Team project ©2017 Dony Pratidana S. Hum | Bima Agus Setyawan S. IIP
Hak cipta dan penggunaan kembali:
Lisensi ini mengizinkan setiap orang untuk menggubah, memperbaiki, dan membuat ciptaan turunan bukan untuk kepentingan komersial, selama anda mencantumkan nama penulis dan melisensikan ciptaan turunan dengan syarat yang serupa dengan ciptaan asli.
Copyright and reuse:
This license lets you remix, tweak, and build upon work
non-commercially, as long as you credit the origin creator
and license it on your new creations under the identical
terms.
1
BAB I
PENDAHULUAN
1.1. Latar Belakang
Zaman sekarang yang serba online membuat penulis tertarik untuk melaksanakan kerja magang di e-commerce. Penulis ingin mempelajari kebutuhan desain yang di butuhkan pada perusahaan yang bergerak di bidang tersebut. Keinginan yang besar membuat penulis memberanikan diri untuk mengirim cv dan portofolio ke beberapa perusahaan yang sering terdengar oleh penulis seperti Tokopedia, Shopee, kaskus, MAPS, Cuatrodia, dan Maika Collective dan tiket.com. Penulis mengirim cv dan portofolio ke Tokopedia dibantu oleh teman yang pernah melakukan kerja magang di sana. Sedangkan untuk ke perusahaan lainnya penulis menggunakan web resmi dari perusahaan atau e-mail sesuai dengan yang tercantum di lowongan kerja magang.
Ternyata penulis mendapatkan tawaran untuk kerja magang di 2 e-commerce yang sering penulis dengar yaitu Tokopedia dan Shopee. Penulis tertarik untuk bekerja di Tokopedia karena lingkungan pekerjaan, budaya nakama di Tokopedia dan juga merupakan perusahaan start-up unicorn terbesar di Indonesia yang bergerak di bidang marketplace.
1.2. Maksud dan Tujuan Kerja Magang
Maksud dan Tujuan penulis melakukan kerja magang di PT. Tokopedia sebagai berikut:
1. Salah satu bagian dari kurikulum di Universitas Multimedia Nusantara untuk memenuhi syarat kelulusan mata kuliah Intership di semester 8 dan wajib diambil mahasiswa untuk syarat kelulusan di S1.
2. Mempelajari, mengerti dan mengetahui desain seperti apa yang dibutuhkan di e-commerce yang mengandung banyak konten tapi tetap informatif dan estetik bahkan terkadang mempunyai unsur persuasif.
3. Penulis juga mencari pengalaman dalam bekerja di perusahaan besar sebagai bekal penulis untuk menghadapi dunia kerja yang sesungguhnya.
Perancangan Visual pada..., Valencia Saputra, FSD UMN, 2019
2 1.3. Waktu dan Prosedur Pelaksanaan Kerja Magang
Dalam melakukan kerja magang ada peraturan waktu kerja magang dan prosedur pelaksanaan magang dari Universitas Multimedia Nusantara dan Tokopedia yang tentunya harus diikuti oleh setiap mahasiswa.
1.3.1. Waktu Pelaksanaan Kerja Magang
Waktu Pelaksanaan Kerja Magang yang ditentukan Universitas Multimedia Nusantara mengenai mata kuliah Internship adalah di semester 7 atau 8. Pada kerja magang ini penulis mengambil di semester 8 sambil menulis laporan kerja magang juga. Durasi magang yang ditentukan oleh Universitas Multimedia Nusantara adalah 40 hari kerja atau minimal 320 jam kerja. Tetapi ketentuan dari Tokopedia adalah minimal 3 bulan.
Kerja magang penulis berdurasi dari tanggal 6 Maret 2019 hingga 6 Juni 2019 dan berlangsung selama office hour dari hari Senin sampai Jumat dengan jam yang fleksibel. Penulis bisa masuk kapan saja dari jam 8 hingga 10 dan pulang dari jam 4 hingga 7, bergantung pada jam masuk karena setiap pegawai disana diperkenankan untuk bekerja selama 8 jam di tambah 1 jam untuk istirahat.
1.3.2. Prosedur Pelaksanaan Kerja Magang
Prosedur dari Universitas Multimedia Nusantara dalam melakukan kerja magang adalah dari mengajukan pilihan perusahaan dalam form KM01. Setelah itu penulis memberikan ke admin DKV untuk mendapatkan Surat Pengantar Magang atau KM02. Setelah itu KM02 dikirim bersamaan dengan CV dan Portofolio ke perusahaan yang ada di KM01.
Tiket.com adalah perusahaan yang mengirim e-mail balasan untuk wawancara dan penulis melakukan job test. Penulis tidak mendapatkan e-mail balasan setelah mengirimkan job test dari tiket.com. Penulis diberitahukan pada tanggal 20 Februari 2019 salah satu produser yang ada di Tokopedia meminta portofolio penulis dan langsung dikirimkan ke produser lewat teman penulis yang pernah melakukan kerja magang di perusahaan tersebut. Di tanggal 23 Februari 2019 penulis mengirimkan email lamaran ke web resmi Shopee dan mendapatkan balasan pada tanggal 25 Februari 2019 yang berisikan job test. Setelah
Perancangan Visual pada..., Valencia Saputra, FSD UMN, 2019
3 mengirimkan job test, Penulis mendapatkan email Interview Invitation dari Shopee yang akan dilaksanakan 28 Februari 2019. Penulis juga dipanggil untuk wawancara pada tanggal 27 Februari 2019 tetapi penulis dihimbau untuk mengerjakan sebuah survey dan test lainnya yang harus diisi sebelum wawancara.
Pada tanggal 27 Februari 2019 penulis melakukan wawancara di Tokopedia dan penulis ditelfon bahwa penulis diterima kerja magang setelah 3 jam selesai wawancara. Pada tanggal 28 Februari 2019 penulis tetap datang ke Shopee untuk melakukan wawancara sebagai formalitas dan penulis diterima di Shopee juga.
Penulis mengirim e-mail ke Shopee yang berisikan alasan penulis tidak dapat bekerja di sana. Penulis mendapatkan Offering Letter dari Tokopedia yang harus diisi dan harus dikirim secepatnya beserta dengan dokumen-dokumen yang dibutuhkan. Penulis melakukan kerja pada tanggal 6 Maret namun perhitungan hari pertama kerja menurut pihak UMN adalah tanggal 11 Maret 2019 dikarenakan keterlambatan penulis memberikan Acceptance Letter dari Tokopedia ke admin DKV dan BAAK. Setelah itu penulis mendapatkan KM03 hingga KM07 yang harus dipenuhi dalam proses kerja magang berlangsung.
Setelah penulis sudah melakukan 320 jam, penulis meminta surat keterangan selesai magang yang dikeluarkan oleh Tokopedia sebagai pernyataan telah melakukan magang sampai saat ini.
Perancangan Visual pada..., Valencia Saputra, FSD UMN, 2019
