Nama : Rizky Sidik F Nim : 02111210089 Kewirausahaan A2
Sikap dan perilaku wirausahawan yang sukses 1. Sikap dan perilaku wirausahawan yang sukses :
Selalu berfikir positif dalam menghadapi segala hal (positive thinking)
Pengusaha sukses cenderung mengadopsi pemikiran positif, mencerminkan orientasi kognitif optimis terhadap peristiwa dan tantangan bisnis. Hal ini ditunjukkan dalam kemampuan mengenali peluang, mengatasi hambatan dan memandang kegagalan sebagai peluang pembelajaran. Berpikir positif dapat dipandang sebagai strategi kognitif yang mendukung adaptasi efektif terhadap lingkungan bisnis yang dinamis.
Respons yang positif dari individu terhadap informasi, kejadian, kritikan, cercaan, tekanan, cobaan dan kesulitan
Pengusaha sukses menunjukkan reaksi positif terhadap berbagai rangsangan, termasuk informasi, kritik, dan tekanan bisnis.Respon positif ini mencerminkan tingkat kemampuan beradaptasi yang tinggi, dimana individu secara proaktif mencari solusi dan peluang untuk mengatasi berbagai situasi, menciptakan lingkungan yang mendukung inovasi dan pertumbuhan.
Sikap yang berorientasi jauh kedepan, berfikiran maju, bersifat prestatif dan tidak mudah terlena oleh hal-hal yang sudah berlalu (think for the future, not the past)
pengusaha sukses tidak terjebak dalam nostalgia atau perasaan akan kegagalan di masa lalu.
Mereka dapat belajar dari pengalaman mereka namun tetap fokus pada tujuan dan visi mereka untuk masa depan. Sikap tersebut mungkin berkaitan dengan kemampuan mengelola emosi dan menjaga ketahanan mental dalam menghadapi tantangan bisnis.
Sikap tidak gentar saat melihat pesaing (competitor)
pengusaha sukses menunjukkan sikap tak kenal takut atau berani saat menghadapi pesaing.Hal ini mencerminkan kepercayaan diri yang kuat, kemampuan mengidentifikasi keunggulan kompetitif dan kemauan untuk terlibat dalam persaingan dengan strategi yang terencana. Sikap tersebut dapat dilihat sebagai wujud keberanian dan kemampuan beradaptasi terhadap dinamika pasar. Dengan menerapkan sikap dan perilaku tersebut, wirausahawan dapat memperkuat landasan kepemimpinan dan memaksimalkan peluang keberhasilan mereka dalam lingkungan bisnis yang kompetitif dan selalu berubah.
2. Sikap dan perilaku wirausahawan yang sukses
Sikap yang selalu ingin tahu, membuat ia selalu mencari jalan keluar bila ingin maju
Sikap yang ingin memberi yang terbaik buat orang lain sehingga sikap ini baik untuk semua
Sikap yang penuh semangat dan berjuang keras (pantang menyerah), sehingga menimbulkan dampak yang baik untuk dunia sekelilingnya
Punya komitmen yang kuat, integritas yang tinggi, dan semangat yang kuat untuk meraih impiannya
3. Perilaku wirausaha secara individu
Teguh pendiriannya
Selalu yakin dengan apa yang dikerjakan dan dilakukan, sehingga terkadang cenderung keras kepala tetapi sebenarnya mempunyai konsep dan alasan kuat dlm melakukan sesuatu
Berperilaku profesional dalam arti punya tanggung jawab, komitmen, disiplin, berusaha tetap konsisten pada pendiriannya, serta jujur dan terbuka
Optimis dalam segala perilaku yang ia lakukan
Berfikir positif dalam mendengar serta menanggapi suatu saran atau cercaan
Tidak gegabah dan penuh dengan rencana dalam setiap tindakan (visioner)
Selalu berorientasi “pasti ada jalan keluarnya” sehingga ia berfikir kreatif dan inovatif untuk menemukan solusi
4. Perilaku wirausaha secara sosial & lingkungan
Berpenampilan rapi dan ingin disukai oleh setiap orang
Berperilaku baik sehingga banyak orang yang menyukainya
Senang memotivasi orang lain untuk tujuan yang baik
Menjadi teladan bagi temen bisnis nya, karyawan, dan pelanggannya
Pandai bergaul dan cakap dalam berkomunikasi sehingga banyak orang yang senang dengannya
5. Perilaku wirausaha dalam pekerjaan
Berorientasi pada tujuan dan tetap berkeinginan kuat pada hasil yang sempurna
Gila kerja (workaholic) dan bekerja dengan baik sehingga tidak menyukai kelemahan (perfectionist)
Tidak suka menunda pekerjaan dan selalu ingin cepat diselesaikan
Haus akan prestasi sempurna (excellence)
Tuntas dalam mengerjakan tugas
Energik atau penuh semangat dalam bekerja dan mengerjakan tugas
Paling menyukai pekerjaan yang baru dan menantang
Kreatif dan inovatif sehingga selalu mempunyai ide-ide yang cemerlang dan bisa keluar dari tekanan
6. Perilaku wirausaha dalam menghadapi resiko
Mengevaluasi resiko dan dampak nya terlebih dahulu
Mencari keputusan yang tepat dan optimal
Tidak takut tehadap risiko karena ia kuat dalam hal intuisi nya
Waspada dan antisipatif sehingga selalu berperilaku proaktif
Perilaku wirausaha dalam kepemimpinan (leadership)
Seorang pemimpin yang berani mengambil keputusan
Perilakunya hati-hati karena menjadi contoh bagi yan lain
Membuat karyawan tenang dalam menjalankan pekerjaan dan tugasnya
Mempunya karisma dan berjiwa besar 7. Keterampilan wirausahawan
Keterampilan dasar :
Keterampilan dalam memimpin
Keterampilan memotivasi tim dan membangun tim yang kuat (team building)
Keterampilan mengorganisasi tim
Keterampilan mengatasi konflik
Keterampilan komunikasi
Keterampilan merencanakan strategi usaha
Keterampilan mengatasi kesulitan menjadi peluang
Keterampilan wirausahawan
8. Keterampilan khusus
Keterampilan menjual (selling skill)
Keterampilan teknis (untuk produksi)
Keterampilan mengoperasikan komputer dan teknologi informasi yang sekarang sudah menjadi kebutuhan penting dan bahkan sebagai syarat penting
Keterampilan menyusun konsep
9. Sikap dan perilaku prestatif
Belajar itu untuk hidup, sukses adalah prestasi, belajar bisa dibagi menjadi dua proses besar
Belajar untuk ingin tahu (belajar di kampus)
Belajar untuk sukses ( belajar di dunia baru setelah lulus kuliah seperti bekerja atau berwirausaha)
10. Sikap dan perilaku prestatif
Belajar bermimpi lalu mencoba sebagai awal sikap dan perilaku prestatif
Tidak ada orang yang sukses yang tidak berani bermimpi, dan punya mimpi tetapi tidak memiliki jiwa (soul) jika tidak diisi dengan hasrat atau keinginan untuk mewujudkannya
Dengan mempunyai semangat akan menjadikan mimpi anda memiliki kekuatan (the power of dream)
Empat jenis tipe dalam melihat kesuksesan
Jenis yang tidak mau bermimpi (malas), sehingga menghindari kerja keras tetapi ingin sukses
Jenis penonton, ingin sukses dan bermimpi tetapi tidak mau kerja keras
Jenis follower atau peserta lomba untuk suskes, sudah punya mimpi dan ingin sukses, tetapi blm mampu mewujudkan karena belum mempunyai sikap dan perilaku prestatif
Sang juara (the champion), mempunyai mimpi, hasrat, ingin suksesnya kuat, merencanakan dan mempersiapkan lalu mencoba dan terus mencoba serta berfikir kreatif untuk menjadi yang terbaik
Semangat kewiraushaan disebabkan oleh
Figur bagi seseorang guna membangkitkan semangat
Suka mencari tantangan baru untuk menciptakan gairah
Kepepet atau keterpaksaan karena harus tetap bertahan (survive) dan hidup
Keinginan untuk memperbaiki taraf hidup yang lebih baik lagi
Mengalami kegagalan dalam meniti karir pekerjaan dan mengambil jalan pintas untuk semangat menjadi wirausahawan
Memang cita-cita sejak kecil untuk menjadi wirausahawan
Kenyamanan dan financial freedom-nya Sikap orang yang tidak memiliki semangat wirausaha
Sikap “saya takut gagal”
Sikap yang keliru tentang kegagalan
Tidak siap menghadapi kegagalan
Sikap berhenti mencoba
Bekerja efektif dan efisien
Efisiensi, berarti sebuah hasil telah dicapai dan diwujudkan melalui perencanaan dan pengelolaan yang optimal dengan mengutamakan alat yang tepat, biaya yang lebih rendah sesuai rencana atau penekanan pada waktu penyelesaian yang lebih cepat
Bekerja efektif dan efisien
Lebih rinci, efisiensi berorientasi pada :
Pencapan target biaya yang dikeluarkan masih dibawah rencana
Proses yang dipilihnya lebih terfokus pada penggunaan alat, dengan cara dan taktik yang diperhitungkan dengan baik dan matang agar diperoleh hasil yang maksimal
Pencapaian target tunggal dari aspek waktunya lebih cepat dari target yang direncanakan
Bekerja efektif dan efisien
Efektivitas, berorientasi pada penggabungan dari aspek-aspek :
Kualitas yang baik ( quality)
Waktu yang tepat (time)
Biaya yang optimal (cost)
Sistem yang benar
Metode kerja sesuai dengan standar mutu yang ditetapkan ( SOP)
Alat yang benar dan tepat (tidak sekedar selesai pekerjaannya)
Bekerja efektif dan efisien Prinsip kerja efektif :
Ketepatan (accuracy)
Kecepatan (speed)
Hemat (efficiency)
Keselamatan dan keamanannya (safety)
kepemimpinan
4 faktor penting dalam kepemimpinan
Kemampuan memotivasi dan menjadi contoh bagi yang lain
Kemampuan memimpin, mempengaruhi, mendistribusikan kekuasaan dan memberdayakan anggotanya
Membangun tim dan kerja sama kelompoknya
Kemampuan berkomunikasi dan bernegosiasi untuk mengatasi konflik
Keterampilan yang mendukung kompetensi dalam bisnis
Keterampilan manajerial (managerial skill)
Keterampilan konseptual (conceptual skill)
Kemampuan mengelola sumber daya manusia (human skill)
Keterampilan merumuskan masalah dan mengambil keputusan (decision making skill)
Keterampilan mengelola waktu (time management skill)
Keterampilan teknis (tecnical skill)
Perilaku yang mendukung komitmen
Sikap tepat waktu untuk membangun disiplin diri (dicipline building)
Sikap tepat janji
Sikap kerja bermutu dan berorientasi pada hasil yang bermutu tinggi
Sikap memberi dan mau mebimbing orang lain
Sikap profesional dalam bekerja sesuai dengan kompetensinya
Jenis komitmen dalam berwirausaha
Komitmen terhadap diri sendiri (individual commitment)
Komitmen kepada keluarga (family commitment)
Komitmen pada visi bisnis (bussines commitment)
Komitmen pada orang yang mempercayai (trust building commitment)
Komitmen kepada orang yang menghidupkan bisnisnya, yaitu konsumen (commitment to customers)
Komitmen terhadap lingkungan (environment commitment)
Komitmen terhadap aspek sosial masyarakat (social commitment)
Komitmen terhadap etika bisnis (ethic commitment)
Komitmen kepada sang maha pencipta (commitment for god)
