• Tidak ada hasil yang ditemukan

Hubungan Kepemimpinan Dengan Kinerja Perawat

Hubungan Kepemimpinan Dan Supervisi Dengan Kinerja Perawat Pelaksana Dalam Pendokumentasian Asuhan Keperawatan

Hubungan Kepemimpinan Dan Supervisi Dengan Kinerja Perawat Pelaksana Dalam Pendokumentasian Asuhan Keperawatan

... yaitu perawat dengan penilaian kinerja akan mengetahui tingkat kinerja sehingga terpacu untuk meningkatkan ...kinerja. Perawat yang merupakan tenaga kesehatan, mempunyai waktu relatif ...

9

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, STRES KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, STRES KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT

... adalah perawat, sehingga kualitas pelayanan yang dilaksanakan oleh perawat dapat dinilai sebagai salah satu indikator baik atau buruknya kualitas pelayanan di rumah ...9 perawat di ruang rawat inap ...

7

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PERAWAT DI RSUD LABUANG BAJI MAKASSAR

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA PERAWAT DI RSUD LABUANG BAJI MAKASSAR

... mempunyai kinerja tinggi. Kinerja menjadi tolak ukur keberhasilan pelayanan kesehatan yang menunjukkan akuntabilitas lembaga pelayanan dalam kerangka tata pemerintahan yang ...bila kinerja petugas ...

10

115 HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, STRES KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT

115 HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, STRES KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT

... adalah perawat, sehingga kualitas pelayanan yang dilaksanakan oleh perawat dapat dinilai sebagai salah satu indikator baik atau buruknya kualitas pelayanan di rumah ...9 perawat di ruang rawat inap ...

7

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANGAN TERHADAP KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUMAH SAKIT X

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANGAN TERHADAP KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUMAH SAKIT X

... terdapat hubungan antara gaya kepemimpinan dengan kinerja perawat di Rumah Sakit X, Jakarta ...gaya kepemimpinan yang bersifat ramah tamah dalam komunikasi, selalu bersedia menolong ...

8

Hubungan Gaya Kepemimpinan Transformasional Kepala Ruang Dengan Kinerja Perawat Di RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta

Hubungan Gaya Kepemimpinan Transformasional Kepala Ruang Dengan Kinerja Perawat Di RS PKU Muhammadiyah Yogyakarta

... 47,4% perawat belum memiliki uraian tugas secara penuh, 70% perawat tidak pernah mengikuti pelatihan dalam 3 tahun terakhir, 39,8% perawat masih melaksanakan tugas non keperawatan, serta belum ...

15

Gaya Kepemimpinan Transaksional Meningkatkan Kinerja Perawat Pelaksana

Gaya Kepemimpinan Transaksional Meningkatkan Kinerja Perawat Pelaksana

... terdapat hubungan gaya kepemimpinan transformasional dengan ...meningkatkan kinerja. Pemimpin memberikan penilaian kinerja berdasarkan proses proses selama bekerja (Awases, Bezuidenhout, & ...

8

HUBUNGAN KEKUASAAN KEPEMIMPINAN DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP RSUD WALUYO JATI KRAKSAAN PROBOLINGGO

HUBUNGAN KEKUASAAN KEPEMIMPINAN DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP RSUD WALUYO JATI KRAKSAAN PROBOLINGGO

... Hasil analisis multivariat menunjukkan bahwa yang paling berhubungan dengan kinerja perawat adalah kekuasaan imbalan karena mempunyai nilai OR terbesar yaitu 9,16 artinya kekuasaan imb[r] ...

152

PENDAHULUAN  Hubungan Antara Persepsi Terhadap Gaya Kepemimpinan Demokratik Kepala Perawat Dengan Motivasi Kerja Perawat.

PENDAHULUAN Hubungan Antara Persepsi Terhadap Gaya Kepemimpinan Demokratik Kepala Perawat Dengan Motivasi Kerja Perawat.

... pengorganisasian, pengarahan, pengawasan dan pengendalian terhadap pelaksanaan manajemen asuhan keperawatan yang terdiri dari pengkajian, diagnosa, perencanaan, tindakan, evaluasi dan pendokumentasian asuhan keperawatan. ...

8

PENDAHULUAN  Hubungan Antara Persepsi Terhadap Gaya Kepemimpinan Demokratik Kepala Perawat Dengan Kedisiplinan Kerja Perawat.

PENDAHULUAN Hubungan Antara Persepsi Terhadap Gaya Kepemimpinan Demokratik Kepala Perawat Dengan Kedisiplinan Kerja Perawat.

... pada perawat RSUD Banjarnegara menyatakan bahwa bahwa sebesar 30 % lebih keluhan pasien rawat inap ditujukan kepada pelayanan keperawatan dan hasil survey kepuasan pasien yang dilakukan dari sebanyak 296 orang ...

10

Kepuasan Kerja dan Persepsi Perawat Tentang Kepemimpinan dengan Kinerja Perawat Pasca Sertifikasi Iso 9001/2008

Kepuasan Kerja dan Persepsi Perawat Tentang Kepemimpinan dengan Kinerja Perawat Pasca Sertifikasi Iso 9001/2008

... Terdapat hubungan positif yang sangat signifikan antara kepuasan kerja dan persepsi perawat tentang kepemimpinan dengan kinerja perawat di ...Aspek kinerja perawat ...

8

Kata kunci: Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Kinerja Perawat, Kinerja Bidan, Rumah Sakit

Kata kunci: Kepemimpinan, Budaya Organisasi, Kinerja Perawat, Kinerja Bidan, Rumah Sakit

... Faktor kepemimpinan dan budaya organisasi rumah sakit memegang peranan penting dalam mempengaruhi kinerja perawat dan bidan untuk meningkatkan kualitas pelayanan sehingga menunjang tercapainya tujuan ...

8

HUBUNGAN PERAN KEPEMIMPINAN KEPALA RUANG DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP KELAS III RSUD MUNTILAN KABUPATEN MAGELANG NASKAH PUBLIKASI - HUBUNGAN PERAN KEPEMIMPINAN KEPALA RUANG DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP KELAS III RSUD MUNTILAN K

HUBUNGAN PERAN KEPEMIMPINAN KEPALA RUANG DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP KELAS III RSUD MUNTILAN KABUPATEN MAGELANG NASKAH PUBLIKASI - HUBUNGAN PERAN KEPEMIMPINAN KEPALA RUANG DENGAN KINERJA PERAWAT DI RUANG RAWAT INAP KELAS III RSUD MUNTILAN K

... Kinerja perawat merupakan suatu hasil yang dicapai oleh pekerja dalam pekerjaannya menurut kriteria tertentu yang berlaku untuk suatu pekerjaan ...tertentu.Kinerja perawat saat ini dapat dilihat dari ...

9

HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANGAN DENGAN KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUMAH SAKIT ISLAM GONDANGLEGI KABUPATEN MALANG ABSTRAK

HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANGAN DENGAN KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUMAH SAKIT ISLAM GONDANGLEGI KABUPATEN MALANG ABSTRAK

... Gaya kepemimpinan kepala ruangan merupakan yang diberikan untuk meningkatkan kinerja perawat ...mengetahui hubungan antara gaya kepemimpinan kepala ruangan dengan kinerja ...

11

HUBUNGAN ANTARA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT DI POLIKLINIK BLU RSUP PROF. DR. R. D. KANDOU MANADO

HUBUNGAN ANTARA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA DENGAN KINERJA PERAWAT DI POLIKLINIK BLU RSUP PROF. DR. R. D. KANDOU MANADO

... 3 PENDAHULUAN Ketidakterbatasan kebutuhan manusia dan keterbatasan kemampuan manusia dalam memenuhi kebutuhan telah menghadapkan manusia pada kebutuhan untuk berorganisasi. Demikian pula karakteristik manusia sebagai ...

8

KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT DALAM PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN

KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT DALAM PENDOKUMENTASIAN ASUHAN KEPERAWATAN

... dan hubungan kerja yang baik, meningkatkan kreativitas dan partisipasi karyawan, mempertinggi rasa tanggung jawab terhadap tugas-tugasnya, serta meningkatkan efisiensi penggunaan alat-alat dan bahan ...

6

Hubungan Pengetahuan Kepemimpinan Dengan Motivasi Perawat Dalam Hal Penugasan Dan Pelatihan Di Rumah Sakit

Hubungan Pengetahuan Kepemimpinan Dengan Motivasi Perawat Dalam Hal Penugasan Dan Pelatihan Di Rumah Sakit

... seorang perawat mampu menjadi pemimpin dalam dirinya sendiri maupun dalam hal merawat ...gaya kepemimpinan masih banyak yang tidak berfokus pada motivasi dalam kinerja perawat yang berdampak ...

6

HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANG  DENGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT PELAKSANA   Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Kepala Ruang Dengan Motivasi Kerja Perawat Pelaksana Di Rumah Sakit Islam Surakarta.

HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANG DENGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT PELAKSANA Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Kepala Ruang Dengan Motivasi Kerja Perawat Pelaksana Di Rumah Sakit Islam Surakarta.

... mengatur kinerja perawat lebih tepat menggunakan gaya kepemimpinan ...gaya kepemimpinan demokratik merupakan gaya dengan melakukan pendekatan dimana kepala ruang memberikan kesempatan dan ...

16

Hubungan Kepemimpinan Transformasional dengan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Perawat (Studi pada Perawat Rsia Eria Bunda Pekanbaru)

Hubungan Kepemimpinan Transformasional dengan Organizational Citizenship Behavior (Ocb) Perawat (Studi pada Perawat Rsia Eria Bunda Pekanbaru)

... bagi kinerja yang baik. Kepemimpinan transaksional hanya melanggengkan status quo, penggunaan imbalan oleh pemimpin tidak menghasilkan perubahan jangka panjang seperti pada kepemimpinan ...

13

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANGAN DENGAN KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH RAA SOEWONDO PATI. Abstrak

HUBUNGAN GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANGAN DENGAN KINERJA PERAWAT PELAKSANA DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH RAA SOEWONDO PATI. Abstrak

... Belakang: Kinerja perawat merupakan aktivitas perawat dalam mengimplementasikan suatu wewenang tugas dan tanggung jawab untuk mencapai tujuan profesi dalam memberikan asuhan keperawatan, dimana ...

7

Show all 10000 documents...

Related subjects