• Tidak ada hasil yang ditemukan

Nilai r hitung Untuk Variabel Lingkungan Fisik (X 2 )

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

... Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada 70 karyawan unit weaving PT. Primatexco Indonesia dengan non random sampling. Teknik uji data yang digunakan dalam penelitian ini meliputi uji validitas, uji ...

37

BAB V PENUTUP. dapat dikategorikan tinggi. Karena nilai T hitung > T tabel pada variabel

BAB V PENUTUP. dapat dikategorikan tinggi. Karena nilai T hitung > T tabel pada variabel

... bertujuan untuk mendekatkan seluruh karyawan secara personal serta membangun kualitas komunikasi yang lebih baik, sehingga karyawan merasa bahagia karena memiliki teman atau sahabat di tempat ...

11

PENGARUH KINERJA LINGKUNGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI

PENGARUH KINERJA LINGKUNGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI

... kinerja lingkungan berpengaruh positif terhadap nilai ...pengelolaan lingkungan mampu meningkatkan image perusahaan di mata pemegang saham, sehingga nilai perusahaan akan meningkat sejalan ...

8

ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN FISIK DAN

LINGKUNGAN NON FISIK TERHADAP KINERJA

KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI

VARIABEL MEDIASI (Studi pada Karyawan bagian

Penunjang RSUD dr.Ashari Pemalang)

ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN FISIK DAN LINGKUNGAN NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Karyawan bagian Penunjang RSUD dr.Ashari Pemalang)

... kerjanya. Lingkungan yang nyaman dapat meningkatkan kinerja karyawan itu sendiri (Nurtjahjono, ...bahwa lingkungan kerja merupakan salah satu faktor yang berpengaruh terhadap kinerja karyawan dengan ...

34

Rekayasa Fasilitas Fisik, Lingkungan Fisik, dan Tata Letak Untuk Suatu Warnet Yang Ideal.

Rekayasa Fasilitas Fisik, Lingkungan Fisik, dan Tata Letak Untuk Suatu Warnet Yang Ideal.

... fasilitas fisik, meja komputer operator, kursi user computer, monitor, working area, tata letak fasilitas fisik (layout), kondisi lingkungan yang baik dan nyaman, keamanan, manajemen pemeliharaan, ...

26

ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

... Penelitian ini sejalan dengan penelitian yang telah dilakukan oleh beberapa peneliti sebelumnya diantaranya: Ginua, (2016), hasil penelitiannya menunjukkan bahwa ada hubungan positif dan signifikan antara kepuasan kerja ...

15

ANALISIS BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK YANG BERPENGARUH TERHADAP PRODUKTIVITAS DENGAN KEDISIPLINAN SEBAGAI VARIABEL MEDASI

ANALISIS BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK YANG BERPENGARUH TERHADAP PRODUKTIVITAS DENGAN KEDISIPLINAN SEBAGAI VARIABEL MEDASI

... bertujuan untuk menganalisa pengaruh budaya organisasi, lingkungan kerja fisik, dan kedisiplinan terhadap produktivitas kerja karyawan di PT Harto Istana ...diajukan variabel dependen, ...

15

KINERJA KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PENGARUH R&D DAN INTANGIBLE ASSET PADA NILAI PERUSAHAAN

KINERJA KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PENGARUH R&D DAN INTANGIBLE ASSET PADA NILAI PERUSAHAAN

... wujud fisik serta dimiliki untuk digunakan dalam menghasilkan atau menyerahkan barang atau jasa, disewakan kepada pihak lainnya, atau untuk tujuan ...antara nilai pasar perusahaan dan ...

22

Pengaruh Pengungkapan Ekonomi,  Lingkungan Dan Sosial Terhadap Nilai  Perusahaan Dengan Kinerja Keuangan Sebagai Variabel Antara

Pengaruh Pengungkapan Ekonomi, Lingkungan Dan Sosial Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Kinerja Keuangan Sebagai Variabel Antara

... ekonomi, lingkungan dan sosial yang diterbitkan perusahaan digunakan untuk menginformasikan kegiatan-kegiatan yang dilakukan perusahaan baik mengenai kinerja keuangan maupun kinerja ...ekonomi, ...

20

PENGARUH KINERJA LINGKUNGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KINERJA KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ABSTRACT

PENGARUH KINERJA LINGKUNGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KINERJA KEUANGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING ABSTRACT

... peningkatan nilai perusahaan dengan memanfaatkan sumber daya secara maksimum seringkali tidak diimbangi dengan aktivitas pengelolaan lingkungan yang ...kerusakan lingkungan akibat minimnya kepedulian ...

14

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK

... digunakan untuk mengetahui sah / valid tidaknya suatu kuisioner, suatu kuesioner dinyatakan valid jika pertanyaan pada kuesioner mampu mengungkapkan sesuatu yang akan diukur oleh kuesioner tersebut, validitas ...

10

STUDI APLIKASI VARIABEL FISIK UNTUK DESAIN AKUSTIK STUDENT CENTER  STUDI APLIKASI VARIABEL FISIK UNTUK DESAIN AKUSTIK STUDENT CENTER UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

STUDI APLIKASI VARIABEL FISIK UNTUK DESAIN AKUSTIK STUDENT CENTER STUDI APLIKASI VARIABEL FISIK UNTUK DESAIN AKUSTIK STUDENT CENTER UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

... bertujuan untuk mengetahui pengaruh penerapan variabel fisik pada perubahan nilai parameter ukur akustika ruang objek studi Student Center ...UAJY. Variabel fisik yang akan ...

26

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

(Studi Pada Karyawan Bagian Weaving PT. Primatexco Indonesia)

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Karyawan Bagian Weaving PT. Primatexco Indonesia)

... bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja fisik dan lingkungan kerja non fisik terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening (studi ...

37

PENGARUH LINGKUNGAN FISIK DAN NON FISIK

PENGARUH LINGKUNGAN FISIK DAN NON FISIK

... ialah lingkungan dimana seorang pegawai melakukan ...Suatu Lingkungan kerja yang kondusif memberikan rasa aman dan bahkan memungkinkan para pegawai agar dapat bekerja secara ...optimal. Lingkungan ...

14

Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Non Fisik dengan Motivasi sebagai Variabel Moderating terhadap Kinerja Pegawai P.t. Pegadaian (Persero) Kantor Cabang Palembang

Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Non Fisik dengan Motivasi sebagai Variabel Moderating terhadap Kinerja Pegawai P.t. Pegadaian (Persero) Kantor Cabang Palembang

... Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Nonfisik dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderating Terhadap Kinerja Pegawai Pegadaian PT (Persero) Kantor Cabang ...selain untuk mengetahui pengaruh ...

16

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. 2000). Untuk hasil r hitung pada penelitian dapat dilihat pada kolom Corrected

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN. 2000). Untuk hasil r hitung pada penelitian dapat dilihat pada kolom Corrected

... total nilai setiap variabel. Suatu pernyataan dikatakan valid apabila r hitung bernilai positif dan r hitung > r tabel (Sugiyono, ...2000). Untuk hasil r ...

12

Pengaruh motivasi terhadap kinerja dengan psikologis dan fisik lingkungan kerja sebagai variabel mediasi di BNI KC Brawijaya Malang

Pengaruh motivasi terhadap kinerja dengan psikologis dan fisik lingkungan kerja sebagai variabel mediasi di BNI KC Brawijaya Malang

... Islam memerintahkan untuk para perempuan dan laki-laki agar menjaga pergaulan. Mereka tidak boleh bersentuhan jika bukan mahramnya, apa lagi hingga membuka aurat karena hal tersebut ditakutkan akan menimbulkan ...

152

LINGKUNGAN DATABASE Baca R Modifikasi R -

LINGKUNGAN DATABASE Baca R Modifikasi R -

... schedule untuk dieksekusi secara konkuren yang menghasilkan saldo akhir sebesar Rp ...transaksi untuk susi masih menggunakan nilai yang dibacanya melalui variabel saldo, bukan nilai ...

8

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA INTRINSIK SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA NON FISIK DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA INTRINSIK SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

... kondisi lingkungan kerja, kinerja dan kepuasan kerja karyawan di ...yaitu untuk mengukur sikap, pendapat dan persepsi seseorang atau sekelompok orang tentang fenomena yang ...likert variabel yang ...

20

Accounting Carbon : Pengaruh Carbon Emission Disclosure Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Kinerja Lingkungan Sebagai Variabel Moderasi

Accounting Carbon : Pengaruh Carbon Emission Disclosure Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Kinerja Lingkungan Sebagai Variabel Moderasi

... dituntut untuk dapat mengelola lingkungan stakeholder secara ...korporasi untuk meningkatkan nilai karena aktivitasnya, dan peminimal kerugian bagi ...alat untuk memprediksi ...

82

Show all 10000 documents...

Related subjects