perilaku manajer
PENGARUH PENERAPAN INFORMASI AKUNTANSI SEBAGAI ALAT PENILAI KINERJA DAN PARTISIPASI MANAJER DALAM PENGEMBANGAN SISTEM TERHADAP PERILAKU MANAJER.
... Serangkaian perdebatan tentang penggunaan sistem informasi telah banyak mendorong penelitian di bidang ini. Salah satunya adalah menyangkut partisipasi pemakai dalam pengembangan sistem informasi yang diyakini merupakan ...
26
PERILAKU MANAJER PENJUALAN PENGARUHNYA TERHADAP PERFORMA TENAGA PENJUALAN (Studi Pada Tenaga Penjualan Dealer Suzuki Motor Sales Surabaya).
... Perilaku manajer diartikan sebagai tindakan untuk menyesuaikan tuntutan keadaan dimana manajer tersebut berada dalam suatu sistem organisasi pemasaran (Martono, ...merubah perilaku yang tidak ...
73
Penyimpangan Perilaku Manajer Keuangan dalam Pengambilan Keputusan Investasi.
... oleh manajer keuangan dalam perusahaan yaitu mengambil keputusan investasi, selain mengambil keputusan pendanaan dan keputusan mengenai pengelolaan modal ...tersebut, manajer harus membuat penganggaran ...
3
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KEUANGAN MELALUI PERILAKU MANAJER ATAS ISU MANAJEMEN LINGKUNGA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING | Krisnadi | Business Accounting Review 4122 7868 1 SM
... Selanjutnya seperti yang sudah di bahas pada analisa dan pemabahasan bahwa variabel intervening yaitu perilaku manajer atas isu manajemen lingkungan (NEP) masih belum bisa melihat bahwa isu manajemen ...
12
PERILAKU MANAJER ATAS ISU MANAJEMEN LINGKUNGAN DILIHAT DARI SEKTOR, REGIONAL, DAN UKURAN PERUSAHAAN | Sari | Business Accounting Review 4171 7960 1 SM
... ukur perilaku manajer atas isu lingkungan karena NEP adalah instrumen pengukuran terbaik untuk memperoleh data tentang kemungkinan efek etnis pada sikap lingkungan (Noe & Snow, 1990) dan Skala New ...
12
Determinan Perilaku Manajer Kecurangan P
... arah perilaku dan norma-norma subyektif terhadap intensi manajer dalam melakukan kecurangan penyajian laporan ...arah perilaku dan iklim etis menunjukkan nilai CR (-2,518) lebih besar dari nilai ...
30
PENGARUH LOCUS OF CONTROL TERHADAP HUBUNGAN SIKAP MANAJER, NORMA-NORMA SUBYEKTIF, KENDALI PERILAKU PERSEPSIAN, DAN INTENSI MANAJER DALAM MELAKUKAN KECURANGAN PENYAJIAN LAPORAN KEUANGAN
... mengarahkan manajer untuk melakukan tindakan yang tidak jujur, melawan hukum, atau tidak ...terhadap perilaku manajer dalam upaya mencegah manajer untuk berniat, mencoba, dan berupaya ...
18
PENGARUH KUALITAS PELAPORAN KEUANGAN DAN JATUH TEMPO UTANG TERHADAP EFISIENSI INVESTASI - Diponegoro University | Institutional Repository (UNDIP-IR)
... yaitu, pada satu sisi, rendahnya asimetri informasi dan angka akuntansi yang lebih andal, sejalan dengan tingginya kualitas pelaporan keuangan, dapat menambahkan pengawasan yang lebih baik berdasar pada utang jangka ...
58
Pengaruh Penerapan Akuntansi Pertanggungjawaban terhadap Kinerja Manajerial pada PT. Kereta Api Indonesia.
... kinerja manajer itu sendiri adalah untuk memotivasi karyawan dalam mencapai sasaran organisasi dan dalam mematuhi standar perilaku yang telah ditetapkan sebelumnya, agar membuahkan tindakan dan hasil yang ...
20
Pengaruh Penerapan Standar Prosedur Operasional dan Disiplin Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi pada PT. Charoen Pokhpand Jaya Farm I Medan
... para manajer untuk berkomunikasi dengan karyawan agar mereka bersedia untuk mengubah suatu perilaku serta sebagai suatu upaya untuk meningkatkan kesadaran dan kesediaan seseorang mentaati semua peraturan ...
32
Presentasi Perilaku Konsumen dan Manajer
... • Perilaku konsumen adalah studi tentang unit pembelian (buying unit) dan proses pertukaran yang melibatkan perolehan, konsumsi berbagai produk, jasa dan pengalaman serta ...• Perilaku konsumen adalah ...
14
pertemuan 7 dan 8
... Sikap, pengalaman dan peranan para anggota organisasi juga berhubungan dengan struktur organisasi, ada dua kategori pengertian orang dalam organisasi yaitu manajer dan para karyawan. Bisa dikatakn bahwa mnajer ...
4
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dalam Meningkatkan Motivasi dan Prestasi Kerja Direct Unit pada PT. Prudential Kantor Pruaini Medan
... demikian manajer harus mencoba “menjual” berbagai ide mengenai cara melaksanakan pekerjaan yang lebih efektif dan efisien agar motivasi yang sudah dimiliki oleh bawahan yang dipimpinnya dapat lebih ditingkatkan ...
119
BAB 1 KAJIAN PERILAKU KONSUMEN - BAB 1. Kajian Perilaku Konsumen
... Manajer. Manajer perusaaan menggunakan perilaku konsumen untuk menyusun perencanaan perusahaannya, mengevaluasi kemajuan yang dicapai dalam usaha mencapai tujuan, dan melakukan tindakan koreksi yang ...
12
PERSEPSI MANAJER TENTANG KESIAPAN KERJA YANG DIBUTUHKAN SEBAGAI MANAJER BAKERY.
... Rendahnya tingkat efisiensi dan produktivitas organisasi perusahaan yang banyak disoroti dewasa ini tidak lepas dari kelemahan–kelemahan organisasi dibidang manajerial dan ketenagakerjaan. Manajemen perusahaan bakery ...
94
9 BAB II TINJAUAN PUSTAKA 1.1 Disiplin 1.1.1 Pengertian Disiplin
... atau manajer yang cukup dalam kepemimpinannya selalu bersikap adil terhadap semua bawahannya, karena dia menyadari bahwa dengan keadilan yang baik akan menciptakan kedisipilinan yang baik ...
11
38815563 Dasar dasar Perilaku Individu
... bekerja, manajer akan menaruh perhatian pada bagaimana mereka dapat mengajarkan karyawan untuk berperilaku melalui cara-cara yang paling menguntungkan ...pembentukan perilaku (shaping ...
10
BAB 5 LINGKUNGAN SOSIAL MAKRO - BAB 5. Lingkungan Sosial Makro
... Kelas sosial adalah pembagian masyarakat ke dalam kelas- kelas yang berbeda atau strata yang berbeda. Perbedaan kelas atau strata akan menggambarkan perbedaan pendidikan, pendapatan, pemilikan harta benda, gaya hidup ...
19
Pengaruh Disiplin Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan PT.Socfin Indonesia (SOCFINDO) Medan
... pegangan manajer meskipun tidak mutlak, tingkat dan jenis disiplin kerja terdiri atas sanksi disiplin berat, sanksi disiplin sedang dan sanksi disiplin ringan (Rivai 2010 ...
25
Peranan Gaya Kepemimpinan Terhadap Disiplin Kerja Karyawan Pada Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Sumatera Utara
... para manajer untuk berkomunikasi dengan karyawan agar mereka bersedia untuk mengubah suatu perilaku serta sebagai suatu upaya untuk meningkatkan kesadaran dan kesediaan seseorang mentaati semua peraturan ...
1