• Tidak ada hasil yang ditemukan

Hubungan kepemimpinan kepala sekolah dengan motivasi kerja guru di SMA hasanuddin lagoa Jakarta Utara

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Hubungan kepemimpinan kepala sekolah dengan motivasi kerja guru di SMA hasanuddin lagoa Jakarta Utara"

Copied!
86
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1.1 Kisi-kisi Instrumen Variabel strategi Kepemimpinan Kepala Sekolah
Tabel 1.1Kisi-Kisi Instrumen Variabel Strategi Kepemimpinan Kepala Sekolah
Tabel 1.2Kisi-Kisi Instrumen Variabel Strategi Kepemimpinan Kepala Sekolah
Tabel 1.3Pedoman Interpretasi Koefisien Korelasi
+7

Referensi

Dokumen terkait

Hasil penelitian menunjukkan: (1) terdapat hubungan yang positif antara persepsi guru tentang supervisi akademik dengan kepuasan kerja guru dengan koefisien korelasi

Berdasarkan hasil analisis yang telah dilakukan dengan menggunakan teknik korelasi product moment Pearson maka diperoleh hasil nilai koefisien korelasi (r) sebesar

Hal ini dapat dilihat dari nilai koefisien korelasi (r) sebesar 0,564, artinya korelasi tersebut positif dan kuat. Jika budaya organisasi lebih baik, kinerja para

dengan kontribusi sebesar 38,2%, koefisien determinasi sebesar 0,382 dan sumbangan efektif (SE) sebesar 10,29%.. koefisien determinasi sebesar 0,623. Berdasarkan hasil penelitian

Hasil uji hipotesis yang diperoleh bahwa nilai t hitung = 7,865 lebih besar dari t tabe1 dengan tingkat signifikansi 0,05 yaitu sebesar 1,960, maka dapat disimpulkan bahwa

Berdasarkan hasil analisis korelasi ditemukan bahwa koefisien korelasi antara kepemimpinan transformasional dengan kinerja guru sebesar 0,144 dengan nilai

Nilai koefisien determinasi (Adjust R Square) sebesar 0,805, yang mengandung pengertian bahwa pengaruh variabel-variabel bebas (Kepemimpinan Kepala Sekolah dan

Hasil uji hipotesis ketiga, secara bersama- sama hubungan antara stress kerja dengan kinerja guru meniliki nilai koefisien korelasi 0.011 (korelasi rendah) dan