SKRIPSI
PELAKSANAAN BPJS KETENAGAKERJAAN PROGRAM JAMINAN HARI TUA (JHT) DI PT. YOGYA PRESISI TEHNIKTAMA INDUSTRI
(YPTI) DI YOGYAKARTA
Diajukan Oleh : Elias Samba Rufus
NPM :110510528
Program Studi :Ilmu Hukum
Program Kekhususan :Ekonomi dan Bisnis
UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA FAKULTAS HUKUM
MOTO
“Do not put off what you can do, and not too much reason to do something, do if it is necessary”
“Tidak ada salanya jika seseorang takut menghadapi sesuatu, jadikanlah ketakutan itu sebagai kekuatan untuk menghadapinya”
(Elias Samba Rufus)
v HALAMAN PERSEMBAHAN
Karya sederhana ini kupersembahkan
kepada Tuhan Yesus Kristus,
Kepada kedua orang tua, yang selalu
mendukung dan menyemangatiku, dan juga
kepada Mas Pras, Mbak kartika Mas Abas,
Mbak Oki, Mas Kornel, Mas Yefta, dan
Mas Galih yang selalu mengarahkan dan
memotivasi.
Dan juga kepada Agata Wahyu
Setyaningrum, yang selalu menyemangati,
membantu dan mendukungku sehingga
KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa, yang telah
memberikan rahmat dan aruniaNya yang menyertaiku, sehingga skripsi dengan
judul “PELAKSANAAN BPJS KETENAGAKERJAAN PROGRAM JAMINAN
HARI TUA (JHT) DI PT. YOGYA PRESISI TEHNIKTAMA INDUSTRI (YPTI)
DI YOGYAKARTA” bisa terselesaikan. Skripsi ini disusun untuk memenuhi
salah satu persyaratan dalam memperoleh gelar Sarjana Hukum pada Fakultas
Universitas Atma Jaya Yogyakarta.
Penulis menyadari atas keterbatasan dan kemampuan yang dimiliki
sehingga skripsi ini masih banyak memiliki kekurangan. Untuk itu kritik dan
saran sangat penulis harapkan untuk kesempurnaan skripsi ini.
Dalam penyusunan penulisan skripsi ini penulis banyak mendapat bantuan
baik berupa moril maupun materi dari berbagai pihak sehingga skripsi ini dapat
diselesaikan. Oleh karena itu ucapan terimakasih kepada:
1. F. X. Endro Susilo, S.H.,L.LM, selaku dekan Fakultas Hukum
Universitas Atma Jaya Yogyakarta.
2. Dr. V. Hari Supriyanto, S.H.,M.Hum, dan N. Budi Arianto
Wijaya, S.H.,M,Hum, selaku dosen pembimbing yang selalu
memberikan waktu, tenaga, pikiran, kesabaran, dan masukan yang
telah diberikan kepada penulis sehingga Penulisan Hukum ini
vii 3. Bapak Ibu Dosen Fakultas Hukum Universitas Atma Jaya
Yogyakarta yang telah memberikan ilmu dan pengetahuan kepada
penulis.
4. Bapak ibu Staff Administrasi, Staff Pengajaran, Staff
Perpustakaan, Staf Laboratorium, karyawan dan karyawati
Fakultas Hukum Universitas Atma Jaya Yogyakarta.
5. Bapak Ridwan Adi Utomo selaku kepala HRD PT. Yogya Presisi
Tehniktama Yogyakarta, atas ijin dan bantuan yang diberikan
dalam kesempatan untuk melakukan wawancara untuk penyusunan
skripsi penulis.
6. S.T Murwantoro dan E. Nuryani yang selalu mendoakan dan
mendukung dalam segala hal, serta mas Pras, Mbak Kartika, Mas
Abas, Mas Kornel, Mas Yefta, dan mas Galih, terima kasih atas
semangat, dukungan serta bantuan biaya dan Doa yang diberikan
kepada penulis.
7. Agata Wahyu Setyaningrum, terima kasih atas dukungan semangat
dan bantuannya yang selalu ada untuk menyelesaikan penulisan
skripsi ini.
8. Semua pihak yang tidak bisa penulis sebutkan satu persatu.
Akhirnya ucapan terima kasih yang tulus ini penulis akhiri dengan doa dan
harapan agar Penulisan Hukum ini dapat bermanfaat bagi kemajuan ilmu
pengetahuan khususnya rekan-rekan mahasiswa Fakultas Hukum Universitas
Yogyakarta, 26 November 2015
Penyusun
ix SURAT PERNYATAAN KEASLIAN
Dengan ini penulis menyatakan bahwa skripsi ini merupakan hasil karya
asli penulis, bukan merupakan duplikasi ataupun dari hasil karya penulis lain. Jika
Penulisan Skripsi ini terbukti merupakan duplikasi ataupun plagiasi dari hasil
penulis lain maka penulis bersedia menerima sanksi akademik dan/atau sanksi
hukum yang berlaku
Yogyakarta 26 November 2015
Penulis
ABSTRAK
Badan Penyelengara Jaminan Sosial (BPJS) program Old Age Security is, one program BPJS intended for the workforce in order to get bail, Old Age Security are cash benefits paid at once when the participant retires, dies, or prevent a total disability fixed. How Implementation BPJS Employment Old Age Security Program at PT Yogya Tehniktama Precision Industry (YPTI) in Yogyakarta.
Tesisi aims to see how the implementation of the employment BPJS Old Age Security program in PT YPTI. Research conducted in this thesis is empirical research focuses on the behavior of law. This research requires primary data as the main ingredient in addition to secondary data. The method used is descriptive qualitative analysis
xi DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL ... i
HALAMAN PERSETUJUAN ... ii
HALAMAN PENGESAHAN ... iii
HALAMAN MOTO ... iv
HALAMAN PERSEMBAHAN ... v
KATA PENGANTAR ... vi
HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN ... ix
ABSTRAK ... x
DAFTAR ISI ... xi
BAB I PENDAHULUAN ... 1
A. Latar Belakang ... 1
B. Rumusan Masalah ... 6
C. Tujuan Penelitian ... 7
D. Manfaat Penelitian ... 7
E. Keaslian Penelitian ... 8
F. Batasan Konsep ... 13
G. Metode Penelitian ... 15
H. Sistematika Skripsi ... 21
BAB II PEMBAHASAN ... 22
A. Ketenagakerjaan ... 22
2. Sifat hukum ketenagakerjaan ... 23
3. Perlindungan kerja ... 23
4. Ruang Lingkup Hukum Ketenagakerjaan ... 24
B. Badan Penyelenggaraan Jaminan Sosial (BPJS) ... 34
1. Pengertian Badan Penyelenggaraan Jaminan Sosial (BPJS)... 35
2. Ruang Lingkup Badan Penyelengara Jaminan Sosial (BPJS) ... 35
C. Badan Penyelenggaraan Jaminan Sosial (BPJS) Program Jaminan Hari Tua (JHT) ... 37
1. Pengertian BPJS Ketenagakerjaan Program Jaminan Hari Tua ... 37
2. Ruang Lingkup BPJS Ketenagakerjaan Program Jaminan Hari Tua ... 37
D. Pelaksanaan BPJS Ketenagakerjaan Program Jaminan Hari Tua Di PT YPTI Di Yogyakarta ... 43
1. Sejarah Singkat Perusahaan Yogya Presisi Tehniktama Yogyakarta ... 43
2. Dasar Hukum Pelaksanaan BPJS Ketenagakerjaan Program Jaminan Hari Tua Di PT YPTI ... 49
3. Pelaksanaan Program Jaminan Hari Tua Di PT Yogya Presisi Tehniktama Industri ... 50
4. Manfaat Program Jaminan Hari Tua Di PT Yogya Presisi Tehniktama Industri ... 55
xiii
BAB III PENUTUP ... 59
A. Kesimpulan ... 59
B. Saran ... 60
DAFTAR PUSTAKA ... 61
