Pelaksanaan Tata Usaha pada PT.Pos Indonesia (persero) Kantor Pos Klas II Medan
Teks penuh
Dokumen terkait
a. Penataan ruang tunggu agar lebih bersih dan nyaman. Para petugas dan pihak-pihak terkait agar memberikan prioritas dalam mengatasi keluhan pelanggan dengan prosedur
[r]
Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel sistem rekrutmen dan penempatan kerja memiliki pengaruh secara bersama-sama terhadap kinerja karyawan pada PT..
Dari Tabel 1.2dapat dilihat bahwa penerapan hasil analisis jabatanpada PT Pos Indonesia (Persero) Kantor Pos Medan 20000 sesuai dengan analisa jabatan yang telah
Penempatan merupakan sebuah langkah eksperimental yang terdiri dari apa yang menurut perkiraan supervisor yang bersangkutan dapat dilakukan oleh sikaryawan baru
Hutabarat,Petresia.2010 ,”Pengaruh Kompetensi, Penempatan Kerja, dan Pengembangan Karir Karyawan Terhadap Karyawan Pada Bank Rakyat Indonesia Cabang Putri Hijau
Tolak ukur yang digunakan untuk menentukan tidak terjadi heteroskedastisitas adalah dengan melihat persamaan regresi pada nilai signifikansi sebesar < 0,5 yang
Mulai dari pengiriman surat, pengiriman barang melalui paket, an uang melalui wesel sampai yang akhir-akhir ini marak dilakuk n olch dan dunia usaha di Medan pada umumnya yaitu
