i
PENGARUH STRUKTUR DAN MEKANISME CORPORATE
GOVERNANCE TERHADAP TINGKAT KEPATUHAN MANDATORY DISCLOSURE
(Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI yang Tergabung pada LQ45 Periode 2011-2015)
SKRIPSI
Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta
Disusun Oleh:
SATRIAVI MEGA NANDA B 200 130 019
PROGRAM STUDI AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
Jl. A. Yani Tromol Pos 1 Pabelan Kartasura Telp (0271) 717417 Surakarta - 57102
iv
PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI
Saya yang bertanda tangan di bawah ini :
Nama : SATRIAVI MEGA NANDA
NIM : B 200 130 019
Jurusan : AKUNTANSI
Judul Skripsi :PENGARUH STRUKTUR DAN MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP TINGKAT KEPATUHAN MANDATORY DISCLOSURE (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI yang Tergabung pada LQ45 Periode 2011-2015)
Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya buat dan serahkan ini merupakan hasil karya saya sendiri, kecuali kutipan-kutipan dan ringkasan-ringkasan yang semuanya telah saya jelaskan sumbernya. Apabila dikemudian hari terbukti dan atau dapat dibuktikan bahwa skripsi hasil jiplakan, maka saya bersedia menerima sanksi apapun dari Fakultas Ekonomi dan Bisnis dan atau gelar dan ijazah yang diberikan oleh Universitas Muhammadiyah Surakarta batal saya terima.
Surakarta,...Januari 2017
Yang membuat pernyataan,
v
MOTTO
“Dan siapkanlah untuk menghadapi mereka dengan
kekuatan apa saja yang kamu sanggupi dan dari
kuda-kuda yang ditambat untuk berperang. Dengan
begitu, kamu menggetarkan musuh Allah dan
musuh kamu”
(Al-anfal: 60)
“
Tetaplah tersenyum dalam keadaan apapun, karena
ada seseorang yang memperhatikan senyum kita dari
jauh
”
(Evan Dimas)
“
Jika kamu ingin mendapatkan sesuatu yang tidak
pernah kamu miliki, maka lakukanlah apa yang
belum pernah kamu lakukan
”
(Paolo Maldini)
“
Kejarlah kesuksesan sampai mantan memohon
minta balikan”
vi
HALAMAN PERSEMBAHAN
Terima kasih sebesar-besarnya penulis panjatkan kepada Allah SWT, karena atas
berkatNya penulis dapat menyelesaikan skripsi berjudul “PENGARUH
STRUKTUR DAN MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE PADA
TINGKAT KEPATUHAN MANDATORY DISCLOSURE (Studi Empiris pada
Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI yang Tergabung pada LQ45
Periode 2011 –2015)” ini.
Penyusunan skripsi ini tidak lepas dari bimbingan, dukungan dan bantuan yang
sangat berarti dari berbagai pihak. Maka pada kesempatan ini penulis tulus
mengucapkan rasa terima kasih kepada :
1. Allah SWT, atas segala Rahmat dan HidayahNya sehingga penulis dapat
menyelesaikan skripsi.
2. Bapak Dr. Triyono, SE, Ak, M.Si. selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan
Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
3. Bapak Dr. Zulfikar, SE, M.Si. selaku Ketua Program Studi Akuntansi
Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
4. Bapak Dr. Noer Sasongko, SE, M.Si. selaku dosen pembimbing akademik
yang telah memberikan pengarahan kepada penulis selama menempuh
pendidikan di Universitas Muhammadiyah Surakarta.
5. Ibu Dr. Erma Setiawati, MM, CA. selaku dosen pembimbing yang telah
menjadi ibu serta senantiasa meluangkan waktu, pikiran dan tenaga untuk
vii
6. Ibu Dra. Rina Trisnawati, M.Si., Ak., Ph.D selaku dosen yang telah
membantu dan meluangkan waktu, pikiran dan tenaga dalam proses
penyusunan skripsi.
7. Bapak Dr. Noer Sasongko, S.E, M.Si. selaku dosen pembimbing akademik
yang telah memberikan pengarahan kepada penulis selama menempuh
pendidikan di Universitas Muhammadiyah Surakarta.
8. Seluruh dosen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah
Surakarta yang telah membekali penulis dengan ilmu pengetahuan.
9. Kedua orang tua tua tercinta, Ibu Menik Wuryandari A.Md dan Bapak
Ahsanudin M.Pd atas kasih saying, doa, bimbingan dan dukungan yang
telah diberikan kepada penulis.
10.Adikku tersayang, Novanka Rajasa Adi Pradana yang telah memberikan
doa dan dukungan kepada penulis.
11.Seluruh keluarga besar penulis yang telah memberikan doa, semangat dan
dukungan kepada penulis.
12.Teman-teman seperjuangan, Widia Indriyati yang telah memberikan
dukungan dan menjadi partner selama penyusunan skripsi.
13.Sahabat-sahabat saya, Nanda Anisastia, Bangkit Sutamat, Doni Indrawan
dan Himawan Prakosa yang selalu memberikan dukungan kepada penulis.
14.Teman-teman akuntansi angkatan 2013 Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Muhammadiyah Surakarta, terima kasih atas segala
viii
15.Semua pihak yang membantu penulis, yang tidak dapat disebutkan satu
persatu.
Akhirnya penulis berharap dan berdoa agar skripsi ini bermanfaat
bagi semuanya, dan semoga segala budi baik, dan abntuan yang penulis
terima selama menyelesaikan skripsi mendapatkan balasan yang berlipat
ganda.
Surakarta, 21 Januari 2017
Penulis
ix
KATA PENGANTAR
Assalamualaikum Wr. Wb.
Puji syukur penulis panjatkan atas kehadirat Allah SWT yang telah
memberikan rahmat, hidayah serta inayah-Nya kepada penulis sehingga penulis
dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul “PENGARUH STRUKTUR DAN
MEKANISME CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP TINGKAT
KEPATUHAN MANDATORY DISCLOSURE (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di BEI yang Tergabung pada LQ45
Periode 2011-2015)”. Skripsi ini disusun sebagai salah satu syarat untuk
memeperoleh gelar Sarjana Ekonomi pada Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi
dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Penulis menyadari bahwa ada banyak kekurangan dalam penulisan skripsi
ini, penulis mengharapkan kritik dan saran yang membangun guna perbaikan
penelitian yang serupa dikemudian hari. Akhir kata, penulis berharap agar skripsi
ini dapat memberikan manfaat bagi pembaca.
Surakarta, Januari 2017
x HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI iv HALAMAN MOTTO v
xi
E. Sistematika Penulisan 11
BAB II TINJAUAN PUSTAKA 13
A. Landasan Teori 13
1. Teori Agensi 13
2. Tingkat Kepatuhan Mandatory Disclosure 14
3. Kepemilikan Manajerial 17
4. Kepemilikan Institusional 17
5. Jumlah Komite Audit 18
6. Jumlah Rapat Komite Audit 20
7. Proporsi Komisaris Independen 20
8. Jumlah Rapat Dewan Komisaris 21
B. Penelitian Terdahulu 23
C. Kerangka Teoritis 30
D. Pengembangan Hipotesis 31
1. Kepemilikan Manajerial 31
2. Kepemilikan Institusional 32
3. Jumlah Komite Audit 33
4. Jumlah Rapat Komite Audit 34
5. Proporsi Komisaris Independen 34
xii
BAB III METODE PENELITIAN 37
A. Desain Penelitian 37
B. Populasi dan Sampel Penelitian 37
C. Jenis Data dan Sumber Data 38
D. Metode Pengumpulan Data 39
E. Definisi Operasional dan Pengukuran Variabel 39
1. Variabel Dependen 39
2. Variabel Independen 41
a. Kepemilikan Manajerial 41
b. Kepemilikan Institusional 42
c. Jumlah Komite Audit 42
d. Jumlah Rapat Komite Audit 43
e. Proporsi Komisaris Independen 43
f. Jumlah Rapat Dewan Komisaris 44
E. Metode Analisis Data 44
1. Analisis Statistik Deskriptif 44
2. Pengujian Asumsi Klasik 44
a. Uji Normalitas 45
b. Uji Multikolinearitas 45
c. Uji Autokolerasi 46
xiii
3. Pengujian Hipotesis 47
a. Uji Regresi Linear Berganda 47
b. Uji Signifikansi Simultan (Uji F) 48
c. Uji Koefisien Determinasi (Uji R2) 49
d. Uji Signifikansi Individual (Uji t) 49
BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN 51
A. Prosedur Pemilihan Sampel 51
B. Analisis Statistik Deskriptif 52
C. Pengujian Asumsi Klasik 55
1. Uji Normalitas 55
2. Uji Multikolinearitas 56
3. Uji Autokorelasi 57
4. Uji Heteroskedastisitas 58
D. Pengujian Hipotesis 59
1. Uji Regresi Linear Berganda 60
2. Uji Signifikansi Simultan (Uji F) 63
3. Uji Koefisien Determinasi (Uji R2) 64
4. Uji Signifikansi Individual (Uji t) 65
E. Pembahasan 67
BAB V PENUTUP 74
xiv
B. Keterbatasan 76
C. Saran 76
DAFTAR PUSTAKA
DAFTAR GAMBAR
DAFTAR TABEL
xv
DAFTAR GAMBAR
Gambar Halaman
xvi
DAFTAR TABEL
Tabel Halaman
Tabel II.1. Peraturan Bapepam tentang Pengungkapan Laporan Keuangan dan
Laporan Tahunan di Indonesia 15
Tabel II.2. Ringkasan Penelitian Terdahulu 28
Tabel III.1. Kriteria Autokorelasi 46
Tabel IV.1. Perhitungan Sampel 51
Tabel IV.2. Statistik Deskriptif 52
Tabel IV.3. Statistik Deskriptif 53
Tabel IV.4. Uji Normalitas 56
Tabel IV.5. Uji Multikolinearitas 57
Tabel IV.6. Uji Autokorelasi 58
Tabel IV.7. Uji Heteroskedastisitas 59
Tabel IV.8. Uji Regresi Linear Berganda 60
Tabel IV.9. Uji Signifikansi Simultan (Uji F) 63
Tabel IV.10. Uji Koefisien Determinasi (Uji R2) 64
xvii
DAFTAR LAMPIRAN
Lapiran 1 Item-item Tingkat Kepatuhan Mandtory Disclosure berdasarkan
Bapepam-LK Nomor: Kep-431/BL/2012
Lampiran 2 Daftar Perusahaan Tahun 2011
Lampiran 3 Daftar Perusahaan Tahun 2012
Lampiran 4 Daftar Perusahaan Tahun 2013
Lampiran 5 Daftar Perusahaan Tahun 2014
Lampiran 6 Daftar Perusahaan Tahun 2015
Lampiran 7 Tabulasi Data Tahun 2011
Lampiran 8 Tabulasi Data Tahun 2012
Lampiran 9 Tabulasi Data Tahun 2013
Lampiran 10 Tabulasi Data Tahun 2014
Lampiran 11 Tabulasi Data Tahun 2015
Lampiran 12 Hasil Uji Statistik Deskriptif
xviii
Lampiran 14 Hasil Uji Multikolinearitas
Lampiran 15 Hasil Uji Autokorelasi
Lampiran 16 Hasil Uji Heteroskedastisitas
Lampiran 17 Hasil Uji Regresi Linear Berganda
Lampiran 18 Hasil Uji Signifikansi Simultan (Uji F)
Lampiran 19 Hasil Uji Koefisien Determinasi (Uji R2)
Lampiran 20 Hasil Uji Signifikansi Individual (Uji T)
xix
ABSTRACT
The purpose of this study was to determine the level of mandatory disclosure to determine the effect of structure and mechanism corporate governance that identified as managerial ownership, institusional ownership, the number of audit committee, the number of audit committee meetings, the proportion of independent commissioner and the number of meeting of the board of commissioner.
This research uses a sample of manufacturing companies that are listed in the Indonesia Stock Exchange registered of Indeks LQ45 from the 2011-2015 research period. The sample is chosen using a purposive sampling method, and 141 companies are used for the sample. Data analysis with classic assumption and hypothesis test is used multiple regression method in SPSS 21.0 software.
The result of multiple regression showed that corporate governance structure and mechanism affects the level of mandatory disclosure. Independent variables that affect the level of mandatory disclosure are managerial ownership, number of audit committee meetings and number of meeting of the board of commissioner. Other variable namely are institusional ownership, the number of audit committee and the proportion of independent commissioner do not affect the level of mandatory disclosure.
xx
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh struktur dan mekanisme corporate governance pada tingkat kepatuhan mandatory disclosure perusahaan manufaktur yang tergabung pada indeks LQ45. Corporate governance direpresentasikan dengan kepemiikan manajerial, kepemilikan institusional, jumlah komite audit, jumlah rapat komite audit, proporsi komisaris independen dan jumlah rapat dewan komisaris.
Penelitian ini menggunakan sampel perusahaan manufaktur yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia yang tergabung pada indeks LQ45 dengan periode penelitian 2011 -2015. Sampel dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling dan diperoleh 141 perusahaan yang menjadi sampel. Analisis data dengan uji asumsi klasik dan pengujian hipotesis menggunakan metode regresi berganda dengan menggunakan program SPSS 21.0.
Hasil penguujian regresi berganda menunjukkan bahwa corporate governance melalui kepemilikan manajerial, jumlah rapat komite audit dan jumlah rapat dewan komisaris berpengaruh terhadap tingkat kepatuhan mandatory disclosure. Sedangkan variabel lainnya seperti kepemilikan institusional, jumlah komite audit dan jumlah rapat dewan komisaris tidak berpengaruh terhadap tingkat kepatuhan mandatory disclosure.
