• Tidak ada hasil yang ditemukan

S PSI 1001919 Chapter5

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "S PSI 1001919 Chapter5"

Copied!
3
0
0

Teks penuh

(1)

Mydzrania Aulia, 2015

PENGARUH PENENTUAN TUJUAN DAN PENGELOMPOKAN TERHADAP PERFORMA PENGERJAAN TUGAS DAN REAKSI AFEKTIF

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

BAB V

KESIMPULAN DAN REKOMENDASI

A. Kesimpulan

Berdasarkan penemuan dari penelitian mengenai pengaruh

penentuan tujuan terhadap performa pengerjaan tugas dan reaksi

bekerja dalam kelompok, dapat diperoleh beberapa kesimpulan sebagai

berikut:

1. Terdapat pengaruh yang signifikan dari penentuan tujuan

terhadap reaksi, dimana penentuan tujuan dengan kondisi

self-set goal memiliki reaksi yang lebih positif dibanding penentuan

tujuan dengan kondisi self-set goal.

2. Tidak ditemukan pengaruh yang signifikan dari manipulasi

penentuan tujuan terhadap performa pengerjaan tugas pada

kondisi assigned goal dan kondisi self-set goal.

3. Ditemukan pengaruh yang signifikan dari pengelompokan

terhadap reaksi pada kelompok dan individu. Pada manipulasi

ini, kelompok memiliki reaksi yang lebih positif dibanding

individu yang bekerja sendiri.

4. Tidak terdapat pengaruh yang signifikan dari pengelompokan

terhadap perbedaan performa antara kelompok dan individu

yang bekerja sendiri.

5. Terdapat pengaruh signifikan dari penentuan tujuan terhadap

reaksi pada kelompok assigned goal, kelompok self-set goal,

individu assigned goal, dan individu self-set goal, dimana

(2)

63

Mydzrania Aulia, 2015

PENGARUH PENENTUAN TUJUAN DAN PENGELOMPOKAN TERHADAP PERFORMA PENGERJAAN TUGAS DAN REAKSI AFEKTIF

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

paling positif diantara kondisi-kondisi lain, sementara individu

dengan kondisi assigned goal memiliki reaksi paling negatif.

6. Terdapat pengaruh signifikan dari penentuan target selama

empat kali percobaan terhadap performa pengerjaan tugas pada

kelompok assigned goal, kelompok self-set goal, individu

assigned goal, dan individu self-set goal. Dari empat kali

percobaan penyortiran kartu, performa puncak berada pada

percobaan keempat.

7. Pada aspek reaksi, penentuan target selama empat kali

pemberian tugas, tidak selalu memberikan perbedaan yang

signifikan. Pada semua kondisi, terdapat peningkatan reaksi

dari percobaan pertama ke percobaan keempat.

B. Rekomendasi

Dari pemaparan dan kesimpulan penelitian yang telah dilakukan,

peneliti memberikan rekomendasi diantaranya:

1. Bagi pengguna hasil penelitian

Hasil penelitian yang menunjukkan bahwa penentuan

tujuan dan pengelompokan memiliki pengaruh yang signifikan

terhadap reaksi memberikan bukti bahwa reaksi dapat dipengaruhi

oleh manipulasi penentuan tujuan dan pengelompokan, sehingga

pengguna hasil penelitian yang ingin meningkatkan reaksi afektif

pada berbagai setting, dapat memanfaatkan manipulasi tersebut.

2. Bagi peneliti selanjutnya

Perbedaan performa yang tidak signifikan antara kelompok

assigned goal, kelompok self-set goal, individu assigned goal, dan

(3)

64

Mydzrania Aulia, 2015

PENGARUH PENENTUAN TUJUAN DAN PENGELOMPOKAN TERHADAP PERFORMA PENGERJAAN TUGAS DAN REAKSI AFEKTIF

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

dilakukan tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap

perfoma, sehingga bagi peneliti berikutnya yang secara khusus

membahas ingin mengenai performa pengerjaan tugas, dapat

mencari faktor apa yang lebih berpengaruh terhadap performa.

Pada penelitian ini, manipulasi yang dilakukan hanya

memisahkan antara penentuan tujuan dengan pengelompokan,

penelitian berikutnya yang membahas mengenai reaksi dan

perfoma dapat membuat atau mengubah manipulasi yang

diberikan, sehingga hasil penelitian yang diperoleh dapat lebih

beragam.

Pada penelitian-penelitian sebelumnya yang juga

membahas mengenai perbedaan antara individu, kelompok, dan

penentuan tujuan (Hinsz, 1991, 1992, 1995, 2004) tidak dilakukan

pemisahan antara partisipan laki-laki dan perempuan. Untuk

melihat apakah jenis kelamin memiliki pengaruh terhadap

dinamika dan reaksi pada anggota kelompok, penelitian dengan

Referensi

Dokumen terkait

b) materi pelatihan tentang penumbuhan dan penguatan Poktan, Gapoktan dan KEP mengacu pada: 1) Pedoman Pembinaan Kelembagaan Petani; 2) Buku I: Kelompok Tani Sebagai

Ilmu Olahraga merupakan pengetahuan yang sistematis dan terorganisir tentang fenomena keolahragaan yang memiliki obyek, metode, sistematika ilmiah dan sifat universal yang

performance dirinya untuk meningkatkan kinerja pada bagian Sekretaris Dekan. Fakultas Ekonomi Universitas

LEMHANNAS mempunyai tugas melaksanakan tugas pemerintahan di bidang pengkajian dan pendidikan.. strategik ketahanan nasional sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan

Pembelajaran Matematika Dengan Menggunakan Pendekatan Pembelajaran Berbasis Kemampuan Otak Untuk meningkatkan Kemampuan Koneksi Matematis Siswa SMP. Skripsi

Universitas Sumatera Utara adalah lulusan yang mempunyai kualitas yang baik.. dan mampu bersaing di lapangan

PERUBAHAN ATAS KEPUTUSAN PRESIDEN NOMOR 103 TAHUN 2001 TENTANG KEDUDUKAN, TUGAS, FUNGSI, KEWENANGAN,

Performance Appraisal: Sistem Yang Tepat Untuk Menilai Kinerja Karyawan Dan Meningkatkan Daya Saing Perusahaan.. Jakarta: Raja