DAFTAR PUSTAKA
Almalki, M. J., Fitzgeral, G., & Clark, M. (2012). The relationship between quality of work life and turnover intention of primary health care nurses in Saudi Arabia. Health Services Research, 17 (2), 221-227.
Anoraga, P. (2001). Psikologi kerja. Jakarta: PT. Rineka Cipta
Anggoro, A (2006), Hubungan komponen quality of work life dengan produktivitas perawat ruang rawat inap Rumah Sakit Umum Fakultas Kedokteran Universitas Kristen Indonesia, Tesis. Pasca sarjana program Kajian Administrasi Rumah Sakit UI : Jakarta
Arifin, Noor. (1999). Aplikasi konsep quality of work life dalam upaya menumbuhkan motivasi karyawan berkinerja unggul. Jurnal Manajemen. 10, hal 25‐29
Arnold, H. D., & Feldman, D. C. (1986). Organizational behavior. New York: Mc.Graw Hills.
Artha, N. S. (2014). Hubungan kualitas kehidupan kerja perawat (quality of nursing work life) dengan kepuasan pasien di Rumah Sakit Umum Daerah Indrasari Rengat. Tesis. Fakultas Keperawatan. USU
Attafar, A. (2011). The relationship between enhancement of human resource productivity and knowledge management in Iranian libraries: A correlation analysis. African Journal of Business Management. 6 (8), 3094-3099.
Awosusi, O. (2010). Assessment of quality of working-life of nurses in two tertiary Hospitals in Ekiti State, Nigeria. An International Multi Disciplinary Journal. 4 (2). 113-124
Barzegar. (2012). Relationship between leadership behavior, quality of work life and human resources productivity: data from Iran. International Journal of Hospital Research, 1(1).1-14.
Brooks, B. A., & Anderson, M. A. (2005). Defining quality of nursing work life. Nursing Economics, 23 (6), 319-326
Cascio, W. F. (2003). Managing human resources : productivity, quality of work life, profits, Sixth Edition, New York: McGraw Hill.
Dargahi H, Changizi V, Jazayeri Gharabagh E. (2012). Radiology employees' quality of work life. Acta Medica Iranica. 50 (4).
Department of Health and Human Service Tasmania. (2011). Safe staffing, user manual nursing hours per patient day model (NHPPD). Western Australia. Copyright Act. Diakses tanggal 16 Februari 2016.
Depkes. (2000). Departemen Kesehatan RI. Diakses pada 12 Desember 2015, dari:
http://www.perpustakaan.depkes.go.id/cgi-bin/koha/opac-search.pl?q=pb:Departemen%20Kesehatan%20RI%2C%20
Depkes RI. (2007). Sistem kesehatan nasional. Jakarta
Dessler, Gary. 2013. Human resources management. 13th edition. Pearson Education.
Douglas, D. A., & Mayewski, J. (1996). Cencus variation staffing. Nursing Management. 27(2).
Farhadi, P, et al. (2013). Study of factors affecting the productivity of nurses based on the ACHIEVE model and prioritizing them using analytic hierarchy process technique 2012. Arch Pharma Pract (4).63-70
Gates. D. M. (2011). Violence against nurses and its impact on stress and productivity. Nursing economic. 29 (2).
Gillies. D. A. (1994). Nursing management a systems approach. Third Edition. W.B. Saunders Company. Philadelphia.
Hall, L. M. (2003). Nursing intellectual capital: A theoritical approach for analysing nursing productivity. Nursing Economics, 21 (6), 14-19.
Harper, E. M & Welton. (2016). Measuring nursing care value. Nursing Economics, 34 (1).
Haryati, M. A. (2012). Hubungan kualitas kehidupan kerja dengan kinerja perawat pelaksana di RS Bali Med Denpasar tahun 2012. Tesis. Administrasi Rumah Sakit. FKM. UI.
Hasibuan, M. (1996). Organisasi dan motivasi dasar peningkatan produktivitas. Jakarta: Bumi Aksara.
Hatam. (2014). The relationship between quality of work life and human resource productivity in knowledge workers. J Health Man & Info.1(3):59-65.
www.statistics.gov.uk/about/data/methodology/specific/PublicSector/outp ut/health.asp.
Holcomb, B. (2002). Defining and measuring nursing productivity: a concept analysis and pilot study. Journal of Advanced Nursing. 38 (4).
Idrus, M. (2006). Implikasi iklim organisasi terhadap kepuasan kerja dan kualitas kehidupan kerja karyawan. Jurnal Psikologi. Universitas Diponegoro. 3(1)
Ilyas. Y. (2000). Kinerja: teori, penilaian dan penelitian. Jakarta: Cetakan ketiga. Pusat Kajian.
_________, (2004). Perencanaan SDM rumah sakit, teori, metoda dan formula. Jakarta: Pusat Kajian Ekonomi Kesehatan.
Julaeha, A. (2009). Faktor-faktor yang berhubungan dengan produktivitas kerja tenaga keperawatan di ruang perawatan umum RS Sentra Medika tahun 2008. Program Studi Keperawatan. Universitas Pembangunan Nasional Veteran.
Juliani, E. (2009). Hubungan beban kerja perawat pelaksana dengan pelaksanaan perilaku caring menurut persepsi klien di irna lantai jantung Rumah Sakit Husada Jakarta. Tesis. Manajemen Keperawatan. FIK. UI.
Khatony. (2015). Identification and analysis of labor productivity components based on ACHIEVE Model. Global Journal of Health Science. 7( 1).
Kirby, K. K. (2015). Hours per patient day: not the problem, nor the solution. Nursing Economics. 33(1)
Letvak. (2008). Factors influencing work productivity and intent to stay in nursing. Nursing economic. 26 (3)
Lynn, M. R. (1986). Determination and quantification of content validity. Nursing Research, 35, 382-386.
Marquis & Huston. (2010). Kepemimpinan dan manajemen keperawatan: teori & aplikasi. Ed 4. Jakarta: EGC.
Minarsih, M. (2011). Hubungan beban kerja dengan produktivitas kerja perawat di IRNA non Bedah (penyakit dalam) RSUP. DR Jamil Padang. Tesis, Manajemen Keperawatan, Fakultas Keperawatan, UNAND.
Moradi, T. (2014). Quality of working life of nurses and its related factors. Nursing and Midwifery Studies. 3(2)
Muadi. (2009). Hubungan iklim dan kepuasan kerja dengan produktivitas kerja perawat pelaksana di Instalasi Rawat Inap BRSUD Waled Kab. Cirebon. Tesis. Manajemen Keperawatan. FIK. UI
Mulyati, S. (2003). Perbedaan karakteristik perawat, sistem penempatan tenaga keperawatan dihubungkan dengan produktifitas waktu asuhan antara perawat PNS dan TKK di rsud serang tahun 2003. Jurnal Keperawatan Indonesia, 7(1), 1-10
Muninjaya, GAA. (2004). Manajemen kesehatan. Edisi 2. Jakarta: EGC.
Nayeri, N. D. (2011). Quality of work life and productivity. Contemporary Nurse. 39(1), 106-118.
Nursalam. (2014). Manajemen keperawatan: aplikasi dalam praktik keperawatan profesional. Edisi 4. Jakarta: Salemba Medika
North, N. (2012). A systems perspective on nursing productivity. New Zealand. Australia.
Pakpahan, H.M. (2014). Hubungan budaya organisasi dengan produktivitas kerja perawat pelaksana di rumah sakit kota medan. Tesis. Fakultas Keperawatan. USU. Medan.
Pangemanan, E. (2014). Hubungan manajemen waktu dengan produktivitas kerja perawat pelaksana di irina a rsup prof. Dr. R. D. Kandou manado. Program Studi Ilmu Keperawatan Fakultas Kedokteran. Universitas Sam Ratulangi Manado.
Pranita, R. (2008). Analisis hubungan kualitas kehidupan kerja dengan komitmen organisasi pegawai administrasi instalasi rawat jalan dan laboratorium RSUD Budhi Asih. Tesis. Fakultas Kesehatan Masyarakat. Universitas Indonesia
Pratama, M.Y. (2012). Pengaruh quality of work life terhadap kinerja perawat pelaksana di Rumah Sakit tk II Putri Hijau Kesdam I/bb Medan. Tesis. Fakultas Kesehatan Masyarakat. Universitas Sumatera Utara.
Polit, D.F., & Beck, C. T. (2012). Nursing research. Prepress Vendor Aptara. Inc.
Rivai, Veithzal. 2004. Manajemen sumber daya manusia untuk perusahaan. Jakarta: PT. Raja Grafindo.
Robbins, S. P. 2001. Perilaku organisasi. 8th ed, Jilid 1. Jakarta: PT.Prehallindo
Robbins, S. P. 2002. Prinsip-prinsip perilaku organisasi Edisi Kelima. Penerjemah : Halida dan Dewi Sartika. Jakarta : Erlangga.
Robbin., Stepen, P., & Timothy, A. J. (2007). Perilaku organisasi. Jilid 1. Jakarta: Salemba Empat.
Robbins, S. P. 2010. Manajemen. Edisi Kesepuluh. Penerjemah : Bob Sabran dan Devri Barnadi. Jakarta : Erlangga.
Siagian, PS. (2001). Kiat meningkatkan produktivitas kerja. Penerbit rineka cipta, Jakarta.
Swansburg, R. C. (1999). Introductory management and leadership for clinical nurses: an interactive text 2nd ed. Canada: Jones and Bartlett Pubblisher.
Swansburg, R.C. (2000). Pengantar kepemimpinan dan manajemen Keperawatan. Jakarta: EGC.
Sunyoto, D. (2015). Manajemen dan pengembangan sumber daya manusia. Yogyakarta: CAPS (Center For Academic Publishing Service)
Timpe, D.A. (2000). Produktivitas: seri manajemen sumber daya manusia. Jakarta: Alex Media Komputindo.
Undang-undang RI Nomor 38 Tahun 2014 Tentang keperawatan. Diakses dari www.hukor.depkes.go.id/...uu/UU%20No.%2038%20Th%202014%20ttg %20Keperawatan.pdf.
Werther, William B. & Davis, Keith, 1996, Human resources and personal management, fifth edition, USA: McGraw-Hill/Irwin
