• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENGARUH KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PANGKALBALAM

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "PENGARUH KOMPETENSI, DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PANGKALBALAM"

Copied!
22
0
0

Teks penuh

Loading

Referensi

Dokumen terkait

Perencanaan kinerja Tahunan adalah proses penetapan Kegiatan tahunan dan Indikator Kinerjanya berdasarkan Program, Kebijakan dan Sasaran yang telah ditetapkan dalam Rencana

Perbanyakan cepat jeruk keprok tawangmangu secara in vitro untuk mendukung pengembangan agribisnis jeruk di Indonesia.. Prosiding Seminar Nasional

PRAKTIK PERATAAN LABA ( INCOME SMOOTHING ) (Studi Kasus pada Perusahaan Keuangan yang Terdaftar di BEI Tahun 2011- 2015)”. 1.2

 Dari dalam negeri, pemerintah memberikan insentif beru- pa PPh final 0% atas dividen yang diperoleh subjek pajak luar negeri dan PPh final 0.1% atas keuntungan karena

 Oleh karena itu, dalam menentukan program marketing yang akan dibuat,  Bank Permata tidak dapat terpaku kepada satu variabel yang bersifat generic  tersebut, 

Reaksi transesterifikasi merupakan reaksi katalitik antara trigliserida dan alkohol (metanol, etanol dan lain-lain) yang menghasilkan produk berupa biodiesel (Guo

Dari hasil korelasi antara dukungan sosial dan aspek-aspek TMT pada Tabel 4, diketahui bahwa aspek expectancy berkorelasi positif dan signifikan dengan dukungan sosial

Untuk flowrate 4 mL/menit merupakan laju alir yang memiliki efisiensi removal yang baik dibandingkan dengan flowrate 8 mL/menit dan 16 mL/menit karena proses