BAB II
PROFIL SINGKAT LEMBAGA KEUANGAN ISLAM
A.Sejarah Berdirinya (Konsep Pendirian Koperasi JK Syariah ‘’ BEN IMAN ‘’ )
KOperasi JK Syariah ‘’ BEN IMAN ‘’merupakan sebuah konversi dari koperasi konversional melalui pendekatan yg sesuai dg syariat islam dan peneladanan ekonomi yg dilakukan Rasulullah dan para sahabatnya.
Konsep pendirian Koperasi JK Syariah ‘’BEN IMAN’’ menggunakan konsep Syirkah Mufawadhoh yakni sebuah usaha yg didirikan secara bersama-sama oleh dua orang atau lebih, masing-masing memberikan kontribusi dana dalam porsi yang sama besar dan berpartisipasi dalam kerja dengan bobot yang sama pula. Masing-masing partner saling menanggung satu sama lain dalam hak dan kewajiban. Dan tidak diperkenankan salah seorang memasukkan modal yang lebih besar dan memperoleh keuntungan yang lebih besar pula disbanding dengan partner lainnya.
Azas usaha Koperasi JK Syariah ‘’BEN IMAN’’ berdasarkan konsep gotong royong, dan tidak dimonopoli oleh salah seorang pemilik modal. Begitu pula dalam hal keuntungan yang diperoleh maupun kerugian yang diderita harus dibagi secara sama dan proporsional. Penekanan manajemen usaha dilakukan secara musyawarah (Syuro) sesame anggota dalam rapat anggota tahunan (RAT) dengan melibatkan seluruh potensi anggota yang dimilikinya.
Melihat dari sebuah keprihatinan umat islam khususnya kaum muslimin yg telah dengan tulus meramaikan masjid-masjid maupun musholla-musholla dengan kalangan masyarakat muslim bahwa pola-pola konversional mengandung unsure riba. Hal ini sesua dengan visi Koperasi JK Syariah ‘’BEN IMAN’’ yaitu sebagai media dakwah dibidang ekonomi.
VISI DAN MISI KOPERASI SYARIAH BEN IMAN VISI :
1. Sebagai media dakwah dibidang ekonomi,
2. Mewujudkan masyarakat muslim dalam konteks perekonomian berpola syariah, 3. Mewujudkan lembaga keuangan yang professional.
MISI :
1. Meningkatkan kemampuan ekonomi umat,
2. Menciptakan layanan keuangan dengan system Syariah 3. Terbentuknya koperasi syariah yang dapat diandalkan umat.
Meningkatkan kesejahteraan seluruh anggota pada khususnya dan masyarakat pada umumnya serta turut membangun tatanan perekonomian yang berkeadilan sesua dengan prinsip-prinsip islam.
KELEMBAGAAN
1. Undang- undang Nomor 25 Tahun 1992 tentang perkoperasian (Lembaran Negara Republik Indonesia tahun 1992 Nomor 116; Tambahan Lembaran negara republic indonesia nomor 3502), 2. Peraturan pemerintahan nomor 9 tahun 1995 tentang pelaksanaaan kegiatan usaha jasa
keuangan syariah oleh koperasi (lembaran Negara republic Indonesia tahun 1995 nomor 19. Tambahan lembaran Negara republik Indonesia nomor 3501),
3. Peraturan presiden nomor 62 tahun 2005 tentang perubahan atas peraturan presiden nomor 9 tahun 2005 tentang kedudukan, tugas, fungsi, susunan organisasi, dan tata kerja kementrian Negara republik indonesia,
4. Intruksi presiden nomor 18 tahun 1998 tentang peningkatan pembinaan dan pengembangan perkoperasian,
5. Keputusan menteri Negara urusan koperasi dan usaha kecil dan menengah nomor:
91/Kep/M.KUKM/IX/2004 tentang petunjuk pelaksanaan kegiatan usaha jasa keuangan syariah, 6. Peraturan menteri Negara koperasi dan UKM nomor 19.5/Per/M.KUKM/VII/2006 tentang
pedoman umum akuntansi koperasi Indonesia,
7. Peraturan menteri Negara koperasi dan usaha kecil dan menengah nomor:
33/Per/M.KUKM/VII2007 tentang organisasi dan tata kerja kementerian Negara koperasi dan usaha kecil dan menengah republic Indonesia,
8. Keputusan menteri Negara urusan koperasi dan usaha kecil dan menengah nomor: 518/BH/39/413.110/20 tentang pengesahan akta pendirian koperasi.
B. Struktur Organisasi, Personalia, dan Diskripsi Tugas-Tugas BIDANG ORGANISASI Tabel I.I Keanggotaan
No Uraian Tahun 2012 Tahun 2013
Anggota
Penuh
Anggota
Dilayani
Jumlah Anggot a
Penuh
Anggota
Dilayani
Jumlah
1 Laki-laki 26 3.893 3.919 26 4.020 4.046
2 Perempuan 4 930 934 4 1.870 1.874
Jumlah 30 4.823 4.853 30 5.890 5.920
Tabel I.3 Pengawas
No Nama Jabatan Masa Bhakti Keterangan
1 Dr. H. Masram,,MM,MPd Koordinator 2012-2014
-2 Drs. H. Mu.ad,SE.MM.MPd Anggota 2011-2013
-3 Drs. H. Ach. Isa Anggota 2010-2012 Habis
Tabel I.4 Dewan Pengurus Syariah
N o
Nama Jabatan Keterangan
1 H. As.ad Faqih 2009-sekarang Pindah ke Sulawesi 2 H. Ali Lutfi 2009-sekarang Pindah ke Kalimantan
Tabel I.5 Karyawan
No Nama Jabatan Masa Kerja Pelatihan
Koperasi Kantor Pusat
1 H. Budi Santoso Manager Utama 2004-sekarang Sudah
2 M. Nasruddin Kasir 2008-sekarang Sudah
3 Hany Indrawati Kasir 2008-sekarang Sudah
4 Eko Budi A Adm. Pembiayaan 2011-sekarang Sudah
5 Bagus Dian Satpam 2014-sekarang Belum
6 Anang Ribut H Juru Tagih 2010-sekarang Belum
7 Charles Juru Tagih 2012-sekarang Belum
8 Tono Penjaga Malam 2009-sekarang Belum
No Nama Jabatan Masa Bhakti Keterangan
1 Drs. H Kasdari Ketua 2008-2012 Habis Masa
Bhaktinya 2 M. Kholidun.M.PdI Sekretaris 2008-2012
Kantor Cab. Sugio
1 Fadholi Manager Cabang 2004-sekarang Sudah
2 Lolla Mei Sari Kasir 2013-sekarang Belum
3 Yogi Kurnia Satpam 2011-sekarang Belum
4 Nanang Trenggono Juru Tagih 2008-sekarang Sudah
5 Mursyid Penjaga Malam 2010-sekarang Belum
Kantor Cab. Deket
1 Abd Majid Manager Cabang 2008-sekarang Sudah
2 Suheri Adm Pembiayaan 2008-sekarang Sudah
3 Rizky Kasir 2011-sekarang Belum
Kantor Cab. Sukodadi
1 Hendrik Dian K Manager Cabang 2006-sekarang Sudah
2 Nency Candra Oktavia Kasir 2012-sekarang Belum
3 Zahtul Aby Kahfi Adm Pembiayaan 2011-sekarang Belum
4 Agus Syaiful Juru Tagih 2010-sekarang Belum
5 Margono Penjaga Malam 2011-sekarang Belum
Kantor Cab. Turi
1 Andik Manager/Kasir 2008-sekarang Sudah
2 Luhana Dwi S Adm Pembiayaan 2012-sekarang Belum
Pengurus dan Pengawas Tabel I.6 Pengurus
No Nama Jabatan Keterangan
1 Drs. H.Kasdari Ketua Aktif
2 M. Kholidun,M.PdI Sekretaris Aktif
3 Drs. H. Taufik Yudiantoro Bendahara Aktif
Susunan Pengurus Periode 2008 s.d 2012
1) Pengurus telah menyusun program kerja dan rencana anggaran pendapatan dan belanja (RAPB tahun 2012 dan realisasinya dapat dilihat pada daftar terlampir)
2) Pengurus telah melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya dengan cukup baik walaupun dalam perjalanannya target SHU tidak dapat terpenuhi karena ada beberapa kendala yang dialami. Namun demikian jika dibandingkan dengan tahun lalu SHU tetap mengalami kenaikan 21,7%. 3) Pengurus telah melaksanakan tugas sesuai fungsi dan bidangnya masing-masing.
4) Pengurus mengadakan rapat dalam setahun sebanyak 12 kali bersama dengan pengawas. 5) Setiap kali rapat pembahasan dan keputusannya dicatat dalam buku notulen.
6) Hasil keputusan rapat dilaksanakan dan dibukukan dengan baik.
7) Pengurus dan pengawas juga rapat bersama dewan pengawas syariah 4 kali dalam 1 tahun. 8) Pengurus tahun ini telah habis masa bhaktinya, diangkat kembali atau tidak kami serahkan
kepada anggota dalam rapat anggota saat ini. a) Pengawas
Tabel I.7 Susunan Pengawas
No Nama Jabatan Masa Bhakti Keterangan
1 Dr. H.Masram,MM.M.Pd Koordinator 2012-2014 Aktif
2 Drs. H Ach Isa Anggota 2011-2013 Aktif
3 Drs. H. Mu.ad,MM,M.Pd Anggota 2010-2012 Tidak aktif
Pada tahun ini pengawas yang masa bhaktinya habis adalah Drs. H. Mu.ad,MM.MPd
Dewan Pengawas Syariah
Tabel I.8 Susunan Dewan Pengawas Syariah
Dewan pengawas syariah berkurang aktifitasnya karena kedua beliau pindah tugas dinas keluar pulau.
Manajer dan Karyawan a. Manajer
Sejak awal berdirinya Koperasi jasa Keuangan Syariah # BEN IMAN # mengangkat seorang Manager Utama, yaitu : H.BUDI SANTOSO , SH.
No Nama Jabatan Masa Bhakti Keterangan
1 H. As.ad Faqih Koordinator 2009-sekarang Pindah Tugas
Tugas – tugas manajer antara lain :
1) Melaksanakan kebijakan pengurus 2) Membuat rencana kerja usaha 3) Mengorganisir alat-alat sarana
4) Berusaha mencapai target dan rencana yang telah ditetapkan 5) Mengawasi pelaksanaan usaha
6) Berkoordinasi dengan pengurus, pengawas, antar karyawan, dan instansi lain demi kelancaran usaha
7) Mencari terobosan tambahan modal b. Karyawan
1) SK dan KK karyawan telah dibuatkan dan rutin dievaluasi tiap tahun 2) Jumlah karyawan 23 orang, laki-laki 18 orang, perempuan 5 orang.
3) Pembagian tugas dan tanggung jawab karyawan sudah dibuat dengan jelas secara tertulis 4) Telah dibuatkan SOP ( standart operasional pekerjaan )
5) Mengingat terus meningkatnya volume usaha dan kantor cabang dan demi kelancaran tugas, kedepan masih diperlukan penambahan karyawan
Tabel I.9 Daftar Nama Manager dan Karyawan
No
Nama
jabatan
Masa kerja
keterangan
Kantor pusat
1
H.Budi santoso,SH
Manager utama
10 Tahun
pusat
2
M.Nasrudin
Kasir
7 Tahun
pusat
3
Hany Indrawati
Kasir
7 Tahun
pusat
4
Eko Budi A
Adm.Pembiyaan
4 Tahun
pusat
5
Anang Ribut H
Juru Tagih
4 Tahun
pusat
6
Charles P
Juru Tagih
pusat
7
Tono
Penjaga Malam
5 Tahun
pusat
8
Bagus
Satpam
3 Bulan
pusat
Kantor cab.turi
9
Andik Prianto
Manager/kasir
7 Tahun
Cabang turi
10
Luhan dwi s
Adm.pembiyaan
3 Tahun
Cabang turi
Kantor Cab.Dekt
11
Abd.Majid
Manager Cabang 7 Thun
Cabang deket
12
Suheri
Adm.Pembiyaan
7 Tahun
Cabang deket
13
Rizky
Kasir
4 Tahun
Cabang deket
Kantor cab.sugio
15
Fabholi
Manager Cabang 10 Tahun
Cabang sugio
16
Nency candra oktavia
Kasir
3 Tahun
Cabang sugio
17
Yogi kurnia
Satpam
3 Tahun
Cabang sugio
18
Nanang Trenggono
Juru Tagih
7 Tahun
Cabang sugio
19
Mursid
Penjaga Malam
5 Tahun
Cabang sugio
20
Hendrik Dian K
Manager Cabang 8 Tahun
Cabang sukodadi
21
Lolla Mei Sari
3 Tahun
Cabang sukodadi
22
Zahtul aby kahfi
Adm.Pembiayaan 3 Tahun
Cabang sukodadi
23
Agus Syaiful
Juru Tagih
3 Tahun
Cabang sukodadi
STRUKTUR ORGANISASI
KOPERASI SYARIAH BEN IMAN LAMONGAN
1. Rapat anggota merupakan pemegang kuasa tertinggi dalam menetapkan kebijakan umum
dibidang organisasi, manajemen, dan usaha koperasi yang sifatnya sangat strategis
R
A
P
A
T
A
N
G
G
O
T
A
R
A
P
A
T
A
N
G
G
O
T
A
D
E
W
A
N
P
E
N
G
U
R
U
S
S
Y
A
R
I
A
H
D
E
W
A
N
P
E
N
G
U
R
U
S
S
Y
A
R
I
dirumuskan dan ditetapkan pada forum rapat anggota. Umumnya, rapat anggota
diselenggarakan 1 tahun sekali.
