• Tidak ada hasil yang ditemukan

Peranan Sistem Informasi Akuntansi Penggajian Dalam Menunjang Efektivitas Pengendalian Internal Penggajian Pada Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Peranan Sistem Informasi Akuntansi Penggajian Dalam Menunjang Efektivitas Pengendalian Internal Penggajian Pada Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara"

Copied!
8
0
0

Teks penuh

(1)

TUGAS AKHIR

PERANAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PENGGAJIAN DALAM MENUNJANG EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL

PENGGAJIAN PADA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

Diajukan Oleh :

NUR SYAFRIANI 102102097

PROGRAM STUDI DIPLOMA III AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI

UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN

(2)

KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya sehingga penyusunan tugas akhir dengan judul “Peranan Sistem Informasi Akuntansi Penggajian Dalam Menunjang Efektivitas Pengendalian Internal Penggajian Pada Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara” ini dapat terselesaikan dengan baik dan tepat pada waktunya. Serta shalawat dan salam penulis hadiahkan kepada junjungan kita Nabi besar Muhammad SAW, yang telah membawa kita dari zaman jahiliyah menuju zaman yang penuh dengan ilmu pengetahuan yang syafatnya sangat kita harapkan di yaumil akhir.

Penulis menyadari bahwa tugas akhir ini tak luput dari kekurangan-kekurangan baik dari segi susunan, tata bahasa maupun dari segi ilmiah yang disebabknan karena masih terbatasnya ilmu pengetahuan dan pengalaman yang penulis miliki.

(3)

kesuksesan penulis dimasa yang akan datang. Kepada kakak Elly Syafrina, SH., abang Muhammad Hadi Maulidan dan keluarga besarku tercinta terima kasih atas dukungan, kasih sayang, dan doa yang telah diberikan selama ini.

Selama dalam tahap pertama hingga penyelesaian tugas akhir ini, penulis telah banyak menerima bantuan moril, spiritual, dorongan serta bimbingan dari berbagai pihak. Untuk itu dengan segala kerendahan hati penulis ingin mengucapakan rasa terima kasih yang sebesar-besarnya kepada :

1. Bapak Prof. Dr. Azhar Maksum, M.Ec, Ac, Ak selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara.

2. Bapak Drs. Rustam, M.Si, Ak selaku ketua Program Studi Diploma III Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara.

3. Bapak Drs. Chairul Nazwar, M.Si, Ak selaku sekretaris Program Studi Diploma III Akuntansi Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara. 4. Bapak Drs. Zainul Bahri Torong, M.Si, Ak selaku pembimbing yang telah

bersedia mengarahkan penulis dalam menyelesaikan tugas akhir ini.

5. Bapak Ahmad Faizul, SE, M.Si yang membantu penulis memberikan data dan keterangan yang dibutuhkan

6. Seluruh teman – teman D3 Akuntansi stambuk 2010, terkhusus group B yang tidak dapat saya sebutkan satu persatu.

Semoga Allah SWT memberikan balasan yang setimpal kepada semua pihak yang telah memberikan bantuan secara materil maupun spiritual.

(4)

jika masih ada kesalahan dan kekurangan dalam penyusunan tugas akhir ini. Semoga tugas akhir ini dapat bermanfaat dan menambah ilmu pengetahaun bagi kita semua. Amin.

Medan, Juli 2013 Penulis,

(5)

DAFTAR ISI

BAB II FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA A. Sejarah Ringkas Fakultas Ekonomi USU ... 7

B. Struktur Organisasi Fakultas Ekonomi USU ... 9

C. Job Description ... 15

D. Jaringan Kegiatan ... 20

E. Kinerja Kegiatan Terkini ... 20

(6)

BAB III PERANAN SISTEM INFORMASI AKUNTANSI PENGGAJIAN DALAM MENUNJANG EFEKTIVITAS PENGENDALIAN INTERNAL PENGGAJIAN PADA FAKULTAS EKONOMI UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

A. Pengertian Sistem Informasi Akuntans Penggajian …... 24

B. Pengertian Gaji .………... 26

1. Unsur-Unsur Gaji ……….. 27

2. Sistem Penggajian ………... 30

3. Prosedur Perhitungan Gaji ………... 35

C. Pengendalian Internal Atas Penggajian ………... 38

D. Efektivitas Pengendalian Internal Atas Penggajian ……… 42

E. Peranan Sistem Informasi Akuntansi Penggajian Dalam Menunjang efektivitas Pengendalian Internal Penggajian ………... 43

BAB IV KESIMPULAN DAN SARAN A. Kesimpulan ... ... 54

B. Saran ... ... 54

DAFTAR PUSTAKA ... ... ... 57

DAFTAR TABEL

(7)

Tabel 1.1 Jadwal Penelitian dan Penyusunan Tugas Akhir ... 5 Tabel 3.1 Daftar Perhitungan Gaji pada Fakultas Ekonomi USU ... 37

DAFTAR GAMBAR

(8)

Referensi

Dokumen terkait

36 Jika nilai raport saya jelek, orang tua akan menanyakan kesulitan yang saya alami dan mencari jalan keluar yang baik untuk meningkatkan prestasi saya.. SS S TS

[r]

[r]

KEENAM : Dalam melaksanakan tugasnya Panitia Pelaksana RANHAM Kabupaten Bantul bertanggung jawab kepada Bupati Bantul dan berkewajiban menyampaikan

This paper presents an automated methodology able to register laser scanning point clouds using their panoramic images derived from intensity values or RGB data,

Metode penelitian yang di gunakan adalah studi pustaka yaitu metode yang di ambil dari buku-buku, internet dan sumber lainnya yang mendukung pembahasan materi, serta metode

Brand equity adalah serangkaian aset dan kewajiban ( liabilities ) merek yang terkait dengan sebuah merek, nama, dan simbolnya, yang menambah atau mengurang nilai yang

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana penerapan model pembelajaran kooperatif (Cooperative Learning) Teknik Jigsaw dalam upaya meningkatkan prestasi