• Tidak ada hasil yang ditemukan

FORDA - Jurnal

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "FORDA - Jurnal"

Copied!
12
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Gambar (Figure) 1. Metode penelitian dilema penanaman akar wangi bagi petani akar wangi (Research method of the dilemma of vetiver grass cultivation to the farmers) Keterangan (Remark) : *TKT : Teknik Konservasi Tanah (Soil Conservation Techniques)
Gambar (Figure) 2. Hubungan petani akar wangi dengan lahan, pengguna, dan instansi terkait (The relationships between vetiver grass farmers and land, users, and related institutions) Sumber (Source): Donie et al
Gambar (Figure) 4. Diagram alir antara proses hulu dan hilir usahatani akar wangi (Flow chart of the  upstream and downstream processes in vetiver grass farming system) Sumber (Source): Supangat et al., 2002

Referensi

Garis besar

Dokumen terkait

Penelitian mengenai keputusan pembelian telah dilakukan sebelumnya, Salah satunya dilakukan oleh Faizal Alam Islami (2012) berjudul Analisis Pengaruh Hardskill,

Tombol modul merupakan tombol yang berisi tentang langkah- langkah pengurusan jenazah, mulai dengan memandikan jenazah sampai menguburkan jenazah. Proses tersebut

(al ini menye"a"kan interaksi antara enzim dan su"strat menjadi maksimal. !ada suasana yang terlalu asam atau "asa' kan%ormasinya "eru"ah sehingga

Relapse Prevention Therapy merupakan terapi menejemen diri yang dibuat untuk mencegah relapse pada area perilaku adiksi dan fokus pada masalah yang penting dari membantu

Golongan kedua yaitu zat warna dari hasil degradasi zat warna alamiah, yaitu warna gelap disebabkan oleh proses oksidasi terhadap tokoferol (vitamin E), warna

Berdasarkan hasil jawaban dari pertanyaan kuesioner evaluasi yang digambarkan dengan diagram diatas, maka dapat diketahui bahwa mayoritas responden sangat setuju bahwa

Pelatihan adalah suatu proses dimana orang-orang mencapai kemampuan tertentu untuk membantu mencapai tujuan organisasi dan merupakan bagian dari pendidikan yang menyangkut

Hasil penelitian ini juga mendukung dengan hasil penelitian terdahulu yang dilakukan oleh Shabir (2012) yang hasilnya menyatakan bahwa off the job training mempunyai