• Tidak ada hasil yang ditemukan

Simposium Nasional Ilmu Pengetahuan dan (1)

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2018

Membagikan "Simposium Nasional Ilmu Pengetahuan dan (1)"

Copied!
6
0
0

Teks penuh

(1)

PEMBUATAN WEBSITE PENGOLAHAN DATA PELATIHAN BALAI PELATIHAN

KETENAGAKERJAAN PADA DISNAKERTRANS JAWA BARAT

Aziz

Program Studi Sistem Informasi STMIK Nusa Mandiri Jakarta Jl. Damai No. 8 Warung Jati Barat

Margasatwa Jakarta Selatan [email protected]

Cep Adiwihardja Program Studi Manajemen

Informatika AMIK BSI Jakarta Jl. Kramat Raya No. 18 Jakarta

[email protected]

Muhammad Tabrani Program Studi Tehnik Informatika

STMIK Nusa Mandiri Jakarta, Jln. Kramat Raya No. 25 Jakarta

Pusat DKI Jakarta [email protected]

Abstract— Technical Implementation Unit (UPTD) of

West Java Provincial Manpower Training Center organizes skills training in preparing skilled workforce. At each reception new participants still use manual administration, thus slowing down the process and not yet provide optimal benefits. So that the system is capable of providing information quickly to the public.

By providing online information on web-based training registration, training schedule and training results can be received quickly so that the system can bermanfaan effectively and optimally

Keywords: information, system

Abstrak – Unit Pelaksana Teknis Dinas (UPTD) Balai

Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat

menyelenggarakan pelatihan keterampilan dalam

memepersiapkan tenaka kerja yang terampil. Pada setiap

penerimaan peserta baru masih menggunakan

administarasi bersifat manual, sehingga memperlambat proses serta belum memberikan manfaat yang optimal. Sehingga diperluakan sistem yang mampuh memberikan

informasi secara cepat ke masyarakat. dengan

memberikan informasi secara online berbasis web pendaftaran pelatihan, jadwal pelatihaan dan hasil pelatihan dapat di terima dengan cepat sehingga sistem dapat bermanfaan secara efektif dan optimal

Kata Kunci: informasi, sistem, uptd

I. PENDAHULUAN

UPTD Balai Pelatihan Ketenagakerjaan sebagai pelaksana teknis Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Barat menyelenggarakan pelatihan keterampilan untuk mengurangi angka pengangguran dan menciptakan tenaga kerja mandiri dan terampil di Provinsi Jawa Barat.

Pada salah satu aktifitasnya UPTD Balai Pelatihan Ketenagakerjaan dalam membuat laporan pendataan peserta pelatihan keterampilan belum menerapkan sistem komputerisasi secara optimal. Disaat menyajikan laporan tersebut penggunaan komputer hanya sebatas pengetikan seluruh data peserta pelatihan keterampilan yang telah dipersiapkan sebelumnya dengan menggunakan aplikasi Ms-Word dan Ms-Excel, sehingga disaat membuat laporan yang akurat dan tepat masih membutuhkan

waktu yang relatif lama serta kurang lengkapnya laporan yang dihasilkan.

Aplikasi administrasi berbasis desktop yang bersifat stand-alone pada Bagian Pengembangan Pegawai Sekretariat Direktorat Jenderal Perbendaharaan hanya dapat melakukan pendataan terhadap pelaksanaan diklat dan juga pengarsipan file data peserta, namun tidak menjangkau informasi kegiatan dan pendaftaran kegiatan. Untuk itu diperlukan sebuah aplikasi sistem informasi yang dapat memberikan informasi kegiatan dan juga pendaftaran peserta secara online supaya lebih efektif(Gerhaantara & Samopa, 2013)

Pihak manajemen pelatihan memegang peranan penting dalam menentukan kesuksesan dari sebuah pelatihan. Pihak manajemen memiliki tugas untuk mengelola semua hal yang berhubungan dengan pelatihan, mulai dari mengelola data peserta pelatihan sampai dengan penyelenggaraan pelatihan tersebut. (Rofiq, Sholiq, & Muqtadiroh, 2013)

Beberapa masalah lain pada Unit Pelaksana Teknis Dinas (UPTD) Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat seperti;

Kurang tersebarnya informasi pelatihan kepada para calon pencari kerja dan instansi terkait di Provinsi Jawa Barat.

Sering terjadinya kerangkapan data peserta dan

pelatihan yang diikutinya (redudancy) dan sulitnya

melakukan pencarian data peserta, data instruktur, data kegiatan pelatihan kerja karena tidak adanya sistem yang otomatis sehingga dapat menghabiskan waktu dan tenaga.

Lamanya proses perubahan atau pengkoreksian data apabila suatu waktu terjadi kesalahan dalam menginput data.

Masih sulit mendata lulusan peserta yang sudah bekerja, dikarenakan tidak adanya pendataan khusus dalam penyajiannya.

Kurang efektifnya informasi calon tenaga kerja

yang kompeten kepada industri tenaga kerja

(perusahaan).

(2)

para calon pencari kerja dan instansi terkait di Provinsi Jawa Barat.

2. Untuk mempermudah pengelolaan data peserta

pelatihan pada UPTD Balai Pelatihan

Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat.

II. TINJAUANPUSTAKA

a. Pengertian Sistem Informasi

“sistem informasi (information system) adalah suatu

sistem di dalam suatu organisasi yang mempertemukan kebutuhan pengolahan transaksi harian yang mendukung fungsi operasi organisasi yang bersifat manajerial dengan kegiatan strategi dari suatu organisasi untuk dapat menyediakan laporan-laporan yang diperlukan

oleh pihak luar tertentu.” Sutabri (2012:38)

b. Pengertian Pelatihan

Menurut Harun (2007:54) Pelatihan adalah suatu proses pendidikan yang memerlukan perhatian lebih dari sekadar pemberian informasi dan kecakapan semata.

c. Entity Relationship Diagram (ERD)

Menurut Simarmala dan Paryudi (2010:67) Entity Relationship Diagram adalah alat pemodelan data utama dan akan membantu mengorganisasi data dalam suatu

proyek kedalam entitas-entitas dan menentukan

hubungan antar entitas.

d. UML (Unified Modeling Language)

Menurut Sukamto dan Shalahuddin (2015:113) UML (Unfield Modelling Language) adalah salah satu standar bahasa yang banyak digunakan di dunia industri untuk mendefinisikan requirement, membuat analasis dan

desain, serta menggambarkan arsitektur dalam

pemrograman berorientasi objek.

Metode yang digunakan pada pengembangan

perangkat lunak ini menggunakan model waterfall yang

terbagi menjadi 5 tahapan, yaitu:

1. Analisis (Analysis)

Mengumpulkan kebutuhan secara lengkap kemudian dianalisis dan didefinisikan kebutuhan yang harus dipenuhi oleh program yang akan dibangun.Fase ini harus dikerjakan secara lengkap untuk bisa menghasilkan desain yang lengkap. Peneliti akan melakukan beberapa hal yang diperlukan yaitu membuat studi kelayakan, alokasi waktu, dan cakupan

Dalam Desain perangkat lunak proses multi langkah yang fokus pada desain pembuatan program

perangkat lunak termasuk database yang akan

dijelaskan dalam ERD, representasi antarmuka menggunakan dreamweaver, dan penggambaran Software Architecture atau UML yang terdiri dari usecase, activity diagram, deployment diagram dan component diagram menggunakan aplikasi enterprise

architect. Antarmuka pengguna (user interface)

berupa formulir pendaftaran calon peserta pelatihan.

III. HASILDANPEMBAHASAN

a. Prosedure Sistem Berjalan

Mekanisme proses layanan pelatihan pada UPTD Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat adalah sebagai berikut :

1. Penyebarluasan informasi pelatihan

Dimana dalam proses ini UPTD Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat melakukan penyebarluasan informasi pelatihan yang akan

diadakan pada UPTD Balai Pelatihan

Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat melalui spanduk, brosur, dan koordinasi dengan Dinas terkait .

2. Calon peserta mendaftarkan di UPTD Balai Pelatihan

Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat,dimana dalam proses ini calon peserta pelatihan ketrampilan

mendaftarkan diri dengan mengisi formulir

pendaftaran.

3. Seleksi calon peserta pelatihan

Dimana dalam proses ini penyelenggara pelatihan UPTD Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat menyeleksi dan mengelompokkan peserta pelatihan ketrampilan sesuai jenis pelatihan dan jadwal pelatihan yang akan diikuti oleh peserta pelatihan ketrampilan.

4. Daftar ulang peserta pelatihan

Dimana dalam proses ini penyelenggara UPTD Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat memanggil para peserta pelatihan yang telah lulus diseleksi dan dikelompokkan masuk dalam kelompok angkatan pelatihan dan masing-masing pilihan kejuruannya tersebut untuk daftar ulang.

5. Mengikuti pelatihan sampai selesai

Dimana dalam proses ini para peserta pelatihan ketrampilan mengikuti pelatihan tersebut sampai selesai sesuai jadwal yang telah ditentukan.

6. Penempatan pemagangan/wirausaha

(3)

act Pengelola Data

Activity Diagram Pelatihan

Peserta Pelatihan Pengelola Data Kepala Balai Penyelenggara Pelatihan

input data nominatif peserta pelatihan

input data alumni pelatihan

laporan data nominatif peserta pelatihan

laporan data alumni pelatihan

penempatan/pemagangan

Gambar 1. Activity Diagram Pelatihan

b. Use Case

1. Use Case Diagram Pengunjung

uc Use Case M o...

Gambar 2.Use Case Diagram Pengunjung

Tabel 1. Deskripsi Use Case Diagram Pengunjung

Use Case Pengunjung

Brief Description

Use Case ini merupakan sebagai fasilitas

untuk pengunjung dalam melihat web yang ada pada Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat.

Actor Pengunjung.

Pre Concition

Pengunjung harus menggunakan browser

internet untuk mengakses website Balai

Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat

Main Flow Saat website Balai Pelatihan

Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat

pertama kali diakses melalui browser

internet, maka pengunjung hanya bisa

melihat data tampilan saja dan tidak bisa mengakses data yang ada kecuali mendaftar sebagai calon peserta pelatihan sesuai persyaratan.

Alternative Flow

Jika pengunjung memilih menu pendaftaran yang berada dihalaman web maka

pengunjung dapat mengisi data yang ada di halaman pendaftaran tersebut.

Post Condition

Jika proses telah berhasil akan tampil home,

profil, informasi, pendaftaran online dan galeri photo.

2. Use Case Diagram Diagram Admin

uc Use Case M o...

Gambar 3.Use Case Diagram Halaman Admin

Tabel 3. Deskripsi Use Case Diagram Admin

Use Case Admin

Brief Description

Use Case ini merupakan sebagai fasilitas

untuk admin dalam melakukan memasukkan data dan merubah data.

Actor Admin.

Pre Concition

Admin harus menggunakan browser

internet untuk mengakses website Balai

Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat

Main Flow

Saat website Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat pertama kali diakses melalui browser

internet, maka Admin harus login terlebih

dahulu. Setelah berhasil login maka akan tampil Index halaman, dan admin bisa memilih menu-menu yang ingin dimasukkan data-datanya atau memanipulasi data.

Alternative Flow

Jika data login admin tidak valid atau tidak berhasil login maka website akan

menampilkan pesan login.

Post Condition

(4)

3. Activity Diagram Admin

act Use Case Mo...

Web Balai Prov Jabar Admin

Membuka brow ser

Halaman login admin

Memasukkan username dan passw ord

Ruang Admin

Input/edit data master

Simpan data master

Tampil data

Input/edit informasi w eb

Simpan data pelatihan

Tampil data pelatihan

Log out

Menutup brow ser

Login gagal

Verifikasi data login

Proses simpan data

master

Proses simpan data

pelatihan

Data cocok

T idak

Ya

Gambar 4. Activity Diagram Admin

4. Activity Diagram Pengunjung

act Activ ity Pengunj ung

SIstem Pengunjung

Membuka Browser dan ketik

alamat website Tampil halaman index

Menampilkan halaman index

Klik Menu "PENDAFTARAN ONLINE"

Isi Form Pendaftaran

Klik Tombol "DAFTAR" Menyimpan Data

Tampil Form Pendaftaran

Menampilkan Data yang telah di Input Mencetak Data Form

Pendaftaran

Menutup Browser

Gambar 5. Activity Diagram Staf Pengelola

5. Spesifikasi File

a. Spesifikasi File Pendaftar

Nama File : Pendaftar

Akronim : pendaftar.myd

Fungsi : untuk menyimpan data

pendaftar

Tipe File : File Master

Organisasi File : Indexed Sequential

Akses File : Random

Media : Harddisk

Panjang Record : 166 Bytes

Kunci Field : id_daftar

(5)

Tabel 4. Spesifikasi File Pendaftar

No. Elemen Data Akronim Type Size Ket

1. Id Pendaftaran id_daftar Int 10 Primary Key

2. Nama Pendaftar nama Int 30

3. No. KTP ktp Int 16

4. Alamat alamat Varchar 30

5. Tanggal Lahir tgl_lahir date

6. Tempat lahir tempat Varchar 20

7. No. Telp telp Int 15

8. Jenis Kelamin jns_kel Enum “L”,”P”

9. Id Pendidikan Id_pendidikan Int 5

10 Id Daerah id_daerah Int 5

11. Id dana id_dana Int 5

12. Id Angkatan id_angkatan Int 5

13. Id Kejuruan id_kej Int 5

14. Id Status id_status Int 5

15. Tanggal Daftar tgl_daftar Int date

16. Email email Varchar 15

b. Spesifikasi File Peserta

Nama File : Peserta

Akronim : peserta.myd

Fungsi : untuk menyimpan data

peserta

Tipe File : File Master

Organisasi File : Indexed Sequential

Akses File : Random

Media : Harddisk

Panjang Record : 20 Bytes

Kunci Field : id_peserta

Software : XAMPP

Tabel 5. Spesifikasi File Peserta

No. Elemen Data Akronim Type Size Ket

1. Id Peserta id_peserta Int 5 Primary Key

2. Id Daftar id_daftar Int 5

3. Id Status id_status Int 5

4. Id Perusahaan id_perusahaan Int 5

6. Tampilan Program Halaman Beranda

Gambar 11. Tampilan Halaman Beranda

IV. KESIMPULAN

1. Pengolahan data dapat dilakukan secara cepat dan

akurat sehingga dapat dijadikan informasi penting khususnya bagi masyarakat, instansi ataupun para pencari kerja di Jawa Barat.

2. Dengan adanya sistem informasi ini masyarakat,

instansi terkait ataupun para pencari kerja tidak repot lagi mendapatkan informasi pelatihan di Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa

Barat karena bisa dilakukan secara online.

3. Sistem pengolahan data pelatihan dan informasi

pelatihan yang teritegrasi dalam sistem ini sebagai hasil dari perkembangan teknologi yang dapat mambantu manusia dalam menangani pengolahan data sehingga memudahkan dalam pembuatan suatu bentuk keluaran/laporan yang diperlukan khusunya staf pengelola data pelatihan di Balai Pelatihan Ketenagakerjaan Provinsi Jawa Barat.

4. Selain itu sistem informasi ini diharapkan dapat

memberikan kemudahan informasi bagialumni, para pencari kerja, masyarakat, ataupun instansi terkait dan membantu meningkatkan kinerja

pelayanan Balai Pelatihan Ketenagakerjaan

Provinsi Jawa Barat kepada masyarakat untuk kedepannya.

REFERENSI

Gerhaantara, Rachmat and Febriliyan Samopa.

"Pembuatan Sistem Informasi Pendidikan dan Pelatihan dalam Jabatan Berbasis Web pada

Bagian Pengembangan Pegawai Direktorat

Jenderal Perbendaharaan." JURNAL TEKNIK POMITS 2 (2013): A376-A378.

Jonner, Simarmala and Iman Paryudi. Basis Data. Yogyakarta: C.V Andi Offset, 2010.

Rochajat, Harun. Metode Penelitian Kualitatif Untuk Pelatihan. Bandung: Mandar Maju, 2007. Rofiq, Ainnur, Sholiq Sholiq and Feby Artwodini

Muqtadiroh. "Rancang Bangun Aplikasi Sistem Informasi Manajemen Pelatihan (SIMPEL) pada Lembaga Pelatihan XYZ." Jurnal Teknik ITS 2 (2013): 68-72.

Sukamto, Rosa Ariani and Muhammad Shalahuddin.

Rekayasa Perangkat Lunak. Bandung:

Informatika, 2015.

(6)

Aziz, kelahiran 1989. Lulus menjadi sarjana di STMIK Nusa Mandiri pada tahun 2016 pada program studi Sistem Informasi, saat ini bekerja di Balai Ketenagakerjaan Bekasi

Cep Adiwiharja, lulusan S1 Univ. Komputer Indonesia Bandung pada tahun 2005 dan melanjutkan lulusan S2 STMIK Nusa Mandiri Pasca Sarjana Jakarta pada tahun 2014. Saat ini aktif mengajar di BSI dengan mata kuliah Metode Penelitian dan Perancangan Basis Data, dan Struktur Data

Gambar

Gambar 3.Use Case Diagram Halaman Admin
Gambar 5. Activity Diagram Staf Pengelola
Tabel 4. Spesifikasi File Pendaftar

Referensi

Dokumen terkait

Faktor faktor yang mempengaruhi Pembangunan Ketenagakerjaan Pada Bidang Pelatihan dan Produktivitas Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kota Dumai adalah masalah

Berdasarkan pemaparan diatas mengenai pelaksanaan kinerja organisasi Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Barat diatas, dapat disimpulkan bahwa kinerja

Kontribusi Disiplin Kerja Terhadap Kualitas Kinerja Pegawai Di Lingkungan Dinas Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Provinsi..

Selama ini database tersebut tidak bisa diakses oleh sekolah yang ada di provinsi Jawa Barat 26 kabupaten kota di Jawa Barat dan pihak Balai Pelatihan Pendidik

Pimpinan, seluruh staff serta pegawai Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Barat yang dengan sukarela membantu dalam penyusunan laporan kegiatan magang ini.. Herry

Laporan Kinerja Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Barat Tahun 2015 juga merupakan wujud pelaksanaan Keputusan Kepala LAN Nomor 239 Tahun 2003 tentang Perbaikan

selaku kepala seksi pembinaan kelembagaan pelatihan, bidang pelatihan dan produktivitas Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Provinsi Jawa Timur mengungkapkan bahwa

Berdasarkan hasil wawancara peneliti dengan bagian SDM Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Barat mengenai Knowledge Sharing Dan Etos kerja di Dinas Pendidikan Provinsi Jawa