• Tidak ada hasil yang ditemukan

Analisis Perbedaan Semangat Kerja dan Kepuasan Kerja Saleman Antara Sebelum dan Sesudah Penerapan Sistem Kompensasi Baru Pada Perusahaan Distributor Farmasi PT.Husada Stamina Farma di Surabaya - UWKS - Library

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "Analisis Perbedaan Semangat Kerja dan Kepuasan Kerja Saleman Antara Sebelum dan Sesudah Penerapan Sistem Kompensasi Baru Pada Perusahaan Distributor Farmasi PT.Husada Stamina Farma di Surabaya - UWKS - Library"

Copied!
11
0
0

Teks penuh

(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
(8)
(9)
(10)
(11)

Gambar

Tabel 4.1HASIL PEIRED SAMPLES TEST

Referensi

Dokumen terkait

Maka dilatarbelakangi oleh ketiga masalah yang terjadi pada jalur yang menghubungkan kota Malang dengan kecamatan Pandaan itu, Pemerintah Kota malang berencana membangun

Berhubung pentingnya acara ini maka Saudara diharapkan hadir dan tidak dapat diwakilkan kecuali orang yang ditugaskan yang namanya tercantum dalam akte pendirian atau perubahan

Sehubungan dengan pelaksanaan Seleksi Ulang Pengadaan Jasa Konsultansi Pekerjaan Penyusunan Dokumen Prastudi Kelayakan dan Sistem Jaringan Jalan untuk Ruas- Ruas Jalan Tol

Surat Keputusan Pengesahan Akta Pendirian koperasi hasil peleburan (koperasi baru) dan Keputusan Pembubaran Koperasi yang melaksanakan peleburan diumumkan dalam Berita Negara RI

Oleh sebab itu penelitian ini diarahkan untuk menemukan kebutuhan dan potensi apa yang sebenarnya ada dalam masyarakat sekitar kampus di Jatinangor setelah sekian

tujuan organisasi yang telah ditetapkan kinerja organisasi atau perusahaan akan dipengaruhi oleh kinerja individu, apabila kinerja individu baik maka akan berdampak baik pula

Puji syukur kepada Tuhan Yang Maha Kuasa, penulis ucapkan karena skripsi dengan judul “ Perancangan Sistem Informasi Akuntansi Berbasis Komputer Pada Eben Haezer

Bagaimana difasilitasinya, bagaimana kerjasamanya dengan Provinsi dan apa hasil fasilitasinya justru bisa lebih banyak digali (work plan 2016 yang akan menggunakan dana