• Tidak ada hasil yang ditemukan

LPSE Provinsi DKI Jakarta KP MELAYU

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "LPSE Provinsi DKI Jakarta KP MELAYU"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

HASIL EVALUASI

KELULUSAN PRAKUALIFIKASI

NAMA KEGIATAN :

KLASIFIKASI :

TAHUN ANGGARAN : 2011

NILAI HPS :

No NAMA PERUSAHAAN ALAMAT PERUSAHAAN NO. NPWP HASIL EVALUASI

1 PT. JL 01.373.794.5-023.000 LULUS

2 PT. JL 01.347.205.5-016.000 LULUS

3 PT. JL 01.683.148.9-019.000 LULUS

4 PT. 02.389.425.6-017.000 LULUS

5 PT. JL 01.674.165.4-003.000 LULUS

6 PT. JL 01.646.915.7-009.000 LULUS

7 PT. JL 02.319.228.9-005.000 LULUS

8 PT. JL 02.290.057.5-013.000 LULUS

9 PT. JL 21.102.483.1-016.000 LULUS

10 PT. JL 02.698.992.1-014.000 LULUS

11 PT. JL 01.854.908.9-005.000 LULUS

PERBAIKAN STRUKTUR DAN PEMELIHARAAN RINGAN FLYOVER KAMPUNG MELAYU( PERENCANAAN )

SIPIL/JASA NASEHAT/PRA DISAIN DAN DISAIN ENJINIRING PEKERJAAN TEKNIK SIPIL TRANSPORTASI (12003)

Rp. 287,155,000.00

Disiplant Consult DR. Saharjo No.105 F Tebet Jakarta Selatan

Formasi Empat Pola Selaras Konsultan

Kemang Utara IX/35 No. C-3A Jakarta Selatan 12760

Cighistara Nuangsa

Caringin Utara No. 32 Cilandak Barat, Jakarta Selatan 12430

Prapanca Engineering

Ruko Rajawali Center Jl. Rajawali Blok A No.1 Pasar Minggu Jakarta 12520

Adhy Duta Prima Pulo Asem Timur VIII No.21 Jakarta Timur

Supraharmonia Consultindo

PTB DKI Blok B1/9 Kelapa Dua Wetan Ciracas Jakarta Timur

Gihon wahana Cipta

Mesjid Bendungan No. 18 RT 005/005 Kel. Cawang, Kec. Kramat Jati, Jakarta Timur 13630

Cinipta Triutama Jaya

Sultan Iskandar Muda No. 52 Kebayoran Lama Selatan - Jakarta Selatan

Asia Juli Pradana

Cipete Raya No.16 Blok A-5 Cipete Selatan Jakarta Selatan 12410

Tabar Pratama Consultant

Bangka Raya No.32 Pela Mampang / Mampang Prapatan Jakarta Selatan

Pratiwi Adhiguna Konsultan

(2)

HASIL EVALUASI

KELULUSAN PRAKUALIFIKASI

NAMA KEGIATAN :

KLASIFIKASI :

TAHUN ANGGARAN : 2011

NILAI HPS :

No NAMA PERUSAHAAN ALAMAT PERUSAHAAN NO. NPWP HASIL EVALUASI PERBAIKAN STRUKTUR DAN PEMELIHARAAN RINGAN FLYOVER KAMPUNG MELAYU( PERENCANAAN )

SIPIL/JASA NASEHAT/PRA DISAIN DAN DISAIN ENJINIRING PEKERJAAN TEKNIK SIPIL TRANSPORTASI (12003)

Rp. 287,155,000.00

12 PT. JL 01.678.618.8.016.000 TIDAK LULUS

13 PT. JL 01.339.841.7-064.000 TIDAK LULUS

14 CV JL 21.022.668.4-432.000 TIDAK LULUS

15 CV JL 21.022.666.8-432.000 TIDAK LULUS

16 PT. JL 01.351.895.6-027.000 TIDAK LULUS

17 PT. JL 01.937.552.6-005.000 TIDAK LULUS

PANITIA PENGADAAN JASA KONSULTANSI PERENCANAAN, DAN KAJIAN/STUDY

DPU PROVINSI DKI JAKARTA

TTD

HERNING WAHYUNINGSIH

NIP. 19650608 199303 2002 Dian Primekon

H. Saidi IV No.16 Cipete Selatan Jakarta Selatan 12410

Konsindotama Persadaloka

Melawai IV No. 45 Blok M III Kebayoran Baru Jakarta Selatan 12160

Grafika Multivisi

Narogong Megah X D.111 No.09 Pengasinan Rawalumbu - Kota Bekasi 17115

Fortuna Konsulindo

Narogong Megah X D.111 No.09 Pengasinan Rawalumbu - Kota Bekasi 17115

Freemitra Mudatama Letjen Suprapto No.L.20A Jakarta Pusat 10640

Mitra Madani Multiconsult Dato Tonggara II No. 8A Jakarta Timur

Referensi

Dokumen terkait

Konsep Dasar Asuhan Keperawatan dengan Masalah Kebutuhan Dasar Nutrisi Kurang dari Kebutuhan pada Klien Diabetes Melitus di Komunitas 1. Konsep Dasar Asuhan Keperawata Kasus

[r]

Peta geologi adalah bentuk ungkapan data dan informasi geologi suatu daerah/wilayah/ kawasan dengan tingkat kualitas yang tergantung pada skala peta yang digunakan dan

Kerjasama yang dilakukan antara dua Negara atau lebih yang berada dalam satu kawasan atau wilayah.. terte tu dise ut kerjasa a…

(2) Kepala Kelurahan adalah Pegawai Negeri yang diangkat oleh Bupati/ Walikotamadya Kepala Daerah Tingkat II/Walikota atas nama Gubernur Kepala Daerah Tingkat I dengan

Tujuan dalam penelitian ini adalah: (1) mendeskripsikan pelaksanaan penerapan model pembelajaran Quantum Teaching pada materi daur air, dan (2) mengetahui

KELIMA : Laporan Rapat Kerja Bulanan disampaikan kepada Ketua Pengadilan Negeri Bangkinang, 3 (tiga) hari kerja setelah Rapat Kerja Bulanan dilaksanakan; KEENAM : Kepada

Pegawai mampu bekerja sesuai dengan tupoksinya dan berusaha mencari tata kerja baru serta memberikan saran yang baik dan berguna kepada atasan baik diminta