i ABSTRAK
HUBUNGAN PEMBAGIAN KERJA DAN WEWENANG TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. WISATRIA NUSAJAYA
( HOTEL SUMATERA)
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pembagian kerja dan wewenang terhadap prestasi kerja karyawan pada PT. Wisatria Nusajaya Medan Sumatera Utara. Metode penelitian yang digunakan adalah metode analisis deskriptif dan analisis regresi linear berganda. Populasi penelitian ini yaitu seluruh karyawan pada PT. Wisatria Nusajaya Medan Sumatera Utara. Sampel dalam penelitian ini menggunakan sampel jenuh yang terdiri dari 35 orang karyawan pada PT. Wisatria Nusajaya Sumatera Utara. Pada hasil penelitian menunjukkan bahwa secara serempak pembagian kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja karyawan pada PT. Wisatria Nusajaya Medan Sumatera Utara. Uji parsial menunjukkan bahwa variabel pembagian kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja karyawan dan variabel wewenang berpengaruh positif dan signifikan terhadap prestasi kerja karyawan pada PT. Wisatria Nusajaya Medan Sumatera Utara.
Kata Kunci : Pembagian Kerja, Wewenang dan Prestasi Kerja Karyawan.
ii ABSTRACT
DIVISION OF LABOUR AND AUTHORITY TO IMPROVE WORK PERFORMANCE IN PT. WISATRIA NUSAJAYA ( HOTEL SUMATERA)
The purpose of this study was to determine and analyze the effect of division of labour and authority towards employees work performance in PT. Wisatria Nusajaya Medan Sumatera Utara.This research uses the descriptive analysis method and the bifilar linear regression analysis. The population of this research are all employees on PT. Wisatria Nusajaya (Hotel Sumatera) Medan Sumatera Utara. The sample in this study using simple saturated sample which consists of 35 employees on PT. Wisatria Nusajaya (Hotel Sumatera)Medan Sumatera Utara.The result showed that simultaneously division of labour and authority has positive and significant impact towards employee work performance on PT. Wisatria Nusajaya (Hotel Sumatera) Medan Sumatera Utara. Partial test showed that division of labour variable has positive and significant impact towards employee work performance and authority has positive and significant impact towards employee work performance on PT. Wisatria Nusajaya (Hotel Sumatera) Medan Sumatera Utara.
Keywords : Division Of Labour, Authority and Employee Work Performance.
