PENGARUH
FOREIGN DIRECT INVESTMENT
(FDI),
GROSS
CAPITAL FORMATION
(GCF), DAN UPAH TERHADAP
PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA DI ASEAN-5
SKRIPSI
DIAJUKAN UNTUK MEMENUHI SEBAGIAN PERSYARATAN DALAM MEMPEROLEH GELAR SARJANA EKONOMI
DEPARTEMEN ILMU EKONOMI
PROGRAM STUDI EKONOMI PEMBANGUNAN
DIAJUKAN OLEH:
MUHAMAD HARIADI
NIM: 040911159
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
UNIVERSITAS AIRLANGGA
Surabaya, ……….. Skripsi telah selesai dan siap untuk diuji
Dosen Pembimbing
SKRIPSI
PENGARUH FOREIGN DIRECT INVESTMENT (FDI), GROSS CAPITAL
FORMATION (GCF) DAN UPAH TERHADAP PRODUKTIVITAS
TENAGA KERJA DI ASEAN-5
DIAJUKAN OLEH:
MUHAMAD HARIADI
NIM: 040911159
TELAH DISETUJUI DAN DITERIMA DENGAN BAIK OLEH: DOSEN PEMBIMBING,
ROSSANTO DWI HANDOYO, SE. M.Si. Ph.D TANGGAL ……….
KETUA PROGRAM STUDI,
PERNYATAAN ORISINALITAS SKRIPSI
Saya, (Muhamad Hariadi, 040911159), menyatakan bahwa:
1. Skripsi saya ini adalah asli dan benar – benar hasil karya saya sendiri, dan
bukan hasil karya orang lain dengan mengatasnamakan saya, serta bukan
merupakan hasil peniruan atau penjiplakan dari karya orang lain. Skripsi
ini belum pernah diajukan untuk mendapatkan gelar akademik baik di
Universitas Airlangga, maupun di perguruan tinggi lainnya.
2. Dalam skripsi ini tidak terdapat karya atau pendapat yang telah ditulis atau
dipublikasikan orang lain, kecuali secara tertulis dengan jelas dicantumkan
sebagai acuan dengan disebutkan nama pengarang dan dicantumkan dalam
daftar kepustakaan.
3. Pernyataan ini saya buat dengan sebenar – benarnya, dan apabila
dikemudian hari terdapat penyimpangan dan ketidakbenaran dalam
pernyataan ini, maka saya bersedia menerima sanksi akademik berupa
pencabutan gelar yang telah diperoleh karena karya tulis ini, serta sanksi –
sanksi lainnya sesuai dengan norma dan peraturan yang berlaku di
Universitas Airlangga.
Surabaya, 24 Januari 2016 Penulis,
DECLARATION
I, (Muhamad Hariadi, 040911159), declare that:1. My thesis is genuine and truly my own creation, and is not another’s
person work made inder may name, nor a piracy and plagiarism. This
thesis has never been submitted to obtain an academic degree in
Universitas Airlangga or in any other universities/colleges.
2. This thesis does not contain any work or opinion written or published by
anyone, unless clearly acknowledged or referreed to by quoting the
author’s name and state in the references.
3. This statement is true; if on the future this statement is proven to be fraud
and dishonest, I agree to receive an academic sanction in the form of
removal of the degree obtained through this thesis, and other sanctions in
accordance with the prevailing norms and regulation in Airlangga
University.
Surabaya, 24 Januari 2016 Declared by,
Muhamad Hariadi
KATA PENGANTAR
Bismillahirrahmanirrahiim
Assalamu’alaikum warahmatullahi wabarakatuh.
Alhamdulillah hirobbil alamin, Puji Syukur yang mendalam penulis
panjatkan ke hadirat Allah SWT yang Maha Pengasih lagi Maha Penyayang
karena hanya dengan ridho-Nya akhirnya penulis dapat menyelesaikan skripsi ini
dengan judul “PENGARUH FOREIGN DIRECT INVESTMENT (FDI),
GROSS CAPITAL FORMATION (GCF) DAN UPAH TERHADAP
PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA DI ASEAN-5” dapat terselesaikan
dengan baik. Tidak lupa shalawat dan salam kepada junjungan kita Nabi besar
Muhammad Rasulullah SAW, serta seluruh keluarga, sahabat, dan para pengikut
Rasul SAW hingga akhir zaman.
Penulisan Skripsi ini bertujuan untuk memenuhi salah satu syarat dalam
penyelesaian pendidikan dan untuk mencapai gelar Sarjana Ekonomi departemen
Ilmu Ekonomi program studi S-1 Ekonomi Pembangunan Universitas Airlangga.
Pada kesempatan ini dengan segala hormat, penulis menyampaikan terima kasih
yang sebesar-besarnya atas bantuan dan dukungannya. Adapun terimakasih
penulis sampaikan kepada:
1. Allah SWT yang telah memberikan anugerah dan petunjuk di setiap
langkah kehidupan.
2. Kedua orang tua penulis Ibu Nurul Qomariyah dan Ayah (Alm)
Terimakasih atas semua dukungan, doa, dan kasih sayang tiada henti.
Tiada yang dapat menggantikan tempat kalian berdua. Terimakasih
Ibu & Ayah.
3. Kakak tercinta Arif Riswanto dan istri terima kasih telah mendukung
selama pengerjaan penelitian ini.
4. Prof. Dr. Dian Agustia, SE.,M.Si.,Ak. selaku Dekan Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Universitas Airlangga.
5. Dr. Muryani, SE.,M.Si.,MEMD. selaku Ketua Departemen Ilmu
Ekonomi Universitas Airlangga.
6. Rossanto Dwi Handoyo, SE.,M.Si.. Ph.D selaku Sekretaris
Departemen Ilmu Ekonomi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas
Airlangga.
7. Bapak Rossanto Dwi Handoyo, SE., M.si., Ph.D selaku dosen
pembimbing yang dengan penuh kesabaran dan kebaikan telah
meluangkan waktu, tenaga, dan pikiran untuk membimbing penulis
hingga Skripsi dapat terselesaikan. Terimakasih atas semua nasehat
dan bimbingan yang telah diberikan kepada penulis.
8. Kepada seluruh Bapak dan Ibu dosen Universitas Airlangga Fakultas
Ekonomi dan Bisnis, terimakasih yang sebesar-besarnya atas
9. Kepada seluruh karyawan dan karyawati Fakultas Ekonomi dan Bisnis
Universitas Airlangga yang telah membentuk kelancaran
administratif.
10.Segenap petugas dan staff ruang baca Fakultas Ekonomi dan Bisnis,
mas Andik, mbak Lasmi, dll serta perpustakaan kampus B Universitas
Airlangga. Terimakasih atas pelayanan dan bantuan dalam
memperlancar penulisan skripsi.
11.Teman-teman seperjuangan skripsi Ekonomi Pembangunan
Universitas Airlangga angkatan 2009, 2008, 2010, dan 2011 yang
tidak bisa disebutkan satu-persatu. Terimakasih banyak atas bantuan
dan dukungan yang selalu diberikan.
Penulis menyadari bahwa skrpsi ini masih jauh dari sempurna untuk itu
penulis mohon maaf apabila ada kekurangan dan penulis menerima segala saran
dan masukan yang membangun. Akhir kata penulis berharap semoga skripsi ini
bermanfaat bagi semua pihak yang membutuhkan.
Wassalamu’alaikum warahmatullahi wabarakatuh.
Surabaya, 24 Januari 2016
MuhamadHariadi
PENGARUH
FOREIGN DIRECT INVESTMENT
(FDI),
GROSS
CAPITAL FORMATION
(GCF) DAN UPAH TERHADAP
PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA DI ASEAN-5
Oleh
MUHAMAD HARIADI
ABSTRAK
Ada banyak studi empiris yang menganalisis tentang pengaruh dari FDI di negara berkembang, namun hanya sedikit yang dilakukan di negara ASEAN. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana pengaruh investasi asing langsung (FDI), pembentukan modal bruto (GCF) dan upah terhadap produktivitas tenaga kerja yang ada di lima negara ASEAN, yaitu Indonesia, Malaysia, Singapura, Thailand dan Filipina pada tahun 2000-2013. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode data panel. Hasil penelitian menunjukan semua variabel yang disebutkan sebelumnya berpengaruh secara signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja. FDI, GCF dan upah memiliki dampak positif terhadap produktivitas tenaga kerja pada tahun yang telah disebutkan.
IMPACT OF FOREIGN DIRECT INVESTMENT (FDI), GROSS CAPITAL
FORMATION (GCF) AND WAGE ON LABOR PRODUCTIVITY
IN ASEAN-5
BY
MUHAMAD HARIADI
ABSTRACT
There are many empirical studies on the impact of FDI in developing countries, however few of them have been carried out in ASEAN countries. This study aims to analyze how the influence of Foreign Direct Investment (FDI), Gross Domestic Product (GCF) and the wages on the labor productivity in five ASEAN countries, namely Indonesia, Malaysia, Singapore, Thailand and Filipina in years 2000-2013. The method of analyze used in this study is panel data methods. The results show all the variables previously mentioned significant influence on labor productivity. FDI, GCF and wages have positive impacts on labor productivity for the period considered.
Keywords: Labor productivity, Foreign Direct Investment (FDI), Gross Capital
DAFTAR ISI
Halaman Judul……….……… I Halaman Persetujuan Skripsi……….……….. Ii Halaman Pernyataan Skripsi……… Iii Halaman Pernyataan Orisinalitas Skripsi……… Iv Declaration………...……… V Kata Pengantar……….……… Vi Abstrak………...……….. Ix Abstract………...………. X
Daftar Isi……….. Xi Daftar Tabel……….……… Xv Daftar Gambar……….……… Xvi Daftar Lampiran...
BAB 1. PENDAHULUAN……….
Xvi
2.1.1.2. Fungsi Produksi Cobb-Douglas..…………... 2.1.2. Foreign Direct Investment (FDI)...
2.1.2.1. Pengertian Foreign Direct Investment (FDI)...
2.1.2.2. Jenis-jenis Investasi……... 2.1.2.3. Motif Penanaman Modal Asing (PMA)... 2.1.2.4. Motif Investasi Portofolio…... 2.1.2.5. Keterkaitan Foreign Direct Investment (FDI)
dengan Produktivitas………. 2.1.3. Gross Capital Formation... 2.1.3.1. Pengertian Gross Capital Formation (GCF)…... 2.1.3.2. Keterkaitan Gross Capital Formation (GCF)
dengan produktivitas tenaga kerja…………...………... 2.1.4. Upah dan Kompensasi……….. 2.1.4.1. Perbedaan Tingkat Upah……….…… 2.1.4.2. Sistem Pengupahan dan Komponen Upah….…. 2.1.4.3. Masalah Pengupahan…………..………. 2.1.4.4. Kebutuhan Hidup dan Upah Minimum……..…. 2.1.4.5. Keterkaitan Upah dan Kompensasi Terhadap
Produktivitas……….…………...
2.2. Penelitian Sebelumnya………... 36
2.3. Hipotesis dan Model Analisis……….……… 38
2.3.1. Hipotesis……… 38
2.3.2. Model Analisis……….……….… 38
2.4. Kerangka Berpikir………...……… 39
BAB 3. METODE PENELITIAN……… 41
3.2. Identifikasi Variabel……….…….…... 41 3.3. Definisi Operasional ………..…………... 42 3.4. Jenis dan Sumber Data………... 44 3.5.
3.6.
Prosedur Pengumpulan Data………...…... Teknik Analisis...
44 45 3.6.1. Model Data Panel……….………... 45 3.6.1.1. Pemilihan Model Estimasi Data Panel... 47 3.6.2.Pengujian Statistik...
3.6.2.1. Uji t (Parsial)…………...
BAB 4. HASIL DAN PEMBAHASAN………. 51
4.1. Gambaran Umum Subyek dan Penelitian……... 4.1.1. Sejarah Perkembangan ASEAN... 4.1.2. Produktivitas Tenaga Kerja di Lima Negara ASEAN... 4.1.3. Perkembangan FDI di Lima Negara ASEAN... 4.1.4. GCF di Lima Negara ASEAN………... 4.1.5. Biaya Tenaga Kerja di Lima Negara ASEAN…………..
51 4.2. Deskripsi Hasil Penelitian……...….………... 71
4.2.1. Pemilihan Model Estimasi dalam Data Panel... 4.2.1.1. Uji Chow-test……… 4.2.1.2. Uji Hausman……….
71 72 72 4.3. Analisis Model dan Pembuktian Hipotesis………...……...
4.3.2. Uji t-Statistik………... 4.3.3. Uji F-Statistik……… 4.3.4. Koefisien Determinasi (R2)………...
74 76 76 4.4.
4.5
Pembuktian Hipotesis………... Pembahasan...
76 77
BAB 5. SIMPULAN DAN SARAN……….. 80
5.1. Kesimpulan……….. 80
5.2. Saran………... 81
DAFTAR PUSTAKA….………... 83
DAFTAR TABEL
Tabel 4.1 Produktivitas Tenaga Kerja di Lima Negara ASEAN Tahun
2000-2013………... 53
Tabel 4.2 Hasil Estimasi Chow-test / Redundant Fixed Effect Test... 72
Tabel 4.3 Hasil Estimasi Hausman/ Correlated Random Effect Test... 72
DAFTAR GAMBAR
Perkembangan Foreign Direct Investment (FDI) Inflow di Lima Negara ASEAN Periode 2000-2013………...
Kurva Fungsi Produksi...
Kurva Autonomous Investment…………...
Kurva Induced Investment………...
Kerangka Berpikir………...
Perkembangan FDI di Lima Negara ASEAN………...
Total Aliran FDI Berdasarkan Negara Penerima Diantara Lima Negara ASEAN Tahun 2000-2013…………...
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Lampiran 2 Lampiran 3 Lampiran 4 Lampiran 5
Hasil Pengolahan Fixed Effect Method (FEM)
Hasil Uji Chow Test Hasil Uji Hausman
