LAPORAN DALEV TRIWULAN I
TA. 2021
KECAMATAN PEKALIPAN
PEMERINTAH DAERAH KOTA CIREBON KECAMATAN PEKALIPAN
Jln. Kesambi Dalam No. 3 Telp. (0231) 206280 Cirebon 45115
KATA PENGANTAR
Puji syukur sepantasnya kita panjatkan kepada Allah SWT sebagai Tuhan pencipta sekaligus pengatur alam semesta ini, dan karena taufik dan hidayahNya Laporan Evaluasi Terhadap Hasil Renja Perangkat Daerah Triwulan I Tahun 2021 Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon dapat diselesaikan.
Laporan Evaluasi Hasil Perencanaan Pembangunan Daerah ini disusun berdasarkan Peraturan Wali Kota Cirebon Nomor 25 Tahun 2016 tentang Tahapan, Tata Cara Pengendalian dan Evaluasi Perencanaan Pembangunan Daerah di Lingkungan Pemerintah Kota Cirebon.
Kami menyadari Laporan Evaluasi Terhadap Hasil Renja Perangkat Daerah Triwulan I Tahun 2021 Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon ini masih jauh dari sempurna untuk itu kami mengharapkan saran, kritik, arahan dan bimbingan agar dalam pelaksanaannya nanti dapat berjalan dengan baik dan lancar.
Demikian Laporan Evaluasi Terhadap Hasil Renja Perangkat Daerah Triwulan I Tahun 2021 Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon disusun untuk menjadi bahan data selanjutnya.
Cirebon, 09 April 2021 CAMAT PEKALIPAN
GANDI,SSTP,MSi NIP. 19811123 200112 1 003
DAFTAR ISI
Halaman
KATA PENGANTAR i
DAFTAR ISI ii
BAB I PENDAHULUAN 1
1.1 Gambaran Umum Perangkat Daerah ... 1 1.2 Dasar Hukum ………... 8 1.3 Tujuan ………... 9
BAB II PEMBAHASAN 10
2.1 Formulir Evaluasi Terhadap Hasil Renstra Perangkat Daerah dan Formulir Evaluasi Terhadap Hasil Renja Perangkat Daerah ………
10
2.2 Pembahasan Hasil Capaian Kinerja Perangkat Daerah….. 10
BAB III PERMASALAHAN 11
BAB IV PENUTUP 12
LAMPIRAN
1. Evaluasi Terhadap Hasil Renja Triwulan I Tahun 2021 Kecamatan Pekalipan (Tabel 2.1)
BAB I
PENDAHULUAN
1.1. GAMBARAN UMUM PERANGKAT DAERAH
Kecamatan Pekalipan merupakan salah satu Kecamatan yang ada di Kota Cirebon, dengan luas wilayah + 156.100 Ha, membawahi 4 (empat) Kelurahan 39 RW dan 186 RT, dengan Jumlah Penduduk 35.598 Jiwa dan Jumlah Kepala Keluarga 8.387 Kepala Keluarga.
TUGAS POKOK DAN FUNGSI Tugas Pokok
Dalam pelaksanaan operasional organisasi pemerintahan, Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon, di atur dalam Peraturan Walikota Cirebon Nomor 58 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kecamatan Kota Cirebon.
Kedudukan Kecamatan adalah unsur pelaksana pemerintah Kota Cirebon yang dipimpin oleh seorang Camat yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Walikota melalui Sekretaris Daerah.
Kecamatan sesuai dengan Keputusan Walikota Cirebon Nomor 58 Tahun 2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Kecamatan Kota Cirebon mempunyai tugas pokok:
1. Menyelenggarakan tugas umum pemerintahan:
a. mengoordinasikan kegiatan pemberdayaan masyarakat
b. mengoordinasikan upaya penyelenggaraan ketentraman dan ketertiban umum c. mengoordinasikan penerapan dan penegakan peraturan perundang-undangan d. mengoordinasikan pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan umum e. mengoordinasikan penyelenggaraan kegiatan pemerintahan di tingkat
kecamatan
f. membina penyelenggaraan pemerintahan kelurahan dan
g. melaksanakan pelayanan masyarakat yang menjadi ruang lingkup tugasnya dan / atau yang belum dapat dilaksanakan pemerintah kelurahan.
2. Melaksanakan kewenangan pemerintahan yang dilimpahkan oleh Walikota untuk menangani sebagian urusan otonomi daerah yang meliputi aspek :
a. perizinan b. rekomendsasi c. koordinasi d. pembinaan e. pengawasan f. fasilitas g. penetapan
h. penyelenggaraan, dan
i. kewenangan lain yang dilimpahkan
Fungsi
Untuk menyelenggarakan tugas pokok sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3, Kecamatan Mempunyai Fungsi :
a. perumusan kebijakan tekhnis sesuai dengan linkup tugas bidang tata pemerintahan, pemberdayaan masyarakat dan kelurahan, ketentraman dan ketertiban umum, pelayanan umum, perekonomian dan pembangunan;
b. penyelenggaraan bidang tata pemerintahan, pemberdayaan masyarakat dan kelurahan, ketentraman dan ketertiban umum, pelayanan umum, perekonomian &
pembangunan;
c. pembinaan dan pelaksanaan tugas bidang tata pemerintahan, pemberdayaan masyarakat dan kelurahan, ketentraman dan ketertiban umum, pelayanan umum, perekonomian dan pembangunan;
d. pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Walikota sesuai dengan tugas dan fungsinya.
KEADAAN UMUM KECAMATAN PEKALIPAN 1. KEADAAN GEOGRAFI
Kecamatan Pekalipan adalah merupakan dataran dengan ketinggian antara 1.5 - 2 meter diatas permukaan laut dengan curah hujan antara 1500- 2000 mm pertahun.
Luas wilayah adalah 156.100Ha yang terbagi menjadi 60 % Wilayah Pemukiman, 30 % sarana Perdagangan, Pendidikan, Olah Raga dan Pariwisata serta 10% tanah kosong.
Kecamatan Pekalipan dibatasi wilayah sebagai berikut : Sebelah Utara : Kecamatan Kejaksan
Sebelah Selatan : Kecamatan Lemahwungkuk Sebelah Barat : Kecamatan Kesambi
Sebelah Timur : Kecamatan Lemahwungkuk
Jumlah perangkat Kecamatan Pekalipan saat ini (Triwulan I) sebanyak 66 personil, terdiri dari :
1) Pegawai Negeri Sipil ( PNS ) : 38 orang 2) Pegawai Tidak Tetap ( PTT ) : 1 orang 3) Tenaga Sukarelawan : 27 orang
Sedang jumlah esselonering terdiri dari : 1) Esselon III/a : 1 orang 2) Esselon III/b : - orang 3) Esselon IV/a : 9 orang 4) Esselon IV/b : 18 orang 3) Pelaksana : 10 orang
Personil Kecamatan Pekalipan dilihat dari Pendidikan, terdiri dari:
1) S.2 : 4 orang
2) S 1 : 27 orang
3) DI : 1 Orang
4) SLTA : 4 orang
5) SLTP : 2 orang
2. KEADAAN IDIOLOGI DAN POLITIK
Masyarakat Kecamatan Pekalipan merupakan gabungan atau percampuran dari berbagai suku, ras maupun agama yang terjaga kerukunan hidupnya.
Suasana kehidupan masyarakatnya diwarnai oleh nilai - nilai Pancasila dimana terlihat dari kerukunan hidup umat beragama yang selanjutnya perlu ditingkatkan sesuai dengan perkembangan dinamika masyarakat dalam upaya menangkal ancaman, tantangan, hambatan dan gangguan yang datangnya baik dari dalam maupun dari luar.
3. KEADAAN SOSIAL EKONOMI
Keadaan Sosial dan Ekonomi Masyarakat Kecamatan Pekalipan yang mata pencahariannya sebagian besar wiraswasta, pedagang, pegawai dan buruh, sehingga tingkat sosial ekonominya masih rendah menuju menengah.
4. KEADAAN SOSIAL BUDAYA
Ini dapat dilihat dari kehidupan sehari-hari dimana kesadaran masyarakat untuk berpartisipasi serta gotong royong dalam pembangunan masih cukup tinggi, hal ini disebabkan karena masyarakat yang sudah memahami pentingnya kebersamaan.
5. KEADAAN KEAMANAN DAN KETERTIBAN
Di Kecamatan Pekalipan dapat dikatakan cukup aman dan terkendali, hal ini ditunjang dengan adanya Sistem Pertahanan dan Keamanan Lingkungan Terpadu.
Dalam melaksanakan tugas sesuai dengan Bidang Tugasnya masing–masing sebagaimana diatur dalam ketentuan yang berlaku.
Setiap Kepala Seksi dan Sekretaris telah diberi pedoman (Uraian Tugas) serta tetap diarahkan untuk memelihara kegotong royongan / kerjasama yang baik.
1.2. DASAR HUKUM
1. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara;
2. Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara;
3. Undang-Undang Nomor 10 Tahun 2004 tentang Pembentukan Peraturan Perundang-Undangan:
4. Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional;
5. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah;
6. Undang-Undang Nomor 33 Tahun 2004 tentang Perimbangan Keuangan antara Pemerintah Pusat dan Pemerintahan Daerah;
7. Undang-Undang Nomor 17 Tahun 2007 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Nasional Tahun 2005 – 2025;
8. Peraturan Pemerintah Nomor 38 Tahun 2007 tentang Pembagian Urusan Pemerintahan Antara Pemerintah, Pemerintahan Daerah Provinsi, dan Pemerintahan Daerah Kabupaten/Kota;
9. Peraturan Pemerintah Nomor 41 Tahun 2007 tentang Organisasi Perangkat Daerah;
10. Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah;
11. Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah;
12. Peraturan Daerah Nomor 9 Tahun 2008 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah (RPJPD) Kota Cirebon 2005 – 2025;
13. Peraturan Daerah Nomor 12 Tahun 2008 tentang Rincian Urusan Pemerintahan yang Dilaksanakan Pemerintah Kota Cirebon;
14. Peraturan Daerah Nomor 11 Tahun 2015 tentang Perubahan atas Peraturan Daerah Kota Cirebon No 7 Tahun 2013 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah(RPJMD) Kota Cirebon Tahun 2013-2018;
15. Peraturan Walikota Cirebon Nomor 67 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Struktur Organisasi, Tugas Dan Fungsi, serta Tata Kerja Kecamatan di Lingkungan Pemerintah Kota Cirebon;
16. Peraturan Wali Kota Cirebon Nomor 25 Tahun 2016 tentang Tahapan,
Tata Cara Pengendalian dan Evaluasi Perencanaan Pembangunan Daerah di Lingkungan Pemerintah Kota Cirebon.
1.3. TUJUAN
Untuk mengetahui hasil capaian masing-masing program dan kegiatan yang ada baik itu kinerja maupun anggarannya yang dilaksanakan oleh SKPD- SKPD. Hasil capaian kinerja dan keuangan dokumen perencanaan pembangunan yang ada akan dilihat dari capaian kinerja dan keuangan dokumen di bawahnya. (Sebagai contoh, hasil RPJMD dilihat dari bagaimana hasil RKPD per tahunnnya. Hasil Renja SKPD dilihat dari bagaimana hasil RKA/DPA SKPD-nya.
Untuk melihat tingkat keberhasilan pengelolaan kegiatan, melalui kajian terhadap manajemen dan output pelaksanaannya serta permasalahan yang dihadapi, untuk selanjutnya menjadi bahan evaluasi kinerja program dan kegiatan selanjutnya. Bentuk evaluasi berupa pengkajian terhadap manajemen dan output pelaksanaannya serta permasalahan yang dihadapi.
BAB II PEMBAHASAN
2.1. Formulir Evaluasi Terhadap Hasil Renstra Perangkat Daerah dan Formulir Evaluasi Terhadap Hasil Renja Perangkat Daerah
Untuk Evaluasi terhadap hasil Renstra Perangkat Daerah dilaksanakan setiap akhir tahun Perencanaan.
Untuk Evaluasi Terhadap Hasil Renja Perangkat Daerah bisa dilihat pada tabel 2.1 berikut ini :
2.2. Pembahasan Hasil Capaian Kinerja Perangkat Daerah
Hasil Capaian Kinerja Perangkat Daerah Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon sampai dengan Triwulan I Tahun Anggaran 2021 mencapai 92,44
% Masih perlu banyak koordinasi dengan Kelurahan-Kelurahan dan Stockholder lainnya.
BAB III
PERMASALAHAN
Kendala dan permasalahan yang dihadapi oleh Perangkat Daerah Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon dalam mencapai Target Program dan Kegiatan adalah :
Dengan adanya Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah, Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah, Peraturan Daerah Kota Cirebon Nomor 7 Tahun 2016 tentang pembentukan dan susunan Perangkat Daerah Kota Cirebon dan Peraturan Walikota Cirebon No 67 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Struktur Organisasi, Tugas dan Fungsi serta Tata Kerja Kecamatan Di Lingkungan Pemerintah Daerah.
Sesuai Peraturan Walikota Cirebon No 67 Tahun 2016 Kecamatan dibentuk dalam rangka meningkatkan koordinasi penyelenggaraan pemerintahan, pelayanan publik, dan pemberdayaan masyarakat dan Kelurahan. Dengan adanya Peraturan tersebut Kelurahan merupakan perangkat Kecamatan yang dibentuk untuk membantu atau melaksanakan sebagian tugas Camat. Dengan demikian sehingga semua Program, Kegiatan dan Sub Kegiatan yang ada di Kelurahan- Kelurahan semua dana dan anggarannya dikelola oleh Kecamatan kecuali Program, Kegiatan dan Sub Kegiatan yang diserahkan atau di KPA kan langsung oleh Kelurahan. Dengan demikian kami merasa kesulitan dan terkendala karena kurangnya komunikasi dan koordinasi antara Kecamatan, Kelurahan dan stakeholder lainnya sehingga mengakibatkan Program, Kegiatan dan Sub Kegiatan yang dilaksanakan belum mencapai sesuai target yg direncanakan.
Kurangnya Sumber Daya Manusia juga salah satu yang jadi permasahan kami sehingga mengakibatkan terkendalanya pencapaian Target Kinerja Perangkat Daerah, Kecamatan sedang dalam tahap pelaksanaan dengan selalu berkomunikasi dan berkoordinasi dengan kelurahan-kelurahan dan Stockholder lainnya.
BAB IV PENUTUP
Demikian Laporan Evaluasi Terhadap Hasil Renja Perangkat Daerah Triwulan I Tahun 2021 Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon, beberapa kegiatan yang menjadi tugas pokok dan fungsi Kecamatan Pekalipan telah dirumuskan dalam Rencana Kerja untuk Tahun Anggaran 2021, sesuai dengan rencana pencapaian indikator kinerja Perangkat Daerah, Penetapan Kinerja dan Renstra Perangkat Daerah Tahun 2018-2023 Kecamatan Pekalipan Kota Cirebon.
Capaian Kinerja yang belum sesuai dengan yang diharapkan tersebut, harus menjadi umpan balik bagi seluruh jajaran Pegawai, guna perbaikan Kinerja dimasa yang akan datang dalam rangka pencapaian Kinerja Perangkat Daerah terhadap Hasil RENJA
Atas perhatian, kritik dan saran dari semua pihak kami mengucapkan banyak terima kasih.
Cirebon, 09 April 2021 CAMAT PEKALIPAN
GANDI,STTP,M.Si NIP. 9811123 200112 1 003
KODE
URUSAN / BIDANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH DAN PROGRAM /
KEGIATAN
INDIKATOR KINERJA PROGRAM (OUTCOME) /
KEGIATAN (OUTPUT)
TARGET RENSTRA PADA TAHUN 2023 (AKHIR PERIODE RENSTRA PD)
REALISASI CAPAIAN KINERJA RENSTRA PD S/D RENJA PD TAHUN LALU (n-2) (TAHUN
2020)
TARGET KINERJA DAN ANGGARAN RENJA PD TAHUN BERJALAN (n-1) YANG DIEVALUASI (TAHUN
2021)
REALISASI KINERJA PADA TRIWULAN KE REALISASI CAPAIAN
KINERJA DAN ANGGARAN RENJA PD
YANG DI EVALUASI (TAHUN 2020)
TINGKAT CAPAIAN KINERJA DAN
REALISASI ANGGARAN RENJA PD TAHUN
2020 (%)
REALISASI KINERJA DAN ANGGARAN RENSTRA PD S/D TAHUN 2023 (AKHIR
TAHUN PELAKSANAAN
RENJA PD)
TINGKAT CAPAIAN KINERJA DAN REALISASI ANGGARAN RENSTRA
PD S/D TAHUN 2023
UNIT PD PENANGGUNG
JAWAB
I II III IV
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 = 7+8+9+10 12 = 11/6 x 100% 13 = 5 + 11 14 = 13/4 X
100% 15
K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp K Rp
4.01.01 PROGRAM PENUNJANG
URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH
KABUPATEN/KOTA
Tercapainya Gambaran Kondisi Kinerja dan Keuangan SKPD
100%
-
100% Rp
7.662.140.662
0
-
0 0 0 -
0 #DIV/0!
4.01.01.2.01 Perencanaan penganggaran dan evaluasi kinerja perangkat daerah
Outcome : Meningkatnya Capaian Kinerja Keuangan
100%
124.442.325 100% 212458000 0,00%
4.01.01.2.01.01 Penyusunan dokumen perencanaan perangkat daerah
Output : Dokumen Renja, Renstra, dan Musrenbang Kecamatan Pekalipan Beserta Perubahanna
3 Dokumen
44.895.270 4
Dokumen
9.784.000
0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
TABEL 2.1
EVALUASI TERHADAP HASIL RENJA
KECAMATAN PEKALIPAN
PERIODE PELAKSANAAN S/D TRIWULAN I 2020
NAMA SKPD : KECAMATAN PEKALIPAN
4.01.01.2.01.02 Koordinasi dan Penyusunan
Dokumen RKA-SKPD Output : RKA SKPD 2021 1 Dokumen
2.898.000 1
Dokumen
6.060.000 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.01.03 Koordinasi dan Penyusunan Dokumen Perubahan RKA- SKPD
Output : Perubahan RKA SKPD 2021
1 Dokumen
2.898.000 1
Dokumen
6.060.000 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.01.04 Koordinasi dan penyusunan DPA-SKPD
Output: DPA SKPD Tahun 2021
1 Dokumen
2.898.000 1
Dokumen
6.060.000 0,00%
4.01.01.2.01.05 Koordinasi dan Penyusunan Perubahan DPA-SKPD
Output : Perubahan DPA SKPD 2021
1 Dokumen
2.898.000 1
Dokumen
6.060.000 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.01.06 Kordinasi dan penyusunan Laporan Capaian Kinerja dan Ikhtisar Realisasi Kinerja SKPD
Output : Lap. LAKIP Lap. LKPJ Lap. Program Kerja Lap.
Tahunan Lap. Triwulan Pelaporan Kinerja Pegawai Tidak Tetap (PTT)
9 Dokumen 41.545.875 6
Dokumen
53.028.000 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.01.07 Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah
Output : Dalev Triw I, II, III, dan IV Lomba Kelurahan Monitoring dan Evaluasi Musrenbang Tk. Kecamatan yang Partisipatif dan Akomodatif
9 Dokumen
26.409.180 13
Dokumen
125.406.000 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.02 ADMINISTRASI KEUANGAN DAERAH
Outcome : Tersedianya Gaji dan Tunjangan ASN, Laporan Keuangan Akhir Tahun
100%
4.378.637.243 100% 4.909.062.262 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.02.01 Penyediaan Gaji dan tunjangan ASN
Output : Belanja Gaji dan Tunjangan
14 Laporan
4.372.969.343 1 Tahun 4.847.983.262 25,69%
1.245.452.203
25,69%
1.245.452.203
#VALUE!
0
26%
1.245.452.203 1
28%
4.01.01.2.02.05 Kordinasi dan penyusunan laporan keuangan Akhir Tahun SKPD
Output : Laporan Keuangan Akhir Tahun (CALK Unaudited dan Audited)
2 Dokumen
5.197.500 12.614.000 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.02.07 Kordinasi dan penyusunan laporan keuangan Bulanan /Triwulan/Semesteran SKPD
Output : Laporan Bulanan dan Semesteran
14 Dokumen
470.400 48.465.000 0,00%
4.01.01.2.05 ADMINISTRASI KEPEGAWAIAN PERANGKAT DAERAH
Terlaksananya Administrasi Kepegawaian Perangkat Daerah
100%
136.080.000 0 69.569.500 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.05.01 Peningkatan Sarana dan Prasarana Disiplin pegawai
Output : Mesin/Kartu Absensi
0%
-
0 #DIV/0!
4.01.01.2.05.02 Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Atribut Kelengkapannya
Output : Pakaian KORPRI PDH
155 Stel
136.080.000 86 Stel 69.569.500 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.06 ADMINISTRASI UMUM PERANGKAT DAERAH
Outcome : Terpenuhinya sarana dan prasarana
100%
378.252.000 100% 1.069.342.800 0,00%
4.01.01.2.06.05 Penyediaan Barang Cetakan
dan Penggadaan Output : Cetak Penggandaan
Profil Kecamatan
5 Kantor 96000 Lembar 1 Dokumen
53.336.850 1
Dokumen
92.340.000 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.06.06 Penyediaan bahan bacaan dan Peraturan Perundang undangan
Output : Surat Kabar Lokal:
Radar, Kabar, Rakyat, dan Fajar Cirebon Untuk Kantor dan RW
4 Jenis
5 Kantor
20.028.750 219.150.000 0,00%
4.01.01.2.06.08 Fasilitas Kunjungan Tamu Output : Mamin Tamu 12 Laporan Kunjungan Tamu
35.666.400 1
Laporan
58.369.500 0,00%
4.01.01.2.06.09 Penyelenggaraan Rapat Kordinasi dan Konsultasi SKPD
Output : Mamin rapat dan Mamin harian pegawai Rapat rapat Koordinasi dan Konsultasi Ke Luar Daerah
30 Hasil Rakor 12 Laporan 12 Lap SPPD
189.000.000 26
Laporan
632.819.500 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.07 PENGADAAN BARANG MILIK DAERAH PENUNJANG URUSAN PEMERINTAH DAERAH
Outcome : Terpenuhinya sarana dan prasarana kantor Perangkat Daerah
100%
379.843.275 0 170.202.000 0,00%
4.01.01.2.07.05 Pengadaan meubel 2 Jenis
72.539.775 0 #DIV/0!
4.01.01.2.07.10 Pengadaan Sarana dan Prasarana Gedung Kantor atau Bangunan Lainnya
Output : Peralatan Gedung Kantor Berupa: Laptop, Printer, PC, AC Portable/Standing, Peralatan Rumah Tangga, dan Peralatan Kebersihan dan Bahan Pembersih
7 Jenis
210.000.000 100% 170.202.000 0,00%
4.01.01.2.07.11 Pengadaan Sarana dan Prasarana Pendukund Gedung Kantor atau Bangunan Lainnya
Output : Perlengkapan Gedung Kantor Berupa Lemari Arsip
2 Jenis
52.500.000 0 #DIV/0!
7.01.01.2.07.02 Pengadaan Kendaraan Dinas
Oprasional atau Lapangan 1 Unit
44.803.500
4.01.01.2.08 PENYEDIAAN JASA
PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH
Outcome : Meningkatnya Pelayanan Adm.
Perkantoran
100%
806.925.000 100% 736.231.000 0,00%
Seksi Pemerintahan
Umum
4.01.01.2.08.01 Penyediaan jasa Surat Menyurat
Output : Materai 3000 dan 6000 Petugas Administrasi Pelayanan dan Surat Menyurat Kec. Pekalipan
1 Orang
31.500.000 40.800.000 0,00%
4.01.01.2.08.02 Penyediaan Jasa komunikasi,sumber Daya Air dan Listrik
Output : Rekening air rekening listrik, Tambah Daya Kecamatan rekening telepon
245 Rekening
262.500.000 36
Rek/Th
210.800.000 0,00%
4.01.01.2.08.04 Penyediaan Jasa pelayanan Umum Kantor
Output : Jasa kebersihan dan Keamanan kantor untuk gedung kantor Kec.
Pekalipan, Kel. Pekalipan, Kel. Pekalangan, Kel.
Jagasatru, dan Kel. Pulasaren
15 Orang
512.925.000 15 Orang 484.631.000 0,00%
SubBag Program dan
Keuangan
4.01.01.2.09 PEMELIHARAAN BARANG MILIK DAERAH PENUNJANG URUSAN PEMERINTAHAN DAERAH
Outcome : Meningkatnya Sarana dan Prasarana Kantor
100%
572.250.000 100% 495.275.100 0,00%
SubBag Program dan
Keuangan
4.01.01.2.09.02 Penyediaan jasa Pemeliharaan ,Biaya Pemeliharaan,Pajak,dan Perizinan Kendaraan Dinas Opersional atau Lapangan
Output : Pajak Kendaraaan Dinas R4, R3, dan R2 Service, Suku Cadang, BBM Kendaraan Dinas/Operasional
72 Unit
241.500.000 228.120.600 0,00%
4.01.01.2.09.09 Pemeliharaan/ rehabilitasi Gedung kantor dan Bangunan Lainnya
Output : Pemeliharaan Gedung Kantor Kec.
Pekalipan, Kel. Pekalipan, Kel. Pekalangan, Kel.
Jagasatru, dan Kel. Pulasaren (Terpeliharanya Gedung Kantor/Ketramik Gd.GSG, taman, pergola) serta Terlaksananya pendukung Kantor Tersebut berupa penerangan dan instalasi listri
1 Gedung
262.500.000 5 Gedung 189.654.500 0,00%
SubBag Umum dan kepegawaian
4.01.01.2.09.10 Pemeliharaan/Rehabilitasi Sarana dan Prasarana Gedung kantor atau bangunan lainnya
Output : Pemeliharaan Peralatan Gedung Kantor
5 Kantor
68.250.000 1 Tahun 52.500.000 0,00%
4.01.01.2.09.11 Pemeliharaan /rehabilitasi Sarana dan Prasarana Pendukung Gedung Kantor atau Bangunan Lainnya
Output : Pemeliharaan Perlengkapan Gedung Kantor
-
- 25.000.000 0,00%
SubBag Program dan
Keuangan
URUSAN KEWILAYAHAN
5.611.186.350
7.01.02 PROGRAM PENYELENGGARAAN
PEMERINTAHAN DAN PELAYANAN PUBLIK
100%
146.923.350
7.01.02.2.01 Koordinasi PenyelenggaraanKegiatan Pemerintahan di Tingkat Kecamatan
100%
50.400.000
7.01.02.2.01.02 Peningkatan Efektifitas Kegiatan
Pemerintahan di Tingkat Kecamatan RW
LPM
50.400.000
7.01.02.2.02 Penyelenggaraan Urusan Pemerintahan yang tidak Dilaksanakan oleh Unit Kerja Perangkat Daerah yang ada di Kecamatan
100%
96.523.350
7.01.02.2.02.03 Peningkatan Efektifitas Pelaksanaan Pelayanan kepada Masyarakat di Wilayah Kecamatan
2 Jenis
1 Laporan 1 Dokumen 1 Unit
96.523.350
7.01.03 Program Pemberdayaan Masyarakat Desa Dan Kelurahan
100%
5.333.013.000 100% 3.121.870.960 0,00%
7.01.03.2.02 KEGIATAN
PEMBERDAYAAN KELURAHAN
100%
4.844.763.000 100% 2.892.153.560 0,00%
Seksi Ekbang Kec
7.01.03.2.02.01 Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam forum Musyawarah Perencanaan Pembangunan di Kelurahan
4
Kelurahan
210.424.200
4
Kelurahan
142.933.400 0,00%
7.01.03.2.02.02 Pembangunan Sarana dan Prasarana Kelurahan
Output : Pembangunan Sarana dan Prasarana Kelurahan
100%
1.967.332.500
4
Kelurahan
1.210.671.860 0,00%
7.01.03.2.02.03 Pemberdayaan masyarakat di kelurahan
Output : Pemberdayaan Masyarakat di Kelurahan
100%
2.667.005.500
4
Kelurahan
1.538.548.300 0,00%
7.01.03.2.03 PEMBERDAYAAN LEMBAGA KEMASYARAKATAN TINGKAT KECAMATAN
Outcome : Terlaksananya kegiatan Pemberdayaan masyarakat di Kec.
Pekalipan
100% 100% 229.717.400 0,00%
Seksi Pembetrdayaan Masyarakat Kec
7.01.03.2.03.01 Penyelenggaraan Lembaga
Kemasyarakatam Output : Keg. Lomba 10
Program PKK Tk. Kecamatan Keg. Lomba 10 Program PKK Tk. Kota Cirebon Keg. Lomba MTQ Tk. Kecamatan Keg.
Lomba Posyandu Tk.
Kecamatan dan KOta Cirebon Keg. Pembinaan Administrasi Kelurahan Keg. Pembinaan dan Pawai Taaruf Kegiatan Pembinaan LPTQ Tk.
Kecamatan Keg. Pentas Seni Tradisional Keg. PKK dan Pengajian PKK Keg. Sosialisasi Bahaya Narkoba/HIV
1 Laporan 1 Laporan 5 Cabang 24 Orang 100 Orang 1 Dokumen
231.000.000 9
Dokumen
229.717.400 0,00%
7.01.03.2.03.02 Peningkatan Kapasitas Lembaga
Kemasyarakatan 4 PKK RW
1 PKK RW 4 Posyandu 1 Posyandu RW RW 39 Orang 4 TP PKK Kel 4 TP PKK Kel
4 KelompokTani
194.250.000
7.01.03.2.03.04 Fasilitasi Pengembangan Usaha
Ekonomi Masyarakat 20 Orang
31.500.000
7.01.03.2.03.05 Fasilitasi Pemanfaat Teknologi
Tepat Guna 1 Laporan
31.500.000
7.01.04 PROGRAM KOORDINASI KETENTRAMAN DAN KETERTIBAN UMUM
100%
84.000.000
7.01.04.2.01 Koordinasi Upaya Penyelenggaraan Ketenteraman dan Ketertiban Umum
100%
63.000.000
7.01.04.2.01.01 Sinergitas dengan Kepolisian Negara Republik Indonesia, Tentara Nasional Indonesia dan Instansi Vertikal di Wilayah Kecamatan
1 Dokumen
1 Orang
63.000.000
7.01.04.2.02 Koordinasi Penerapan dan Penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Kepala Daerah
100%
21.000.000
7.01.04.2.02.01 Koordinasi/Sinergi Dengan Perangkat Daerah yang Tugas dan Fungsinya di Bidang Penegakan Peraturan Perundang-Undangan dan/atau Kepolisian Negara Republik Indonesia
1 Dokumen
21.000.000
7.01.05 PROGRAM PENYELENGGARAAN
URUSAN PEMERINTAHAN UMUM
47.250.000
7.01.05.2.01 Penyelenggaraan Urusan Pemerintahan Umum sesuai Penugasan Kepala Daerah
100%
47.250.000
7.01.05.2.01.01 Pembinaan Wawasan Kebangsaan dan Ketahanan Nasional dalam rangka Memantapkan Pengamalan Pancasila, Pelaksanaan Undang- Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Pelestarian Bhinneka Tunggal Ika serta Pemertahanan dan Pemeliharaan Keutuhan Negara Kesatuan Republik Indonesia
20 Orang
26.250.000
7.01.05.2.01.08 Pelaksanaan Tugas Forum
Koordinasi Pimpinan di Kecamatan 1 Laporan
21.000.000
JUMLAH
12.399.155.693 10.784.011.622
Disusun Dievaluasi
Cirebon, April 2021 Cirebon, April 2021
CAMAT PEKALIPAN KOTA CIREBON KEPALA BPPPPD KOTA CIREBON