L A P O RA N K I N E R J A I N S TA N S I P E M E R I N TA H TA H U N 2 0 1 6
KATA PENGANTAR
Laporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Tanah Datar Tahun 2016 ini disusun dalam rangka menindak lanjuti Instruksi Presiden Republik Indonesia Nomor 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) dan Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 29 Tahun 2010 tentang Pedoman Penyusunan Penetapan Kinerja dan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah.
Laporan akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) ini dibuat sebagai perwujudan dari Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Tanah Datar untuk mempertanggung jawabkan pelaksanaan misi organisasi dalam mencapai tujuan dan sasaran yang telah ditetapkan melalui pertanggung jawaban secara periodik.
Kami menyadari dalam pelaksanaan kegiatan dan penyusunan Laporan akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Tanah Datar Tahun 2016 ini masih terdapat kekurangan untuk itu, kami mengaharapkan kritik dan saran yang membangun demi kesempurnaan dalam penyusunan LAKIP ini.
Kepada semua pihak yang telah berkontribusi dan berpartisipasi dalam penyusunan Laporan akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (LAKIP) ini diucapkan terima kasih, dan semoga LAKIP ini dapat memberikan manfaat bagi kita semua dan pihakpihak yang berkepentingan.
Batusangkar, Januari 2017 KEPALA KANTOR KESBANGPOL
KABUPATEN TANAH DATAR,
IRWAN, S.Sos.M.Si NIP. 19670617 198903 1 007
K A N T O R K E S AT U A N B A N G S A D A N P O L I T I K K A B U PAT E N TA N A H D ATA R
L A P O RA N K I N E R J A I N S TA N S I P E M E R I N TA H TA H U N 2 0 1 6
DAFTAR ISI
KATA PENGANTAR I
DAFTAR ISI Ii
BAB I PENDAHULUAN 1
A. LATAR BELAKANG 1
B. KEWENANGAN, STRUKTUR ORGANISASI DAN TATA KERJA 3
C. LINGKUNGAN STRATEGIS YANG BERPENGARUH 9
D. SISTEMATIKA PENULISAN 16
BAB II PERENCANAAN DAN PERJANJIAN KINERJA 17
A. VISI DAN MISI 17
B. TUJUAN DAN SASARAN 19
C. SASARAN DAN PROGRAM 21
D. INDIKATOR KINERJA UTAMA 22
E. PERJANJIAN KINERJA UTAMA 24
F. RENCANA KINERJA TAHUNAN 25
G. PENETAPAN KINERJA 26
BAB III AKUNTABILITAS KINERJA 29
A. ANALISIS CAPAIAN KINERJA 30
B. REALISASI ANGGARAN 33
BAB IV PENUTUP 36
A. KESIMPULAN 36
B. SARAN 37
LAMPIRAN 38
K A N T O R K E S AT U A N B A N G S A D A N P O L I T I K K A B U PAT E N TA N A H D ATA R
