ANALISIS PENGARUH TANGGUNG JAWAB, PENGALAMAN KERJA, OTONOMI KERJA, DAN AMBIGUITAS PERAN TERHADAP KINERJAAUDITOR (STUDI EMPIRIS PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SEMARANG) - Unika Repository
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Berdasarkan hasil penelitian yang telah dikemukakan yaitu bahwa penerapan model pembelajaran problem based learning dalam meningkatkan keterampilan berbicara akan
Sebagai upaya peningkatan sumber daya manusia (humam resources) pada dasarnya pendidikan di sekolah maupun madrasah bertujuan untuk mengembangkan aspek-aspek kemanusiaan
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa ada hubungan yang sangat signifikan antara konsep diri dan kecerdasan emosi terhadap toleransi beragama, yang ditunjukkan dengan nilai R 2
• Secara umum, sistem keamanan Windows masih kurang dibandingkan OS yang lain. • Tidak adanya pembatasan user untuk masuk ke OS Windows (administrator
Faktor- faktor yang berhubungan dengan rendahnya kinerja bi- dan di desa Kabupaten Aceh Selatan adalah masih ku- rangnya pembinaan oleh dinas kesehatan dan adanya bi- dan pesaing
Hasil penelitian yang diperoleh diharapkan dapat menjadi bahan masukan bagi bidan mengenai pentingnya peran bidan dalam memberikan pendidikan kesehatan kepada ibu
• Tidak mengijinkan mahasiswa untuk mengikuti ujian lisan kepada mahasiswa yang tidak membawa kartu peserta ujian lisan dan menunjukan identitas resmi pada saat pelaksanaan
Individu yang memiliki Dimensi Kepribadian Conscientiousness ini cenderung lebih berhati-hati dalam melakukan suatu tindakan ataupun penuh pertimbangan dalam mengambil
