INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
TAHUN 2017 – 2022
(PENYELARASAN TAHUN 2019)
1. Jabatan : KEPALA DINAS
2. Tugas : Melaksanakan urusan pemerintahan daerah berdasarkan azas otonomi, dekonsentrasi dan tugas pembantuan di bidang perkebunan dan peternakan
3. Fungsi :
a. Memimpin dan mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan di lingkungan dinas perkebunan dan peternakan yang menjadi tugas dan kewenangan;
b. Mempelajari peraturan perundang-undangan kebijakan teknis pedoman, dan petunjuk teknis serta bahan bahan lain yang berhubungan dengan perkebunan dan peternakan
c. Merumuskan kebijakan teknis, dalam menyelenggarakan urusan pemerintahan dan pelayanan umum di bidang perkebunanan dan peternakan;
d. Melaksanakan pembinaan personil dan sarana prasarana dinas di lingkungan unit kerja;
e. Melaksanakan penyusunan kebijakan, pedoman dan petunjuk yang berhubungan dengan bidang perkebunan dan peternakan dalam rangka meningkatkan Pendapatan Asli Daerah (PAD);
f. Menjalin kerjasama dengan pengembang perkebunan dan peternakan, lembaga peneliti, lembaga akademik, assosiasi serta stake holder lainnya.
g. Mengevaluasi pelaksanaan program kerja dan pelaksanaan tugas serta membuat laporan sebagai bahan pertanggungjawaban dan atau masukan kepada atasan;
h. Membagi tugas kepada bawahan sekaligus memberikan petunjuk baik secara lisan maupun tertulis sesuai permasalahan dan bidang tugas masing-masing;
i. Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan terhadap pelaksanaan tugas dan kegiatan yang telah dilakukan kepada pimpinan;
j. Menilai prestasi kerja bawahan di lingkup dinas perkebunan dan peternakan, berdasarkan sasaran kerja pegawai dan perilaku kerja yang telah dicapai untuk dipergunakan sebagai bahan pertimbangan dalam penilaian prestasi kerja pegawai (SKP) Aparatur Sipil Negara;
k. Melaksanakan tugas lainnya yang diberikan oleh pimpinan untuk pelaksanaan kelancaran pelaksanaan tugas berdasarkan standar norma, standar peraturan perundang-undangan yang berlaku.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Meningkatnya produksi dan produktivitas komoditas perkebunan unggulan
Produksi komoditas perkebunan : Produksi komoditas perkebunan : Statistik Perkebunan - Kopi Robusta (Ton) - Kopi Robusta (Ton)
- Kakao (Ton) - Kakao (Ton)
- Lada (Ton) - Lada (Ton)
- Cengkeh (Ton) - Cengkeh (Ton)
- Aren (Ton) - Aren (Ton)
Produktivitas komoditas perkebunan : Produktivitas komoditas perkebunan : - Kopi Robusta (Kg/Ha/Thn) Jumlah Poduksi Kopi
Luas Lahan TM Kopi x100%
- Kakao (Kg/Ha/Thn) Jumlah Poduksi Kakao
Luas Lahan TM Kakaox100%
- Lada (Kg/Ha/Thn) Jumlah Poduksi Lada
Luas Lahan TM Lada x100%
- Cengkeh (Kg/Ha/Thn) Jumlah Poduksi Cengkeh
Luas Lahan TM Cengkeh x100%
- Aren (Kg/Ha/Thn) Jumlah Poduksi Aren
Luas Lahan TM Arenx100%
Meningkatnya mutu dan akses pasar hasil perkebunan unggulan
Persentase kelompok tani yang bermitra dengan esportir
Jumlah KT Bermitra
Jumlah KT x100% Statistik Perkebunan Meningkatnya populasi dan produksi ternak Jumlah populasi ternak : Jumlah populasi ternak : Statistik Peternakan
a. Sapi (Ekor) a. Sapi (Ekor)
b. Kambing (Ekor) b. Kambing (Ekor)
Jumlah produksi ternak : Jumlah produksi ternak :
a. Daging (Kg) a. Daging (Kg)
b. Telur (Kg) b. Telur (Kg)
Meningkatnya status kesehatan hewan dan kesehataan masyarakat veteriner
Persentase kematian ternak : Persentase kematian ternak : Laporan iSIKHNAS
a. Sapi Jumlah ternak sapi yang mati
Populasi ternak sapi x100%
b. Kambing Jumlah ternak kambing yang mati
Populasi ternak kambing x100%
c. Unggas Jumlah ternak unggas yang mati
Populasi ternak unggas x100%
d. Hewan Kesayangan Jumlah hewan kesayangan yang mati
Populasi hewan kesayangan x100%
Persentase pangan asal hewan yang ASUH Jumlah PAH yang ASUH
x100%
1. Jabatan : SEKRETARIS
2. Tugas : Mengkoordinasikan dan menyelenggarakan kegiatan kesekretariatan, pengelolaan keuangan dan pelayanan administrasi pada seluruh unit organisasi di lingkungan Dinas Perkebunan dan Peternakan serta melakukan penyusunan program, evaluasi dan pelaporan
3. Fungsi :
a. Memimpin dan mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan dilingkungan dinas perkebunan dan peternakan yang menjadi tugas dan kewenangannya.
b. Menghimpun dan mmempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk teknis serta bahan bahan lain yang berhubungan dengan kesekretariatan;
c. Menyiapkan bahan dan data untuk kegiatan pelaksanaan tugas dan penyusunan program kerja;
d. Merencanakan anggaran biaya yang diperlukan untuk satu tahun anggaran dan mengevaluasi penggunaan biaya yang telah dikeluarkan serta membuat laporan pelaksanaan kegiatan pada pimpinan;
e. Mengkoordinasikan kegiatan yang akan dilaksanakan pada atasan dan bidang-bidang yang ada di lingkungan dinas;
f. Menyiapkan perencanaan dan kebijakan teknis pengembangan kesekretariatan dan administrasi umum;
g. Menyelenggarakan urusan kesekretariatan, rumah tangga (perlengkapan), administrasi kepegawaian dan keuangan;
h. Menyusun rencana evaluasi dan laporan pelaksanaan program kerja;
i. Melaksanakan pengadaan barang dan melaporkan hasil pengadaan kepada satker terkait;
j. Membagi tugas kepada bawahan sekaligus memberikan petunjuk baik lisan maupun tertulis sesuai permasalahan dan bidang tugas masing-masing;
k. Melaksanakan monitoring,evaluasi dan pelaporan terhadap pelaksanaan tugas dan kegiatan yang telah dilaksanakan kepada pimpinan;
l. Menilai prestasi kerja bawahan di lingkup sekretariat dinas perkebunan dan peternakan, berdasarkan sasaran kerja pegawai (SKP) dan perilaku kerja yang telah dicapai untuk dipergunakan sebagai bahan dalam penilaian prestasi kerja Pegawai Negeri Sipil; dan
m. Melaksanakan tugas dinas lainnya yang diberikan oleh pimpinan untuk kelancaran pelaksanaan tugas berdasarkan norma, standar peraturan perundang-undangan yang berlaku.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA Meningkatnya pelayanan kerja
aparatur untuk mendukung Pembangunan Perkebunan
Persentase Peningkatan Pelayanan Kerja Aparatur untuk Mendukung Pembangunan Perkebunan
Jumlah pelayanan yang dilaksanakan
Jumlah SPM x100% Kuesioner dari seluruh
aparatur Meningkatnya kualitas dan
kuantitas sarana dan prasarana Aparatur
Persentase Meningkatkan Kualitas dan Kuantitas Sarana dan Prasarana Aparatur
Jumlah Aparatur yang Mengikuti Pelatihan
Jumlah Aparatur x100% DPA
Meningkatnya kemampuan dan peran aparatur sebagai fasilitator dan pembina masyarakat agribisnis berbasis perkebunan yang
profesional
Persentase Meningkatnya Kemampuan dan Peran Aparatur sebagai Fasilitator dan Pembina Masyarakat Agribisnis Berbasis Perkebunan yang Profesonal
Jumlah Aparatur yang Mengikuti Pelatihan
Jumlah Aparatur x100% Kuesioner dari seluruh aparatur
Tercapainya Sistem Plaporan dan Akuntabilitas Kinerja yang tertib
Persentase Tercapainya Sistem Pelaporan dan Akuntabilitas Kinerja yang Tertib
Jumlah Dokumen yang Akuntabel
Jumlah Dokumen Perencanaan x100% - Renstra - Renja/RKT - LAKIP - LKPj - LPPD - PK
- Laporan Tahunan Meningkatnya sistem perencanaan
pembangunan perkebunan dan peternakan yang dinamis dan aktual
Persentase perkembangan sistem perencanaan pembangunan perkebunan dan peternakan yang dinamis dan aktual
Jumlah Komponen Pendukung Perencanaan yang dilaksanakan
Jumlah Komponen Pendukung Perencanaan x100% Statistik Perkebunan dan Peternakan
1. Jabatan : KASUBBAG UMUM DAN PERENCANAAN
2. Tugas : Menyiapkan bahan dalam rangka administrasi umum, surat-menyurat, kearsipan urusan rumah tangga, perlengkapan penyusunan rencana dan program kerja serta monitoring dan evaluasi pelaksanaan program dinas
3. Fungsi :
a. Memimpin dan menyiapkan bahan dalam menyusun rencana kerja administrasi umum dan perencanaan program kerja yang menjadi tugas dan kewenangannya;
b. Menyiapkan bahan kebijakan melaksanakan pembinaan dan mengkoordinasikan kegiatan Subbag Umum dan Perencaanaan;
c. Menghimpun dan mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis pedoman dan petunjuk teknis serta bahan bahan lain yang berhubungan dengan administrasi umum, kepegawaian serta perencanaan program kerja;
d. Melaksanakan urusan administrasi, surat menyurat dan kearsipan umum, kepegawaian dan perencanaan program kerja;
e. Melaksanakan pengadaan peralatan kantor sebagai penunjang kelancaran tugas;
f. Menyusun dan melaksanakan administrasi kepegawaian meliputi urusan mutasi bidang kepegawaian, Rencana Kerja Anggaran (RKA), Dokumen Pelaksanaan Anggran (DPA) Dinas Perkebunan Dan Peternakan;
g. Mengumpulkan, menjaga dan merawat perlengkapan dan fasilitas kerja di lingkungan dinas;
h. Menginventarisasi permasalahan-permasalahan yang timbul dalam pelaksanaan tugas untuk dikoordinasikan kepada atasan guna mencari pemecahan masalah;
i. Membagi tugas kepada bawahan sekaligus memberikan petunjuk secara lisan maupun tertulis sesuai permasalahan dan bidang tugas masing-masing;
j. Melaksanakan monitoring, evaluasi dan pelaporan terhadap pelaksanaan tugas dan kegiatan yang telah dilakukan kepada atasan;
k. Menilai prestasi kerja bawahan di lingkup sekretariat dinas perkebunan dan peternakan, berdasarkan sasaran kerja pegawai (SKP) dan perilaku kerja yang telah dicapai untuk dipergunakan sebagai bahan dalam penilaian prestasi kerja pegawai negeri sipil; dan
l. melaksanakan tugas dinas lainnya yang diberikan oleh pimpinan untuk kelancaran pelaksanaan tugas berdasarkan norma, standar peraturan perundang-undangan yang berlaku.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Tersedianya data perkebunan dan peternakan yang berkualitas
Jumlah Buku Statistik Perkebunan Jumlah Buku Statistik Perkebunan Statistik Perkebunan dan Peternakan
Jumlah Buku Statistik Peternakan Jumlah Buku Statistik Peternakan Jumlah Buku Saku Perkebunan Jumlah Buku Saku Perkebunan Jumlah Buku Saku Peternakan Jumlah Buku Saku Peternakan
Jumlah Buku Model Taksasi Produksi Kopi Jumlah Buku Model Taksasi Produksi Kopi
Intensitas Pelatihan taksasi produksi kopi Intensitas Pelatihan taksasi produksi kopi Terwujudnya koordinasi antara stake
holder dan pelaku usaha perkebunan dan peternakan dalam pelaksanaan
pembangunan perkebunan dan peternakan
Intensitas pelaksanaan rapat Intensitas pelaksanaan rapat Laporan Kegiatan
Meningkatnya peran serta petugas dan kelompok tani dalam perencanaan dan pelaporan bidang peternakan
Intensitas pelaksanaan Pelatihan Perencanaan Partisipatif bagi petugas lapangan dan
kelompok tani peternak
Intensitas pelaksanaan Pelatihan Perencanaan Partisipatif bagi petugas lapangan dan
kelompok tani peternak
Laporan Kegiatan
1. Jabatan : KEPALA UPT KEBUN INDUK KOPI
2. Tugas : Memimpin, menerapkan prinsip koordinasi, integrasi dan sinkronisasi dalam pengembangan komoditas kopi.
3. Fungsi :
a. Menyusun rencana dan program kerja UPT Kebun Induk Kopi;
b. Melakukan koordinasi dengan sekretaris dan para kepala bidang di lingkungan Dinas Perkebunan dan Peternakan;
c. Menyusun petunjuk teknis pengelolaan kebun induk, pelayanan dan pengawasan peredaran mutu benih dilingkungan UPT Kebun Induk Kopi;
d. Melaksanakan kegiatan peningkatan produksi serta penyaluran hasil kebun berdasarkan kebijakan Dinas;
e. Melaksanakan pelayanan sertifikasi dan peredaran mutu benih ; f. Melaksanakan pembinaan, pengawasan dan evaluasi kegiatan UPT;
g. Melaksanakan tugas-tugas kedinasan lainnya yang di berikan oleh atasan; dan
h. Melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada Kepala Dinas Perkebunan dan Peternakan.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Terwujudnya Pembangunan Agorteknopark Kopi Robusta Liwa Lampung (ATP Korolla)
Luas Kebun Produksi yang dipelihara Luas Kebun Produksi yang dipelihara Laporan Kegiatan
Luas Kebun Entres yang dipelihara Luas Kebun Entres yang dipelihara Luas kebun induk yang dipelihara Luas kebun induk yang dipelihara
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : KEPALA BIDANG PERKEBUNAN
2. Tugas : Melaksanakan penyusunan, pelaksanaan kebijakan, dan pemberian bimbingan teknis, serta pemantauan dan evaluasi di bidang perkebunan
3. Fungsi :
a. Penyusunan kebijakan perbenihan, produksi, perlindungan, pengolahan dan pemasaran hasil di bidang perkebunan;
b. Perencanaan kebutuhan dan penyediaan benih di bidang perkebunan;
c. Pengawasan peredaran dan sertifikasi benih di bidang perkebunan;
d. Pemberian bimbingan penerapan peningkatan produksi di bidang perkebunan;
e. Pengendalian dan penanggulangan hama penyakit, penanggulangan bencana alam, dan dampak perubahan iklim di bidang perkebunan;
f. Penanggulangan gangguan usaha, dan pencegahan kebakaran di bidang perkebunan;
g. Pemberian bimbingan pascapanen, pengolahan dan pemasaran hasil di bidang perkebunan;
h. Pemberian izin usaha/rekomendasi teknis di bidang perkebunan;
i. Pemantauan dan evaluasi di bidang perkebunan; dan
j. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan tugas dan fungsinya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA Meningkatnya penyediaan benih
unggul tanaman perkebunan
Persentase penyediaan benih unggul tanaman perkebunan
Luas Benih Unggul n − Luas Benih Unggul (n − 1)
Luas Tanaman Baru x100% Statistik Perkebunan Menurunnya serangan OPT
tanaman perkebunan
Persentase penurunan serangan OPT tanaman perkebunan
Serangan OPT n − Serangan OPT (n − 1)
Sealrangan OPT Setahun x100% Statistik Perkebunan Meningkatnya diversifikasi tanaman
pada lahan perkebunan
Persentase lahan yang didiversifikasi Luas Lahan Diversifikasi
Luas Lahan Perkebunanx100% Statistik Perkebunan Meningkatnya nilai tambah, daya
saing, dan pemasaran hasil perkebunan
Persentase kelompok tani yang
memproduksi kopi dengan mutu diatas Grade IV
Jumlah KT Produksi Grade IV
Jumlah KT x100% Laporan PIP
1. Jabatan : KASI PERBENIHAN DAN PERLINDUNGAN
2. Tugas : Melakukan perbenihan perlindungan dibidang penyiapan bahan penyusunan kebijakan, pelaksanaan, dan pemberian bimbingan teknis serta pemantauan dan evaluasi perkebunan.
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Perbenihan Perlindungan Perkebunan;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, perbenihan dan perlindungan di bidang perkebunan;
c. melakukan penyediaan dan pengawasan peredaran/penggunaan benih tanaman di bidang perkebunan;
d. melakukan pengawasan dan pengujian mutu benih tanaman di bidang perkebunan;
e. melakukan sertifikasi benih dan pengendaliaan sumber benih tanaman di bidang perkebunan;
f. melakukan penyusunan rencana kebutuhan benih dan pengembangan varietas unggul;
g. melakukan penyiapan bahan rekomendasi pemasukan dan pengeluaran benih yang beredar;
h. melakukan penyiapan bahan bimbingan produksibenih dan kelembagaan benih;
i. melakukan penyiapan bahan pengendalian organismepengganggu tumbuhan (OPT);
j. melakukan penyiapan bahan pengamatan OPT;
k. melakukan menyiapan bahan pengedalian dan pemantauan OPT, bimbingan operasional pengamatandan peramalan OPT;
l. melakukan pengelolaan data OPT;
m. melakukan penyiapan bahan bimbingan kelembagaanOPT;
n. melakukan penyiapan bahan sekolah lapangpengendalian hama terpadu;
o. melakukan penyiapan bahan penanganan dampak perubahan iklim;
p. melakukan penyiapan bahan penanggulangan bencanaalam;
q. melakukan penyiapan bahan pemberian bimbingan teknis perbenihan dan perlindungan di bidang perkebunan;
r. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Perbenihan Perlindungan Perkebunan; dan s. melakukan pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Bertambahnya keragaman komoditas perkebunan yang diusahakan petani
Jumlah kelompok tani yang difasilitasi dalam pengembangan tembakau
Jumlah kelompok tani yang difasilitasi dalam pengembangan tembakau
Laporan Kegiatan
Luas tanaman tembakau Luas tanaman tembakau
Jumlah sarana dan prasarana Jumlah sarana dan prasarana Menurunnya tingkat seragan hama dan
penyakit tanaman perkebunan
Jumlah kelompok tani yang mengikuti SLPHT tanaman kopi dan kakao
Jumlah kelompok tani yang mengikuti SLPHT tanaman kopi dan kakao
Laporan Kegiatan
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : KASI PRODUKSI
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, pelaksanaan, dan pemberian bimbingan teknis serta pemantauan dan evaluasi produksi di bidang perkebunan.
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Produksi;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakanproduksi di bidang perkebunan;
c. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana tanam dan produksi tanaman di bidang perkebunan;
d. melakukan bimbingan peningkatan mutu dan produksi tanaman di bidang perkebunan;
e. melakukan bimbingan penerapan teknologi budidaya tanaman di bidang perkebunan;
f. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Produksi Perkebunan; dan g. melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Terlaksananya peremajaan tanaman kopi Luas kebun kopi yang diremajakan Luas kebun kopi yang diremajakan Laporan Kegiatan Terlaksananya Intensifikasi Tanaman
Kopi
Jumlah petani kopi yang dibantu intensifikasi kopi
Jumlah petani kopi yang dibantu intensifikasi kopi
Laporan Kegiatan Terwujudnya Pembangunan
Agorteknopark Kopi Robusta Liwa Lampung (ATP Korolla)
Luas Kebun Produksi yang dipelihara Luas Kebun Produksi yang dipelihara Laporan Kegiatan
Luas Kebun Entres yang dipelihara Luas Kebun Entres yang dipelihara Luas kebun induk yang dipelihara Luas kebun induk yang dipelihara
1. Jabatan : KASI PENGOLAHAN DAN PEMASARAN
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, pelaksanaan, dan pemberian bimbingan teknis serta pemantauan dan evaluasi pengolahan dan pemasaran hasil di bidang perkebunan.
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Pengolahan dan Pemasaran hasil di bidang perkebunan;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan pengolahan hasil di bidang perkebunan;
c. melakukan penyiapan bahan bimbingan dan pengembangan unit pengolahan hasil di bidang perkebunan;
d. melakukan penyiapan kebutuhan alat pengolahan hasil di bidang perkebunan;
e. melakukan penyiapan bahan penerapan cara produksi pangan olahan yang baik (CPPOB) dan pemberian surat keterangan kelayakan pengolahan (SKKP/SKP) di bidang perkebunan;
f. melakukan pelayanan dan pengembangan informasi pasar;
g. melakukan fasilitasi promosi produk di bidang perkebunan;
h. melakukan penyiapan bahan pemberian bimbingan teknis pengolahan dan pemasaran hasil di bidang perkebunan;
i. melakukan pematauan dan evaluasi pelaksanaan kegiatan pengolahan dan pemasaran hasil di bidang perkebunan;
j. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Pengolahan danPemasaran hasil di bidang perkebunan;
dan
k. melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Terlaksananya pengelolaan dan pemasaran hasil pertanian
Jumlah petani yang mengikuti pembinaan program PPHP
Jumlah petani yang mengikuti pembinaan program PPHP
Laporan Kegiatan Jumlah petani yang mengikuti pelatihan
peningkatan mutu
Jumlah petani yang mengikuti pelatihan peningkatan mutu
Jumlah jenis mesin pengolahan kopi Jumlah jenis mesin pengolahan kopi Terlaksananya promosi atas hasil
produksi perkebunan/pertanian unggulan daerah
Intensitas pelaksanaan promosi hasil perkebunan Kabupaten Lampung Barat di tingkat nasional
Intensitas pelaksanaan promosi hasil perkebunan Kabupaten Lampung Barat di tingkat nasional
Laporan Kegiatan
Terlaksananya Festival Kopi Lampung Barat
Intensitas pelaksanaan Festival Intensitas pelaksanaan Festival Laporan Kegiatan
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : KEPALA BIDANG PETERNAKAN DAN KESEHATAN HEWAN
2. Tugas : Melaksanakan penyusunan, pelaksanaan kebijakan, dan pemberian bimbingan teknis, serta pemantauan dan evaluasi di bidang peternakan dan kesehatan hewan.
3. Fungsi :
a. Penyusunan kebijakan benih/bibit, produksi, peternakan dan kesehatan hewan, perlindungan serta pengolahan dan pemasaran hasil di bidang perternakan;
b. Pengelolaan sumber daya genetik hewan;
c. Perencanaan kebutuhan dan penyediaan benih/bibit ternak, pakan ternak, dan benih/bibit hijauan pakan ternak;
d. Pemberian bimbingan penerapan peningkatan produksi ternak;
e. Pengendalian penyakit hewan dan kesehatan masyarakat veteriner;
f. Pengawasan peredaran dan pengunaan serta sertifikasi benih/bibit ternak, pakan, hijauan pakan ternak, dan obat hewan;
g. Pengawasan pemasukan dan pengeluaran hewan, dan produk hewan;
h. Pelaksanaan sertifikasi persyaratan teknis kesehatan masyarakat veteriner dan kesejahteraan hewan;
i. Pemberian izin/rekomendasi di bidang peternakan, kesehatan hewan dan kesehatan masyarakat veteriner;
j. Pemberian bimbingan pascapanen, pengolahan dan pemasaran hasil di bidang peternakan;
k. Pemantauan dan evaluasi di bidang peternakan dan kesehatan hewan; dan
l. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan tugas dan fungsinya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA Meningkatnya angka kelahiran ternak Persentase peningkatan angka kelahiran
ternak
Jumlah Kelahiran
Jumlah Induk Produktifx100% Laporan Inseminasi Buatan
Meningkatnya produktivitas ternak Nilai Calving Interval Sapi Jarak kelahiran ke kelahiran berikutnya (bulan) Laporan Inseminasi Buatan
Nilai Calving Interval Kambing Jarak kelahiran ke kelahiran berikutnya (bulan) Laporan Inseminasi Buatan
Nilai S/C (Service per Conception) Jumlah Kelahiran
Jumlah Induk Produktifx100% Laporan Inseminasi Buatan
Meningkatnya nilai tambah hasil peternakan
Persentase kelompok pengguna teknologi peternakan
Jumlah Kelompok Pengguna Teknologi Peternakan
Jumlah Kemlompok x100% Laporan Kegiatan
Jumlah ternak yang sakit Persentase penanganan penyakit zoonosis Jumlah Penanganan Penyakit Zoonosis
Jumlah Kejadian Penyakit Zoonosis x100% Laporan iSIKHNAS
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : KASI PERBIBITAN DAN PRODUKSI
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, pelaksanaan, dan pemberian bimbingan teknis serta pemantauan dan evaluasi benih/bibit, pakan dan produksi di bidang peternakan.
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Benih/Bibit dan Produksi;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan benih/bibit, pakan, dan produksi di bidang peternakan;
c. melakukan penyiapan bahan penyediaan dan peredaran pakan, benih/bibit ternak, dan hijauan pakan ternak;
d. melakukan penyiapan bahan pengendalian penyediaan dan peredaran Hijauan Pakan Ternak (HPT);
e. melakukan penyiapan bahan pengawasan produksi,mutu, pakan, benih/bibit HPT;
f. melakukan penyiapan bahan pengujian binih/bibit HPT;
g. melakukan penyiapan bahan pengelolaan sumber daya genetik hewan melalui jaminan kemurnian dan kelestarian;
h. melakukan pemberian bimbingan peningkatan produksi ternak;
i. melakukan penyiapan bahan pemberdayaan kelompok peternak;
j. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Benih/Bibit, Pakan, dan Produksi di Bidang Peternakan;
dan
k. melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Terwujudnya Pengembangan Integrasi ternak Kambing dengan Tanaman Perkebunan
Jumlah Kambing PE Jumlah ternak kambing PE Laporan Kegiatan
Jumlah kelompok petani kopi yang dibina Jumlah Kelompok Peternak yang dibina
Jumlah obat-obatan Oxytetracycline
Meningkatnya populasi ternak sapi Jumlah ternak sapi jantan pemacek Jumlah ternak sapi jantan pemacek Laporan Kegiatan Jumlah kelompok Peternak yang dibina Jumlah kelompok Peternak yang dibina
Meningkatnya populasi ternak unggas
Jumlah ternak itik petelur yang diadakan Jumlah ternak itik petelur yang diadakan Laporan Kegiatan
Jumlah Kelompok peternak yang dibina Jumlah Kelompok peternak yang dibina
Jumlah jenis peralatan IB Jumlah jenis peralatan IB Terlaksananya Pengembangan
Teknologi Pengolahan pakan Ternak
Jumlah jenis peralatan pengolahan pakan Jumlah jenis peralatan pengolahan pakan Laporan Kegiatan Jumlah kelompok yang dibina Jumlah kelompok yang dibina
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : KASI KESEHATAN HEWAN
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, pelaksanaan, dan pemberian bimbingan teknis serta pemantauan dan evaluasi di bidang kesehatan hewan.
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Kesehatan Hewan;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan di bidang kesehatan hewan;
c. melakukan penyiapan bahan pengawasan dan mutu obat hewan tingkat distributor;
d. melakukan penyiapan bahan pengamatan, pencegahan dan pemberantasan penyakit hewan;
e. melakukan penyiapan bahan penetapan persyaratan teknis kesehatan hewan dan penerbitan keterangan kesehatan hewan;
f. melakukan fasilitasi unit pelayanan kesehatan hewan;
g. melakukan penyiapan bahan penanggulangan, penutupan dan pembukaan daerah wabah penyakit hewan menular;
h. melakukan penyiapan bahan pengawasan peredaran dan penerapan mutu obat hewan;
i. melakukan penyiapan bahan penerbitan izin/rekomendasi usaha distributor obat hewan;
j. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Kesehatan Hewan; dan k. melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Meningkatnya jumlah ternak tervaksinasi Jumlah kader Keswan dan vaksinator yang dilatih
Jumlah kader Keswan dan vaksinator yang dilatih
Laporan Kegiatan Blanko Surat keterangan kesehatan hewan Blanko Surat keterangan kesehatan hewan
Kartu vaksinasi rabies Kartu vaksinasi rabies
Stiker kader keswan dan vaksinator Stiker kader keswan dan vaksinator
Buku materi Buku materi
Masker Masker
Kacamata lapangan Kacamata lapangan
Sarung Tangan Sarung Tangan
Sepatu lapangan Sepatu lapangan
Meningkatnya jumlah ternak yang terobati
Jumlah obat-obatan dan bahan material kesehatan hewan
Jumlah obat-obatan dan bahan material kesehatan hewan
Laporan Kegiatan
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, pelaksanaan dan pemberian bimbingan teknis serta pemantauan dan evaluasi di bidang kesehatan masyarakat veteriner, pengolahan dan pemasaran hasil peternakan.
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Kesehatan Masyarakat Veteriner, Pengolahan dan Pemasaran hasil peternakan;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan kesehatan masyarakat veteriner, pengolahan dan pemasaran hasil di bidang peternakan;
c. melakukan penyiapan bahan penilaian penerapan penanganan limbah dampak, hygiene dan sanitasi usaha produk hewan;
d. melakukan pemberian fasilitas sertifikasi unit usaha produk hewan skala kecil;
e. melakukan penyiapan bahan rekomendasi teknis hasil penilaian dokumen aplikasi pengeluaran dan/atau pemasukan produk hewan;
f. melakukan analisis resiko pengeluaran dan pemasukan produk hewan;
g. melakukan penyiapan sertifikasi veteriner pengeluaran produk hewan;
h. melakukan penyiapan bahan pencegahan penularan zoonosis;
i. melakukan penyiapan bahan bimbingan rumah potong dan pemotongan hewan qurban;
j. melakukan penyiapan bahan bimbingan dan pengembangan unit pengolahan hasil di bidang peternakan dan kesehatan hewan;
k. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebutuhan alat pengolahan hasil di bidang peternakan dan kesehatan hewan;
l. melakukan penyiapan bahan penerapan cara produksi pangan olahan yang baik (CPPOB) dan pemberian surat keterangan kelayakan pengolahan (SKKP/SKP) dibidang peternakan dan kesehatan hewan;
m. melakukan pelayanan dan pengembangan informasi pasar di bidang peternakan dan kesehatan hewan;
n. melakukan fasilitasi promosi produk di bidang peternakan dan kesehatan hewan;
o. melakukan penyiapan bahan pemberian bimbingan teknis kesehatan hewan, pengolahan dan pemasaran hasil di bidang peternakan;
p. melakukan pemantauan dan evaluasi pelaksanaan kegiatan kesehatan hewan, pengolahan dan pemasaran hasil di bidang peternakan;
q. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Kesehatan Masyarakat Veteriner, Pengolahan dan Pemasaran hasil peternakan;
r. melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Terlaksananya pengembangan dan pelayanan usaha peternakan
Jumlah kelompok tani terbina Jumlah kelompok tani terbina Laporan Kegiatan
Jumlah anggota kelompok tani Jumlah anggota kelompok tani
Tersedianya bahan pangan asal hewan yang ASUH
Jumlah petugas penjaga RPH Jumlah petugas penjaga RPH
Jumlah petugas jagal RPH Jumlah petugas jagal RPH Laporan Kegiatan
Jumlah juru sembelih hewan qurban Jumlah juru sembelih hewan qurban
Jumlah jenis peralatan RPH Jumlah jenis peralatan RPH
Jumlah petugas Keurmaster Jumlah petugas Keurmaster
Jumlah petugas Data Encoder Jumlah petugas Data Encoder
Jumlah Penjual Daging Sapi Jumlah Penjual Daging Sapi Jumalah Penjual Daging Ayam Jumalah Penjual Daging Ayam Terlaksananya pengendalian penyakit
hewan Zoonosis
Jumlah petugas PDSR Jumlah petugas PDSR
Terlaksananya pengawasan lalu lintas ternak
Jumlah petugas pengawas lalulintas ternak Jumlah petugas pengawas lalulintas ternak Laporan Kegiatan
Jumlah laporan lalu lintas ternak Jumlah laporan lalu lintas ternak
1. Jabatan : KEPALA BIDANG PRASARANA, SARANA DAN PENYULUHAN
2. Tugas : Melaksanakan, membina dan mengkoordinasikan serta menyelenggarakan kegiatan di bidang budi daya tanaman, perlindungan tanaman, perbenihan dan bahan tanaman komoditas perkebunan.
3. Fungsi :
a. Penyusunan kebijakan di bidang prasarana, sarana, dan penyuluhan pertanian;
b. Penyusunan programa pertanian;
c. Penyediaan dukungan infrastruktur pertanian;
d. Pengembangan potensi dan pengelolaan lahan dan irigasi pertanian;
e. Penyediaan dan pengawasan peredaran pupuk, pestisida, serta alat dan mesin pertanian;
f. Pemberian bimbingan pembiayaan pertanian;
g. Pemberian fasilitasi investasi pertanian;
h. Melakukan bimbingan dan penguatan kelembagaan pertanian;
i. Melakukan bimbingan dan peningkatan kapasitas ketenagaan penyuluhan pertanian;
j. Memantauan dan evaluasi di bidang prasarana, sarana dan penyuluhan pertanian; dan
k. Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan tugas dan fungsinya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI PENGHITUNGAN SUMBER DATA Meningkatnya penyediaan dan
pengembangan prasarana dan sarana perkebunan dan peternakan
Persentase kelompok tani yang menggunakan alsin pengendali gulma
Jumlah Kelompok Pengguna Alsin Gulma
Jumlah Kelompok x100% Statistik Perkebunan Persentase lahan yang dikonservasi Luas Lahan yang Dikonservasi
Luas Lahan Tanaman Perkebunanx100% Statistik Perkebunan Persentase kelompok yang mengakses
sumber pembiayaan
Jumlah Kelompok Mengakses Sumber Pembiayaan
Jumlah Kelompok Tani x100% Statistik Perkebunan Persentase kelompok tani yang
menggunakan pupuk
Jumlah Kelompok yang Menggunakan Pupuk
Jumlah Kelompok Tani x100% Statistik Perkebunan Meningkatnya diversifikasi tanaman
pada lahan perkebunan
Persentase lahan yang didiversifikasi Luas Lahan Diversifikasi
Luas Lahan Perkebunanx100% Statistik Perkebunan
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : KASI LAHAN, IRIGASI DAN PEMBIAYAAN
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, dan pemberian bimbingan teknis dan pemantauan serta evaluasi di bidang pengelolaan lahan dan irigasi.
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Lahan dan Irigasi;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan,di bidang pengembangan lahan dan irigasi pertanian;
c. melakukan penyiapan bahan penyediaan lahan, jalan usaha tani, dan jaringan irigasi tersier;
d. melakukan penyusunan peta pengembangan, reabilitasi, konservasi, optimalisasi dan pengendalian lahan perkebunan;
e. melakukan penyiapan bahan pengembangan tata ruang dan tata guna lahan perkebunan;
f. melakukan penyiapan bahan bimbingan pemberdayaan kelembagaan pemakai air;
g. melakukan penyusunan laporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Lahan Dan Irigasi; dan h. melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Terwujudnya pengembangan usahatani perkebunan berbasis konservasi
Jumlah sarana dan prasarana pendukung konservasi lahan
Jumlah sarana dan prasarana pendukung konservasi lahan
Laporan Kegiatan Jumlah lokasi desa konservasi Jumlah lokasi desa konservasi Laporan Kegiatan
Jumlah anggota kelompok tani yang mengikuti
pembinaan kelompok desa konservasi
Jumlah anggota kelompok tani yang mengikuti pembinaan kelompok desa konservasi
Meningkatnya luas lahan perkebunan kopi yang dilakukan optimalisasi
Luas lahan perkebunan kopi yang dilakukan optimalisasi
Luas lahan perkebunan kopi yang dilakukan optimalisasi
Laporan Kegiatan Terwujudnya pengembangan usahatani
perkebunan berbasis konservasi
Jumlah sarana dan prasarana pendukung konservasi lahan
Jumlah sarana dan prasarana pendukung konservasi lahan
Laporan Kegiatan Jumlah lokasi desa konservasi Jumlah lokasi desa konservasi
Jumlah anggota kelompok tani yang mengikuti
pembinaan kelompok desa konservasi
Jumlah anggota kelompok tani yang mengikuti pembinaan kelompok desa konservasi
Tersusunnya Roadmap Pengembangan Jumlah Roadmap Pengembangan Desa Jumlah Roadmap Pengembangan Desa
1. Jabatan : KASI PUPUK, PESTISIDA DAN ALAT MESIN PERTANIAN
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan dan pelaksanaan kebijakan, pemberian bimbingan teknis, dan pemantauan serta evaluasi di bidang pupuk, pestisida, alat dan mesin pertanian .
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Pupuk, Pestisida, Alat dan Mesin Pertanian;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan teknis di bidang pupuk, pestisida, alat dan mesinpertanian;
c. melakukan penghitungan penyediaan pupuk,pestisida, alat dan mesin pertanian;
d. melakukan pengawasan peredaran dan pendaftaran pupuk, pestisida, alat dan mesin pertanian;
e. melakukan penjaminan mutu pupuk, pestisida, alat dan mesin pertanian;
f. melakukan bimbingan pendampingan dan superfisi pembiayaan dan investasi pertanian;
g. melakukan bimbingan, fasilitasi dan pelayanan investasi pertanian;
h. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Pupuk, Pestisida,dan Alat Mesin Pertanian; dan i. melakukan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Meningkatnya keragaman komoditas tanaman perkebunan pada kelompok tani
Jumlah jenis komoditas tanaman perkebunan Jumlah bibit cabe jawa Laporan Kegiatan
Jumlah kelompok tani yang dilakukan
pembinaan pasca panen Terlaksananya pengelolaan pasca panen
komoditas hasil perkebunan
Jumlah jenis peralatan pasca panen Jumlah mesin sanggrai Laporan Kegiatan Jumlah kelompok tani yang dilakukan
pembinaan penanganan pasca panen
Jumlah mesin UPH kopi kering Tersusunnya Peta Tematik Kesuburan
Lahan
Jumlah Peta Tematik Kesuburan Lahan Jumlah Peta Tematik Kesuburan Lahan Laporan Kegiatan
INDIKATOR KINERJA INDIVIDU
1. Jabatan : KASI PUPUK, PESTISIDA DAN ALAT MESIN PERTANIAN
2. Tugas : Melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan,pelaksanaan, dan pemberian bimbingan teknis serta pemantauan dan evaluasi di bidang kelembagaan.ketenagaan dan metode, serta informasi penyuluhan pertanian..
3. Fungsi :
a. melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana dan anggaran Seksi Penyuluhan Pertanian;
b. melakukan penyiapan bahan penyusunan kebijakan, di bidang kelembagaan, ketenagaan dan metode, serta informasi penyuluhan pertanian;
c. melakukan penyiapan bahan penyusunan program penyuluhan pertanian;
d. melakukan penyiapan bahan materi dan pengembangan metodologi di bidang penyuluhan pertanian;
e. melakukan penyiapan bahan informasi dan media di bidang penyuluhan pertanian;
f. melakukan penyiapan bahan pengembangan dan pengelolaan sistem anajemen informasi di bidang penyuluhan pertanian;
g. melakukan penyiapan bahan penguatan dan pengembangan serta peningkatan kapasitas di bidang ketenagaan penyuluhan pertanian;
h. melakukan penyusunan dan pengelolaan database dibidang ketenagaan penyuluhan pertanian;
i. melakukan penyiapan bahan pengembangan kompetensi kerja penyuluh pertanian;
j. melakukan penyiapan bahan dan fasilitasi penilaiandan pemberian penghargaan kepada penyuluh pertanian;
k. melakukan penyiapan bahan dan fasilitasi akreditasi di bidang kelembagaan penyuluhan pertanian;
l. melakukan penyiapan bahan dan fasilitasi sertifikasi dan akreditasi kelembagaan petani;
m. melakukan penyiapan bahan penilaian dan pemberian penghargaan kepada kelembagaan penyuluh pertanian;
n. melakukan penyusunan pelaporan dan pendokumentasian kegiatan Seksi Penyuluhan Pertanian; dan o. melakukan pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang sesuai dengan tugasnya.
SASARAN/KINERJA INDIVIDU INDIKATOR KINERJA INDIVIDU PENJELASAN/FORMULASI
PENGHITUNGAN SUMBER DATA
Terlaksananya Sekolah Lapang pengelolaan lahan dan air
Jumlah kel. Tani yang mengikuti Sekolah Lapang Pengelolaan Lahan dan Air
Jumlah kel. Tani yang mengikuti Sekolah Lapang Pengelolaan Lahan dan Air
Laporan Kegiatan Terlaksananya Pelatihan Peningkatan
Kewirausahaan dan Penguatan
Kelembagaan Kelompok Tani Pengelola Tanaman Perkebunan
Jumlah kelompok tani yang mengikuti pelatihan Jumlah kelompok tani yang mengikuti pelatihan Laporan Kegiatan