KERANGKA ACUAN PROGRAM
NAMA PROGRAM
PELATIHAN TEKNIS ANALISIS LAPORAN KEUANGAN DAN SURAT PEMBERITAHUAN (ALK DAN SPT) DASAR
DEKRIPSI PROGRAM
TUJUAN PROGRAM
Peserta yang merupakan pegawai yang baru memasuki organisasi Direktorat Jenderal Pajak dan unit terkait lainnya agar memiliki kompetensi dasar perpajakan melalui pengetahuan, keterampilan, dan sikap pegawai dalam rangka pelaksanaan tugas dan tanggung jawab sebagai seorang pegawai Direktorat Jenderal Pajak dan unit terkait lainnya yang siap ditempatkan pada setiap bidang pekerjaan.
KEBUTUHAN STRATEGIS UNIT PENGGUNA YANG AKAN DICAPAI
Berdasarkan Keputusan Direktur Jenderal Pajak Nomor KEP-233/PJ/2011 tanggal 26 September 2011 tentang Cetak Biru Manajemen Sumber Daya Manusia Direktorat Jenderal Pajak Tahun 2011-2018, salah satu sasaran strategis yang ingin dicapai adalah terciptanya pegawai-pegawai yang memiliki kompetensi, tingkat kepuasan dan integritas yang tinggi, budaya yang kuat, serta tingkat kinerja yang prima (excellent performance employee) dalam berkontribusi terhadap pencapaian tujuan organisasi. Oleh karena itu perlu dibangun sistem pengembangan pegawai yang sesuai kebutuhan dengan berbasis kompetensi.
Jumlah penerimaan pegawai baru baik dari Prodip PKN STAN (D3 Pajak/Akuntansi/Non Pajak dan Akuntansi) maupun dari Umum (D3/S1 Akuntansi/Non Akuntansi) tahun yang akan selalu ada dan semakin bertambah seiring dengan penambahan jumlah pegawai, maka sehingga membutuhkan pengantar pembelajaran mandiri dalam bentuk e-learning secara masif sebelum mengikuti pembelajaran klasikal.
Kompetensi Analisis Laporan Keuangan dan Surat Pemberitahuan (ALK dan SPT) Dasar ini menjadi salah satu rangkaian prasyarat kompetensi yang harus dimiliki oleh pegawai yang baru ditempatkan di Direktorat Jenderal Pajak selain kompetensi lainnya yang harus dimiliki sebelumnya yaitu Hukum Pajak Dasar, Ketentuan Umum dan Tata Cara Perpajakan Dasar, Pajak Penghasilan Dasar, Pajak Pertambahan Nilai dan Pajak Penjualan atas Barang Mewah Dasar, Pemotongan dan Pemungutan Pajak Penghasilan Dasar, dan Akuntansi Pajak Dasar.
Untuk mencapai sasaran strategis dan dimensi kemampuan pegawai Direktorat Jenderal Pajak tersebut, maka Pusdiklat Pajak bersama Direktorat Kepatuhan Internal dan Transformasi Sumber Daya Aparatur (KITSDA), Direktorat Jenderal Pajak (DJP), menyusun Pelatihan Teknis Analisis Laporan Keuangan dan Surat Pemberitahuan (ALK dan SPT) Dasar.
SASARAN (TARGET LEARNERS)
Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri Sipil Kementerian Keuangan yang pertama kali (baru) ditempatkan di Direktorat Jenderal Pajak dan unit terkait lainnya yang berasal dari berbagai latar belakang spesialisasi Pajak/Non Pajak (D3 Politeknik Keuangan Negara STAN) maupun jurusan Akuntansi/Non Akuntansi (D3/S1 Penerimaan Umum)
MODEL PEMBELAJARAN
TATAP MUKA (TM)
NON TATAP MUKA (NTM)
e-LearningBimbingan di tempat Kerja
Pelatihan Jarak Jauh
Magang
Pertukaran PNS dengan Pegawai swasta
……
STANDAR KOMPETENSI
1.
2.
3.
4.
Menjelaskan Pengantar Analisis Laporan Keuangan dengan benar;
Menjelaskan Analisis Arus Kas dan Analisis Profitabilitas dengan benar;
Menjelaskan Analisis Kredit/Risiko dengan benar;
Menjelaskan Potensi Pajak dengan benar.
KOMPETENSI DASAR
1.
2.
3.
4.
Menjelaskan Pengantar Analisis Laporan Keuangan dengan benar ; 1.1 Menjelaskan Entitas Usaha dengan benar;
1.2 Menjelaskan Proses Bisnis dari suatu Entitas dengan benar;
1.3 Menjelaskan Analisis Bisnis terhadap suatu Perusahaan dengan benar;
1.4 Menjelaskan Analisis Laporan Keuangan dengan benar;
1.5 Menjelaskan Analisis Laporan Keuangan untuk Tujuan Perpajakan dengan benar;
1.6 Menjelaskan Laporan Keuangan dengan benar;
1.7 Menjelaskan Alat Analisis untuk Tujuan Perpajakan dengan benar;
1.8 Menjelaskan Hubungan Laporan Keuangan dengan benar;
1.9 Menjelaskan Informasi Tambahan untuk melakukan Analisis Laporan Keuangan.
Menjelaskan Analisis Arus Kas dan Analisis Profitabilitas dengan benar;
2.1 Menjelaskan Relevansi dan Manfaat Arus Kas dengan benar;
2.2 Menjelaskan Pelaporan Aktivitas dengan benar;
2.3 Menjelaskan Konstruksi Laporan Arus Kas dengan benar;
2.4 Menjelaskan Pengertian Analisis Profitabilitas dengan benar;
2.5 Menjelaskan Return on Invested Capital dengan benar;
2.6 Menjelaskan Return on Net Operating Asset dengan benar;
2.7 Menjelaskan Analisis Gross Profit Margin dengan benar.
Menjelaskan Analisis Kredit/Risiko dengan benar;
3.1 Menjelaskan Konsep Analisis Kredit/Risiko dengan benar;
3.2 Menjelaskan Analisis Likuiditas dan Modul Kerja dengan benar;
3.3 Menjelaskan Analisis Piutang Dagang dengan benar;
3.4 Menjelaskan Analisis Persediaan dengan benar.
Menjelaskan Potensi Pajak dengan benar;
4.1 Menjelaskan Ekualisasi dengan benar;
4.2 Menjelaskan Rekonsiliasi SPT PPh Tahunan Badan dan Laporan Keuangan dengan benar;
4.3 Menjelaskan Potensi Pajak dari SPT PPh Pasal 21 dengan benar;
4.4 Menjelaskan Potensi Pajak dari SPT PPh Pasal 23/26 dengan benar;
4.5 Menjelaskan Potensi Pajak dari SPT Masa PPN dengan benar;
4.6 Menjelaskan Benchmarking dengan benar.
LAMA PELATIHAN EFEKTIF DAN DAFTAR MATA PELAJARAN
No. Kegiatan Nama Mata Pelajaran Jam Pelajaran Sekuen/
Urutan TM NTM TOTAL
1. Mata Pelajaran Pokok
Pengantar Analisis Laporan
Keuangan 1 1 1
Analisis Arus Kas dan Analisis
Profitabilitas 1 1 2
Analisis Kredit/Risiko 1 1 3
Potensi Pajak 1 1 4
2. Mata Pelajaran
Penunjang - - - - -
TOTAL JP
4
LAMA WAKTU UJIAN
-
DILAKSANAKAN DALAM
15 hari
Keterangan:
1. Pembelajaran Mandiri (Non Tatap Muka) dilaksanakan selama 15 hari kalender. Bentuk pembelajaran mandiri dilakukan menggunakan media Kemenkeu Learning Center (KLC) melalui log in, menyelesaikan pre-test, mempelajari modul/bahan ajar/bahan tayang/video, mengerjakan latihan soal, mempelajari video pembahasan penjelasan jawaban soal, dan menyelesaikan post-test.
2. Penyelesaian seluruh rangkaian Pembelajaran Mandiri (Non Tatap Muka) ini wajib dilaksanakan sebagai prasyarat mengikuti pembelajaran klasikal pada Pelatihan Teknis Pajak Dasar.
JENIS DAN JENJANG PROGRAM Pelatihan Teknis Dasar
PERSYARATAN PESERTA
Administrasi
Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri Sipil Kementerian Keuangan yang pertama kali (baru) ditempatkan di Direktorat Jenderal Pajak dan unit terkait lainnya.
Kompetensi
• Berasal dari berbagai latar belakang spesialisasi Pajak/Non Pajak (D3 Politeknik Keuangan Negara STAN) maupun jurusan Akuntansi/Non Akuntansi (D3/S1 Penerimaan Umum).
Lain-Lain
1) Menggunakan jaringan intranet dan internet;
2) Memanfaatkan website Kemenkeu Learning Center (KLC) sebagai media pembelajaran.
KUALIFIKASI PENGAJAR
1. Tidak ada pengajar atau narasumber dalam pelatihan e-learning (non tatap muka) ini.
2. Widyaiswara Pusdiklat Pajak bertugas menjadi pembuat atau penyusun (modul/bahan ajar/bahan tayang/soal latihan/video dan pre dan post-test). Widyaiswara Pusdiklat Pajak yang menyusun materi pelatihan e-learning ini memiliki syarat:
• Pengelola/Pengampu Mata Pelatihan pada Program Pelatihan Teknis Pajak Dasar
• Telah mengikuti Training of Trainers (ToT)/Lokakarya Penyamaan Materi untuk standardidasi kompetensi pengajar Pelatihan Teknis Pajak Dasar.
3. Pembelajaran dilakukan secara mandiri oleh masing – masing peserta.
BENTUK EVALUASI EVALUASI LEVEL 1
• Evaluasi pengajar : tidak ada
• Evaluasi penyelenggaraan : ada EVALUASI LEVEL 2
• Bentuk evaluasi peserta adalah Pre-test dan Post-test.
• Peserta akan mendapat sertifikat “Telah Mengikuti”, berdasarkan penyelesaian pre-test dan post-test dimana syarat untuk mengikuti post-test adalah
penyelesaian seluruh rangkaian unit dalam pelatihan (Course) di Kemenkeu Learning Center. Selain itu peserta juga akan memperoleh badge.
Penyelesaian program pelatihan ini merupakan salah satu dari sembilan program pelatihan prasyarat mengikuti Pelatihan Teknis Pajak Dasar secara klasikal (tatap muka).
EVALUASI LEVEL 3
Dapat dilaksanakan evaluasi pasca kegiatan pembelajaran EVALUASI LEVEL 4
Dapat dilaksanakan evaluasi keberhasilan pembelajaran dalam mencapai tujuan organisasi
FASILITAS a. Asrama: Tidak Ada
b. Konsumsi: Tidak Ada
c. Perlengkapan/peralatan khusus:
1) Komputer/Laptop pada unit kerja masing – masing peserta 2) Jaringan intranet atau internet
3) Website Kemenkeu Learning Center 4) Tim Administrator (Admin) Pelatihan 5) Softcopy modul/bahan ajar/bahan tayang 6) Video pembelajaran/pembahasan soal latihan
INFORMASI LAIN-LAIN
Tim Administrator (Admin) E-learning Pusdiklat Pajak bertugas antara lain:
1) mendukung persiapan pelatihan (Course) melalui media website Kemenkeu Learning Center (KLC) mulai dari mengunggah (upload) soal-soal pre-test; materi pembelajaran per mata pelajaran per kegiatan belajar berupa bahan tayang, bahan ajar, video dan soal-soal latihan; soal-soal post-test dan kuesioner evaluasi penyelenggaraan;
2) Melakukan persetujuan (approval) atas pengajuan permintaan apply peserta yang mengikuti pelatihan;
3) Memantau pelaksanaan pembelajaran e-learning dengan menjawab pertanyaan/kendala/permasalahan teknis terkait penggunaan media Kemenkeu Learning Center (KLC) dalam pembelajaran mulai dari awal sampai akhir pembelajaran melalui media grup media sosial;
4) Membuat rekapitulasi aktivitas penyelesaian pelatihan peserta baik yang sementara sebagai dasar penerbitan sertifikat.
Model Pembelajaran E-Learning 1) Registrasi
Para peserta setelah melakukan registrasi di semantik, melakukan registrasi di Kemenkeu Learning Center (KLC) dengan cara memilih nama Course Pelatihan Teknis Akuntansi Pajak Dasar, lalu di-apply untuk kemudian dilakukan approval sehingga dapat memilih start course pada pelatihan tersebut. Peserta akan dihubungkan melalui tautan grup media sosial untuk memudahkan komunikasi.
Peserta juga diharapkan membaca panduan/manual penggunaan KLC.
2) Pre-test
Setelah registrasi, peserta mengerjakan pre-test dalam waktu 45 menit dengan cara submit quiz yang hasilnya akan langsung diketahui masing-masing peserta (kesempatan mengerjakan satu kali kecuali ada masalah jaringan, maka diberikan kesempatan mengulang).
3) Unduh dan belajar materi
Setelah mengikuti pre-test, peserta akan mengikuti pembelajaran mandiri dimulai dengan mengunduh materi yang terdiri dari bahan tayang dan bahan ajar/modul per Kegiatan Belajar. Selain diunduh, peserta dapat langsung mempelajari materi tersebut di website Kemenkeu Learning Center.
4) Latihan per Kegiatan Belajar per Mata Pelajaran
Setelah selesai mempelajari tiap mata pelajaran, pada setiap Kegiatan Belajar di Mata Pelajaran, peserta juga akan mengerjakan soal latihan (Pilihan Ganda) dengan cara submit quiz yang hasilnya akan langsung diketahui masing-masing peserta (dapat diulang jika masih kurang baik tanpa ada batas maksimal pengulangan/retake quiz).
5) Tayangan Video pembelajaran/penjelasan pembahasan soal
Setelah selesai mengerjakan latihan, maka setiap mata pelajaran, peserta dapat mengakses tayangan video pembelajaran atau penjelasan pembahasan soal – soal latihan terkait.
6) Evaluasi dan Post-test
Setelah menyelesaikan seluruh kegiatan pembelajaran, peserta mengisi kuesioner evaluasi penyelenggaraan sesuai tautan yang diberikan kemudian sesuai jadwal yang ditentukan, maka peserta mengerjakan post-test dalam waktu 45 menit dengan cara submit quiz yang hasilnya akan langsung diketahui masing-masing peserta (kesempatan mengerjakan satu kali kecuali ada masalah jaringan, maka diberikan kesempatan mengulang).
Jakarta, 9 Mei 2019 Kepala Pusdiklat Pajak,
Hario Damar
NIP 19620629 198302 1 002
