• Tidak ada hasil yang ditemukan

KODE ETIK AKUNTANSI (1) ETIK AKUNTANSI (1)

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2018

Membagikan "KODE ETIK AKUNTANSI (1) ETIK AKUNTANSI (1)"

Copied!
17
0
0

Teks penuh

(1)

KODE ETIK AKUNTANSI

DISUSUN OLEH :

Yolanda Julita 1613031

Desiani Rosamala 1613047

Ivana Clearesta Tjoeiarco 1613055 Nathalia Stella F. K. 1613095

BAB I

PENDAHULUAN

1.1 Latar belakang

Menurut International Federation of Accountants (dalam Regar, 2003)

yang dimaksud dengan profesi akuntan adalah semua bidang pekerjaan

yang mempergunakan keahlian di bidang akuntansi, termasuk bidang

pekerjaan akuntan publik, akuntan intern yang bekerja pada perusahaan

industri, keuangan atau dagang, akuntan yang bekerja di pemerintah, dan

akuntan sebagai pendidik.

Dalam arti sempit, profesi akuntan adalah lingkup pekerjaan yang

dilakukan oleh akuntan sebagai akuntan publik yang lazimnya terdiri dari

pekerjaan audit, akuntansi, pajak dan konsultan manajemen.

(2)

1.2 Rumusan Masalah

1. Bagaimana prinsip-prinsip kode etik profesi akuntan menurut AICPA?

2. Apa yang dimaksud dengan kode prinsip akuntan?

3. Apa yang menyebabkan adanya kritik terhadap kode etik terhadap

profesi akuntan?

4. Apa yang dimaksud dengan aturan dan interpretasi etika professional?

1.3. Tujuan Makalah

1. Dapat menjelaskan kode etik professional AICPA;

2. Dapat menjelaskan apa yanag dimaksud dengan kode prinsip akuntan;

3. Dapat menjelaskan penyebab adanaya kritik terhadap kode etik;

4. Dapat mengetahui tentang aturan dan interpretasi etika professional.

BAB II

PEMBAHASAN

Akuntan memiliki tanggung jawab untuk menyajikan laporan keuangan yang jujur dan akurat mengenai gambaran keuangan sebuah organisasi. Sebagai auditor, mereka memiliki tanggung jawab untuk mengaudit laporan keuangan serta membuktikan kebenaran dan keakuratan laporan tersebut. Dengan demikian, akuntan menyelesaikan tujuan profesinya - untuk memenuhi kebutuhan klien atau perusahaan tempat mereka bekerja, atau untuk mempertahankan minat kepentingan pemegang saham (stake holder) yang berhak atas representasi status keuangan organisasi yang jujur.

(3)

Profesi akuntansi telah mengembangkan beberapa kode etik yang ditetapkan dalam standar perilaku akuntan, standar yang membutuhkan lebih dari sekedar mengikuti surat hukum. Kami menyarankan agar kode canggih ini adalah setara dengan hukum moral organisasi yang mengikat. Akibatnya, kode menentukan apa yang secara etika dibutuhkan seorang akuntan. Etika Bisnis memiliki enam cara agar kode etik bisa bermanfaat:

(1) Kode dapat memotivasi melalui penggunaan oleh lingkungan sekitar dan secara umum diakui sebagai seperangkat perilaku yang diharapakan dapat menjadi pertimbangan dalam pengambilan keputusan

(2) Kode dapat memberikan panduan permanen yang lebih stabil antara yang benar atau yang salah daripada kepribadian manusia .

(3) Kode dapat memberikan panduan, terutama dalam situasi yang ambigu.

(4) Kode tidak hanya bisa membimbing perilaku karyawan, mereka juga bisa mengendalikan kekuatan otokratis pengusaha.

(5) Kode dapat membantu menentukan tanggung jawab sosial bisnis itu sendiri.

(6) Kode jelas untuk kepentingan bisnis itu sendiri, karena jika perusahaan tidak menjaga perilaku etik mereka maka orang lain akan melakukannya untuk mereka.

Di Amerika Serikat, ada dua kode utama untuk profesi akuntansi - Kode Profesional AICPA (American Institute of Certified Publik Accountant) perilaku, yang diadopsi bentuknya pada tahun 1973, direvisi secara signifikan di tahun 1988, dan diperbarui untuk perilisan secara resmi pada Oktober 2009,dan Institute of Management Accountants (IMA) Etika untuk Praktisi Manajemen Akuntansi dan Manajemen Keuangan, diadopsi pada tahun April 1997.

Terdapat juga kode untuk akuntan di negara lain, tetapi yang paling menonjol yang adalah International Federation of Accountants (IFAC) kode etika untuk Akuntan Profesional, diperbarui pada tahun 2009 oleh Internasional Ethics Standards Board for Accountant (IESBA), yang mengembangkan standar etika dan panduan untuk akuntan profesional. IESBA mendorong anggotanya untuk mengadopsi standar etika yang tinggi dan mempromosikan praktik etika yang baik secara global. The Public Interest Oversight Board

(4)

kerahasiaan, dan objektivitas - identik dengan kode AICPA. (Kode IMA juga menyebutkan prinsip integritas, kompetensi, kerahasiaan, dan objektivitasPrinsip IESBA kelima -profesionalisme - dibahas di bagian lain bidang kode AICPA.

2.1.1 Kode Etik Profesional AICPA

Kode Etik AICPA terdiri dari dua bagian; bagian pertama dikhususkan untuk prinsip, dan bagian kedua dikhususkan untuk mengatur. Prinsipnya adalah norma umum perilaku, dan mereka menyediakan kerangka untuk aturan yang lebih spesifik. Dewan AICPA menunjuk badan untuk menafsirkan peraturan dan ketentuan standar teknis untuk mereka. Penafsiran ini menghasilkan keputusan etika,yang mengatur aktivitas tertentu tetapi juga dapat diterapkan pada perilaku serupa lainnya.

Kode AICPA dimulai dengan menjelaskan tujuan dan cakupannya. Itu diadopsi untuk memberikan panduan dan peraturan kepada semua anggota - yang dalam praktik publik, di industri, pemerintahan, dan pendidikan - dalam kinerja profesional tanggung jawab mereka. Tujuannya adalah untuk membimbing, dan cakupannya meliputi semua akuntan publik yang memiliki sertifikat AICPA. Ini mengikat pada mereka dan hanya mereka. Karena, bagaimanapun, kode tersebut mengumumkan "dasar prinsip perilaku etis dan profesional untuk akuntan”, itu bisa berfungsi sebagai buku pegangan tentang etika untuk semua akuntan.

(5)

Karena akuntan memiliki tanggung jawab kepada publik, klien, dan rekan kerja,kita perlu memeriksa semua hubungan dan kewajiban. Mempelajari ketentuan kode AICPA membantu mengklarifikasi berbagai hal hubungan.

2.2 Kode Prinsip

Prinsip-prinsip Kode Etik mengungkapkan pengakuan profesi atas tanggung jawabnya kepada publik, untuk klien, dan rekan kerja. Mereka membimbing anggota mereka dalam kinerja tanggung jawab profesional mereka dan mengungkapkan dasar prinsip etika dan perilaku profesional. Kode Perilaku Profesional AICPA terdiri atas dua bagian:

 Prinsip-prinsip Perilaku Profesional (Principles of Profesionnal Conduct); menyatakan tindak – tanduk dan perilaku ideal.

 Aturan Perilaku (Rules of Conduct); menentukan standar minimum.

Prinsip-prinsip itu menuntut seorang yang teguh komitmen terhadap perilaku terhormat, bahkan pada pengorbanan keuntungan pribadi. Ada enam prinsip, sebagai berikut:

• Prinsip I - Dalam menjalankan tanggung jawab mereka sebagai profesional, anggota harus menerapkan penilaian profesional dan moral yang peka dalam segala hal kegiatan.

• Prinsip II - Anggota harus menerima kewajiban untuk bertindak dan dengan cara itu akan melayani kepentingan umum, menghormati kepercayaan publik, dan menunjukkan komitmen untuk profesionalisme.

• Prinsip III - Mempertahankan dan memperluas kepercayaan publik, anggota

harus melakukan semua tanggung jawab profesional dengan rasa integritas yang tinggi.

• Prinsip IV - Anggota harus menjaga objektivitas dan bebas dari masalah kepentingan dalam melaksanakan tanggung jawab profesional. Anggota dalam Praktik publik harus independen pada kenyataannya dan saat melakukan audit dan layanan pengesahan lainnya.

• Prinsip V - Anggota harus memperhatikan teknis profesi dan standar etika, terus berusaha untuk meningkatkan kompetensi dan kualitas jasa, dan melaksanakan tanggung jawab profesional dengan sebaik–baiknya.

(6)

Kode AICPA menjelaskan masing-masing asasnya secara rinci. Mereka serupa dengan kode profesional lainnya - pelayanan kepada orang lain, kompetensi, integritas, objektivitas dan kemandirian, profesionalisme (termasuk melanjutkan pendidikan), dan akuntabilitas terhadap profesinya. Mari kita tinjau masing-masing prinsip kode lebih penuh.

1. Prinsip I - Tanggung Jawab

Dalam melaksanakan tanggung jawab mereka sebagai profesional, anggota harus melatih pertimbangan profesional dan moral yang peka dalam semua aktivitas mereka.

Prinsip ini secara sederhana dan jelas menyatakan bahwa tanggung jawab profesional memerlukan penilaian moral, sehingga menyamakan perilaku profesional dengan moral tingkah laku. Penafsiran prinsip tersebut berbunyi sebagai berikut:

Sebagai profesional, akuntan publik memainkan peran penting dalam masyarakat. Sesuai dengan peran itu, anggota American Institute of Certified Akuntan Publik memiliki tanggung jawab untuk semua pihak yang menggunakan jasa profesional mereka. Anggota juga memiliki tanggung jawab terus menerus untuk bekerja sama dengan satu sama lain untuk memperbaiki seni akuntansi, menjaga kerahasiaan masyarakat, dan melaksanakan tanggung jawab khusus profesi untuk pimpinan sendiri. Upaya kolektif semua anggota diharuskan bagaimanapun, siapa memainkan peran penting dalam sistem pasar dengan menyediakan sebuah gambaran keuangan organisasi, memiliki banyak konsenkuensi. Karena lingkup tanggung jawab mereka menjangkau semua orang yang menggunakan informasi - data yang penting untuk melakukan bisnis - akuntan memiliki tanggung jawab utama melebihi klien mereka atau siapapun yang membayar mereka. Meskipun Enron membayar Arthur Andersen, misalnya, sebagai auditor eksternal, Andersen tidak bekerja untuk Enron Oleh karena itu tanggung jawab utama Andersen adalah untuk masyarakat umum.

(7)

profesional adalah profesi itu sendiri. Secara spesifik, prinsip tersebut menyebutkan tiga kewajiban: "memperbaiki seni akuntansi, menjaga kerahasiaan masyarakat, dan melaksanakan profesional tanggung jawab untuk pemerintahan sendiri. "

Sesuai prinsip pertama ,untuk memenuhi kewajiban moral, akuntan harus "menerapkan penilaian profesional dan moral yang peka". Untuk melakukannya, mereka harus menentukan apakah suatu aktivitas merugikan orang lain, menghormati orang lain dan hak mereka, adil, dan sesuai dengan komitmen akuntan telah dibuat. Penilaian moral yang sensitif tidak sesuai dengan perilaku egois. Jadi, akuntan terikat oleh Aturan Utama (Golden Rule): Lakukan kepada orang lain seperti apa yang anda inginkan orang lain lakukan kepada anda.

2. Prinsip II – Menyajikan Kepentingan Publik

Anggota harus menerima kewajiban bertindak untuk melayani kepentingan umum, menghormati kepercayaan publik, dan menunjukkan komitmen terhadap profesionalisme.

Dalam menafsirkan prinsip ini, kode tersebut menegaskan bahwa "penerimaan terhadap tanggung jawab kepada publik "adalah" tanda yang membedakan profesi.. Itu adalah pandangan yang agak istimewa. Seperti disebutkan di atas, profesi seperti pengacara dan dokter bahkan, sampai batas tertentu, pengajaran - jelas berorientasi pada klien. Dokter dan pengacara kemungkinan akan menjadikan tanggung jawab utamanya adalah kepada pasien atau klien mereka .Tanda yang membedakan, jika bukan tanda pembeda, dari publik akuntan, di sisi lain, adalah bahwa kewajiban utama akuntan adalah kepada publik, dan dalam arti yang lebih luas terhadap kebenaran - akurasi dan kebenaran dari laporan keuangan yang mereka hadapi.

(8)

Konflik kepentingan antara klien dan masyarakat, atau antar pengusaha dan publik, pasti akan terjadi. Untuk mengatasi masalah ini, kode etik menuntut bahwa: "Dalam melaksanakan tanggung jawab profesional mereka, anggotanya mungkin menghadapi tekanan yang membingungkan dari masing-masing kelompok tersebut. Dalam mengatasi konflik tersebut, anggota harus bertindak dengan integritas, dipandu oleh ajaran bahwa ketika anggota memenuhi tanggung jawab mereka kepada publik, dan kepentingan pengusaha dan karyawannya telah terpenuhi dengan baik. Kode tersebut menyatakan dengan tegas bahw akuntan harus memiliki integritas.Tapi yang luar biasa adalah penegasan yang memenuhi tanggung jawab kepada publik atau klien.

Apakah memang benar bahwa minat klien selalu terlayani dengan baik saat akuntan memenuhi tanggung jawab mereka kepada publik? Misalkan bisnis klien akan bangkrut jika perusahaan tidak bisa mendapatkan pinjaman dari bank, dan disana tidak akan ada pinjaman kecuali jika akuntan menyajikan laporan keuangan perusahaan yang tidak sesuai. Menurut kode etik, etika yang baik adalah bisnis yang jujur; saat akuntan melaporkan yang sejujurnya, semua orang akan lebih baik, meski tidak terlihat seperti itu pada pandangan pertama. Tapi apakah itu realistis? Entah ya atau tidak, prinsip normatif yang kuat di dalam kode, yang wajar dilihat, berdebat, dan dikembangkan. Mereka yang mengandalkan akuntan publik bersertifikat mengharapkan mereka untuk melepaskan tanggung jawab mereka dengan integritas, objektivitas, kepedualian akan profesionalisme, dan ketertarikan yang tulus dalam melayani masyarakat. Ini adalah karakteristik kode identifikasi dan harapan masyarakat.

Dengan menjadi anggota AICPA berarti berjanji untuk bertindak atas nama kepentingan umum Semua akuntan yang secara sukarela menerima keanggotaan di AICPA berkomitmen untuk menghormati kepercayaan publik ini. Tapi apakah komitmen itu berlaku untuk akuntan yang bukan anggota AICPA? Kita perlu melihat alasan lain untuk membentuk tanggung jawab nonmembers kepada publik.

3. Prinsip III - Integritas

Untuk menjaga dan memperluas kepercayaan publik, anggota harus melakukan semua tanggung jawab profesional dengan integritas tertinggi.

(9)

Kode tersebut mendefinisikan integritas sebagai berikut: "Integritas adalah elemen karakter dasar untuk pengakuan secara profesional. Itu adalah kualitas dari mana publik kepercayaan berasal dan tolak ukur yang harus dimiliki oleh semua anggota untuk mempertimbangkan semua keputusan . Itu membutuhkan calon anggota yang antara lain, jujur dan jujur dalam batasan kerahasiaan klien. Pelayanan dan kepercayaan publik tidak boleh di salahgunakan untuk keuntungan pribadi ... Hal itu diukur dari segi apa yang benar dan adil. "

Penafsiran ini cukup umum. Ini mengidentifikasi integritas sebagai "elemen karakter yang penting untuk pengakuan profesional, "dan mempertahankannya bahwa kepercayaan publik berasal dari pengakuan kualitas ini. Saya selanjutnya mengidentifikasi integritas sebagai "tolok ukur yang harus dimiliki anggota akhirnya menguji semua keputusan. "Tidak satu pun dari ini, memberi tahu kita integritas itu apa. Jelas, keputusan untuk menggambarkan secara keliru gambaran keuangan perusahaan melanggar integritas seorang akuntan. Tapi apa integritas yang dilanggar?

Jawaban yang jelas adalah bahwa misrepresentasi tersebut melibatkan ketidakjujuran. Memang, Integritas terkadang disamakan dengan kejujuran. Tapi untuk menghentikan maksud itu tidak cukup. Juga tidak cukup untuk mengakui bahwa integritas memerlukan subordinasi keuntungan pribadi dan keuntungan bagi kepercayaan publik atau melakukan apa yang benar dan apa yang salah. Persis apa artinya semua ini? Karakter macam apa yang dilakukan seseorang integritas punya?

Akhirnya, Prinsip III mengatakan, integritas mengharuskan anggota untuk mematuhi prinsip-prinsipnya dari "objektivitas dan independensi dan perhatian. ".Kemandirian mungkin adalah yang paling penting dari prinsip-prinsip di kode AICPA .

4. Prinsip IV - Objektivitas dan Independensi

Seorang anggota harus menjaga objektivitas dan bebas dari konflik minat. Melepaskan tanggung jawab profesional. Seorang anggota dalam praktik publik harus melakukannya dengan mandiri dalam kenyataan dan penampilan saat memberikan audit dan pengesahan lainnya jasa.

(10)

untuk dikembangkan Prinsipnya mensyaratkan agar orang objektif tidak memihak, intelektual jujur, dan bebas dari konflik kepentingan. Kode etik juga membuat ernyataan kuat ini: "Kemerdekaan menghalangi hubungan yang mungkin terjadi tampaknya mengganggu objektivitas anggota dalam memberikan layanan pengesahan."

Mencapai objektivitas tidaklah mudah. Perhatikan dua pernyataan berikut ini: "Dia percaya karena itu adalah fakta, "dan" Karena dia percaya, itu adalah sebuah fakta. " Orang-orang. Secara umum, sering melihat hal-hal seperti yang mereka kira atau seperti yang mereka inginkan, daripada melihat mereka sebagaimana adanya. Ini juga berlaku untuk akuntan. Jika Anda yakin bahwa semua orang di perusahaan yang Anda audisi jujur, Anda memberi mereka manfaat dari keraguan dan tidak melihat hal-hal yang lebih auditor skeptis akan melihat Yang menarik adalah interpretasi kode

Dengan demikian memperingatkan auditor untuk mengadopsi sikap skeptis. Secara khusus, "prinsip pada objektivitas memberlakukan kewajiban untuk bersikap tidak memihak, intelektual jujur, dan bebas dari konflik kepentingan.

Agar tidak memihak, anggota AICPA harus berusaha menghilangkan perasaan pribadi mereka dan kepentingan dari setiap keputusan atau rekomendasi yang dibuat atau ada tindakan yang diambil anggota harus melepaskan diri dari situasi dan melihatnya sebagai pihak ketiga yang tidak tertarik. Selain itu, kode tersebut melarang simpanan minat - bukan hanya konfik nyata yang menarik tapi juga penampilan dari sebuah konfederasi. Jika akuntan sedang melakukan audit perusahaan di mana dia memiliki saham dan audit yang tidak menguntungkan akan menurun.

Sarbanes - Oxley Act berbicara tentang konflik tersebut dengan melarang akuntan dari mengaudit klien dimana mereka terlibat dalam kegiatan lain seperti konsultasi. Karena konsultasi sering menghasilkan keuntungan finansial yang lebih besar. Bagi perusahaan akuntansi daripada melakukan audit, ini menciptakan godaan besar untuk "pergi lunak "dalam audit, dan membuat skeptisisme yang diperlukan sulit untuk dicapai.

(11)

Dengan demikian, interpretasi Prinsip IV diakhiri dengan kata-kata kuat ini pada tanggung jawab anggota tidak dalam praktik publik, yang menurut sifat pekerjaan mereka tidak independen: Meski anggota tidak dalam praktik umum tidak bisa mempertahankan penampilan kemerdekaan, mereka tetap memiliki tanggung jawab untuk mempertahankannya objektivitas dalam memberikan layanan profesional. Anggota dipekerjakan oleh orang lain untukmenyiapkan laporan keuangan atau melakukan audit, pajak, atau layanan konsultasidibebankan tanggung jawab yang sama untuk objektivitas sebagai anggota di depan publik praktek dan harus teliti dalam penerapan akuntansi yang berlaku umum prinsip dan jujur dalam semua urusan mereka dengan anggota di depan umum praktek.

Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa semua akuntan - publik dan swasta – memiliki tanggung jawab utama: membuat pekerjaan mereka sejujur dan sejujur mungkin. Apa pun kekurangan itu, karena alasan apapun, merusak integritas dan integritas mereka dedikasi terhadap tujuan profesi akuntansi. Aktivitas yang tidak etis - Bahkan kegiatan hukum yang melanggar semangat kode - dilarang.

5. Prinsip V – Kecermatan dan Keseksamaan

Seorang anggota harus mematuhi standar teknis dan etika profesi, berusaha keras terus meningkatkan kompetensi dan kualitas layanan, dan tanggung jawab profesional terhadap kemampuan anggota. Prinsip kehati-hatian menetapkan standar yang sangat tinggi bagi akuntan. Interpretasi prinsip mengidentifikasi "pencarian keunggulan" sebagai "esensi." Keunggulan itu membutuhkan kompetensi dan ketekunan. Itu akuntan harus melakukan yang terbaik dari kemampuannya dengan "perhatian yang terbaik untuk publik dan konsisten dengan tanggung jawab profesi kepada publik "

Akuntan memperoleh kompetensi melalui pendidikan dan pengalaman. Pertama, mereka harus mempelajari pengetahuan akuntansi bersama. Memelihara tingkat fasilitas dan ketajaman yang tinggi, mereka harus melengkapi pengetahuan ini dengan komitmen terus-menerus terhadap peningkatan profesional.

(12)

6. Prinsip VI - Ruang lingkup dan Sifat Pelayanan

Seorang anggota dalam praktik publik harus mematuhi Prinsip Kode Etik. Perilaku Profesional dalam menentukan ruang lingkup dan sifat layanan yang akan dilakukan disediakan. Prinsip ini menghubungkan semua prinsip bersama-sama. Ini dimulai dengan profesionalisme: "Aspek kepentingan umum layanan akuntan publik yang disertifikasi mensyaratkan bahwa layanan tersebut konsisten dengan perilaku profesional yang dapat diterima untuk sertifikasi akuntan publik Integritas mensyaratkan layanan dan kepercayaan publik tidak menjadi subordinasi keuntungan pribadi dan keuntungan. " Prinsipnya juga menyatakan, "Objektivitas dan independensi mengharuskan anggota bebas dari benturan dan konflik kepentingan dalam melaksanakan tanggung jawab profesional.

Seorang anggota harus memutuskan dalam keadaan apa untuk memberikan layanan spesifik dengan mempertimbangkan masing-masing dari enam prinsip tersebut. Kode tersebut mencatat, "Dalam beberapa kasus, mereka mungkin mewakili keseluruhan kendala pada layanan nonaudit yang mungkin ditawarkan ke klien tertentu. Tidak ada aturan keras dan cepat yang bisa dikembangkan.

Dengan kata lain, praktisi yang bijaksana harus menerapkan prinsip ruang lingkup dan sifat layanan dalam semangat keadilan. Untuk mencapai hal ini, kode tersebut menyarankan anggota AICPA untuk melakukan hal berikut:

• Berlatih di perusahaan yang menerapkan prosedur pengendalian kualitas internal

memastikan bahwa layanan kompeten disampaikan dan diawasi secara memadai.

• Tentukan, dalam penilaian masing-masing, apakah lingkup dan sifatnya

Layanan lain yang diberikan kepada klien audit akan menciptakan confl ict yang menarik

dalam pelaksanaan fungsi audit untuk klien tersebut.

• Menilai, dalam penilaian masing-masing, apakah suatu kegiatan konsisten dengan

(13)

2.3 Kritik terhadap Kode Etik

Prinsip kode, diambil secara keseluruhan, membangun kerangka kerja bagi akuntan. Pendekatan etis terhadap profesi akuntansi. Kritik mengatakan, bagaimanapun, bahwa prinsip memiliki setidaknya dua ketidakcukupan: (1) terlalu luas dan tidak berbentuk; dan (2) mereka kekurangan sanksi.

Prinsip pertama, misalnya, mengatakan, "Dalam melaksanakan tanggung jawab mereka sebagai profesional, anggota AICPA harus melatih sikap profesional yang peka dan penilaian moral dalam semua aktivitas mereka. "Pernyataan itu juga luas, kritikus berpendapat, karena tidak ada yang bertindak sebagai CPA dalam semua aktivitas.

Selanjutnya, prinsip dimaksudkan untuk menjadi inspirasional. Aturan dimaksudkan untuk menjadi konkret. Kelemahan kedua untuk kode, secara keseluruhan, adalah bahwa mereka jarang ditegakkan.Dan kode tanpa penegakan hukum mungkin lebih buruk daripada tidak ada kode sama sekali. Untuk mengurangi definisi ini dalam kode akuntansi, Sarbanes -Oxley Act, sebagai tambahan terhadap mendirikan Dewan Pengawas Akuntansi Perusahaan Umum, memberi SEC kekuatan yang lebih besar untuk menegakkan standar.

Meskipun demikian, terlepas dari kekurangan ini, kode etik sangat banyak penting dalam menetapkan standar profesional. Aturan spesifik bisa jelas ketidakjelasan dalam prinsip kode.

2.4 Aturan dan Interpretasi Etika

Interpretasi Aturan Etika merupakan interpretasi yang dikeluarkan oleh Badan yang dibentuk oleh Himpunan setelah memperhatikan tanggapan dari anggota, dan pihak-pihak berkepentingan lainnya, sebagai panduan dalam penerapan Aturan Etika, tanpa dimaksudkan untuk membatasi lingkup dan penerapannya. Pernyataan Etika Profesi yang berlaku saat ini dapat dipakai sebagai Interpretasi dan atau Aturan Etika sampai dikeluarkannya aturan dan interpretasi baru untuk menggantikannya.

Aturan Etika :

 Independensi, Integritas, dan Obyektifitas

(14)

 Tanggungjawab kepada Klien

 Tanggungjawab kepada Rekan Seprofesi

 Tanggung jawab dan praktik lain

Interpretasi Etika

Dalam prakteknya tak ada etika yang mutlak. Standar etika pun berbeda-beda pada sebuahkomunitas sosial, tergantung budaya, norma,dan nilai-nilai yang dianut oleh komunitas tersebut. Baik itu komunitas dalam bentuknya sebagai sebuah kawasan regional, negara,agama, maupun komunitas group. Tidak ada etika yang universal.

Garis Besar Kode Etik dan Perilaku Profesional ;

1. Kontribusi untuk masyarakat dan kesejahteraan manusia. 2. Hindari menyakiti orang lain.

3. Bersikap jujur dan dapat dipercaya

4. Bersikap adil dan tidak mendiskriminasi nilai-nilai kesetaraan, toleransi, menghormati orang lain, dan prinsip-prinsip keadilan yang sama dalam mengatur perintah. 5. Hak milik yang temasuk hak cipta dan hak paten.

6. Memberikan kredit yang pantas untuk properti intelektual. 7. Menghormati privasi orang lain

(15)

BAB III PENUTUP

1. Kesimpulan

Prinsip – prinsip etika akunatan nurut AICPA mencakup Tanggung Jawab ; Kepentingan Umum ; Integritas ; Objektivitas dan Independensi ; Ruang lingkup dan Sifat Pelayanan ; Sifat dan Cakupan Layanan.

Prinsip-prinsip Kode Etik mengungkapkan pengakuan profesi atas tanggung jawabnya kepada publik, untuk klien, dan rekan kerja. Mereka membimbing anggota mereka dalam kinerja tanggung jawab profesional mereka dan mengungkapkan dasar prinsip etika dan perilaku profesional.Prinsip-prinsip itu menuntut seorang yang teguh komitmen terhadap perilaku terhormat, bahkan pada pengorbanan keuntungan pribadi.

Prinsip kode, diambil secara keseluruhan, membangun kerangka kerja bagi akuntan. Pendekatan etis terhadap profesi akuntansi. Kritik mengatakan, bagaimanapun, bahwa prinsip memiliki setidaknya dua ketidakcukupan: (1) terlalu luas dan tidak berbentuk; dan (2) mereka kekurangan sanksi. Meskipun demikian, terlepas dari kekurangan ini, kode etik sangat banyak penting dalam menetapkan standar profesional. Aturan spesifik bisa jelas ketidakjelasan dalam prinsip kode.

(16)

2. Saran

(17)

DAFTAR PUSTAKA

1. Ronald Duska, Brenda Shay Duska, Julie Ragatz(auth), W. Michael Hoffman, Robert E. Frederick(eds.)-Accounting Ethics, Second Edition-Wiley-Blackwell (2011)(1)

2. https://sariioktavia.wordpress.com/2015/11/24/kode-etik-profesi-akuntansi/ 3.

Referensi

Dokumen terkait

Aset keuangan yang diukur pada nilai wajar melalui laba rugi adalah aset keuangan yang ditujukan untuk diperdagangkan. Aset keuangan diklasifikasikan sebagai

(a) Prinsip-prinsip Pembelajaran Koperatif dlm Model Pembelajaran Sosial • Kebergantungan positif – kejayaan individu dikaitkan dengan kejayaan ahli kumpulan. Perhubungan rapat,

Screen Saver berfungsi untuk menampilkan screen saver atau animasi bergerak yang akan tampil pada saat komputer tidak dipergunakan, pengaturan menit dari screen saver dapat diatur

Kode Etik berlaku bagi kita semua, dari Dewan Direksi hingga semua mitra kita di seluruh dunia Sebagai manajer/ penyelia atau pemimpin, Anda memiliki tanggung jawab khusus

Awalnya, Wolpe memindahkan kucing yang takut pada bel dan lingkungan yang pernah ditempati kucing ketika ketakutan pada bel itu terbentuk, ke sebuah sangkar yang sangat berbeda dari

Pemodelan tata ruang dilakukan dengan tujuan untuk menghasilkan informasi dalam bentuk visualisasi 3D yang menampilkan keseluruhan kondisi tata ruang mulai dari

Lebih lanjut berdasarkan hasil penelitian Hutomo dan Suharti (1998), dilaporkan bahwa terumbu karang dapat memberikan manfaat langsung berupa hasil laut sebanyak 25

Sebaliknya apabila persepsi orang tua terhadap pendidikan itu kurang baik di tambah lagi dengan keadaan ekonomi orang tua yang kurang baik, hal ini akan