Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kepuasan Kerja Karyawan pada PT. Aneka Gas Industri Medan

(1)

Lampiran 1

KUESIONER / DAFTAR PERTANYAAN

Saya, Siti Aminah, Mahasiswi Sekolah Pasca Sarjana Magister Manajemen

Universitas Sumatera Utara, saat ini sedang menulis Geladikarya dengan judul

“

Analisis Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Kepuasan Kerja Pada PT. Aneka Gas

Industri Medan “

Oleh karena itu, saya mohon kesediaan Bapak / Ibu untuk meluangkan waktu

sejenak untuk mengisi kuesioner/daftar pertanyaan di bawah ini. Atas partisipasinya,

saya ucapkan terima kasih.

Petunjuk : Berilah tanda silang (x) pada pilihan jawaban untuk jawaban yang sesuai.

IDENTITAS RESPONDEN

1. Jenis Kelamin

:

a. Laki-laki

b. Perempuan

2. Usia

:

_________Tahun

3. Masa Kerja

:

a. < 5 Tahun

b. >= 5 Tahun

4. Tingkat Pendidikan

:

a. SLTP

b. SLTA

c. Diploma Satu

d. Diploma Tiga

e. Strata Satu

f. Strata Dua

5. Golongan

:

a. Golongan I

b. Golongan II

c. Golongan III

d. Golongan I

B. PETUNJUK

1. Berikut disajikan pernyataan mengenai berbagi hal di lingkungan pekerjaan dan

organisasi Kantor PT. Aneka Gas Industri Medan.

2. Kuesioner ini menggunakan pertanyaan yang bersifat tertutup.

3. Dalam hal ini tidak ada jawaban yang mendapatkan penilaian negatif, benar atau

salah.

4. Semua jawaban bernilai positif dan dianggap benar.Pada setiap pernyataan,

Bapak/Ibu diharapkan memberi jawaban dengan cara memberi tanda silang (X) pada

salah satu kolom yang ada untuk setiap pernyataan.

SS

:

Sangat Setuju (5)

S

:

Setuju (4)

M

:

Netral (3)

TS

:

Tidak Setuju (2)

STS

:

Sangat Tidak Setuju (1)

5. Cara memberikan jawaban adalah berdasarkan yang sesungguhnya terjadi atau

sesungguhnya Bapak/Ibu rasakan saat ini, sehingga pada umumnya PIKIRAN/IDE

PERTAMA yang terlintas pada benak Bapak/Ibu setelah membaca pertanyaan

adalah jawaban yang sebenarnya.

6. Selamat mengerjakan dan kiranya tidak ada pernyataan yang terlewati.

SEKOLAH PASCA SARJANA

(2)

C. DAFTAR PERNYATAAN

No

Pernyataan

Penilaian

1

2

3

4

5 KOMPENSASI

1 Saya merasa puas dengan gaji yang saya terima dari

perusahaan.

2 Saya merasa puas dengan insentif yang saya terima

dari perusahaan karena sesuai dengan kinerja yang

telah saya capai.

3 Saya merasa puas dengan tunjangan yang diberikan

perusahaan karena telah memenuhi kebutuhan saya

dengan baik.

4 Saya merasa puas dengan jaminan kecelakaan yang

saya terima dari perusahaan karena sesuai dengan

resiko pekerjaan saya

5 Fasilitas yang diberikan perusahaan cukup

memuaskan saya.

AKTIVITAS KERJA

1 Saya merasa puas dengan kejelasan tugas dan

tanggung jawab yang diberikan perusahaan kepada

saya karena sesuai dengan kapasitas dan

kemampuan saya.

2 Saya merasa puas karena saya dapat memanfaatkan

waktu yang tersedia seefisien mungkin dalam

pengerjaan tugas.

3 Ketepatan waktu dalam mengerjakan tugas yang

diberikan sangat memuaskan saya.

PENGAWASAN

1 Saya merasa puas karena perusahaan senantiasa

melakukan pengarahan kerja yang jelas bagi setiap

karyawan

2 Saya merasa puas karena perusahaan akan

mengambil tindakan yang tegas apabila terjadi suatu

kesalahan kerja dan segera mengambil tindakan

koreksi yang diperlukan

3 Keterlibatan atasan dalam menyelesaikan

permasalahan yang muncul dalam di perusahaan

cukup memuaskan saya.

PROMOSI KARIR

(3)

2 Saya merasa puas karena perusahaan memberikan

peluang dan kesempatan promosi yang sama bagi

karyawan.

3 Dukungan dari atasan setiap ada promosi jabatan

(karir) cukup memuaskan saya.

HUBUNGAN DALAM KELOMPOK KERJA

1 Saya merasa puas karena harmonisasi hubungan

kerja dengan sesama rekan kerja berjalan dengan

baik.

2 Saya merasa puas karena pekerjaan terkoordinasi

dengan baik sehingga pencapaian target terpenuhi.

3 Hubungan komunikasi yang baik antara atasan dan

bawahan cukup memuaskan saya.

4 Saya merasa puas karena para karyawan

berorientasi kerja tim dengan baik.

KONDISI KERJA

1 Saya merasa puas dengan jam kerja yang sudah

diterapkan oleh perusahaan.

2 Saya merasa puas karena kondisi lingkungan kerja

seperti cahaya di ruangan kerja dan suhu udara

cukup baik.

3 Perlengkapan kerja seperti meja dan kursi cukup

memuaskan saya.

4 Saya merasa puas karena peralatan di kantor masih

dalam kondisi bagus dan siap pakai.

5 Saya merasa puas karena tingkat kebisingan yang

ada tidak terlalu mempengaruhi kinerja saya

KEPUASAN KERJA KARYAWAN

1 Saya merasa puas dan nyaman selama bekerja di

perusahaan ini.

2 Keserasian pekerjaan membuat saya puas dan ingin

bekerja dan berkarir lebih lama di perusahaan ini

3 Kepercayaan yang diberikan perusahaan kepada

saya cukup membuat saya merasa puas dan

dihargai.

(4)

Lampiran 2

Hasil Uji Validitas dan Uji Reliabilitas

Scale: ALL VARIABLES

Case Processing Summary

N %

Cases Valid 30 100.0 Excludeda 0 .0 Total 30 100.0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.

Item-Total Statistics

Scale Mean if

Item Deleted

Scale Variance

if Item Deleted

Corrected

Item-Total Correlation

Cronbach's

Alpha if Item

Deleted

X11 89.1333 256.878 .824 .934

X12 89.3000 267.045 .421 .938

X13 89.3000 263.734 .440 .938

X14 89.8667 258.120 .553 .937

X15 89.6667 253.264 .833 .933

X21 89.6000 258.110 .475 .938

X22 89.2000 265.338 .392 .939

X23 89.0333 257.137 .726 .935

X31 88.8000 258.234 .725 .935

X32 89.0667 254.823 .799 .934

X33 88.8667 259.637 .715 .935

X41 89.4667 259.706 .644 .936

X42 89.6000 262.455 .494 .937

Reliability Statistics

Cronbach's

Alpha N of Items

(5)

X43 89.3333 255.333 .616 .936

X51 89.4333 256.392 .722 .935

X52 89.3333 258.092 .709 .935

X53 89.6000 262.248 .690 .935

X54 89.4667 263.637 .490 .937

X61 89.9000 261.128 .418 .939

X62 89.5000 257.845 .596 .936

X63 89.1333 253.154 .761 .934

X64 89.2000 279.890 -.027 .945

X65 88.6667 258.506 .750 .934

Y1 89.5333 264.740 .601 .936

Y2 88.7667 266.530 .493 .937

Y3 88.9000 259.334 .714 .935

Y4 89.4000 260.731 .688 .935

N %

Cases Valid 30 100.0

Excludeda 0 .0

Total 30 100.0

a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.

Cronbach's

Alpha N of Items

(6)

Scale Mean if

Item Deleted

Scale Variance

if Item Deleted

Corrected

Cronbach's

Alpha if Item

Deleted

X11 85.6000 256.248 .837 .940

X12 85.7667 266.461 .431 .945

X13 85.7667 263.633 .434 .945

X14 86.3333 258.437 .536 .944

X15 86.1333 253.499 .815 .940

X21 86.0667 257.513 .482 .945

X22 85.6667 264.989 .393 .945

X23 85.5000 257.086 .717 .942

X31 85.2667 257.444 .743 .941

X32 85.5333 254.602 .796 .941

X33 85.3333 259.195 .720 .942

X41 85.9333 259.513 .640 .942

X42 86.0667 261.306 .520 .944

X43 85.8000 254.648 .626 .943

X51 85.9000 256.162 .720 .941

X52 85.8000 258.028 .701 .942

X53 86.0667 261.926 .691 .942

X54 85.9333 262.754 .509 .944

X61 86.3667 260.861 .417 .946

X62 85.9667 258.102 .580 .943

X63 85.6000 252.938 .758 .941

X65 85.1333 257.982 .758 .941

Y1 86.0000 264.138 .613 .943

Y2 85.2333 266.323 .489 .944

Y3 85.3667 259.137 .710 .942

Y4 85.8667 260.051 .702 .942

N %

Cases Valid 60 100.0

Excludeda 0 .0

Total 60 100.0

(7)

Cronbach's

Alpha N of Items

.865 7

Item Statistics

Mean Std. Deviation N

X1 3.6167 .88398 60

X2 3.6933 .75327 60

X3 3.6967 .77459 60

X4 3.5867 .75250 60

X5 3.6283 .68175 60

X6 3.8333 .73960 60

Y 3.8283 .77615 60

Scale Mean if

Item Deleted

Scale Variance

if Item Deleted

Corrected

Cronbach's

Alpha if Item

Deleted

X1 22.2667 11.595 .593 .854

X2 22.1900 12.037 .639 .845

X3 22.1867 12.703 .478 .867

X4 22.2967 11.643 .727 .833

X5 22.2550 12.053 .724 .835

X6 22.0500 12.007 .661 .842

(8)

(9)

Lampiran 3

Hasil Analisis Regresi Linear Berganda

Correlations

Y X1 X2 X3 X4 X5 X6

Pearson

Correlation

Y 1.000 .687 .371 .319 .594 .568 .415

X1 .687 1.000 .333 .138 .427 .679 .463

X2 .371 .333 1.000 .585 .633 .490 .503

X3 .319 .138 .585 1.000 .477 .301 .448

X4 .594 .427 .633 .477 1.000 .561 .560

X5 .568 .679 .490 .301 .561 1.000 .605

X6 .415 .463 .503 .448 .560 .605 1.000

Sig. (1-tailed) Y . .000 .002 .006 .000 .000 .000

X1 .000 . .005 .146 .000 .000 .000

X2 .002 .005 . .000 .000 .000 .000

X3 .006 .146 .000 . .000 .010 .000

X4 .000 .000 .000 .000 . .000 .000

X5 .000 .000 .000 .010 .000 . .000

X6 .000 .000 .000 .000 .000 .000 .

N Y 60 60 60 60 60 60 60

X1 60 60 60 60 60 60 60

X2 60 60 60 60 60 60 60

X3 60 60 60 60 60 60 60

X4 60 60 60 60 60 60 60

X5 60 60 60 60 60 60 60

X6 60 60 60 60 60 60 60

Descriptive Statistics

N Mean Std. Deviation

X1 60 3.6167 .88398

X2 60 3.6933 .75327

X3 60 3.6967 .77459

X4 60 3.5867 .75250

X5 60 3.6283 .68175

X6 60 3.8333 .73960

(10)

Variables Entered/Removeda

Model

Variables

Entered

Variables

Removed Method

1 X6, X3, X1, X4,

X2, X5b . Enter

a. Dependent Variable: Y

b. All requested variables entered.

Model Summary

Model R

R

Square

Adjusted R

Square

Std. Error of

the Estimate

Change Statistics

R Square

Change F Change df1 df2

Sig. F

Change

1 .775a .601 .556 .51718 .601 13.313 6 53 .000

a. Predictors: (Constant), X6, X3, X1, X4, X2, X5

b. Dependent Variable: Y

ANOVAa

Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.

1 Regression 21.366 6 3.561 13.313 .000b

Residual 14.176 53 .267

Total 35.542 59

(11)

Coefficientsa

Model

Unstandardized

Coefficients

Standardized

Coefficients

t Sig.

Collinearity Statistics

B Std. Error Beta Tolerance VIF

1 (Constant) .717 .445 1.611 .113

X1 .487 .106 .554 4.606 .000 .520 1.924

X2 -.132 .130 -.128 -1.012 .316 .472 2.119

X3 .161 .113 .160 1.429 .159 .597 1.675

X4 .401 .129 .389 3.099 .003 .478 2.091

X5 .050 .157 .044 .317 .753 .395 2.535

X6 -.098 .126 -.093 -.774 .442 .519 1.927

Collinearity Diagnosticsa

Model Dimension Eigenvalue

Condition

Index

Variance Proportions

(Constant) X1 X2 X3 X4 X5 X6

1 1 6.871 1.000 .00 .00 .00 .00 .00 .00 .00

2 .049 11.888 .00 .30 .03 .16 .00 .02 .00

3 .022 17.490 .49 .00 .11 .04 .30 .00 .00

4 .018 19.787 .02 .35 .08 .28 .09 .01 .42

5 .017 20.299 .44 .03 .07 .29 .12 .00 .34

6 .013 22.638 .00 .04 .66 .19 .48 .03 .06

7 .010 25.846 .04 .28 .05 .05 .01 .93 .18

(12)

Residuals Statisticsa

Minimum Maximum Mean Std. Deviation N

Predicted Value 1.9897 5.2065 3.8283 .60177 60

Std. Predicted Value -3.055 2.290 .000 1.000 60

Standard Error of Predicted

Value .079 .317 .166 .060 60

Adjusted Predicted Value 1.5041 5.2780 3.8281 .64192 60

Residual -1.49386 .98903 .00000 .49018 60

Std. Residual -2.888 1.912 .000 .948 60

Stud. Residual -3.324 1.992 .000 1.026 60

Deleted Residual -1.97817 1.29590 .00026 .57882 60

Stud. Deleted Residual -3.701 2.052 -.006 1.060 60

Mahal. Distance .397 21.126 5.900 5.082 60

Cook's Distance .000 .512 .028 .079 60

Centered Leverage Value .007 .358 .100 .086 60

(13)