• Tidak ada hasil yang ditemukan

IMPLEMENTASI PERATURAN GUBERNUR NOMOR 95 TAHUN 2010 TENTANG UPAH MINIMUM KABUPATEN GRESIK TAHUN 2011 (Studi Pada Pekerja Outsourcing di PT Mekar Jaya Sakti).

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "IMPLEMENTASI PERATURAN GUBERNUR NOMOR 95 TAHUN 2010 TENTANG UPAH MINIMUM KABUPATEN GRESIK TAHUN 2011 (Studi Pada Pekerja Outsourcing di PT Mekar Jaya Sakti)."

Copied!
76
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1.1 Upah yang harus dibayarkan untuk pekerja yang sakit (Pasal 93 UUK)
Tabel 1.2 Upah yang harus dibayarkan berdasarkan alasan tidak masuk(Pasal 93 UUK)
Tabel 2.2 Penggolongan berdasarkan masa kerja
Tabel 2.3 Pengetahuan tentang UMK Gresik tahun 2011
+2

Referensi

Dokumen terkait

permasalahan tersebut dalam penelitian yang berjudul “Peran Hukum Dalam Mewujudkan Kesejahteraan Pekerja/Buruh Melalui Penetapan Upah Minimum. di Provinsi Nusa

Upah adalah hak pekerja/buruh yang diterima dan dinyatakan dalam bentuk uang sebagai imbalan dari pengusaha atau pemberi kerja kepada pekerja/ buruh yang ditetapkan dan

hidup pekerja jika upah yang diberikan pengusaha terhadap pekerja tidak sesuai. dengan Upah Minimum Kabupaten (UMK)

Tulisan ini bertujuan untuk menjelaskan upaya yang dilakukan oleh serikat pekerja dan organisasi pengusaha dalam mempengaruhi kebijakan penetapan upah minimum

Pengusaha yang tidak mampu melaksanakan ketentuan sebagaimana dimaksud dalam Pasal 2 dapat mengajukan penangguhan pelaksanaan Upah Minimum kepada Gubernur melalui

Tidak hanya itu, penyimpangan-penyimpangan lain pun juga sering dilakukan oleh perusahaan, seperti upah pekerja outsourcing yang sering di bawah Upah Minimum

Tidak hanya itu, penyimpangan-penyimpangan lain pun juga sering dilakukan oleh perusahaan, seperti upah pekerja outsourcing yang sering di bawah Upah Minimum

Hasil penelitian menunjukkan bahwa implementasi Keputusan Gubernur Nomor G.407/Disnaker/Tahun 2017 tentang Upah Minimum Provinsi Bengkulu Tahun 2018 di Kota Bengkulu