• Tidak ada hasil yang ditemukan

KEPUTUSAN KETUA PENGADILAN NEGERI BOGOR NOMOR TAHUN 2016 TENTANG PEMBENTUKAN TIM PENJAMINAN MUTU PENGADILAN NEGERI BOGOR,

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "KEPUTUSAN KETUA PENGADILAN NEGERI BOGOR NOMOR TAHUN 2016 TENTANG PEMBENTUKAN TIM PENJAMINAN MUTU PENGADILAN NEGERI BOGOR,"

Copied!
5
0
0

Teks penuh

(1)

Memperhatikan Menimbang Mengingat l<L SJ\ I U Kl:UUA

KEPUTUSAN KETUA PENGADILAN NEGERI BOGOR

NOMOR TAHUN 2016

TENTANG

PEMBENTUKAN TIM PENJAMINAN MUTU PENGADILAN NEGERI BOGOR,

KETUA PENGADILAN NEGERI BOGOR,

Rapat bulanan Pengadilan Negeri Bogor pada 7 Juni 2016;

a. Sebagai upaya memberikan pelayanan prima kepada masyarakat pengguna pengadilan di wilayah hukum Pengadilan Negeri Bogor, diperlukan komitmen dan dukungan dari segenap jajaran Pengadilan Negeri Bogor dengan melakukan penjaminan mutu pelayanan;

b. Bahwa penjaminan mutu dimaksudkan untuk terwujudnya peradilan yang bersih dan bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme, serta terwujudnya peningkatan kualitas pelayanan publik kepada masyarakat secara berkeadilan, cepat, sederhana, biaya ringan, transparan, dan akuntabel;

c.

Bahwa untuk upaya tersebut perlu membentuk Tim Penjaminan Mutu

Pengadilan Negeri Bogor,

d. Bahwa oleh karena itu perlu ditetapkan Keputusan Ketua Pengadilan Negeri Bogor tentang Pembentukan Tim Penjaminan Mutu Pengadilan Negeri Bogor;

1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 48 Tahun 2009 tentang Kekuasaan Kehakiman;

2. Undang-Undang Nomor Republik Indonesia 49 Tahun 2009 tentang Perubahan Kedua atas Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 2 Tahun 198G ll!11tcrng Perad1la11 Urnurn,

3 U11da11g U11clc111g Nornor 2S tat,un 2009 Tentang Pelayanan Publ1k, 4 Pernturan Pe111eri11tah Nomor 98

Pelaksano~111 Undang-Undang Nomor Tenli.rng Pcl:Jyanon Publik,

Tahun 2012

25 Taiwn

Tentang 2009

5 Peraturon P10.s1cie11 Republik Indonesia Nomor 81 Tahun 2010 tentang Grc111cl no.<;1r111 l\<'in1111os1 l31rok1 as12010 - ?0?5

1;

KL·p11t11•,,111 1,, ·!11.1 M.!11~.1111,!11 J\qu11g l~cpul.Jl1k l11do11es1a No11101 U,'1,/1\Ml\.'.t· 11 • 11.· 1,,1it.i11q ·;1,111tlc11 l\;lc1y.111<11 l'c1,1l11l<111

M I M lJ f lJ S K A N

K[PU fUSJ\N KL I UJ\ PENGADILAN NEGERI BOGOR TENT ANG PEMBENTUKAN TIM PENJAMINAN MUTU PENGADILAN NEGERI BOGOR

Me111bentuk l 1111 fJc11Jc.llll111a11 Mutu dengan susunan keanggotaan sebaga1111ana ·re, IEllllJJII

rugas Tim sebaga,rnana d1maksud dalam Diktum Kesatu adalah:

a. Menyusu11 rencana kerja penjaminan mutu, dengan memprioritaskan pada target tujuan pembangunan peradilan yang bersih dan bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme, serta terwujudnya peninqkatan kualitas

(2)

KETIGA

KEEMPAT

mewujudkan peradilan yang bersih dan bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme, serta terwujudnya peningkatan kualitas pelayanan publik kepada masyarakat.

d. Membangun koordinasi, fasilitasi monitoring-evaluasi, pengawasan yang efektif untuk mempercepat pembangunan peradilan yang bersih dan bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme, serta terwujudnya peningkatan kualitas pelayanan publik kepada masyarakat;

Segala biaya yang timbul dibebankan pada DIPA Pengadilan Negeri Bogor dan sumber dana lainnya yang tidak mengikat;

Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan, dengan ketentuan akan dilakukan perbaikan apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan dalam surat keputusan ini;

Salinan Keputusan ini disampaikan kepada:

1. Yth Direktur Jenderal Sadan Peradilan Umum Mahkamah Agung RI. 2. Yth Ketua Pengadilan Tinggi Bandung di Bandung (sebagai laporan).

U1tetapkan d1 Bogor PacJa tanggal 7 Jun1 2016

KETUA PENGADILAN NEGERI BOGOR

ltd

(3)

LAMPIRAN KEPUTUSAN KETUA PENGADILAN NEGERI BOGOR

NOMOR: TAHUN 2016

TENTANG PEMBENTUKAN TIM PENJAMINAN MUTU

PENGADILAN NEGERI BOGOR

SUSUNAN KEANGGOTAAN TIM PENJAMINAN MUTU

PENGADILAN NEGERI BOGOR

M,111il1ur I 1uncak / PenanggungJawal) W.ik1I Mc1r1,1Jer / Koord1nator

Sekret,111s I

l\1•it>IIIJH>r K1·r1.1 (l\lkJ.i) I

Ketua Pengadilan Negen Bogor

Wak1I Ketua Pengadilan Negeri Bogor

Pan1tera Pengadilan Negeri Bogor

'.,,•krlJt.ir1s Jl1•r1gad1lan N11(_Jer1 Bogor

St,rndM Mull, Kopornirnpinan clan Mar1aJcmcn Pcrubahan

I 11•111IH:11111k.111 11111. Perun1us,:ir1 10,Hl111t1/i f\,rn,1r1tuu,m dan evaluas1, perubahan pola p1k1r dan

iHld.ly.J kCIJd)

'.il!knJ!ill IS /\i HJSJOld

AGUNG SLJLIS I IYONO, SI I ,S Sos ,M Hum

AGUS MULIAW/\N, SI I 1 NIKI.N ll~AWATI, SH ,M H

2

S/\NDRAYANA SANGKALA, SH ,MH 3 NURYASA SINTARI, S Sos 4 IL/\H NURLALELAH, SE. 5. El I SUPRIYANTI 6. EEN NURHAENI

t,elo111pok KlHJa II

Standar Mutt, Penataan Pcnetapan Kebijakan/Peraturan Perundang-Undangan

(l1arrnon1sas1 s1stem pengendal1a11 dalam penyusunan peraturan)

Ketua Pokja

Sekretaris Anggota

NARNI PRISKA FARIDAYANTI, SH.,MH.

MARDIANA IRAWATY SIREGAR

1. NILUH TUTI ARIAN!, SH

2. SUWANDI, SH

3. IYUS ROSADI, SH.

4. THORICO MONADA, A.Md.

5. SARI NURHAYATI, SE.

Kelompok Kerja Ill:

Standar Mutu Penataan dan Penguatan Organisasi:

(evaluasi, penataan)

Ketua Pokja RIKATAMA BUDIYANTIE, SH

Sekretaris IDA LESTARI, SH

Anggota

(4)

l\<•lornpok l\!'I Jil IV

Standar Mutt, Ponataan Tatalaksana

p1•11y!·l<•riqq;11.1.111 pt;rsrd,llHJ<lll yc11H1 IH•rwrl).iwil, purne11ullar1 kebutuili.111 da11 kepuJsan

p1•11qq1111.i p,•rHJc1<lrl.111 JHilt1yc11ic11i JH·11q;r<lrl,H1 y,111q ter1angkau dan mudal1 d1akses,

e-1, ,v,•1111111•111 ~ t•lt•rlru~cl,lll 111lu1111c1•;1 p11IJl1I·)

'11 •kr 1 •t, 111'.,

Jll l Y / /\ll/\M ~>ii NOVLl{INI SI I Ml I

1 1-l~NJ\ f~OSMAWATI, SI I Ml-I

2 MUHAMMAD SIDIK, SH

J Sl{I I IAI"' rlNI, SE, MH.

4 KlJN/\Nl

5 NURJAYA

G NUVI LIANA, Sl

Kelompok Kcrja

V

Standar Mutu Penataan Sistem Manajemen Sumber Daya Manusia, perencanaan, aset,

dan keuangan

(perencanaan kebutuhan pegawai, penerimaan pegawai transparan akuntabel objektif dan

lleb.:is KKN, pengembangan pegawai berbasis kompetensi, promosi jabatan secara terbuka,

penetapan krnerja individu, penegakan aturan disiplin, kode etik, kode perilaku, pelaksanaan evaluasi Jabatan, sistem informasi kepegawaian)

Ketua Pokja

Sekretaris Anggota

EFRIDA YANTl,SH.MH.

HASRI PRIMA HANDAWATI, SH.

1. NIRMALIA ANGGRAINI, SH.

2. KOMARUDIN

3. ERi HART ATI

4. EKO MARDIYANTO

5. SARNI FREDTI FLIANI SIMBOLON, SE.

Kelompok Kerja VI:

Standar Mutu Penguatan Kapasitas dan Akuntabilitas

(keterlibatan pimpinan, pengelolaan akuntabilitas kinerja, nilai akuntabilitas kinerja, nilai kapasitas organisasi)

Ketua Pokja Sekretaris

Anggota

ARYA PUTRA NEGARA KUTAWARINGIN, SH.,MH

AGUNG TRI MARDIYANTO, SH.

1. HARIAWAN PURBUDI, SH ,MH

2. DIAN SUPRIHATIN, SH

3 EVA TRISNAWATI, SH.

4 Sl~I SLJNDARI

5 11/\ AIJISTIAN PASI IA, SI

(5)

Kelornpok Kcria VII

Standar Mutl1 Penguatan Pengawasan

(penanganan gratifikasi, penerapan Sistem Pengawasan Intern Pemerintah, pengaduan mnsyarakat. whistle blowing system. penanganan benturan kepentingan, pembangunan zona 111legntas. /\parat Pengawas Intern Pemerintah)

Kutua PokJi.1

'-,ckretans

ABDI DINATA SEBAYANG, S.H.,M H.

AGNASIA MARLIANA TUBALAWONY, SH /\nggota

1. YUNITAELLYANA,SH.

2. SUDIANTO, SH.,MH.

3. MORY SENSY SIREGAR, SH

4. ACEP TAJUDIN NUR

5. KAMLAH DEWI

6. JAJAT SUDRAJAT

Kelompok Kerja VIII / Tim Survei Kepuasan Pengguna Standar Mutu Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik

(standar pelayanan, budaya pelayanan prima, pengelolaan pengaduan, penilaian kepuasan terhadap pelayanan, pemanfaatan teknologi informasi)

Ketua Pokja HENDRA HALOMOAN, S.H.,M.H. Sekretaris AGUS SARDJIANTO, $.Korn, SH.,MH. Anggota

1. EDI SOFYAN, SH. 2. RALIM, S.H.

3.

UDIN SYAHRUDIN

4. MASRI

5. MUHAMMAD IBRAHIM ALIUDDIN, S.H

6.

IRWAN MAULANA,S.H

7

.

SUMIYATI

f<clomrok Kerin IX.

Sta11dar Mutu kepercayaa11 dan keyakinan masyarakat pada pengadilan

( I urwuJLHl11yc1 Pcrac.J1lcJn Yang B0rsil1 Dan Bebas KKN, TerwuJudnya Peningkatan Kual1tas I \:loynnan l1ubl1k Ke pad a MasyarakcJt)

f<utu,1 PokJd Sokr eta, 1s /\11qqott1 SITI SUIWANI H/\SAN/\H, SH ,MH SUHENDI '.,tJl<YANI S II 11<',I t/\N 11 Ml 1~,11 /\ It Ml\ :,11 Ml l \ I < /II < 11 I N

'1 111 l<WIN/\ l{/\CI IMI. SI I '.J Kl 1/\1 11 l/\ 11/\N l)/\S/\11, S 11

D1tetapkan di Bogar Pada tanggal: 7 Juni

2016

Referensi

Dokumen terkait

Dalam upaya memenuhi ketentuan Undang-Undang Nomor 28 Tahun 1999 tentang Penyelenggaraan Negara Yang Bersih dan Bebas dari Korupsi, Kolusi, dan Nepotisme serta

intervensi politik, bersih dari praktik korupsi, kolusi, dan nepotisme, serta mampu menyelenggarakan pelayanan publik bagi masyarakat dan mampu menjalankan peran sebagai unsur

Menetapkan : SURAT KEPUTUSAN KEPALA LPMP PROVINSI JAWA TENGAH TENTANG STANDAR PELAYANAN KEGIATAN KEMITRAAN PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN PADA LPMP PROVINSI JAWA

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA LEMBAGA PENJAMINAN MUTU PENDIDIKAN DKI JAKARTA TENTANG PENETAPAN STANDAR PELAYANAN PADA UNIT LAYANAN TERPADU (ULT) LPMP PROVINSI DKI JAKARTA4. Kesatu

Bahwa Akreditasi Penjaminan Mutu ini adalah untuk mewujudkan performa/Kinerja Peradilan Indonesia yang Unggul/Prima (Indonesia Court Performance Excellent-ICPE). Bahwa untuk

bahwa dalam rangka penyelenggaraan pemerintahan yang baik, bersih dan bebas dari korupsi, kolusi dan nepotisme di lingkungan Pemerintah Daerah Provinsi Jawa Barat,

Dalam rangka optimalisasi kinerja Pengadilan Agama Muara Labuh yang membangun Zona Integritas menuju wilayah bebas dari korupsi dan wilayah birokrasi bersih dan

MEMUTUSKAN Menetapkan : PERTAMA : Membentukan Tim Penjaminan Mutu Pendidikan Sekolah TPMPS KEDUA : Nama – nama yang tercantum dalam lampiran surat keputusan ini sebagai Tim