DAFTAR ISI
ABSTRAK ... Error! Bookmark not defined.
ABSTRACT ... Error! Bookmark not defined.
KATA PENGANTAR ... Error! Bookmark not defined.
UCAPAN TERIMA KASIH ... Error! Bookmark not defined.
DAFTAR ISI ... Error! Bookmark not defined.
DAFTAR GAMBAR ... Error! Bookmark not defined.
DAFTAR TABEL ... Error! Bookmark not defined.
DAFTAR LAMPIRAN ... Error! Bookmark not defined.
BAB I PENDAHULUAN ... Error! Bookmark not defined.
1.1 Latar Belakang ... Error! Bookmark not defined.
1.2 Identifikasi dan Pembatasan Masalah ... Error! Bookmark not
defined.
1.3 Rumusan Masalah ... Error! Bookmark not defined.
1.3 Tujuan Penelitian ... Error! Bookmark not defined.
1.4 Kegunaan Penelitian ... Error! Bookmark not defined.
BAB II KAJIAN PUSTAKA, PENELITIAN TERDAHULU YANG RELEVAN,
KERANGKA PEMIKIRAN DAN HIPOTESIS ... Error! Bookmark not
defined.
2.1 Kajian Pustaka ... Error! Bookmark not defined.
2.1.1 Konsep Kepemimpinan ... Error! Bookmark not defined.
2.1.1.1 Pengertian KepemimpinanError! Bookmark not defined.
2.1.1.2 Ciri-Ciri Pemimpin . Error! Bookmark not defined.
2.1.1.4 Teori KepemimpinanError! Bookmark not defined.
2.1.1.5 Gaya Kepemimpinan SituasionalError! Bookmark not defined.
2.1.1.6 Indikator Gaya Kepemimpinan SituasionalError! Bookmark not defin
2.1.2 Konsep Motivasi ... Error! Bookmark not defined.
2.1.2.1 Pengertian Motivasi Error! Bookmark not defined.
2.1.2.2 Teori-teori Motivasi Error! Bookmark not defined.
2.1.2.3 Prinsip-prinsip Motivasi KerjaError! Bookmark not defined.
2.1.2.4 Faktor-faktor yang Mempengaruhi Motivasi KerjaError! Bookmark n
2.1.2.5 Indikator Motivasi KerjaError! Bookmark not defined.
2.2 Penelitian Terdahulu yang Relevan . Error! Bookmark not defined.
2.3 Kerangka Pemikiran ... Error! Bookmark not defined.
2.4 Hipotesis ... Error! Bookmark not defined.
BAB III METODOLOGI PENELITIAN ... Error! Bookmark not defined.
3.1 Objek Penelitian ... Error! Bookmark not defined.
3.2 Metode Penelitian... Error! Bookmark not defined.
3.3 Operasional Variabel ... Error! Bookmark not defined.
3.3.1 Operasional Variabel Gaya Kepemimpinan Situasional
... Error! Bookmark not defined.
3.3.1 Operasional Variabel Motivasi Kerja . Error! Bookmark not
defined.
3.4 Jenis dan Sumber Data Penelitian .... Error! Bookmark not defined.
3.4.1 Data Primer... Error! Bookmark not defined.
3.4.2 Data Sekunder ... Error! Bookmark not defined.
3.5 Populasi dan Sampel ... Error! Bookmark not defined.
3.6 Teknik dan Alat Pengumpulan Data Error! Bookmark not defined.
3.7 Pengujian Instrumen Penelitian ... Error! Bookmark not defined.
3.7.1 Uji Validitas ... Error! Bookmark not defined.
3.7.2 Uji Reliabilitas ... Error! Bookmark not defined.
3.8 Uji Persyaratan Analisis Data ... Error! Bookmark not defined.
3.8.1 Uji Normalitas ... Error! Bookmark not defined.
3.8.2 Uji Homogenitas ... Error! Bookmark not defined.
3.8.3 Uji Linieritas ... Error! Bookmark not defined.
3.9 Teknik Analisis Data ... Error! Bookmark not defined.
3.9.1 Analisis Data Deskriptif ... Error! Bookmark not defined.
3.9.2 Analisis Data Inferensial ... Error! Bookmark not defined.
3.10 Pengujian Hipotesis ... Error! Bookmark not defined.
BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ... Error! Bookmark not
defined.
4.1 Hasil Penelitian ... Error! Bookmark not defined.
4.1.1. Karakteristik Responden ... Error! Bookmark not defined.
4.1.1.1 Karakteristik Responden berdasarkan Jenis KelaminError! Bookmark
4.1.1.2 Karakteristik Responden berdasarkan UsiaError! Bookmark not defin
4.1.1.3 Karakteristik Responden berdasarkan Jenjang
Pendidikan ... Error! Bookmark not defined.
4.1.1.4 Karakteristik Responden berdasarkan Masa KerjaError! Bookmark not
4.1.2 Deskripsi Variabel-Variabel Penelitian ... Error! Bookmark
not defined.
4.1.2.1 Deskripsi Gaya Kepemimpinan Situasional Kepala
Sekolah (Variabel X)Error! Bookmark not defined.
4.1.3 Pengujian Persyaratan Analisis Data .. Error! Bookmark not
defined.
4.1.3.1 Uji Normalitas ... Error! Bookmark not defined.
4.1.3.2 Uji Homogenitas .... Error! Bookmark not defined.
4.1.3.3 Uji Linieritas ... Error! Bookmark not defined.
4.1.4 Pengujian Hipotesis ... Error! Bookmark not defined.
4.1.4.1 Hipotesis Statistik... Error! Bookmark not defined.
4.1.4.2 Menghitung Koefisien Korelasi antara Variabel X
dan Variabel Y ... Error! Bookmark not defined.
4.1.4.3 Analisis Regresi Linier SederhanaError! Bookmark not defined.
4.1.4.4 Koefisien DeterminasiError! Bookmark not defined.
4.2 Pembahasan ... Error! Bookmark not defined.
4.2.1 Gaya Kepemimpinan Situasional Kepala Sekolah di SMK
PGRI 2 Cimahi ... Error! Bookmark not defined.
4.2.2 Motivasi Kerja Guru di SMK PGRI 2 Cimahi ... Error!
Bookmark not defined.
4.2.3 Pengaruh Gaya Kepemimpinan Situasional Kepala Sekolah
terhadap Motivasi Kerja Guru di SMK PGRI 2 CimahiError!
Bookmark not defined.
BAB V KESIMPULAN DAN SARAN ... Error! Bookmark not defined.
5.1 Kesimpulan ... Error! Bookmark not defined.
5.2 Saran ... Error! Bookmark not defined.
DAFTAR PUSTAKA ... Error! Bookmark not defined.
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Surat Penelitian ... 133
Lampiran 2 Pedoman Wawancara ... 142
Lampiran 3 Instrumen Penelitian ... 144
Lampiran 4 Struktur Organisasi SMK PGRI 2 Cimahi ... 151
Lampiran 5 Uji Validitas dan Reliabilitas ... 153
Lampiran 6 Data Hasil Penyebaran Angket ... 163
Lampiran 7 Hasil Perhitungan Skor Rata-Rata ... 168
Lampiran 8 Uji Normalitas ... 180
Lampiran 9 Uji Homogenitas ... 184
Lampiran 10 Uji Linieritas ... 187
Lampiran 11 Uji Analisis Regresi ... 191
Lampiran 12 Frekuensi Bimbingan ... 194
Lampiran 13 Lembar Persetujuan Sidang ... 197
Lampiran 14 Daftar Riwayat Hidup ... 199
Gambar 2.1 Model Kepemimpinan Situasional Hersey – Blanchard
(Kepemimpinan Perilaku Organisasi) ... 28
Gambar 2.2 Empat Gaya Kepemimpinan Dasar ... 31
Gambar 2.3 Teori Pemenuhan Kebutuhan Abraham Maslow ... 34
Gambar 2.4 Kerangka Konseptual Model Analisis Perilaku S-O-B-C ... 53
Gambar 2.5 Perilaku Individu dalam Konteks Perilaku Organisai ... 54
Gambar 2.6 Kerangka Pemikiran Teori Perilaku Organisasi ... 61
Gambar 4.1 Tanggapan Responden terhadap Gaya Kepemimpinan Situasional Kepala Sekolah ... 120
Gambar 4.2 Tanggapan Responden terhadap Variabel Gaya Kepemimpinan Situasional Kepala Sekolah ... 121
Gambar 4.3 Tanggapan Responden terhadap Motivasi Kerja Guru ... 123
Gambar 4.4 Tanggapan Responden terhadap Variabel Motivasi Kerja Guru .. 124
DAFTAR TABEL
Tabel 1.1 Kriteria Penilaian Kinerja Guru ... 7Tabel 1.2 Aspek Penilaian Kinerja Guru dalam Perencanaan Pembelajaran, Pelaksanaan Pembelajaran dan Evaluasi Pembelajaran... 8
Tabel 2.1 Teori Motivasi Herzberg ... 37
Tabel 2.2 Penelitian Terdahulu yang Relevan mengenai Gaya Kepemimpinan Situasional dan Motivasi Kerja... 50
Tabel 3.1 Operasional Variabel Gaya Kepemimpinan Situasional... 66
Tabel 3.2 Operasional Variabel Motivasi Kerja ... 68
Tabel 3.3 Jumlah Angket Uji Coba... 73
Tabel 3.4 Hasil Uji Validitas Variabel Gaya Kepemimpinan Situasional Kepala Sekolah (X)... 75
Tabel 3.5 Hasil Uji Validitas Variabel Motivasi Kerja Guru (Y)... 76
Tabel 3.6 Jumlah Item Angket Hasil Uji Coba... 77
Tabel 3.7 Hasil Uji Reliabilitas Variabel X dan Y... 79
Tabel 3.8 Distribusi Pembantu untuk Pengujian Normalitas... 81
Tabel 3.9 Model Uji Barlett ... 83
Tabel 3.10 Skala Penafsiran Skor Rata-Rata ... 87
Tabel 3.11 Batas-Batas Nilai r (Korelasi)... 92
Tabel 4.1 Karakteristik Jumlah Responden berdasarkan Jenis Kelamin ……. 93
Tabel 4.2 Karaktetristik Jumlah Responden berdasarkan Usia ... 94
Tabel 4.3 Karakteristik Jumlah Responden berdasarkan Jenjang Pendidikan. 95 Tabel 4.4 Karakteristik Jumlah Responden berdasarkan Masa Kerja... 96
Tabel 4.5 Rekapitulasi Skor Kriterium ... 98
Tabel 4.7 Tanggapan Responden terhadap Indikator Mengarahkan (Telling). 99
Tabel 4.8 Tanggapan Responden terhadap Indikator Menjajakan (Selling).... 100
Tabel 4.9 Tanggapan Responden terhadap Indikator Mengikutsertakan (Pa rticipating) ... 101
Tabel 4.10 Tanggapan Responden terhadap Indikator Mendelegasikan (Delegating) ... 102
Tabel 4.11 Rekapitulasi Tanggapan Responden Variabel Motivasi Kerja Guru 103 Tabel 4.12 Tanggapan Responden terhadap Indikator Kebutuhan Mempertahankan Hidup (physiological needs) ... 104
Tabel 4.13 Tanggapan Responden terhadap Indikator Kebutuhan Rasa Aman (safety needs) ... 105
Tabel 4.14 Tanggapan Responden terhadap Indikator Kebutuhan Sosial (social needs) ... 106
Tabel 4.15 Tanggapan Responden terhadap Indikator Kebutuhan Akan Penghargaan/Prestise (esteem needs) ... 107
Tabel 4.16 Tanggapan Responden terhadap Indikator Kebutuhan Mempertinggi Kapasitas Kerja (self actualization) ... 108
Tabel 4.17 Rekapitulasi Hasil Uji Normalitas Data ... 109
Tabel 4.18 Hasil Rekapitulasi Uji Homogenitas Variabel X dan Y ... 110
