LAPORAN PENYELENGGARAAN PEMERINTAHAN DAERAH
(LPPD)
KECAMATAN TABALAR
URUSAN PEMERINTAHAN FUNGSI PENUNJANG KABUPATEN BERAU
TAHUN 2019
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 i | P a g e KATA PENGANTAR
Assalaamu’alaikum Wr. Wb.
Puji syukur kami panjatkan kehadirat Allah SWT, karena atas perkenan-Nya-lah kami dapat menyusun dan menyampaikan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) Kecamatan Tabalar Kabupaten Berau Tahun Anggaran 2019 dapat terselesaikan dengan baik dan tepat waktu.
Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) ini membahas mengenai Indikator Kinerja kunci (IKK) yang ada di Kecamatan Tabalar, disusun dengan berpedoman kepada Peraturan Pemerintah Nomor 3 Tahun 2007 tentang Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah kepada Pemerintah, Laporan Keterangan Pertanggung Jawaban Kepala Daerah kepada Dewan Perwakilan Rakyat Daerah, dan Informasi Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah kepada Masyarakat.
Sesuai pedoman tersebut LPPD berisi informasi tentang penyelenggaraan urusan pemerintahan daerah, penyelenggaraan tugas pembantuan dan penyelenggaraan tugas umum pemerintahan, yang dilengkapi dengan capaian kinerja daerah sebagai tolak ukur atas pelaksanaan urusan pemerintahan daerah yang ditetapkan dalam Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Berau Tahun 2016-2021.
Kami menyadari bahwa dalam penyusunan Laporan Penyelenggaraan Pemerintah Daerah (LPPD) ini masih terkesan jauh dari kesempurnaan, namun kami berharap dengan disusunnya LPPD ini dapat menginformasikan kemajuan dan kinerja penyelenggaraan pemerintahan Kecamatan Tabalar selama Tahun 2019 kepada masyarakat, sehingga diharapkan dapat memperoleh masukan dan saran guna peningkatan kinerja penyelenggaraan Pemerintahan di Kecamatan Tabalar di tahun- tahun mendatang.
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 ii | P a g e Demikian laporan ini, kami sampaikan sebagai Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan daerah (LPPD) di Kecamatan Tabalar Tahun Anggaran 2019 dan sebagai bahan evaluasi untuk pertimbangan dalam perencanaan pembangunan di tahun berikutnya.
Wassalamu’alaikum Wr.Wb.
Tubaan, 12 Februari 2020 Camat Tabalar
Drs. SAHARUDDIN NIP. 19650406 199401 1 002
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 iii | P a g e DAFTAR ISI
HALAMAN JUDUL
KATA PENGANTAR ... i
DAFTAR ISI ... ... iii
BAB I PENDAHULUAN ... ……… 1
A. Dasar Hukum Pembentukan Perangkat Daerah ... ……… 1
B. Dasar Hukum Susunan Organisasi dan Tata Kerja Perangkat Daerah ... ……… 1
C. Nama Perangkat Daerah ... ……… 22
D. Bidang Urusan Wajib Pemerintahan Yang Dilaksanakan ... ……… 23
E. Struktur Organisasi dan tata Kerja Perangkat Daerah ... ……… 26
F. Daftar Urut Kepangkatan Perangkat Daerah ... ……… 27
BAB II URUSAN KONKUREN ... ... 31
A. Perangkat Daerah Pelaksana ... ……… 31
B. Program dan Kegiatan... ……… 33
C. Jumlah Pegawai, Kualifikasi Pendidikan, Pangkat dan Golongan Jumlah Pejabat Struktural dan Fungsional .... ... … 35
D. Alokasi dan Realisasi Anggaran ... ... 37
E. Kesesuaian Perencanaan Pembangunan Daerah ... ... 42
F. Kondisi Sarana dan Prasarana yang Digunakan ... ... 43
G. Permasalahan dan Solusi ... ... 45
BAB III TUGAS UMUM PEMERINTAHAN ... ... 47
BAB IV AKUNTABILITAS KINERJA PEMERINTAH DAERAH ... ... 48
BAB VI PENGHARGAAN TINGKAT NASIONAL DAN PROPINSI .... ... 50
BAB VII PENUTUP ... ... 51
A. Kesimpulan ... ... 51
B. Saran ... ... 51
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 1 | P a g e BAB I
PENDAHULUAN
A. Dasar Hukum Pembentukan Perangkat Daerah
Kecamatan Tabalar merupakan organisasi perangkat daerah Kabupaten Berau yang memiliki tugas melaksanakn urusan pemerintahan wajib yang terdiri dari otonomi daerah, pemerintahan umum, administrasi keuangan daerah, perangkat daerah, kepegawaian dan persandian yang dibentuk berdasarkan peraturan daerah Kabupaten Berau Nomor 7 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Organisasi Perangkat Daerah Kabupaten Berau, adapun pelaksanaan tugas urusan pemerintahan yang dilaksanakan yaitu tugas atributif dan tugas delegatif.
Kecamatan Tabalar adalah salah satu Kecamatan dari 13 Kecamatan yang ada di Wilayah Kabupaten Berau, terletak di bagian Pesisir Selatan. Kabupaten Berau Kecamatan Tabalar terbentuk tahun 2004, yang sebelumnya bernama Kecamatan Tubaan yg terbentuk tahun 2002.
B. Dasar Hukum Susunan Organisasi dan Tata Kerja Perangkat Daerah
B. 1. Dasar Hukum Susunan Organisasi
Susunan organisasi dan Tata kerja Perangkat daerah Kecamatan dan Kelurahan berdasarkan Peraturan Bupati Berau Nomor 80 Tahun 2016.Adapun susunan organisasi Kecamatan Tabalar sebagai berikut :
(1) Susunan Organisasi Kecamatan terdiri dari : a. Camat
b. Sekretariat , terdiri dari:
1) Sub Bagian Penyusunan Program, Keuangan dan Aset;
2) Sub Bagian Umum dan Kepegawaian.
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 2 | P a g e c. Seksi Pemerintahan;
d. Seksi Ketentraman dan Ketertiban;
e. Seksi Pemberdayaan Masyarakat;
f. Seksi Kesejahteraan Sosial;
g. Seksi Pelayanan Umum;
h. Kelompok Jabatan Fungsional.
B. 2. Tata Kerja Perangkat Daerah
Sesuai dengan Peraturan Bupati Berau Nomor 80 tahun 2016 tentang Susunan Organisasi dan Tata Kerja Kecamatan dan Kelurahan Kabupaten Berau, maka berikut ini kami uraikan tugas- tugas sesuai dengan Jabatannya, sebagai berikut:
1. CAMAT
a. Menyusun dan merumuskan rencana kerja dan rencana anggaran satuan kerja perangkat daerah berdasarkan rencana strategi kecamatan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
b. Mendorong partisipasi masyarakat untuk ikut serta dalam perencanaan pembangunan di Kampung/Kelurahan dan Kecamatan.
c. Melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap keseluruhan unit kerja baik Pemerintahan maupun swasta yang mempunyai program kerja dan kegiatan pemberdayaan masyarakat diwilayah kerja kecamatan
d. Melakukan evaluasi terhadap berbagai kegiatan pemberdayaan masyarakat diwilayah kecamatan, baik yang dilakukan oleh unit kerja pemerintah maupun swasta.
e. Melakukan koordinasi dengan Kepolisian Negara Republik Indonesia dan atau TNI mengenai program dan kegiatan
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 3 | P a g e penyelenggeraan ketentraman dan ketertiban umum diwilayah kecamatan
f. Melakukan koordinasi dengan pemuka agama yang berada diwilayah kerja kecamatan untuk mewujudkan ketentraman dan ketertiban umum masyarakat diwilayah kecamatan;
g. Melakukan Koordinasi dengan satuan kerja perangkat daerah yang tugas dan fungsinya dibidang penerapan peraturan perundang-undangan;
h. Melakukan koordinasi dengan satuan kerja perangkat daerah yang tugas dan fungsinya dibidang penegakan peraturan perundang-undangan dan atau Kepolisian Negara Republik Indonesia;
i. Melakukan koordinasi dengan satuan kerja perangkat daerah atau instansi vertikal yang tugas dan fungsinya dibidang pemeliharaan prasarana dan fasilitas umum;
j. Melakukan koordinasi dengan pihak swasta dalam pelaksanaan pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan umum;
k. Melakukan koordinasi dan sinkronisasi perencanaan dengan satuan kerja perangkat daerah dan instansi vertikal dibidang penyelenggaraan kegiatan pemerintahan;
l. Melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap administrasi Pemerintahan Kampung dan Kelurahan;
m. Memberikan bimbingan, supervisi, fasilitasi dan konsultasi pelaksanaan administrasi Pemerintahan Kampung dan Kelurahan;
n. Melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap Kepala Kampung dan atau Lurah;
o. Melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap perangkat Kampung dan atau Kelurahan;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 4 | P a g e p. Melakukan percepatan pencapaian SPM diwilayah
Kecamatan;
q. Melakukan pembinaan dan pengawasan terhadap pelaksanaan pelayananan kepada masyarakat di kecamatan;
r. Melakukan evaluasi pelaksanaan kegiatan yang telah disusun sesuai rencana strategis dan program kerja kecamatan;
s. Melaporkan penyelenggaraan kegiatan sesuai dengan renstra dan program kerja kecamatan;
t. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Daerah sesuai dengan tugas dan fungsinya;
2. SEKRETARIS KECAMATAN
a. Mengoordinasikan penyusunan rencana kerja Sekretariat berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada Sub Bagian sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Sekretariat dapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada para Kepala Sub Bagian agar pekerjaan Sekretariat dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Sekretariat melalui informasi dan sumber data yang adauntuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 5 | P a g e e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan tugas lingkup
Sekretariat dengan berpedoman pada peraturan perundang- undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Mengoordinasikan pelayanan teknis administratif baik intern Kecamatanmaupun unit kerja lain sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
g. Mengoordinasikan penyelenggaraan pengelolaan dan bimbingan administrasi umum, kepegawaian, perencanaan dan keuangan di lingkungan Kecamatan guna tertib administrasi;
h. Merencanakan, mengatur dan mengawasi terselenggaranya pengelolaan surat-menyurat, perlengkapan rumah tangga, inventaris, humas dan protokol serta urusan umum;
i. Mengoordinasikan penyusunan dokumen perencanaan dan laporan kinerja, Standar Operasional Prosedur (SOP) serta dokumen pelayanan publik Kecamatan agar penyusunan dokumen tersebut selesai dengan baik dan tepat waktu sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
j. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
k. Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Sekretariatberdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
l. Melaporkan kegiatan Sekretariat berdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 6 | P a g e m. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang
langkah-langkah / tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
n. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
3. SUB BAGIAN PENYUSUNAN PROGRAM, KEUANGAN DAN ASET a. Menyusun rencana kerja Sub Bagian Penyusunan Program,
Keuangan dan Aset berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Sub Bagian Penyusunan Program, Keuangan dan Aset dapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada bawahan agar pekerjaan Sub Bagian Penyusunan Program, Keuangan dan Aset dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Sub Bagian Penyusunan Program, Keuangan dan Aset melalui informasi dan sumber data yang adauntuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan pekerjaan Sub Bagian Penyusunan Program, Keuangan dan Aset dengan
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 7 | P a g e berpedoman pada peraturan perundang-undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Mengawasi dan memantau proses pengumpulan dan pengolahan data usulan program dari masing-masing unit kerja sebagai bahan penyusunan program Kecamatan;
g. Mempelajari dan menganalisa setiap usulan program sebagai bahan penyusunan dan pengembangan program dan kegiatan masing-masing unit kerja;
h. Mempelajari dan menganalisa tujuan-tujuan realistis yang dapat dicapai dalam perencanaan program sesuai dengan kebijakan strategis jangka pendek, menengah dan panjang;
i. Menyusun konsep telaahan tentang prioritas program dan anggaran sesuai isu-isu sentral dan lokal sebagai bahan pengambilan keputusan;
j. Memberi dukungan perumusan konsep program dan kegiatan serta rencana strategis dinas agar penyusunan program kerja berjalan dengan baik dan tepat waktu;
k. Menyelenggarakan penyusunan dokumen perencanaan dan laporan kinerja, Standar Operasional Prosedur (SOP) serta dokumen pelayanan publik Kecamatan dengan membimbing dan mengarahkan bawahan agar penyusunan dokumen tersebut selesai dengan baik dan tepat waktu sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
l. Menyiapkan bahan sosialisasi dan koordinasi hasil rumusan penyusunan program kepada masing-masing unit kerja untuk dijadikan sebagai rencana kerja;
m. Meneliti dan memverifikasi realisasi penerimaan dan pengeluaran dengan mencocokkannya pada tanda bukti
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 8 | P a g e penerimaan dan pengeluaran untuk menghindari kekeliruan dalam pengelolaan keuangan Kecamatan;
n. Mengevaluasi realisasi penerimaan dan pengeluaran dengan membandingkan target/plafon untuk mengetahui penyerapan anggaran lingkup Kecamatan;
o. Mengendalikan pembayaran belanja langsung, gaji dan pemotongan pajak-pajak dalam rangka tertib administrasi keuangan Kecamatan;
p. Membimbing dan mengawasi pelaksanaan pembukuan satuan pemegang kas agar tidak terjadi kesalahan dalam pelaksanaan anggaran di lingkungan Kecamatan.
q. Menyusun instrumen pengawasan dan pengendalian pelaksanaan program, kegiatan dan anggaran sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
r. Membina dan mengawasi pelaksanaan pembukuan dan administrasi barang sesuai dengan ketentuan yang berlaku;
s. Menyusun dan mempersiapkan rencana kebutuhan barang dan perlengkapan lainnya berdasarkan masukan dari satuan organisasi di lingkungan Kecamatan untuk kelancaran pelaksanaan tugas;
t. Mengatur pengelolaan Alat Tulis Kantor (ATK) dan perlengkapan lainnya terhadap satuan organisasi di lingkungan Kecamatan agar penggunaannya efektif dan efisien;
u. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 9 | P a g e v. Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Sub Bagian
Penyusunan Program, Keuangan dan Aset berdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
w. Melaporkan kegiatan Sub Bagian Penyusunan Program, Keuangan dan Aset berdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
x. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang langkah-langkah / tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
y. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
4. SUB BAGIAN UMUM DAN KEPEGAWAIAN
a. Menyusun rencana kerja Sub Bagian Umum dan Kepegawaian berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Sub Bagian Umum dan Kepegawaian dapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada bawahan agar pekerjaan Sub Bagian Umum dan Kepegawaian dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 10 | P a g e d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan
teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Sub Bagian Umum dan Kepegawaian melalui informasi dan sumber data yang ada untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan pekerjaan Sub Bagian Umum dan Kepegawaian dengan berpedoman pada peraturan perundang-undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Mengatur dan mengawasi petugas kebersihan dan keamanan agar selalu tercipta suasana aman, bersih dan tertib;
g. Mengatur kegiatan ketatalaksanaan yang meliputi surat- menyurat, penggandaan dan pengelolaan kearsipan sesuai dengan petunjuk teknis administrasi perkantoran;
h. Mengontrol proses administrasi perjalan dinas pegawai di lingkungan Kecamatan guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas;
i. Mengoordinasikan persiapan pelaksanaan kegiatan rapat/pertemuan-pertemuan yang meliputi administrasi rapat, konsumsi, ruang rapat, bahan-bahan/materi rapat sehingga kegiatan bejalan sesuai dengan yang diharapkan;
j. Mengatur pengelolaan adminstrasi kepegawaian yang meliputi penyusunan Daftar Urut Kepangkatan (DUK), kenaikan pangkat, gaji berkala, penjenjangan/diklat, karpeg, taspen, karis/karsu, cuti dan lain sebagainya yang berhubungan dengan kepegawaian;
k. Memproses administrasi urusan kesejahteraan dan kesehatan pegawai menurut ketentuan yang berlaku;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 11 | P a g e l. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan
berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
m. Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Sub Bagian Umum dan Kepegawaian berdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
n. Melaporkan kegiatan Sub Bagian Umum dan Kepegawaian berdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
o. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang langkah-langkah / tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
p. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
5. SEKSI PEMERINTAHAN
a. Menyusun rencana kerja Seksi Pemerintahan berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Seksi Pemerintahandapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 12 | P a g e c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada bawahan agar
pekerjaan Seksi Pemerintahan dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Seksi Pemerintahanmelalui informasi dan sumber data yang adauntuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan pekerjaan Seksi Pemerintahan dengan berpedoman pada peraturan perundang-undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Membimbing inventarisasi masalah yang berkaitan dengan perkembangan pemerintahan wilayah Kecamatan dengan cara meminta laporan/masukan dari masing-masing kepala kampung/lurah;
g. Mengontrol penyiapan pedoman pelaksanaan dan memfasilitasi pembinaan pemerintahan dan keagrariaan;
h. Melaksanakan peninjauan lokasi dalam rangka penyelesaian administrasi pertanahan untuk memastikan kebenaran data yang diajukan pemohon;
i. Menyiapkan bahan pemecahan masalah dalam rangka penyelesaian sengketa tanah berdasarkan hasil peninjauan lokasi sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
j. Memfasilitasi pembinaan sosial politik dalam pelaksanaankegiatan pemilu di wilayah Kecamatan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 13 | P a g e k. Mengontrol penyusunan laporan kependudukan secara
berkala berdasarkan laporan dari kepala kampung/lurah;
l. Memfasilitasi penyelesaian tapal batas kampung/kelurahan;
m. Memfasilitasi pembentukan Lembaga Pemerintahan Kampung (BPK dan LPM) untuk pemilihan kepala kampung sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
n. Melaksanakan pembinaan penyelenggaraan pemerintahan kampung sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
o. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
p. Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Seksi Pemerintahanberdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
q. Melaporkan kegiatan Seksi Pemerintahan berdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
r. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang langkah-langkah / tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
s. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 14 | P a g e 6. SEKSI KETENTRAMAN DAN KETERTIBAN
a. Menyusun rencana kerja Seksi Ketenteraman dan Ketertiban berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Seksi Ketenteraman dan Ketertiban dapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada bawahan agar pekerjaan Seksi Ketenteraman dan Ketertiban dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Seksi Ketenteraman dan Ketertiban melalui informasi dan sumber data yang adauntuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan pekerjaan Seksi Ketenteraman dan Ketertiban dengan berpedoman pada peraturan perundang-undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Membimbing pelaksanaan tindakan pertolongan cepat terhadap bencana yang terjadi di Kecamatan dengan menyertakan Satuan Polisi Pamong Praja dan Regu Linmas Kecamatan;
g. Mengontrol proses menerima, mencatat, mempelajari surat pengaduan dari masyarakat dan meneruskan kepada atasan untuk mendapat tanggapan serta penyelesaian;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 15 | P a g e h. Mengadakan koordinasi dengan instansi terkait dengan
mengadakan rapat insidentil berdasarkan pengaduan, laporan masyarakat dalam rangka mendapatkan penyelesaian sesuai proporsinya;
i. Merencanakan kegiatan usaha penanggulangan bencana alam dan lainnya agar akibat yang ditimbulkan dapat ditekan sekecil mungkin;
j. Mengatur dan mengendalikan kegiatan pengamanan di lingkungan Kantor Camat dan sekitarnya dengan membuat jadwal piket;
k. Mengontrol pelaksanaan pembinaan ketaatan masyarakat terhadap produk hukum daerah yang bersifat non yustical bersama instansi terkait;
l. Mengontrol pelaksanaan penegakan produk hukum daerah melalui operasi yustisi bekersa sama dengan instansi terkait;
m. Merencanakan, memfasilitasi melaksanakan pembinaan serta monitoring kegiatan kesatuan bangsa dan perlindungan masyarakat.
n. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
o. Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Seksi Ketenteraman dan Ketertiban berdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 16 | P a g e p. Melaporkan kegiatan Seksi Ketenteraman dan Ketertiban
berdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
q. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang langkah-langkah / tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
r. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
7. SEKSI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT
a. Menyusun rencana kerja Seksi Pemberdayaan Masyarakat berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Seksi Pemberdayaan Masyarakat dapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada bawahan agar pekerjaan Seksi Pemberdayaan Masyarakat dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Seksi Pemberdayaan Masyarakat melalui informasi dan sumber data yang ada untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 17 | P a g e e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan pekerjaan Seksi
Pemberdayaan Masyarakat dengan berpedoman pada peraturan perundang-undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Membimbing inventarisasi masalah yang berkaitan dengan perkembangan pemberdayaan masyarakat wilayah Kecamatan dengan cara meminta laporan/masukan dari masing-masing Kepala Kampung/Lurah;
g. Membimbing pengumpulan/pengolahan dan evaluasi data di bidang pemberdayaan masyarkat sebagai bahan penyusunan program kerja Kecamatan
h. Mengontrol kegiatan pembinaan terhadap perkoperasian, industri rumah tangga dan kegiatan perekonomian lainnya dalam rangka meningkatakan kehidupan perekonomian masyarakat;
i. Mengontrol kegiatan pembinaan dalam rangka meningkatkan perekonomian dan pelasksanaan pembangunan di wilayah Kecamatan;
j. Melaksanakan koordinasi pelaksanaan pembangunan dan memelihara sarana prasarana di lingkungan;
k. Membimbing pelaksanaan fasilitasi temu karya tingkat kampung dan kelurahan dalam rangka persiapan forum koordinasi tingkat Kecamatan;
l. Mengontrol penyusunan daftar usulan kegiatan berdasarkan hasil forum koordinasi pembangunan tingkat Kecamatan bersama petugas teknisnya;
m. Melaksanakan pengawasan dan pengendalian terhadap pelaksanaan pembangunan di wilayah Kecamatan;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 18 | P a g e n. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan
berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
o. Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Seksi Pemberdayaan Masyarakat berdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
p. Melaporkan kegiatan Seksi Pemberdayaan Masyarakat berdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
q. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang langkah-langkah / tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
r. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
8. SEKSI KESEJAHTERAAN SOSIAL
a. Menyusun rencana kerja Seksi Kesejahteraan Sosial berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Seksi Kesejahteraan Sosial dapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 19 | P a g e c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada bawahan agar
pekerjaan Seksi Kesejahteraan Sosial dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Seksi Kesejahteraan Sosial melalui informasi dan sumber data yang adauntuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan pekerjaan Seksi Kesejahteraan Sosial dengan berpedoman pada peraturan perundang-undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Membimbing inventarisasi permasalahan-permasalahan yang berkaitan dengan kesejahteraan sosial dan mencari solusi sesuai dengan ketentuan yang berlaku;
g. Melakukan koordinasi baik intern maupun ekstern secara langsung untuk sinkronisasi pelaksanaan tugas;
h. Membimbing Monitoring pendistribusian bantuan Raskin ke kampung/kelurahan secara langsung untuk mengetahui kebenaran laporan data yang mauk dari kampung/kelurahan;
i. Mengontrol pelaksanaan fasilitasi dan pembinaan di bidang agama, kesehatan masyarakat, olah raga, generasi muda, keluarga berencana dan pemberdayaan perempuan;
j. Mengontrol pelaksanaan fasilitasi dan pemantauan pemberian bantuan tempat ibadah, yayasan sosial dalam wilayah Kecamatan baik dana berasal dari pemerintah maupun dari swasta;
k. Membimbing pengolahan data bidang kesejahteraan sosial;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 20 | P a g e l. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan
berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
m.Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Seksi Kesejahteraan Sosial berdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
n. Melaporkan kegiatan Seksi Kesejahteraan Sosial berdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
o. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang langkah-langkah/ tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
p. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
9. SEKSI PELAYANAN UMUM
a. Menyusun rencana kerja Seksi Pelayanan Umum berdasarkan Renstra, data dan informasi yang ada serta peraturan yang berlaku sebagai pedoman dalam melaksanakan tugas;
b. Mengatur dan mendistribusikan tugas kepada bawahan sesuai dengan bidang tugasnya agar terwujud kinerja yang baik pada bawahan dan tugas Seksi Pelayanan Umum dapat selesai dengan baik dan tepat waktu;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 21 | P a g e c. Memberikan petunjuk dan bimbingan kepada bawahan agar
pekerjaan Seksi Pelayanan Umum dapat dilaksanakan dengan baik dan benar sesuai peraturan yang berlaku;
d. Mempelajari peraturan perundang-undangan, kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan dengan tugas Seksi Pelayanan Umummelalui informasi dan sumber data yang adauntuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kerja;
e. Merumuskan kebijakan teknis pelaksanaan pekerjaan Seksi Pelayanan Umum dengan berpedoman pada peraturan perundang-undangan yang berlaku agar dapat digunakan sebagai dasar dalam melaksanakan pekerjaan;
f. Membimbing inventarisasi permasalahan-permasalahan yang berkaitan dengan pelayanan umum dan mencari solusi sesuai dengan ketentuan yang berlaku;
g. Mengontrol penyusunan dan penetapan standar pelayanan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku;
h. Membimbing pelaksanaan survei kepuasan masyarakat di bidang pelayanan umum;
i. Mengontrol pengelolaan pengaduan masyarakat di bidang pelayanan umum;
j. Menjelaskan standarisasi pelayanan baik kepada masyarakat/warga sesuai dengan peraturan perundang- undangan yang berlaku;
k. Melakukan koordinasi baik intern maupun ekstern secara langsung untuk sinkronisasi pelaksanaan tugas;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 22 | P a g e l. Mengkoordinir dan memonitor petugas teknis yang bertugas
di kecamatan dalam rangka memberikan pelayanan kepada masyarakat;
m. Membimbing pengolahan data bidang pelayanan umum;
n. Mengontrol pembuatan rekomendasi dan perijinan dengan terlebih dahulu meneliti kelengkapan persyaratan yang telah ditentukan;
o. Mengevaluasi dan menilai kinerja/prestasi bawahan berdasarkan pelaksanaan tugas yang diserahkan untuk peningkatan kinerja dan sebagai bahan pembinaan kepegawaian;
p. Mengevaluasi hasil pelaksanaan kegiatan Seksi Pelayanan Umumberdasarkan rencana dan realisasinya untuk mengetahui tingkat pencapaian program dan permasalahan yang dihadapi, serta pemecahan masalah;
q. Melaporkan kegiatan Seksi Pelayanan Umumberdasarkan hasil pelaksanaan tugas sebagai bahan informasi dan pertanggungjawaban pelaksanaan tugas;
r. Memberi saran dan pertimbangan kepada atasan tentang langkah-langkah / tindakan yang perlu diambil sesuai dengan bidang tugasnya baik secara lisan maupun tertulis sebagai bahan pertimbangan atasan dalam mengambil kebijakan lebih lanjut;
s. Melaksanakan tugas kedinasan lain sesuai dengan perintah dan petunjuk atasan.
C. Nama Perangkat Daerah
Perangkat Daerah Pelaksana Urusan Pemerintahan Fungsi Penunjang berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Berau Nomor 7 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 23 | P a g e Kabupaten Berau adalah Kantor Kecamatan Tabalar Kabupaten Berau dengan Tipe A.
D. Bidang Urusan Wajib Pemerintahan yang Dilaksanakan
Urusan Pemerintah yang dilaksanakan Kantor Kecamatan Tabalar Kabupaten Berau berdasarkan Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah dan Peraturan Pemerintah Nomor 18 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah adalah Urusan Pemerintahan Fungsi Penunjang.
Program merupakan kumpulan kegiatan yang sistematis dan terpadu untuk mendapatkan hasil, yang dilaksanakan oleh satu atau beberapa instansi pemerintah ataupun masyarakat yang dikoordinasikan oleh instansi pemerintah guna mencapai sasaran dan tujuan tertentu. Untuk mengimplementasikan dan melaksanakan kebijakan / program tersebut, ditetapkan Satu atau beberapa kegiatan dimana kegiatan itu sendiri merupakan bagian dari program yang dilaksanakan oleh satu atau beberapa satuan kerja sebagai bagian dari pencapaian sasaran yang terukur dan terarah pada suatu program. Dengan kata lain rencana program perlu dijabarkan kedalam kegiatan yang terukur kinerjanya, jelas kelompok sasarannya, dan juga ada perencanaan anggarannya. Adapun program dan kegiatan Kecamatan Tabalar Tahun 2019 adalah sebagai berikut :
Program dan Kegiatan :
1. Peningkatan PelayananAdministrasi Perkantoran.
Kegiatan :
1. Penyediaan jasa surat menyurat.
2. Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik . 3. Penyediaan jasa pemeliharaan dan perizinan kendaraan
dinas / operasional.
4. Penyediaan jasa administrasi keuangan.
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 24 | P a g e 5. Penyediaan jasa kebersihan kantor.
6. Penyediaan jasa perbaikan peralatan kerja.
7. Penyediaan Alat Tulis Kantor.
8. Penyediaan barang cetakan dan penggandaan.
9. Penyediaan Komponen Instalasi Listrik / Penerangan Bangunan Kantor.
10. Penyediaan Peralatan dan Perlengkapan Kantor 11. Penyediaan Peralatan Rumah Tangga
12. Penyediaan Makanan dan Minuman.
13. Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke luar daerah.
14. Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke dalam daerah.
15. Penyediaan jasa administras / teknis perkantoran.
2. Program Peningkatan Sarana dan Prasarana Aparatur Kegiatan :
1. Pemeliharaan Rutin/Berkala rmah dinas 2. Pemeliharaan Rutin/Berkala gedungkantor 3. Program Peningkatan Disiplin Aparatur
Kegiatan :
1. Pengadaan pakaian dinas beserta kelengkapannya
4. Program Peningkatan Pengembangan Sistem Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan
Kegiatan :
1. Sosialisasi kinerja program SKPD
2.Penyusunan Dokumen Perencanaan dan Laporan Capaian Kinerja SKPD
5. Program Peningkatan Partisipasi Masyarakat dalam membangun desa/ kampung
1.Pemilihan Pelantikan dan Pembinaan Kepala Desa / Kampung
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 25 | P a g e 6. Program Peningkatan Peran Kecamatan
Kegiatan :
1. Operasional Pemberdayaan Perempuan Kecamatan 2. Pembinaan Keagamaan Tingkat Kecamatan
3. Ekspose Peningkatan Kebangsaan Kecamatan
E. Struktur Organisasi dan Tata Kerja Kantor Camat Tabalar
Susunan organisasi dan Tata kerja Perangkat daerah Kecamatan dan Kelurahan berdasarkan Peraturan Bupati Berau Nomor 80 Tahun 2016. Adapun susunan organisasi Kecamatan Tabalar sebagai mana tergambar seperti di bawah ini:
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 26 | P a g e STRUKTUR ORGANISASI KECAMATAN TABALAR
31 DESEMBER 2019
C A M A T
Drs. SAHARUDDIN NIP. 19650406 199401 1002
SEKRETARIS WAHYUDI,S.STP,ME NIP. 19811027 200012 1 001 JABATAN FUNGSIONAL
KASUBBAG KEUANGAN, SUNGRAM & ASET FACHRY S ARDHANA,S.Sos
NIP. 19871008 201101 1 002
KASUBBAG UMUM & KEPEGAWAIAN
NISWAN,A.Md NIP. 19691001 199403 1 010
KASI KETENTRAMAN DAN KETERTIBAN
ASHARI,SE
NIP. 19750113 200801 1 013
KASI PEMBERDAYAAN MASYARAKAT AMRAN BAHRAD,S.Kom NIP. 19750123 200901 1 002
KASI KESEJAHTERAAN SOSIAL
JUNAIDI,SE
NIP. 19690706 199503 1 006 KASI PEMERINTAHAN
MULIADI,S.PKP NIP. 19650812 198709 1 001
KASI PELAYANAN UMUM HERIANSYAH NIP. 19700817 199303 1 017
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 27 | P a g e F. Daftar Urut Kepangkatan Kantor Camat Tabalar
Secara keseluruhan jumlah personil pegawai Kantor kecamatan Tabalar sesuai dengan Daftar Urut Kepangkatan saat ini berjumlah 21 (Dua Puluh Satu) yang terdiri dari 18 (Delapan Belas) orang PNS, 3 (Tiga) orang PTT, dengan komposisi pegawai sesuai pangkat dan golongan dapat dilihat pada tabel di bawah ini:
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 28 | P a g e Tabel 1.1
DAFTAR URUT KEPANGKATAN (DUK) PEGAWAI NEGERI SIPIL KECAMATAN TABALAR KABUPATEN BERAU
31 DESEMBER 2019
No. Nama Pegawai
Tempat&Tanggal lahir NIP
P a n g k a t J a b a t a n Masa Kerja
Gol LatihanJabatan Pendidikan
Agam
a Foto
Gol. Ruang TMT Eselon Nama Jab TMT Jab Thn Bln Nama Tahun Nama
Jurusan
Thn Lulus
1 2 3 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18
1 Drs. Saharuddin
Lisu, 06 April 1965 19650406 199401 1002 Pembina
(IV/a) 01 April 2017 III.A Camat 01 Feb 2019 25 11 Diklat PIM IV 2008
IKIP Ujung Pandang
1990 Islam
2 Wahyudi,S.STP,ME Pekanbaru, 27 Okt 1981
19811027 200012 1 001
Pembina
(IV/a) 01 April 2019 III.B Sekretaris Camat 01 Feb 2019 15 00 Diklat PIM IV 2004 UNMUL
Samarinda 2018 Islam
3 Muliadi,S.PKP Sanga2, 12 Agust 1965
19650812 198709 1 001
Penata TK I
(III/d) 01 Okt 2011 IV.A Kasi Pemerintahan 13 Agust 2019 29 3 Diklat PIM IV 2012 UT 2007 Islam
4 Junaidi,SE
Tg Redeb, 06 Jul 1969
19690706 199503 1 006
Penata TK I
(III/d) 01 Apr 2011 IV.A Kasi Kesejahteraan
Sosial 03 Jan 2017 23 9 Diklat PIM IV 2009
STIEM Tanjung Redeb
1997 Islam
5 Heriansyah
Samarinda, 17 Ags 1970
19700817 199303 1 017
Penata TK I
(III/d) 01 Apr 2018 IV.A Kasi Pelayanan Umum 03 Jan 2017 25 9 Diklat PIM
IV 2016 SMA Muh 1
Samarinda 1989 Islam
6 Ashari,SE
Tarakan, 13 Jan 1975
19750113 200801 1 013
Penata
(III/c) 01 Apr 2016 IV.A Kasi Ketentraman dan
Ketertiban 03 Jan 2017 13 11 Diklat PIM
IV 2013 UMI Makassar 2000 Islam
7 Amran Bahrad,S.Kom Pinrang, 23 Jan 1975
19750123 200901 1 002
Penata
(III/c) 01 Apr 2018 IV.A Kasi Pemberdayaan
Masyarakat 03 Jan 2017 11 7 Diklat PIM
IV 2016 STIKOM
Makassar 2005 Islam
8 Niswan,A.Md 19691001 199403 1
010
Penata Muda
(III/a) 01 Okt 2012 IV.B Kasubag Umum dan
Kepegawaian 17 Des 2018 23 0 - - - - Islam
9 Fachry S Ardhana,S.Sos Samarinda, 08 Okt 1987
19871008 201101 1 002
Penata
(III/c) 01 Apr 2019 IV.B Kasubag Sungram,
Keu dan Aset 9 0 - - S1 PIN UNMUL
Samarinda 2010 Islam
10 Metty Faryana Talisayan, 16 Jun 1981
19810616 200212 2 004
Penata Muda TK.I (III/a)
01 Apr 2019 Penyusun Data Adm
Pemerintahan 01 April 2015 16 11 SMEAN
Tanjung Redeb 1999 Islam
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 29 | P a g e
11 Amir Mahmud
Kebumen, 02 Agst 1973 19730208 200502 1003 Pengatur TK.I
(II/d) 01 Apr 2017 Bendahara
Pengeluaran 01 Jan 2014 13 10
SMEA Batik Sakti 1 Kebumen
1991 Islam
12 Karim Amrullah Lamongan, 12 Feb 1978
19780212 200502 1 003
Pengatur TK.I
(II/d) 01 Okt 2017 Pengelola Barang Unit 01 Jan 2014 13 10
SMUN 1 Pacitan Lamongan
1998 Islam
13 Frans Martin
Tg Redeb, 14 Feb 1974 19740214 200701 1016 Pengatur
(II/c) 01 Apr 2016
Pengelola Data Ketentraman dan
Ketertiban
01 Jan 2014 15 9 SMUN 1
Rantepao 1993 Kriste n
14 Erson
Tg Redeb, 12 Jan 1980
19800112 200801 1 017
Pengatur
(II/c) 01 Apr 2016 Pengelola Data Adm
Pemerintahan 01 Jan 2014 15 1 SMUN 1
Tanjung Redeb 2000 Islam
15 Abdul Rahman
Tabalar Muara, 23 Maret 1973
19730323 201001 1 004
Pengatur Muda
II/A
April 2016 - Pengelola Data
Pemberdayaan Masy 23 Okt 2019 9 0 - - Paket C 2008 Islam
16 Jani Mikail
Lesan Dayak, 21 Jan 1977
19770121 200901 1 006
Juru Muda TK I
( I/c) 01 Okt 2017 Penjaga Malam 01 Mar 2004 14 9 SDN 17 Tubaan Krisrt
en
17 Usmanto
Tubaan, 17 Mar 1983
19830317 200901 1 004
Juru Muda TK I
( I/c) 01 Okt 2017 Operator Tepra 01 Jan 2017 14 9 SDN 17 Tubaan Islam
18 Erik Cipta Dedy Yulianta Pl Derawan, 18 Okt 1983
19831018 200901 1 003
Juru Muda TK I
( I/c) 01 Okt 2017 Pembantu Bendahara 01 Jan 2017 14 9 SDN 17 Tubaan Islam
Sumber :Sub. Bagian Kepegawaian Kecamatan Tabalar
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 30 | P a g e Tabel 1.2
DAFTAR PTT KANTOR CAMAT TABALAR Per 31 Desember 2019
No N a m a Tempat & Tgl Lahir Jabatan
No. Surat Keputusan (SK)
Pend.
Universitas/
Akademi/ Sekolah Tinggi/ SLTA/
SLTP/ SD
Jurusan/ Prog.
Studi/ Bid.
Keahlian
Masa Kerja
Thn Lulus
Awal Pengangkatan Terakhir
1 Sudaroini Trenggalek, 18 Sept
1983 Tukang Taman 814/1604/BKD-I/2005 814.1/2470/BKPP-I/2017 SMK - - 14 Thn -
2 Iqbal Baihaqi Semarang, 25 Okt 1987 Sopir 814.1/2472/BKPP-I/2017 814.1/2472/BKPP-I/2017 SLTA MAN 1 Semarang IPS 2 Thn 2005
3 Suharman Agus Biccoing, 17 Agst 1992 Tenaga Adm 814.1/3472/BKPP-I/2018 814.1/3472/BKPP-I/2018 S1 Univ Muh Makassar Ilmu Peperintahan 1 Thn 2014
Sumber :Sub. Bagian Kepegawaian Kecamatan Tabalar
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau Tahun 2020 31 | P a g e
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 31 | P a g e BAB II
URUSAN KONKUREN
A. Perangkat Daerah Pelaksana A.1. Tugas Pokok
Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Berau Nomor 07 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten Berau dan Peraturan Bupati Berau Nomor 80 Tahun 2016 tentang Susunan organisasi dan Tata Kerja Kecamatan dan Kelurahan Kabupaten Berau.Kecamatan dibentuk dalam rangka meningkatkan koordinasi penyelenggaraan pemerintahan, pelayanan publik, dan pemberdayaan masyarakat kampung dan kelurahan, dipimpin oleh Camat yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Bupati melalui sekretaris Daerah.
Camat mempunyai tugas melaksanakan kewenangan pemerintahan yang dilimpahkan oleh Bupati untuk menangani sebagian urusan pemerintahan yang tertuang dalam Perbub Nomor 80 tahun 2016 pasal 3. Untuk melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3, Camat menyelenggarakan tugas umum pemerintahan meliputi:
a. menyelenggaraan urusan pemerintahan umum yang dilimpahkan oleh Bupati kepada Camat;
b. mengoordinasikan kegiatan pemberdayaan masyarakat;
c. mengoordinasikan upaya penyelenggaraan ketenteraman dan ketertiban umum;
d. mengoordinasikan penerapan dan penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Bupati;
e. mengoordinasikan pemeliharaan prasarana dan sarana pelayanan umum;
f. mengoordinasikan penyelenggaraan kegiatan pemerintahan yang dilakukan oleh perangkat daerah di Kecamatan;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 32 | P a g e g. membina dan mengawasi penyelenggaraan kegiatan Kampung
dan/atau kelurahan;
h. melaksanakan urusan pemerintahan yang menjadi kewenangan Daerah yang tidak dilaksanakan oleh unit kerja Perangkat Daerah yang ada di Kecamatan;
i. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan.
A.2. Fungsi
Dalam melaksanakan tugasnya sebagaimana dimaksud dalam Pasal 3 dan Pasal 5,sesuai dengan Peraturan Daerah Kabupaten Berau Nomor 80 Tahun 2016, Camat menyelenggarakan fungsi:
a. Pelaksanaan kewenangan pemerintahan yang dilimpahkan;
b. Pengoordinasian kegiatan pemberdayaan masyarakat;
c. Pengoordinasian upaya penyelenggaraan ketenteraman dan ketertiban umum;
d. Pengoordinasian penerapan dan penegakan Peraturan Daerah dan Peraturan Bupati;
e. Pengoordinasian pemeliharaan prasarana dan fasilitas pelayanan umum;
f. Pengoordinasian penyelenggaraan kegiatan pemerintahan di tingkat kecamatan;
g. pembinaan penyelenggaraan pemerintahan Kampung dan kelurahan;
h. pelaksanaan pelayanan masyarakat yang menjadi ruang lingkup tugasnya dan / atau yang belum dapat dilaksanakan pemerintahan kampung dan kelurahan;
i. penyelenggaraan urusan kesekretariatan;
j. pembinaan kelompok jabatan fungsional;
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 33 | P a g e k. pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai
dengan tugas dan fungsinya.
B. Program dan Kegiatan
Pada Tahun 2019 Kecamatan Tabalar melaksanakan 6 Program dengan 27 Kegiatan dengan nilai anggaran sebesar Rp.
1.812.476.000,- (Satu Milyar Delapan Ratus Dua Belas Juta Empat Ratus Tujuh Puluh Enam Ribu Rupiah) yang dapat dilihat dari tabel di bawah ini :
Tabel 2.1
Program, Kegiatan dan Anggaran
No Program dan Kegiatan Anggaran
1 Program Pelayanan Administrasi
Perkantoran 869.551.000,00
1 Penyediaan jasa surat menyurat 2.400.000,00
2 Penyediaan jasa komunikasi, sumber
daya air dan listrik 15.628.000,00
3 Penyediaan jasa pemeliharaan dan
perijinan kendaraan dinas/operasional 134.000.000,00 4 Penyediaan jasa administrasi keuangan 113.940.000,00 5 Penyediaan jasa kebersihan kantor 6.880.000,00 6 Penyediaan jasa perbaikan peralatan
kerja 7.000.000,00
7 Penyediaan alat tulis kantor 19.592.200,00
8 Penyediaan barang cetakan dan
penggandaan 10.215.000,00
9 Penyediaan komponen instalasi listrik /
penerangan bangunan kantor 8.500.000,00
10 Penyediaan peralatan dan perlengkapan
kantor 125.050.000,00
11 Penyediaan peralatan rumah tangga 34.107.000,00
12 Penyediaan makanan dan minuman 76.000.000,00
13 Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke
luar daerah 100.000.000,00
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 34 | P a g e 14 Rapat-rapat koordinasi dan konsultasi ke
dalam daerah 100.000.000,00
15 Penyediaan jasa tenaga
administrasi/teknis perkantoran 116.238.800,00 2 Program Peningkatan Sarana dan Prasarana
Aparatur 136.000.000,00
1 Pemeliharaan rutin/berkala rumah dinas 66.000.000,00 2 Pemeliharaan rutin/berkala gedung kantor 70.000.000,00 3 Program Peningkatan Disiplin Aparatur 13.200.000,00
1 Pengadaan pakaian dinas beserta
kelengkapannya 13.200.000,00
4 Program Peningkatan Pengembangan Sistem
Pelaporan Capaian Kinerja dan Keuangan 68.500.000,00 1 Sosialisasi kinerja program SKPD 20.000.000,00 2 Penyusunan dokumen perencanaan dan
laporan capaian kinerja SKPD 48.500.000,00
5 Program Peningkatan Partisipasi Masyarakat
dalam Membangun desa/ Kampung 24.905.000,00
1 Pemilihan pelantikan dan pembinaan
kepala desa / kampong 24.905.000,00
6 Program Peningkatan Peran Kecamatan 700.320.000,00 1 Operasional pemberdayaan perempuan
kecamatan 100.000.000,00
2 Forum kecamatan sehat 20.000.000,00
3 Pembinaan keagamaan tingkat
kecamatan 91.950.000,00
4 Ekspose peningkatan kebangsaan
kecamatan 50.050.000,00
5 Monitoring dan pengendalian penggunaan
dana kampong 90.800.000,00
6 Kegiatan pendamping SIGAP 347.520.000,00
Jumlah 1.812.476.000,00
Sumber : Subbag Penyusunan Program, Keuangan dan Asset Kantor Camat Tabalar
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 35 | P a g e C. Jumlah Pegawai, Kualifikasi Pendidikan, Pangkat dan
Golongan, Jumlah Pejabat Struktural dan Fungsional
Sumber Daya Manusia Aparatur Kantor Camat Tabalar Kabupaten Berau yang menjadi pelaksana tugas pokok dan fungsi Kantor Camat Tabalar berjumlah 18 orang. Komposisi pegawai berdasarkan tingkat pendidikan pegawai, terdiri dari SD sebanyak 3 Orang, SLTA sebanyak 0 Orang, SLTA sebanyak 7 Orang, DIPLOMA II/III (D-2 / D-3) sebanyak 1 Orang, STRATA 1 sebanyak 6 orang dan STRATA sebanyak 1 Orang seperti dapat dilihat pada tabel berikut :
Tabel 2.2
Daftar Tingkat Pendidikan Pegawai Kantor Kecamatan Tabalar Kabupaten Berau Tahun 2019
No Tingkat Pendidikan Jumlah
1 SD 3
2 SLTP -
3 SLTA 7
4 DIPLOMA II/III (D-2 / D-3) 1
5 STRATA I 6
6 STRATA II 1
7 STRATA III -
JUMLAH 18
Sumber : Subbag Umum dan Kepegawaian Kantor Camat Tabalar Kab. Berau
Dilihat dari segi pendidikan, komposisi pegawai Kecamatan Tabalar tidak memadai/kurang untuk melaksanakan tugas fasilitasi dari Pemerintah Kabupaten maupun tugas koordinasi ke Kampung-kampung yang ada di Kecamatan Tabalar sehingga perlu adanya penambahan pegawai yang berlatar belakang
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 36 | P a g e Pemerintahan terkait tugas pemerintahan yang dilaksanakan di Kecamatan Tabalar.
Selanjutnya komposisi pegawai berdasarkan golongan/Pangkat seperti dapat dilihat pada tabel dibawah ini :
Tabel 2.3
Daftar Pangkat dan Golongan Pegawai Kantor Kecamatan Tabalar Kabupaten BerauTahun 2019
Sumber : Subbag Umum dan Kepegawaian Kantor Tabalar Kab. Berau
Sebagaimana diuraikan pada tebel diatas, terdapat pemerataan persebaran pangkat dan golongan pada kantor Camat Tabalar. Dan Pegawai yang berpendidikan Strata 1 pada
NO Pangkat / Golongan JUMLAH
1 Juru Muda/IA -
2 Juru Muda TK. I/IB -
3 Juru/IC 3
4 Juru TK. I/ID -
5 Pengatur Muda/IIA 1
6 Pengatur Muda TK. I/IIB -
7 Pengatur/IIC 2
8 Pengatur TK. I/IID 2
9 Penata Muda/IIIA 2
10 Penata Muda TK. I/IIIB 1
11 Penata /IIIC 2
12 Penata TK. I/IIID 3
13 Pembina /IVA 2
14 Pembina TK I/IVB 1
15 Pembina Utama Muda/IVC -
16 Pembina Utama Madya/IVD -
17 Pembina Utama/IVE -
JUMLAH 18
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 37 | P a g e umumnya sudah menduduki Jabatan yang ada pada kantor Camat Tabalar.
Komposisi pegawai berdasarkan jabatan Kecamatan Tabalar Kab. Berau dapat dilihat pada tabel berikut ini:
Tabel 2.4
Daftar Pejabat Struktural dan Pejabat Fungsional Kantor Camat Tabalar
Kabupaten BerauTahun 2019
NO URAIAN JUMLAH
1 Pejabat Struktural 9
2 Pejabat Fungsional 0
JUMLAH 9
Sumber : Subbag Umum dan Kepegawaian Kantor Camat Tabalar Kab. Berau
D. Alokasi dan Realisasi Anggaran
Kecamatan Tabalar Kabupaten Berau pada tahun anggaran 2019 mempunyai anggaran Belanja Langsung sebesar Rp.
1.812.476.000,00 yang terbagi dalam 6 (enam) program dan 27 (dua puluh tujuh) kegiatan.
Secara keseluruhan realisasi pelaksanaan program dan kegiatan sebesar 97,65 % dari total anggaran dengan nilai sebesar Rp.1.769.894.632,00. Pencapaian realisasi keuangan tersebut terdapat pada skala kategori penilaian Sangat Baik.
Selanjutnya disampaikan realisasi fisik dan keuangan per program dan kegiatan berserta capaian kinerja Kecamatan Tabalar Kabupaten Berau Tahun Anggaran 2019 sebagai berikut : 1. Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
Pelaksanaan Program Pelayanan Administrasi Perkantoran yang dianggarkan sebesar Rp. 869.551.000,00 dengan capaian realisasi keuangan adalah sebesar Rp.
847.342.292,00 dengan persentase 97,45 %, dimana kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan kualitas layanan internal kantor
LPPD Kec. Tabalar Kab. Berau tahun 2020 38 | P a g e dengan sasaran strategis tersedianya pelayanan administrasi perkantoran. Adapun manfaat yang diperoleh yaitu pelaksanaan administrasi perkantoran berjalan dengan baik sehingga meningkatkan kualitas layanan internal kantor yang dapat dilihat pada tabel dibawah ini :
Tabel 2.5
Program Pelayanan Administrasi Perkantoran
No. Kegiatan Anggaran Capaian Keluaran Capaian
Target Realisasi (%) Target Realisasi (%)
1 Penyediaan jasa surat
menyurat 2.400.000,00 1.800.000,00 75,00 450 300 66.67 2
Penyediaan jasa komunikasi, sumber daya air dan listrik
15.628.000,00 15.546.700,00 99,48 12 12 100.00
3
Penyediaan jasa pemeliharaan dan perijinan kendaraan dinas/operasional
134.000.000,00 122.063.693,00 91,09 12 12 100.00
4 Penyediaan jasa
administrasi keuangan 113.940.000,00 113.440.000,00 99,56 14 14 100.00 5 Penyediaan jasa
kebersihan kantor 6.880.000,00 6.880.000,00 100 7 7 100.00 6
Penyediaan jasa perbaikan peralatan kerja
7.000.000,00 6.999.800,00 99,90 6 7 100.00
7
Penyediaan alat tulis
kantor 19.592.200,00 19.591.000,00
99,99 24 24
100.00 8
Penyediaan barang cetakan dan penggandaan
10.215.000,00
8.716.100,00 85,33 5 5
100.00
9
Penyediaan komponen instalasi
listrik/penerangan bangunan kantor
8.500.000,00 8.495.000,00 99,94 7 7 100.00
10
Penyediaan peralatan dan perlengkapan kantor
125.050.000,00 122.433.850,00 97,91 5 5 100.00 11 Penyediaan peralatan
rumah tangga 34.107.000,00 32.549.240,00 95,43 5 5 100.00 12 Penyediaan makanan
dan minuman 76.000.000,00 73.860.500,00 97,18 920 909 98.80
