DASAR-DASAR MANAJEMEN
PERTEMUAN 11: Etika Bisnis dan Tanggung Jawab Sosial
EUIS NURUL B, S.E.,M.Si (Koordinator) + Team FAKULTAS ILMU KOMUNIKASI
VISI DAN MISI UNIVERSITAS ESA UNGGUL
Materi Sebelum UTS
Pendahuluan
Sejarah Perkembangan Manajemen Perencanaan
Pengorganisasian Pengarahan
Materi Setelah UTS
Motivasi
Komunikasi Dalam Organisasi Kepemimpinan
Etika Bisnis dan Tanggung Jawab Sosial Lingkungan Organisasi
Manajemen Perubahan Manajemen Konflik
Tujuan Pembelajaran
• Mendeskripsikan tanggung jawab perusahaan kepada:
– Pelanggan – Karyawan
– Pemegang Saham & Kreditor – Lingkungannya
– Komunitasnya
• Menjelaskan biaya yang harus dikeluarkan dalam melaksanakan tanggung jawab sosialnya.
Copyright © 2004 South-Western.
All rights reserved. 3–6
Bagan Etika Bisnis & Tj. Sosial Mempengaruhi Nilai Bisnis
Etika Bisnis &
Tj. Sosial Etika Bisnis &
Tj. Sosial Nilai
Perusahaan Nilai Perusahaan Pendapatan
Perusahaan Pendapatan Perusahaan Keputusan
Bisnis Keputusan
Bisnis
Keputusan Bisnis
• Mengenali bagaimana keputusan bisnis dapat mempengaruhi masyarakat.
• Mengikuti prinsip etika bisnis dalam membuat keputusan bisnis.
Copyright © 2004 South-Western.
All rights reserved. 3–8
Keputusan Bisnis yang Rasional
• Biasanya keputusan bisnis yang tidak beretika bisnis dalam memberikan keuntungan lebih bagi karyawan tetapi memiliki dampak
langsung bagi stakeholder atau bagi lingkungan.
Keputusan Umum yang tidak Etis
• Karyawan dari dealer mobil ingin menjual sebuah mobil dengan harga sesuai daftar harga pada pelanggan.
• Karyawan perusahaan komputer yang
dibayarkan sesuai komisi akan menjual lebih mahal pada pelanggan.
• Manajer mempekerjakan teman walau bukan pelamar yang baik.
Copyright © 2004 South-Western.
All rights reserved. 3–10
Efek Keputusan yang Tidak Etis
• Pelanggan dapat membeli produk yang dihasilkan perusahaan dimasa yad.
• Perusahaan kesulitan merekrut karyawan baru.
• Perusahaan tidak mungkin memperoleh dana di masa yad.
• Perusahaan mendapatkan hukuman dari pemerintah.
Impact on Firm Value
• Columbia Hospital
– Overbilled for services
– Numerous employee resignations – Value of stock declined substantially
• Sunbeam
– Overstated earnings to enhance compensation of top managers
– Many stockholders sold their shares–drove the stock price down
Copyright © 2004 South-Western.
All rights reserved. 3–12
Tanggung jawab terhadao pelanggan
• Tanggungjawab pada produksi
– Pastikan keselamatan pelanggan
– Berikan peringatan label pada kemasan
• Tanggungjawab saat penjualan
– Mencegah penjualan yang terlalu agresif – Mencegah iklan yang menipu pelanggan – Gunakan survey kepuasan pelanggan
Pastikan Tanggun jawab
• Menetapkan Kode Tanggung jawab
– Panduan Kualitas Produk
– Pedoman bagaimana memperlakukan pelanggan, karyawan, pemilik yang baik.
• Memonitor Keluhan
• Memperoleh dan mempertahankan umpan balik.
Copyright © 2004 South-Western.
All rights reserved. 3–14
Factors Impacting Responsibility
• Role of Consumerism
– Collective demand by consumers that businesses satisfy their needs
• Role of Government
– Regulation of product safety – Regulation of advertising
– Regulation of industry competition
• Monopolies and anti-trust
Key Antitrust Laws
• Sherman Antitrust Act (1890)
• Clayton Act (1914)
• Federal Trade Commission Act (1914)
• Robinson-Patman Act (1936)
• Celler-Kefauver Act (1950)
Copyright © 2004 South-Western.
All rights reserved. 3–16
Tanggung Jawab Kepada Karyawan
• Rasa Aman Para Karyawan
– Check machinery and equipment
– Require safety glasses or other equipment to prevent injury
– Emphasize safety precautions in training – Reduce accidents
– Improve quality of life
Tanggung Jawab kepada Karyawan
• Perlakukan Layak oleh Karyawan lain
– Diversitas
– Perlindungan terhadap Pelecehan Seksual
• Komentar yang tidak diinginkan atau tindakan yang secara alami berbau seksual
– Kesempatan yang Sama
• Perusahaan tidak membedakan calon karyawan karena diskriminasi negara, ras, jenis kelamin, agama.
• Diterapkan dalam promosi tahunan, dan kenaikan gaji dalam perusahaan