DAFTAR PUSTAKA
Adamy, Marbawi. 2016. Manajemen Sumber Daya Indonesia (Teori, Praktik dan Penelitian). Lokseumawe : Universitas Malikussaleh.
Adhi, Kusumastuti dan Ahmad. 2018. Metode Penelitian Kualitatif. Semarang : Lembaga Pendidikan Sukarno Pressindo.
Afandi, P. 2018. Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep dan Indikator).
Riau : Zavana Publishing.
Ahmad. 2018. Desain Penelitian Analisis Isi (Content Analysis). Jakarta : UIN Syarif Hidayatullah.
Amalia, Novita, dkk. 2021. Analisis Perbandingan Kinerja Keungan Sebelum dan Sesudah Pandemi Covid-19. 4 (1). 14-20. Diakses tanggal 10-02-2023.
Ariyanti, Fikri. 2019. Manajemen, Pengertian Manajemen, Fungsi dan Jenis Keilmuan. 6 (2). 6-7. Diakses tanggal 10-02-2023.
Astuti, Winda Sri. 2018. Pengaruh Reward dan Punishment terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Manajemen. 1 (1). 31-46. Diakses tanggal 10-02-2023.
Bacal, Robert. 2015. Perfoamce Management. Jakarta : PT. Gramedia Pustaka.
Busro, Muhammad. 2018. Teori-Teori Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Prenadamedia Group.
Brahmasari, Ida Ayu dan Suprayetno, Agus. 2017. Pengaruh Motivasi Kerjam Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Kepuasan Kerja Karyawan serta Dampaknya pada Kinerja Perusahaan. Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan. 10 (2). 124-135. Diakses tanggal 10-02-2023.
Databoks. 2019. Konsumsi Daging Ayam per Kapita (2013-2017). Databoks (Online).
Tersedia: https;//databoks.katadata.co.id/datapusblsh/2019/01/09/berapa- konsumsi-daging-ayam-per-kapita-masyarakat [29 Desember 2022].
Dahliyanti, Dyta. 2023. Pengaruh Motivasi terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan. 12 (1). 20-35. Diakses tanggal 10-02- 2023.
Dessler, Gary. 2015. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat.
Diwyarthi, dkk. 2022. Teori Psikologi Industri dan Manejemen Sumber Daya Manusia. Jawa Tengah : PT. Nasya Expanding Management.
Djeremi. 2014. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Jurnal Manajemen dan Bisnis. 14(2): 144-150. Diakses tanggal 10-02-2023.
Duwi dan Muflik. 2023. Pengaruh Motivasi Kerja, Disiplin Kerja serta Pembetian
Reward terhadap Kinerja Karyawan di Optik Pranoto Seluruh Cabang Surakarta. 1 (2). 75-80.
Edison, Emron, dkk. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung : Alfabeta.
Edy, Sutrisno. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Kencana Prenada Media Group.
Eko, Widodo Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta : Pustaka Pelajar.
Febrian, Wenny, dkk. 2022. Manajemen Sumber Daya Manusia dalam Organisasi. Sumatera Barat : PT Global Eksekutif Teknologi.
Febrianti, Silfia, dkk. 2014. Pengaruh Reward dan Punishmenr terhadap Motivasi Kerja serta Dampaknya terhadap Kinerja. Jurnal Administrasi Bisnis. 12 (1). 1-10. Diakses tanggal 10-02-2023.
Finta, Tri. 2021. Pengaruh Motivasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Perusahaan Dazzel Yogyakarta. Jurnal Manajemen Among Makarti. 14 (2). 50-55.
Diakses tanggal 29-12-2022.
Fitri dan Massuki. 2013. Reward dan Punishment. Malang : Universitas Brawijaya.
Habeahan, Lasro. 2022. Penerapan Akuntansi Sektor Publik, Ketidakpastian Lingkungan Kerja, Pengawasan Sistem Pengendalian Internal, Kualitas Laporan Keuangan, Kejelasan Sasaran Anggaran terhadap Penerapan Transparansi Pelaporan Keungan Pemerintah Daerah. Jurnal Ekonomi dan Bisnis. 5 (2). 103-120. Diakses tanggal 10-02- 2023.
Habibuan, Malayu. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Bumi Aksara.
Hewawati, dkk. 2022. Pengaruh Komunikasi, Motivasi dan Reward terhadap Kinerja Karyawan PT. Wika Daerah Cilacap. 2 (1). 110. Diakses tanggal 10-02-2023.
Kandarisman, M. 2016. Manajemen Kompensasi. Jakarta : PT : Rajagrafindo Persada.
Kurniasari, Rika Devi. 2018. Pengaruh Inovasi Produk, Kreativitas Produk, dan Kualitas Produk Terhadap Keunggulan Bersaing. Yogyakarta : Universitas Negeri Yogyakarta.
Krisnandi, dkk. 2019. Pengantar Manajemen Lembaga Penerbitan Universitas UNAS. Jakarta : Universitas Nasional.
Machendrawaty, Nanih. 2019. Pengertian Manajemen. Bandung : CV. Mimbar Medika.
Mangkunegara. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung : PT. Remaja.
Mansyur, Rois. 2013. Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi, Reward, dan Punishment Terhadap Kinerja Pegawai PT. Bank Mandiri (Persero) Tbk Micro Business Unit Juwana. Jurnal Manajemen. 15 (1). 66. Diakses tanggal 10-02-2023.
Masram dan Mu’ah. 2017. Manajemen Sumber Daya Manusia. Sidoarjo : Zifatama Publisher.
Moorhead dan Griffin. 2013. Perilaku Organisasi. Jakarta : Salemba Empat.
Mulyadi, W. 2020. Pengantar Manajemen. Banyumas : Pena Persada.
Ningsih, H, dkk. 2021. Pengaruh Presepsi Manfaat, Persepsi Kemudahan Penggunaan dan Persepsi Risiko Terhadap Keputusan Menggunakan Uang Elektronik (QRIS) pada Mahasiswa. Jurnal IKRA-ITH Ekonomika. 4 (1). 34.
Rivai dan Ella. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan. Jakarta: Rajawali.
Samuel Y, Warella., dkk. 2021. Penilain Kinerja Sumber Daya Manusia. Jakarta : Yayasan Kita Menulis.
Saptana. 2017. Produksi dan Pemasaran Komoditas Broiler di Jawa Barat. Bogor : Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Sari, Ratna. 2021. Pengaruh Dukungan Rekan Kerja dan Motivasi Kerja. Jakarta : Buletin Studi Ekonomi
Sinaga, B. 2020. Manajemen Kinerja dalam Organisasi. Medan : Yayasan Kita Menulis.
Sinambela. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Jakarta Bumi Aksara.
Sedarmayanti. 2017. Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja. Bandung : CV Andi.
Setyowati, Dyah Eko, dkk. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia. Surabaya : CV. Jakad Media Publishing.
Setyowati dan Haryani. 2016. Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Kompensasi terhadap Kinerja Karyawan pada Restoran Taman Pringsewu Yogyakarta. Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Terapan. 4 (2). 57-72.
Suak, Raymond, dkk. 2017. Pengaruh Reward dan Punishment terhadap Kinerja Karyawan Suntaraja Hotel Amurang. Jurnal EMBA. 5 (2). 1050-1059. Diakses tanggal 10-02-2023.
Suci, Selly. Pengaruh Ekuitas Merek dan Diferensiasi Produk Terhadap Loyalitas Pelanggan dalam Perspektif Ekonomi Islam. Jurnal Manajemen Syariah. 1 (3). 4-5. Diakses tanggal 10-02-2023.
Suryani, dkk. 2020. Kinerja Sumber Daya Manusia: Teori, Aplikasi dan Penelitian. Bandung
: Nilacakra Publishing House.
Sutrisno, Eddy. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Prananda Medi Group.
Usman. 2013. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Motivasi Kerja Pegawai
di PT. Pos Indonesia Cabang Solo. Jurnal Manajemen. 20 (2). 224-235. Diakses tanggal 29-12.2022.
Pramesti, Rizki Ayu, dkk. 2019. Pengaruh Reward dan Pusnishment terhadap
Kinerja Karyawan KFC Artha Gading. Jurnal Administrasi Bisnis. 9 (1). 45-49. Diakses tanggal 10-02-2023.
Purnama. 2019. Pengaruh Reward dan Punishment terhadap Kinerja Karyawan. Surabaya : PT. Kereta Api Indonesia Persero Surabaya
Veronica, Agustin. 2022. Pengaruh Motivasi dan Reward terhadap Kinerja Karyawan dan Semangat Kerja sebagai Variabel Intervening pada Perhutani PGT Garahan Jember.
Jurnal Manajemen. 5 (1). 30-40. Diakses tanggal 10-02-2023.
Wahyuningrum, S. N., Sudarso, Y., & Jumi. 2020. Pengaruh Lingkungan Kerja Non Fisik, Reward, dan Punishment terhadap Disiplin Kerja Karyawan. Seminar Nasional Terapan Riset Inovatif (SENTRINOV) Ke-6, 6(2), 164-172, ISSN: 2477-2097.
