DAFTAR PUSTAKA
Bacal, Robert. 2011. Performance Management. Terjemahan Surya Dharma dan Yanuar Irawan. Jakarta : Gramedia Pustaka Jakarta.
Budianto, Apri. 2015. Manajemen Pemasaran Edisi Revisi. Yogyakarta: Penerbit Ombak.
Efendi, M. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Grasindo.
Gumilar, Muhammad Akbar. 2108. Pengaruh Gaji dan Masa Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Infomedia Nusantara di Bandung. Skripsi pada Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Pasundan Bandung. Diakses
3 Oktober 2021. Tersedia :
file:///C:/Users/Asus/AppData/Local/Temp/CD%20wisuda.pdf
Handoko, T. Hani. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia, Cetakan IX Jilid I. Yogyakarta:
BFFE UGM
_______. 2014. Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: BPFE Yogyakarta
Hasibuan, Malayu. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi Revisi. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
_______. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi Revisi). Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Ismail. 2018. Pengaruh Besaran Gaji Terhadap Kinerja Karyawan Tetap di Bank Syariah Mandiri Kota Jambi (Studi Kasus Bank Syariah Mandiri Cabang Pasar Jambi).
Skripsi pada Program Studi Ekonomi Syariah, Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam.
Universitas Islam Negeri Sulthan Thata Saifuddin. Diakses 1 Oktober 2021. Tersedia :
file:///C:/Users/Asus/AppData/Local/Temp/SES141337%20ISMAIL%20EKONOM I%20SYARIAH%20-%20Aris%20Cahyo.pdf
Kotler dan Amstrong. 2008. Prinsip-prinsip Pemasaran Edisi 12 Jilid 1. Jakarta: Erlangga.
Liestia, Rhima. 2020. Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja dan Komitmen Organisasi Terhaap Organizational Citizenship Behavior (Studi pada Pegawai SMK Hepweti Ciamis).
Skripsi pada Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi Universitas Galuh Ciamis.
Mangkunegara, A.A. Anwar Prabu. 2011. Evalusai Kinerja SDM. Cetakan ke Enam. Banung : Refika Aditama.
_______. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosadakarya.
Nararia, Anggun Chintami Tri Bintang. 2018. Pengaruh Gaji dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada BP-Paud dan Dikmas Sumatera Utara Medan. Skripsi pada Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Medan Area.
Diakses 4 Oktober 2021. Tersedia :
file:///C:/Users/Asus/AppData/Local/Temp/Anggun%20Chintami%20Tri%20Bintan g%20Nararia%20-%20fulltext-1.pdf
Nugraha, Surya. 2021. Pengaruh Penilaian Kinerja, Kompensasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai (Studi Kasus pada Direktorat Jenderal Pajak Area Kota Pangkalpinang). Diakses 1 Oktober 2021. Tersedia : https://ejournal.gunadarma.ac.id/index.php/ekbis/article/view/3295/0
Nurhidayah. 2018. Pengaruh Gaji dan Insentif Terhadap Kinerja Karyawan pada PT.
Bandung Bina Distribusi Div Nestle. Skripsi pada Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara Medan. Diakses 4 Oktober 2021.
Tersedia: file:///C:/Users/Asus/AppData/Local/Temp/SKRIPSI.pdf
R, Syamsudin dan Vismaia S. Damaianti. 2009. Metode Penelitian Pendidikan Bahasa.
Bandung: Sekolah Pascasarjana UPI dan PT Remaja Rosdakarya.
Rani, Indria Hangga dan Mega Mayasari. 2015. Pengaruh Penilaian Kinerja Terhaap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Sebagai Variabel Moderasi. Skripsi pada Jurusan Manajemen Bisnis, Politeknik Negeri Batam. Diakses 2 Oktober 2021. Tersedia ; file:///C:/Users/Asus/AppData/Local/Temp/172-Article%20Text-473-1-10-
20170314.pdf
Setiobudi, Eko. 2017. Analisis Sistem Penilaian Kinerja Karyawan Studi pada PT. Tridharma Kencana. Diakses 2 Maret 2023. Tidak tersedia.
Simamora. 2014. Membuat Karyawan Lebih Produktif Dalam Jangka Panjang (Manajemen SDM). Yogyakarta : STIE YKPN.
Sugiyono. 2014. Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif, dan R&d.
Bandung: Alfabeta.
_______. 2017. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Terry, George. 2010. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Pertama. Cetakan Pertama.
Jakara: Penerbit Kencana.
Ulfa, Amalia dan Kasmiruddin. 2018. Pengaruh Penilaian Kinerja dan Reward Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Jalur Nugraha Ekakurir Pekanbaru. Skripsi pada Program Studi Administrasi Bisnis Universitas Riau. Diakses 2 Oktober 2021.
Tersedia: file:///C:/Users/Asus/AppData/Local/Temp/22215-43064-1-SM.pdf Wilandari, Devi Fitria. 2021. Pengaruh Penilaian Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada
PT. Jaya Mandiri Rekabuana di Cilandak. Diakses 1 Oktober 2021. Tersedia:
http://openjournal.unpam.ac.id/index.php/JEE/article/view/8746
Zainal, Veithzal Rivai, Mansur Ramly, Thoby Mutis, dan Willy Arafah. 2015. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan. Edisi Ketiga. Jakarta: Grafindo Persada.
