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맞춤형 취업지원을 위한 - 한국직업능력연구원

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Academic year: 2023

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맞춤형 취업지원을 위한 직업지표 연구(2020)

이재열·윤혜준·이민욱·류지영·안중석

목 차

요 약

제1장 서 론

제1절 연구의 필요성 및 목적 제2절 연구 내용

제3절 연구 방법 및 절차 제2장 선행연구 검토 및 조사 설계

제1절 맞춤형 취업지원을 위한 직업지표 연구(2016~2019) 제2절 직업연구 및 조사 최근 동향

제3절 지표연구 및 조사 최근 동향 제4절 코로나19 이후의 직업지표 연구 제5절 조사 설계

제3장 기초 직업지표 분석 제1절 입직요건과 소득 제2절 직무특성과 근무여건

본 연구는 직업세계의 변화를 지속적으로 확인하여 맞춤형 취업지원에 필요한 정보를 제공하기 위한 목적으로, 2016년부터 계속 연구과제로 수행되고 있다. 2020년 연구는 자연과학‧공학‧제조 분야 164개 직업, 6,874명을 대상으로 조사를 실시하였다. 그리고 입직요건, 직무특성, 직무능력, 근무여건, 소득, 고용안정, 일자리 전망, 직업가치 등 기초지표와, 코로나19로 인한 업무방식 변화 및 미래 혁신기술 도입에 따른 업무수행 양상 변화를 확인하는 이슈지표로 조사는 구성되었다. 조사 결과를 종합 정리하여 자연과학‧공학‧제조 분야의 직업훈련 및 취업지원 등에 대한 정책 과제를 제시하였다.

·주제어: 직업지표, 취업지원, 자연과학, 공학, 제조

제3절 직무능력과 직업가치 제4절 고용안정과 일자리전망 제5절 소결

제4장 이슈 직업지표 분석

제1절 코로나19 사태로 인한 업무방식의 변화 정도 제2절 4차 산업혁명 미래 혁신기술 도입에 따른 업무수행

양상 변화 정도 제5장 정책 과제

제1절 자연과학·공학·제조 분야 직업지표 변화에 따른 대응 방안

제2절 직업군별 재직자 역량강화 방향

제3절 4차 산업혁명 시대 자연과학·공학·제조 분야 맞춤형 취업지원 방안

(2)

Ⅰ. 배경 및 목적

Ⅱ. 주요 내용 및 결과

Ⅲ. 정책 과제

□ 수요자 맞춤형 취업지원을 위한 조사 연구

직업세계의 빠른 변화를 이해하여 맞춤형 진로 및 취업지원을 위한 정보를 제공함 - 직업별 현황과 변화 양상을 구체적으로 확인할 수 있는 조사 필요

- 최근 변화를 반영한 직업별 현황과 특성을 밝히기에 적합한 직업지표 구성 및 분석 요구 2016년부터 실시되고 있는 10년간의 계속 연구과제를 지속 운영함

- 2주기 조사가 시작됨에 따라 이전 연구결과와의 연속성 확보 필요 - 빠르게 변화하는 직업세계를 고려하여 시의성 높은 이슈 주제 발굴 및 조사 필요

1. 연구내용

□ 직업지표 구성 기초 직업지표 구성 및 조사

- 8개 영역(입직요건, 직무특성, 직무능력, 근무여건, 소득, 고용안정, 일자리 전망, 직업가치) - 직업별 기초적 특성 분석 및 1주기(3년전) 동일 분야 조사 결과와 대영역별 추세 비교 이슈 직업지표 구성 및 조사

- 2개 주제(코로나19 사태로 인한 업무방식의 변화 정도, 4차 산업혁명 미래 혁신기술(인공지능, 가상현실, 지능형로봇, 사물인터넷 등) 도입에 따른 업무수행 양상 변화 정도)

- 각 주제별 변화 인식과 요구역량의 하위 영역 구성 및 분석 2. 연구 결과

□ 조사 결과 분석 기초 직업지표 분석 결과

- 입직요건 4.33점, 직무특성 4.76점, 직무능력 4.46점, 근무여건 4.31점, 소득 4.43점, 고용안정 4.59점, 직업가치 4.46점 (7점 만점) - 직무특성과 직무능력 제외 모든 영역에서 1주기 조사에 비해 지표 점수가 높아진 것으로 나타남

이슈 직업지표 분석 결과

- 모든 영역에서 전문가 그룹의 변화 인식이 가장 높게 나타남

- 업무방식 변화와 관련하여 기계활용능력과 문제해결력이, 미래 혁신기술에 따른 업무수행 양상 변화와 관련하여 기계활용능력과 디지털 활용능력이 높게 요구되는 것으로 나타남

□ 자연과학‧공학‧제조 분야의 맞춤형 취업지원 및 직업훈련 관련 정책 과제를 제시함 해당 분야의 직업훈련을 더욱 실제적인 내용과 업무관련성이 높은 능력 중심으로 재편할 필요 있음 재직자들의 필요도와 요구도가 높은 역량부터 순차적으로 강화하는 교육체계를 구성할 필요 있음

맞춤형 취업지원을 위한 교육훈련에서 교육내용 최신화, 기기 및 기술 활용능력 교육, 기계조작 및 활용 체험과 훈련과정을 제공할 필요 있음

연관부처: 교육부, 고용노동부

보고서 상세내용 열람 방법

1. 원문 PDF 무료 다운

· 한국직업능력연구원 홈페이지(www.krivet.re.kr)

· QR 코드 3. 유료 도서회원 가입

· 문 의 : 044-415-5270, [email protected]

2. 원문 책자 열람

· 장 소 : 한국직업능력연구원 도서관(817호)

· 운영시간 : 평일 09:30~11:30, 13:30~17:30

· 문 의 처 : 044-415-5026, [email protected]

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