• Tidak ada hasil yang ditemukan

Aji, Bima Bayu. “Analisis Dampak Dari Locus Of Control Pada Tekanan Kerja,

Kepuasan Kerja, dan Kinerja Auditor Internal”, Skripsi Jurusan Akuntansi

Fakultas Ekonomi, Universitas Diponegoro, Semarang, 2010.

Amilin dan Rosita Dewi. “Pengaruh Komitmen Organsasi Terhadap Kepuasan

Kerja Akuntan Publik Dengan Role Stress Sebagai Variabel Moderating”,

JAAI Vol 12 No. 1, 2008.

Baihaqi, Muhammad Fauzan. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap

Kepuasan Kerja dan Kinerja Dengan Komitmen Organisasi Sebagai

Variabel Intervening”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi,

Universitas Diponegoro, Semarang, 2010.

Bahri, Samsul. “Pengaruh Motivasi, Tindakan Supervisi dan Budaya Organisasi

Terhadap Kinerja Auditor Junior”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas

Ekonomi dan Bisnis, Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2009.

Brown, Steven dan Tobias Huning. “Intrinsic Motivation and Job Satisfaction:

The Intervening Role Of Goal Orientation”. Allied Academies International

Conference. Academy of Organizational Culture, Communications and Conflict, Proceedings. Vol. 15, Iss, 1; pg. 1, 5 pgs. http://proquest.umi.com/pqdweb?did=2067168181&sid=2&Fmt=3&clientId =56330&RQT=309&VName=PQD, diakses pada 25 Januari 2011.

Engko, Cecilia dan Gundono. “Pengaruh Kompleksitas Tugas dan Locus of Control Terhadap Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan

Kerja Auditor”, Simposium Nasional Akuntansi X, AMKP-08, Makassar,

2007.

Fauzi, Setya Nur. ”Pengaruh Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja

Dengan Motivasi sebagai Variabel Moderating”, Skripsi Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi, Universitas Muhammadiyah Surakarta, Surakarta, 2009.

Ghozali, Imam. “Aplikasi Analisis Multivariate Dengan program SPSS”, Edisi Empat, Badan Penerbit Universitas Diponegoro, Semarang, 2009.

Gibson, James L, John M Ivancevich dan James H Donnelly JR. “Organisasi”, Edisi Delapan, Binarupa Aksara, Jakarta, 1996.

Ginanjar, Yusup. Pengaruh Budaya Organisasi, Gaya Kepemimpinan dan Time

Budget Pressure terhadap Kinerja Auditor”, Skripsi Jurusan Akuntansi

Fakultas Ekonomi, Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2009.

97 Hamid, Abdul. “Buku Panduan Penulisan Skripsi”, Juni, Fakultas Ekonomi dan

Ilmu Sosial Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2007. Indriantoro, Nur dan Bambang Supomo. “Metedologi Penelitian Bisnis Untuk

Akuntansi dan Manajemen”, Edisi Pertama, BPFE Yogyakarta, Yogyakarta,

2002.

Jalil, Fitri Yani. “Pengaruh Gender, Locus of Control, Pengalaman Auditor dan

Profesionalisme Auditor Terhadap Pertimbangan Tingkat Materialitas

Dalam Proses Pengauditan Laporan Keuangan”, Skripsi Jurusan Akuntansi

Fakultas Ekonomi, Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2009.

Kismono, Gugup. “Bisnis Pengantar”. Edisi Pertama, BPFE, Yogyakarta, 2004. Kurniawati, Sri. “Pengaruh Kepuasan Gaji, Kepuasan Kerja, Prestasi Kerja dan

Komitmen Organisasional Terhadap Intensi Keluar”, Skripsi Jurusan

Akuntansi Fakultas Ekonomi, Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2009.

Lestarie, Rizky Silvia. “Pengaruh Locus of Control, Struktur Audit dan Komitmen

Organisasi Terhadap Kinerja Auditor”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas

Ekonomi, Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2009. Misbah. “Pengaruh Komitmen Organisasi, Budaya Organisasi dan Gaya

Kepemimpinan Terhadap Kinerja Auditor Dengan Motivasi sebagai

Variabel Intervening”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi,

Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2010.

Putri, Tahta Annisa. ”Analisis Perbedaan Kepuasan Kerja, Motivasi dan Proses

Karier AuditorBerdasarkan Perspektif Gender”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi, Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2010.

Rachmi, Rai. “Gaya Kepemimpinan Supervisor Dalam Memotivasi Kelompok

Kerja”, Tesis Jurusan Manajemen Komunikasi Fakultas Ilmu Sosial dan

Ilmu Politik, Universitas Indonesia, Jakarta, 2005.

Rehman, Muhammad Zia ur, Muhammad Riaz Khan, Ziauddin Javed dan Ali Lashar. “Effect Of Job Rewards On Job Satisfaction, Moderating Role Of

Age Differences: An Empirical Evidence From Pakistan”. African Journal of Business Management Vol. 4 (6), pp 1131-1139. http://papers.ssrn.com/sol3/papers.cfm?

abstract_id=1507742&http://papers.ssrn.com/sol3/papers.cfm?abstract_id=1 507742, diakses pada 16 Januari 2011.

98 Retnowati, Reni. “Pengaruh Keahlian Audit, Kompleksitas Tugas dan Locus of

Control Terhadap Audit Judgment”, Skripsi Fakultas Ekonomi dan Ilmu

Sosial, Univwesitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2009.

Riduwan dan Engkos Ahmad, “Cara Menggunakan dan Memakai Analisis

Jalur”, Cetakan 1 Januari, Alfabeta, Bandung, 2007.

Robbins, Stephen P dan Thimothy A. “Perilaku Organisasi : Organizational

Behaviour”, Edisi Dua Belas, Salemba 4, Jakarta, 2008.

Robbbins, Stephen P. “Perilaku Organisasi”, Edisi Delapan, PT Prenhallindo, Jakarta, 2001.

. “Perilaku Organisasi”, Edisi Kesepuluh, PT. Indeks Kelompok Gramedia, Jakarta, 2006.

Santoso, Singgih. “Buku Latihan SPSS Statistik Parametik”, PT. Alex Media Komputindo, Jakarta, 2000.

Sarita, Jena dan Dian Agustia. “Pengaruh Gaya Kepemimpinan Situasional,

Motivasi Kerja, Locus of Control Terhadap Kepuasan Kerja dan Prestasi

Kerja Auditor”, Simposium Nasional Akuntansi XII, Makassar, 2009.

Setiawan, Ivan Aries dan Imam Ghozali. “Akuntansi Perilaku”, Edisi , Badan Penerbit Universitas Diponegoro, Semarang, 2006.

Sopiah. “Perilaku Organisasi”, Edisi Pertama, Andi Yogyakarta, Yogyakarta, 2008.

Trisnaningsih, Sri. “Pengaruh Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja

Auditor: Motivasi Sebagai Variabel Intervening”, Vol 6 No. 2, Jurnal Riset

Akuntansi Indonesia, Surabaya, 2003.

. “Independensi Auditor dan Komitmen

Organisasi Sebagai Mediasi Pengaruh Pemahaman Good governance,

Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Auditor”,

Simposium Nasional Akuntansi X, AMKP-02, Makassar, 2007.

Ujianto, Guntur dan Syafarudin Alwi. “Analisis Pengaruh Komitmen Professional

dan Komitmen Organisasional Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada

Bank Bukopin Yogyakarta”, Edisi Khusus on Human Resources, Universitas

Islam Indonesia, 2005.

Umam, Khaerul. “Perilaku Organisasi”, Edisi Pertama, Pustaka Setia, Bandung, 2010.

Wibowo. “Manajemen Kinerja”, Edisi Pertama, PT Raja Grafindo Persada, Jakarta, 2007.

99 Wibowo, Hian Ayu Oceani. “Pengaruh Independensi Auditor, Komitmen

Organisasi, Gaya Kepemimpinan dan Pemahaman Good Governance Terhadap Kinerja Auditor”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi, Universitas Islam Indonesia, Yogyakarta, 2009.

Yanti, Kabul Budi. “Pengaruh Partisipasi Penganggaran Terhadap Senjangan

Anggaran Dengan Gaya manajemen, Komitmen Organisasi dan Budaya Organisasi Sebagai Variabel Moderating”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Syarif Hidayatullah, Jakarta, 2011. Yusuf, Maulana. “Pengaruh Komitmen Organisasi, Gaya Kepemimpinan,

Motivasi dan Perilaku Etis Sebagai Variabel Moderating Terhadap Hubungan Antara Partisipasi Penyusunan Anggaran dan Kinerja

Manajerial”, Skripsi Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi, Universitas

100

Lampiran 1

Dokumen terkait