LAPORAN KEGIATAN MANDIRI I
A PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN PENDIDIKAN (LP3) UNIVERSITAS JEMBER
2012
HALAMAN PENGESAHAN
1. Identitas Matakuliah
a. Nama Matakuliah : Leadership
b. Nomor Kode : EPM 419
c. Bidang Ilmu : Ekonomi
d. Status Matakuliah : Matakuliah Keilmuan
2. Koordinator/Pembina Matakuliah
a. Nama : Dr. Purnamie Titisari, SE., M.Si
b. NIP : 197501062000032001
c. Pangkat/Golongan : Pembina/ IVa
d. Jabatan : Lektor Kepala
e. Fakultas/Program Studi : Ekonomi/Manajemen
3. Jumlah Tim Pengajar : 1 (satu)
Jember, 22 Mei 2012
Pembimbing Kegiatan Mandiri Koordinator/Pembina Matakuliah
Pelatihan AA
xxxxx Dr. Purnamie Titisari, SE., M.Si
NIP. NIP. 197501062000032001
Mengetahui:
Ketua Jurusan Manajemen Ketua LP3
Prof. Dr. Istifadah, SE., M.Si XXXXX
KATA PENGANTAR
Puji syukur penulis panjatkan ke hadirat Allah SWT yang telah melimpahkan
rahmat dan hidayah-Nya sehingga Tugas Mandiri I tentang “Evaluasi Proses Belajar
Mengajar Rekonstruksi Matakuliah Kontrak Perkuliahan ” ini dapat diselesaikan dengan
baik.
Hanya dengan kerja keras tanpa dorongan , bantuan dan bimbingan yang sangat
berharga dari berbagai pihak, tentunya tugas ini tidak akan terwujud. Oleh karena itu, pada
kesempatan ini penulis ingin mengucapkan terima kasih yang setulus-tulusnya kepada:
1. XXXX selaku pembimbing yang senantiasa terbuka menagarhkan penulis dalam
penyusunan laporan ini.
2. xxxx selaku ketua LP3 yang telah member kesempatan kepada penulis untuk mengikuti
pelatihan Applied Approach(AA).
3. Prof. Dr. M. Saleh, selaku Dekan Fakultas Ekonomi yang telah member ijin penulis
untuk mengikuti pelatihan ini,
4. Prof. Dr. Isti Fadah, SE., M.Si selaku Ketua Jurusan Manajemen yang telah member
dukungan.
5. Segenap Panitia pelatihan AA yang dengan telaten melayani kami selama pelatihan
berlangsung
6. Semua pihak yang telah membantu dalam penulisan laporan ini, saya menghaturkan
banyak terima kasih.
Tiada sesuatu pun yang sempurna didunia ini, ibarat tiada gading yang tak retak,
begitu pula dengan tugas ini. Untuk itulah dengan segala kerendahan hati dan keterbatasan
pengetahuan serta kemampuan, penulis mengharapkan kritik dan saran yang konstruktif
dari pembimbing, sehingga laporan tugas ini mempunyai manfaat dan nilai guna bagi
khasanah keilmuan.
Jember, Juni 2012
DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN SAMPUL ………..
HALAMAN JUDUL ………..
HALAMAN PENGESAHAN ………
KATA PENGANTAR ………
DAFTAR ISI ………
DAFTAR TABEL ………
BAB I RANCANGAN EVALUASI PROSES BELAJAR MENGAJAR………
1.1 Tujuan Evaluasi ……….
1.2 Rancangan Evaluasi ………
BAB II REKONSTRUKSI MATAKULIAH
2.1 Peta Kompetensi Mata Kuliah (Analisis Instruksional)……….
2.2 Silabus ………..
2.3 Rancangan Pembelajaran ………
BAB III KONTRAK PERKULIAHAN ………
DAFTAR TABEL
Tabel Halaman
1.1 Rancangan Evaluasi Proses Belajar Mengajar ………..
1.2 Daftar Pertanyaan ……….
2.1 Materi kuliah Leadership ……….
2.2 Kriteria Penilaian Dalam Sistem Perkuliahan Leadership ………..
2.3 Jadwal Pertemuan Kuliah Leadership dalam Satu Semester……….
2.4 Rincian Materi Leadership……….
2.5 Proses Pembelajaran Dalam Satu Tatap Muka/Pertemuan ……….
2.6. Kriteria Penilaian dalam Sistem Perkuliahan Leadership………
