PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KUALITAS AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI KOTA BANDUNG.

(1)

No. Daftar : 363/UN40.7.D1/LT/2014

Muhammad Fariz A,2014

PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KUALITAS AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI KOTA BANDUNG

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KUALITAS AUDITOR

PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI KOTA BANDUNG

SKRIPSI

Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Menempuh Ujian Sidang Sarjana Ekonomi pada Program Studi Akuntansi

Oleh :

Muhammad Fariz A 0907169

PROGRAM STUDI AKUNTANSI

FAKULTAS PENDIDIKAN EKONOMI DAN BISNIS

UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA

(2)

PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KUALITAS AUDITOR

PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI KOTA BANDUNG

Oleh

Muhammad Fariz Adisukmawan

Sebuah skripsi yang diajukan untuk memenuhi salah satu syarat memperoleh gelar Sarjana pada

Fakultas Pendidikan Ekonomi dan Bisnis

Universitas Pendidikan Indonesia

November 2014

Hak Cipta dilindungi undang-undang.

Skripsi ini tidak boleh diperbanyak seluruhya atau sebagian,

(3)

No. Daftar : 363/UN40.7.D1/LT/2014

PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KUALITAS AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI KOTA BANDUNG

LEMBAR PENGESAHAN

PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KUALITAS AUDITOR

PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI KOTA BANDUNG

Skripsi ini telah disetujui dan disahkan oleh :

DosenPembimbing :

Rd Nelly Nur Apandi, SE, M.Si, Ak NIP. 198011152008012010

Ketua Program Studi Akuntansi

(4)

PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP KUALITAS AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI

KOTA BANDUNG

KATA PENGANTAR

Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Allah Swt yang telah

melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan

usulan penelitian yang berjudul “PENGARUH HUMAN CAPITAL TERHADAP

KUALITAS AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI KOTA

BANDUNG”. Penyusunan skripsi ini merupakan salah satu syarat untuk

menyelesaikan Program Sarjana (S1) pada Fakultas Pendidikan Ekonomi dan

Bisnis Universitas Pendidikan Indonesia.

Penulis menyadari bahwa penulisan usulan penelitian ini tidak lepas dari

dorongan, bantuan, dan doa dari pihak lain. Oleh sebab itu dengan selesainya

usulan penelitian ini penulis mengucapkan terimakasih kepada :

1. Bapak Prof. Dr. H. Sunaryo Kartadinata, M. Pd, selaku Rektor Universitas

Pendidikan Indonesia.

2. Bapak Dr. H. Edi Suryadi, M.Si selaku Dekan Fakultas Pendidikan

Ekonomi dan Bisnis.

3. Bapak Dr. H. Nono Supriatna, M.Si, selaku Ketua Program Studi Akuntansi

dan Ibu Mimin Widyaningsih, S.Pd., sebagai Dosen Pembimbing Akademik

yang telah memberikan bimbingan, arahan dan strategi kuliah untuk bisa

gemilang dilaksanakan.

4. Ibu R. Nelly Nur Apandi, SE.,M.Si, selaku dosen pembimbing yang dengan

sabar memberikan bimbingan, pengarahan dan perbaikan-perbaikan serta

(5)

KOTA BANDUNG

5. Seluruh Dosen dan Asisten Dosen dan Staff khusunya Program Studi

Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis yang telah mendidik dan

memberikan bekal ilmu pengetahuan yang sangat berharga bagi penulis

selama melaksanakan studi di UPI Bandung.

6. Kedua Orang tua tercinta Bapak M. Kuswantoro dan Ibu Ani Maryani serta

adik Subhan Fajar Budiawan serta keluarga yang senantiasa memberikan

doa dan kasih sayangnya kepada penulis serta memberikan bekal dorongan

yang sangat berharga. Semoga Allah SWT membalas segala pengorbanan

yang diberikan. Amiien.

7. Semua sahabat-sahabat terbaiku (Riznu, Angga, Vandi, Echa, Kepong,

Rubi, Ijal dll. serta Abang-abang Setan Pohon) yang selalu setia mendengar

cerita-cerita dan keluh kesalku. Mohon maaf apabila sering membuat kalian

kesal dan repot. Terima kasih untuk support dan semangatnya.

8. Nova Pahlasari S.Psi yang tak henti-hentinya selalu memberikan dorongan

serta motivasi lebih untuk mengerjakan skripsi ini (re : bawel). Love you,

bepp.

9. Seluruh teman-teman Akuntansi UPI 2009. Terima kasih atas kebahagiaan,

keceriaan, kesedihan dan semua kenangan yang telah kalian berikan, banyak

sekali pelajaran yang bisa saya ambil dari kalian semua. See you on top

guys !

10. Semua pihak yang tidak dapat disebutkan satu persatu yang telah

membantu menyelesaikan skripsi ini, baik secara langsung ataupun tidak

(6)

KOTA BANDUNG

Penulis menyadari bahwa dalam usulan penelitian ini masih terdapat

kekurangan karena adanya keterbatasan pengetahuan dan pengalaman. Oleh

karena itu segala kritik dan saran yang membangun sangat diharapkan untuk

kesempurnaan penelitian ini di masa depan. Akhir kata, semoga usulan penelitian

ini bermanfaat bagi pihak yang berkepentingan dan Penulis mohon kepada

ALLAH Swt, semoga segala amal dan perbuatan baik yang telah diberikan oleh

semua pihak dapat mendapat balasan yang setimpal dari-NYA. Amiien.

Bandung, November 2014 Penulis

(7)

KOTA BANDUNG

DAFTAR ISI

(8)

KOTA BANDUNG

(9)

KOTA BANDUNG

DAFTAR TABEL

Tabel 1.1 Tabel Skandal Akuntansi di Dunia ... 3

Tabel 1.2 Kasus Pembekuan izin Akuntan Publik Pada Tahun 2008 dan 2009... 5

Tabel 4.14 Frekuensi Dawaban Keahlian dan Pelatihan Cukup Sebagai Auditor ... 78

Tabel 4.15 Frekuensi Dawaban Independensi dalam Sikap Mental ... 79

Tabel 4.16 Frekuensi Dawaban Menggunakan Kemahiran Dabatan dengan Cermat ... 81

Tabel 4.17 Frekuensi Dawaban Kualitas Auditor ... 82

Tabel 4.18 Hasil Uji Normalitas ... 84

Tabel 4.19 Hasil Uji Korelasi Product Moment ... 85

(10)

KOTA BANDUNG

DAFTAR GAMBAR

(11)

KOTA BANDUNG

DAFTAR PUSTAKA

Agus, Soekrisno. (2012) “Auditiug” : Salemba Empat. Jakarta.

Alvin A.Arens, Randal J.Elder & Mark S.Beasley. (2012) “ Auditiug aud

Assutauce Setvices au Iutegtated Apptoach “ Iutetuatioual Editiou

American Institute of Certified Public Accountants (AICPA). (1978). “The

Commissiouou Auditots Respousibilitiesc Repott, Couclusious, aud Recommeudatious.” New York: AICPA.

Arikunto, Suharsimi. (2009). “Metode Peuelitiau” :Rineke Cipta.

BPPK. 2011. “Memahami Konsep Modal Manusia (Humau Capital Coucept)”

http://www.bppk.depkeu.go.id

Cheng, Yu-Shu, Yi-Pei Liu, and Chu-Yang Chien.2009.”The Association

Between Auditor Quality and Human Capital”. Mauagetial Auditiug

Joutual, Vol.24, No.6, pp.523-54,.

De Angelo, L.E. 1981. Auditor Size and Auditor quality. Joutual of Accouutiug aud ecouomics 3.

Deis, D.R. & Giroux, G.A. (1992). Determinants of Audit Quality in the Public

Sector. The Accouutiug Review, 67, 3, 462-479

Duff,A.2009.”Measuring Audit Quality in Era of Change (An Empirical Investigation of UK Audit Market Stakeholders in 2002 and

2005).”Mauagetial Auditiug Joutual, Vol.24, No.5, pp.400-422.

Duwi Priyatno. 2010. Teknik Mudah dan Cepat Melakukan Analisis Data Penelitian denagn SPSS. Yogyakarta : Gava Media.

Gaol, Chr. Jimmy L. (2014). “A to Z Humau Capital Mauajemeu Sumbet Daya

Mauusia”. Jakarta : Grasindo.

Ghozali, Imam. 2011. Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS19. Semarang : Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Ikatan Akuntan Indonesia. (2011). “Staudat Ptofesioual Akuutau Publik”. Jakarta

: Salemba Empat.

(12)

KOTA BANDUNG

Jusup, Al. Haryono. (2001). Auditing : Pengauditan. Yogyakarta : STIE YKPN.

Lussier, N Robert. 2005. “Humau Relatious iu Otgauizatiou Applicatious aud

Skill Buildiug.New York : Mc Graw Hill.

Mayo, Andrew, (2000). “The Role of Employee Development in The Growth of

Intellectual Capital”, Petsoual Review, Vol. 29, No. 4. httpc//www.

emetald-libtaty.com

Mulyadi. (2002). “Auditiug”.Ed.6.Jakarta:Salemba Empat.

Noor, Juliansyah. (2013). “Metodologi Penelitian Skripsi, Tesis, Disertasi, & Karya Ilmiah”. Jakarta : Kencana Prenada Media Group.

Noviyanti, Suzy. (2008). “Skeptisisme Ptofesioual Auditot dalam Meudeteksi

Kecutaugau uutuk Meucapai Ptosedut Audit yaug Efektif.” Disertasi Tidak Dipublikasikan. Program Doktor, Universitas Diponegoro.

Ongkorahardjo, Martina Dwi Puji Astri, Antonius Susanto, dan Dyna Rachmawati. 2008. “Analisis Pengaruh Humau Capital Terhadap Kinerja Perusahaan (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Indonesia)”.Jurnal Akuntansi dan Keuangan, Vol.10,No.1, Rachmawati, D., dan F. Wulani. 2004. ”Human Capital dan Kinerja Dareah: Studi Kasus diJawa Timur”, Peuelitiau APTIK, April: 1-73.d Regulated Markets. New York, NY: Touche R.

Riduwan. (2010). “Peugautat Statistika”. Bandung: Alfabeta

Rima Dewi Pradita. 2010. ”Hubungan Antara Kualitas Auditor Dan Humau

Capital Di Badan Pemeriksa Keuangan (BPK) Dan Badan Pengawasan

Keuangan Dan Pembangunan (BPKP)”. Sktipsi tidak dipublikasikau,

Universitas Diponegoro, Semarang.

Rivai, Veithzal. 2009. “Kepemimpinan dan Perilaku Organisasi”. Jakarta : Rajagrafindo Persada.

Savitri, Oneal. 2013. “Pengaruh Humau Capital terhadap Kualitas Auditor pada

Kantor Akuntan Publik di Semarang”. Sktipsi tidak dipublikasikau,

Universitas Diponegoro, Semarang.

Somantri, Ating. (2006).“Aplikasi Statistika dalam Penelitian”. Bandung : CV Pustaka Setia.

Sudjana. (2005). “Metode Statistika”. Bandung: Tarsito

(13)

KOTA BANDUNG

Totanan, C., 2004. ”Peranan Iutellectual Capital dalam Penciptaan Nilai untuk

Keunggulan Bersaing”, Usahawau, No. 1, Tahuu XXXIII, Januari: 27-31.

Tuanakotta, T. M. (2011). “Betpikit Ktitis dalam Auditiug”. Jakarta: Salemba

Empat.

Wahyuningsih, Nining. 2010. “Pengaruh Independensi, Kompetensi, dan Pengalaman Kerja Auditor Internal terhadap Kualitas Audit Internal (Perspektif Auditee pada Universitas Negeri Semarang sebagai PTN Badan Layanan Umum)”. Tesis tidak dipuplikasikau, Universitas Diponegoro

Winardi. 2007. “Motivasi dan Pemotivasian dalam Manajemen”. Jakarta : Raja Grafindo Persada.

Wirawan. 2008. “Budaya dan Iklim Organisasi : Teori Aplikasi dan Penelitian. Jakarta : Salemba Empat.