• Tidak ada hasil yang ditemukan

SKRIPSI PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KARYAWAN PT BPR PIJER PODI KEKELENGEN CABANG SIMPANG SELAYANG MEDAN OLEH

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Membagikan "SKRIPSI PENGARUH DUKUNGAN ORGANISASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KARYAWAN PT BPR PIJER PODI KEKELENGEN CABANG SIMPANG SELAYANG MEDAN OLEH"

Copied!
134
0
0

Teks penuh

Gambar

Tabel 2.1  Penelitian Terdahulu
Gambar 2.1  Kerangka Konseptual
Tabel 3.3  Hasil Uji Validitas
Tabel 3.4  Hasil Uji Reliabilitas
+2

Referensi

Dokumen terkait

rahmat-Nya penulis dapat menyelesaikan Skripsi yang berjudul “ Pengaruh Komitmen Organisasi dan Disiplin Kerja Karyawan terhadap Prestasi Kerja Karyawan pada Pt.. San Jaya

“Peng aruh Dukungan Organisasi, Gaya Kepemimpinan dan Program Formal Pengembangan Karir t erhadap Kinerja Karyawan” Studi Kasus pada Karyawan Bagian Kesehatan Rumah

Hasil dari penelitian ini diharapkan dapat menjadi bahan refleksi bagi pemilik toko mengenai persepsi karyawan terhadap dukungan organisasi dan juga untuk

Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa budaya organisasi, disiplin kerja dan kepuasan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan BPJS Kesehatan Kantor

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh budaya organisasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.Bank Syariah Mandiri Kantor Cabang

Menunjukkan bahwa ada hubungan positif yang sangat signifikan antara persepsi dukungan organisasi terhadap work engagement pada karyawan di Rumah Sakit Islam Klaten (r =

Puji dan syukur peneliti panjatkan kepada Tuhan yang Maha Kuasa peneliti berhasil menyelesaikan skripsi dengan judul “Pengaruh Persepsi Karyawan Terhadap Dukungan Organisasi

Dukungan Organisasi Memoderasi Pengaruh Efikasi Diri Terhadap Pengembangan Karir Karyawan Berdasarkan hasil pengujian statistik diperoleh hasil bahwa dukungan organisasi memoderasi