• Tidak ada hasil yang ditemukan

HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN DAN PEMBERIAN KOMPENSASI DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN DAN PEMBERIAN KOMPENSASI DENGAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN"

Copied!
162
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel  1. Rangkuman Hasil Uji Validitas Gaya kepemimpinan
Tabel 2. Rangkuman Uji Validitas Pemberian Kompensasi
Tabel 3. Rangkuman Uji Validitas Kepuasan Kerja
Tabel interpretasi nilai r
+7

Referensi

Dokumen terkait

3) Pembuktian kualifikasi untuk menilai pengalaman sejenis yang sesuai dengan pekerjaan yang akan dikompetisikan dilakukan dengan melihat dokumen kontrak asli dan

Hilman Hadikusuma, 1990, Hukum Perlawinan Indonesia Menurut: Perundangan, Hukum Adat, Hukum Agama, Mandar Maju,Bandung.. Kartini Kartono, 1989, Pengantar Metodologi Riset

[r]

Ketika melakukan pengumpulan data dari berbagai sumber, peneliti menggunakan berbagai macam teknik seperti wawancara, observassi dan dokumentasi (triangulasi

kepada Menteri Pertanian/Agraria oleh pemiliknya didalam waktu satu bulan sesudah surat keputusan yang bersangkutan diserahkan kepadanya atau oleh pihak lain yang

[r]

Dengan mengacu pada latar belakang masalah di atas maka akan disusun rumusan masalah yang akan di bahas dalam skripsi ini yaitu bagaimana merancang suatu sistem yang

Setelah dilakukan Proses e-Lelang Pemilihan Langsung maka Pokja Konstruksi II Unit Layanan Pengadaan (ULP) Kab. Takalar Mengumumkan perusahaan sebagaimana