97
DAFTAR PUSTAKA
Avolio, B. J. and Gardner, W.L., 2005, Authentic Leadership Development: Getting to the Root of Positive Forms of Leadership, The LeadershipQuarterly 16, 315–338
Bass BM, & BJ Avolio, 2009, “Transformational Leadership and Organizational Culture”, Public Administration Quartely, 17 (1), pp. 112-121.
George, Jennifer M. and Gareth Jones. Understanding and Managing Organizational Behavior. 4th ed. Upper Saddle River, NJ: Prentice Hall, 2009.
Gibson. 2007. Organisasi, Prilaku, Struktur, Proses. Jakarta: Erlangga.
Ghozali, Imam, 2011, Structural Equations Modelling dengan Partial Least Square, Semarang: BP UNDIP.
Hasibuan, Malayu, S.P, 2012, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi, Jakarta:Bumi Aksara.
Hasibuan, Malayu, S.P, 2006, Organisasi dan Motivasi Dasar Peningkatan Produktivitas, Jakarta:Bumi Aksara.
Hair, J. F., Jr., et. al. 2008, Multivariate Data Analysis with Reading, 4rd Edition, Prentice-Hall International Inc., New Jersey.
Henry Simamora, 2007, Managemen Sumber daya Manusia, Edisi III, STIE YKPN, Yogyakarta.
Ida Ayu Brahmasari dan Agus Suprayetno, 2008, Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja karyawan serta dampaknya pada Kinerja Perusahaan ( Studi kasus pada PT. Pei Hai International Wiratama Indonesia .Jurnal Managemen dan Kewirausahaan, Vol 10, No 2,September 2008 : 124 - 135
Ignatius Jeffrey, Aji Hermawan, Musa Hubels, Setiadi Djohar, 2011, Pengaruh Kecocokan Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Kierja Individu.Jurnal Managemen dan Agribisnis, Vol.8 No. 2 Oktober 2011
98
Kartono Kartini, 2008, Pemimpin dan Kepemimpinan, Raja Grafindo Persada, Jakarta.
Keun S. Lee dan Radyanti Paramita Sukhaan Sukwandani. 2007. Pengaruh Motivasi Intrinsik, motivasi ekstrinsik dan budaya perusahaan terhadap kinerja karyawan ( studi Pada PG Rejo agung baru.Tesis
Kreitner dan Kinicki. 2008. Perilaku Organsiasi. Jakarta : Salemba Empat
Lilis Ardii, Sii Rokhmi Fuadati, 2009, Analisis Jalur Gaya Kepemimpinan , Tingkat Penghargaan dan Kondisi Kerja Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Pabrik karung Rosella Baru PTPN XI.” Jurnal managemen dan Kewirausahaan Vol 11, No.2, September 2009
Luthan, Fred. 2011. Organizational Behavior : An Evidence- Based Approach. MCGraw- Hill, New York.
MahmudahEnnyWidyaningrum, 2011,Influence Of Motivation Andculture On Organizational Commitmen And Performanceofemployee Of Medical Services. Jurnal ISSN 2223-9533 Volume I ,Issu 3 November 2011
Mangkunegara, Anwar Prabu, 2009, Evaluasi Kinerja, Refika Aditama, Bandung
Manullang, M,2010,Manajemen Sumber Daya Manusia, Yogyakarta: BPFE.
Martoyo, M., 2006. Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi kedua). Yogyakarta: BPFE.
Mathias, Robert L dan John H, 2006, Human Resources Managemen, Edisi 10 Jilid 1, terjemahan oleh Diana Angelica, Jakarta:Salemba Empat.
Misener, T. Haddock, K.S. Gleaton, J. U, Ajamieh, A. R “Toward an international Measure of job satisfaction” Nurshing Research, Vol.45, Pp. 87-91, 2006.
Nitisemito, Alex, 2006. Manajemen Personalia. Jakarta: Ghalia Indonesia.
Rivai, Veithzal. 2009. “ Managemen Sumberdaya Manusia untuk Perusahaan : dari Teori untu Praktik. Jakarta : PT. Raja Grafindo Persada
99
Robbins, S.P. 2008. Organization Behaviour Concept-Contraversias Applikacation, New Jersey: Englewood Cliffs: Prentice- hall, Inc
Robbins, Stephen P, 2007 Organisasi Behaviour, Tenth Edition, Pearson Education, Inc, New Jersey, Molan, Benyamin ( Penterjemah), 2006.Perilaku Organisasi Edisi Kesepuluh, PT. INDEKS, Jakarta
Robert N. Lussier and Christopher F. Achua, Leadership : Theory, Application, and Skill Development, 4th Edition (Mason, Ohio : South-Western Cengage Learning, 2010) p.6.
Slamet Riyadi, 2011, Pengaruh Kompensasi Finansial, Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Kerja terhadap Kierja Karyawan pada Perusahaan manufaktur Jawa Timur. Jurnal Managemen dan kewirausahaan, Vol 13, . 1, Maret 2011 : 40-45
Solimun, 2008, Memahami Metode Kuantitatif Mutakhir : Struktural Equation Modeling & Partial Least Square, Program Studi Statistik FMIPA Universitas Brawijaya
Stoner, James and A.F. Freeman, 2008. Manajemen. Jakarta: Prenhallindo
Sugiyono, 2008, Metode Penelitian Bisnis, Alfabeta, Bandung:
Suharsimi Arikunto, 2008, Prosedur Penelitian (Suatu Pendekatan Praktek), Rineka Cipta, Jakarta.
Thoha, Miftah. 2007. Kepemimpinan dalam Manajemen : Suatu pendekatan Perilaku, Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
VăcarAnca dan DumitrașcuDănuțDumitruLeadership - A Key Factor To
ASuccesfulOrganization – Part I. Study and BussinesEconomi 179-189
Winardi, J. 2011, PemotivasiandalamManajemen, Jakarta: PT Raja GrapindoPersada.
Yukl, Gary and Kenneth N. Wexley.2009. Perilaku Organisasi dan Psikologi Personalia. Jakarta : Rineka Cipta
