• Tidak ada hasil yang ditemukan

ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT BANK MUAMALAT INDONESIA CABANG MALANG

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "ANALISIS PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM UPAYA PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN PADA PT BANK MUAMALAT INDONESIA CABANG MALANG"

Copied!
20
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1.1 : Jadwal Kegiatan Pengembangan sumber daya manusia pada PT                     Bank Muamalat Indonesia Cabang Malang

Referensi

Dokumen terkait

Hasil dari penelitian ini menyimpulkan bahwa strategi pengembangan sumber daya manusia yang digunakan oleh pihak Bank Panin Syariah Kantor Cabang Surabaya adalah dengan strategi on

PENGARUH PERENCANAAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT PERMATA BAHARI

Penelitian di bank Muamalat Indonesia cabang malang, secara umum menunjukan bahwa pemberian pembiayaan Mudharabah di Bank Muamalat Indonesia cabang Malang

Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel perencanaan strategis sumber daya manusia mempunyai pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai di PT.. Bank SUMUT

PLN cabang Binjai dapat dikatakan baik karena dengan pengembangan sumber daya manusia yang telah baik akan meningkatkan kinerja pegawai pada organisasi tersebut,

PLN cabang Binjai dapat dikatakan baik karena dengan pengembangan sumber daya manusia yang telah baik akan meningkatkan kinerja pegawai pada organisasi tersebut,

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh pengembangan sumber daya manusia terhadap kinerja karyawan, untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh yang

Hal ini sejalan dengan materi pengembangan sumber daya manusia yang diberikan oleh PT Bank Central Asia Tbk Kantor Cabang Utama Solo Slamet Riyadi kepada