Penyelarasan Pendidikan dengan Dunia Kerja
sebuah upaya berkelanjutan
Yudha Prasetyawan
Forum Larasdikdudi
Kerangka Kerja 2009-2014
Sisi Pasokan (Supply
Side) Sisi Permintaan (Demand Side)
Kemendikbud/Kemag & Kementerian lainnya
Dunia Kerja
Kesinambungan...
Sisi Pasokan (Supply Side)
AEC
–
KKNI
-
SKKNI
AEC 2015
(ASEAN Economic Community )
AEC
Free flow of goods
Free flow of services
Free flow of investment
Free flow of capital
Free flow of professionals and skilled labors
Pasar Bebas ASEAN
Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) adalah rumusan kemampuan kerja yang mencakup aspek pengetahuan, ketrampilan dan/atau keahlian, serta sikap kerja yang relevan dengan pelaksanaantugas dan syarat jabatan yang ditetapkan sesuai dengan ketentuan peraturan perundangan-undangan.
Tujuan penyusunan SKKNI yaitu sebagai acuan dalam
mengukur kemampuan kerja seseorang yang meliputi aspek pengetahuan, ketrampilan dan sikap kerja
sebagaimana yang disyaratkan oleh industri.
SKKNI
Bidang yang terdampak
18
- MEA
Health services Road transportation
services Architecture Education services Accountant Tourism Legal services Telecommunication Engineering services Health services Road transportation
services Architecture Education services Accountant Tourism Legal services Telecommunication Engineering services Computer & related services
Environmental services Audio visual services Logistics services Energy services
Construction services Postal & courier services Maritime services
Distribution services
Computer & related services Environmental services
Audio visual services Logistics services Energy services
Construction services Postal & courier services Maritime services
8 prioritas MRA
Mutual Recognition Agreement AEC
•
Engineering Service
•
Nursing Service
•
Architecture Service
•
Medical practitioners
•
Dental practitioners
•
Accounting services
•
Surveying
•
Tourism Professionals
Housekeeping
(HK Attendant, Laundry) Jasa Boga (Cook)
Tour Guide Ticketing Tour Planner Spa (Therapist)
Ready
Latar Belakang (1)
Sumber : (Kompas,2012)
INDONESIA
Merek Total 2011Penjualan Total 2012 Peningkatan
Toyota 313.967 406.026 29,32% Daihatsu 137.166 162.742 18,65% Mitsubishi 129.345 148.918 15,13% Nissan 57.814 67.143 16,14% Honda 48.402 69.320 43,22% Suzuki 90.579 126.577 39,74%
Isuzu 28.608 33.165 15,93%
Lainnya 73.458 102.109 39,00%
Total 879.339 1.116.000 26,91%
7
JUMLAH MOBIL 10,54 juta 1 hari 3 mobil =
14.052
perawat/montir
JUMLAH MOTOR 86,253 juta 1 hari 6 motor =
0
700 627
468
381
318
227 209 198 196
154 127
BERDASARKAN JUMLAH LEMBAGA
-
BERDASARKAN JUMLAH SISWA
Kebijakan pembukaan program studi/keahlian di SMK
Fokus
pembangunan di
bidang maritim
dan pertanian
Contoh Data
Teknik Komputer Jaringan 3570
Teknik Kendaraan Ringan 3122
Bisnis Manajemen 3092
Busana Butik 677
Akomodasi Perhotelan 594
Teknik Konstruksi baja < 300
Agribisnis Perikanan < 300
Agribisnis Aneka Ternak < 50
Teknik terkait Kapal < 200
Perguruan Tinggi didominasi oleh
LARASDIKDUDI, Forum Penyelarasan, Industrial Board atau
apapun adalah penjelmaan kerjasama Lintas Kementerian
untuk Program Penyelarasan Pendidikan dengan Dunia Kerja
Sisi Pasokan (Supply Side)
Sisi Permintaan
(Demand Side)
Depdiknas/Depag & Departemen lainnya
Dunia Kerja
Koordinasi Lintas Departemen & Institusi
KERJA BERSAMA ACADEMIC, BUSINESS,
GOVERNMENT KERJA BERSAMA
Industrial
Board
Forum
Penyelarasan
Sekolah/ Perguruan
Tinggi
Lembaga Kursus & Pelatihan
Majelis sekolah
Dewan Pendidikan
Badan Sertifikasi
APINDO/ KADIN Dinas
Pendidikan Dinas Tenaga
Kerja Balai Latihan
Kerja Forum Pemagangan
DUDI lainnya
Peserta Didik
Peserta Didik
Peserta Didik
Peserta
Didik Peserta Didik
Forum Penyelarasan
Surabaya Malang Raya Besuki Raya
PAUD
Proses Pembelajaran
Proses Pembelajaran
Proses Pembelajaran
Proses Pembelajaran
SD
SMP
SMA/SMK
Statistik Kelulusan
Kurikulum
Materi
Pembelajaran PembelajaranPenilaian
Evaluasi & Pengembangan
Evaluasi & Pengembangan
Evaluasi & Pengembangan
Evaluasi & Pengembangan
Rombongan Belajar
Rombongan Belajar
Rombongan Belajar
Rombongan Belajar
KURSUS
PERGURUAN TINGGI
PENDATAAN
•Statistik Kelulusan•Rekam Jejak
•Data per individu •Curriculum Vitae
Sarana Prasarana
Bekerja setor KTP
Data update setiap masuk jenjang KTP harus sejak lahir
Bekerja setor KTP
UPAYA STRATEGIS
Kebijakan penguatan DUDI
Informasi potensi tenaga kerja & wirausaha s.d 5,10,15
tahun mendatang
Analisa Potensi kesiapan dunia
pendidikan
Penguatan dunia pendidikan (fasilitas dan
kurikulum)
Proses pendidikan untuk mencetak tenaga kerja dan
wirausaha
Evaluasi dan Tindak Lanjut
Analisa kesinambungan dan konsistensi pekerjaan/bisnis – tenaga kerja hari ini tukang becak, besok PKL, lusa manajer produksi
IKLIM USAHA
IKLIM BELAJAR Pembuatan target pencapaian level IQF, pengukuran indeks
“Dashboard” Penyelarasan
AI Kualitas AI Kuantitas AI Lokasi AI Waktu FI Kualitas FI Kuantitas FI Lokasi FI Waktu
0 10 20 30 40 50 60 70 80 90
KEBUTUHAN BEKERJA
memandu kesesuaian & menyalurkan sumber rejeki
•
Penempatan Tenaga Kerja Lokal (AKL) – 50%
•
Penempatan Tenaga Kerja Antar Daerah
(AKAD) – 25%
•
Penempatan Tenaga Kerja Antar Negara
(AKAN) – 25%
SEBUAH HARAPAN
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
Jumlah dilatih Jumlah ditempatkan
1 2 3 4 5 6 7 8 9 101112
KEBERHASILAN Rekruit 1 - Job Matching Rekruit 2 - lanjut tahap berikutnya Latih 1 - ikut secara penuh Latih 2 - dianggap layak Latih 3 - lanjut tahap selanjutnya Penta 1 - menyelesaikan masa