1
DAFTAR PUSTAKA
Arens. Alvin A. Randal J.Elder. Mark S.Beasley. 2006. Auditing dan Jasa Assurance. Pendekatan Terintegrasi Jilid 1. Jakarta: Erlangga.
Bungin, Burhan. 2014. Metedologi Penelitian Kuantitatif Edisi 2. Jakarta: Penerbit Kencana.
DeAngelo, Linda Elizabeth. 1981. Auditor Size and Audit Quality. Journal of Accounting and Economic 3.pp. 183-199.
Efendy, Muh Taufiq. 2010. Pengaruh Kompetensi, Independensi, Dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit Aparat Inspektorat Dalam Pengawasan Keuangan Daerah (Studi Empiris Pada P emerintah Gorontalo). Tesis. Universitas Diponegoro.
Ghozali, Imam. 2016. Aplikasi Analisis Multivariete dengan Program IBM SPSS 23 edisi ke 8. Badan Penerbit Universitas Diponegoro: Semarang.
Gustiawan, Muhammad Dimas. 2015. Pengaruh Kompetensi, Independensi, Pengalaman Dan Etika Auditor Terhadap Kualitas Audit. Skripsi. Fakultas Ekonomi Dan Bisnis. Universitas Sebelas Maret. Surakarta. Heider, Fritz. 1958. The Psychology of Interpersonal Relations. Lawrence
Erlbaum Associates. London.
Husnan, Heidjrachman Suad. 2011. Manajemen Personalia Edisi 4. Yogyakarta: BPFE.
Indriantoro Nur, Bambang Supomo. 2013. Metodologi Penelitian Bisnis edisi 1. Yogyakarta: BPFE.
Irawati, ST. Nur. 2011. Pengaruh Kompetensi Dan Independensi Auditor Terhadap Kualitas Audit Pada Kantor Akuntan Publik Di Makassar. Skripsi. Fakultas Ekonomi. Universitas Hasanuddin. Makassar.
Institut Akuntan Publik Indonesia. 2011. Standar Profesional Akuntan Publik. Jakarta.
2
Karnia, Nolanda Dwi. 2015. Pengaruh Kompetensi, Independensi, Motivasi dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit (Studi Empiris pada Aparat Inspektorat Provinsi Jawa Tengah). Skripsi. Universitas Diponegoro.
Kharismatuti, Norma. 2012. Pengaruh Kompetensi dan Independensi Terhadap Kualitas Audit Dengan Etika Auditor Sebagai Variabel Moderasi (Studi Empiris Pada Internal Auditor BPKP DKI Jakarta). Skripsi. Fakultas Ekonomi. Universitas Diponegoro. Semarang.
Kuncoro, Mudrajad. 2009. Metode Riset untuk Bisnis & Ekonomi edisi 3. Jakarta: Erlangga.
Lubis Arfan Ikhsan. 2010. Akuntansi Keperilakuan Edisi 2. Salemba Empat: Jakarta.
Luthans, Fred. 2006. Perilaku Organisasi. Yogyakarta: Andi.
Lowensohn, Suzanne. Laurence E. Johnson. Randal J. Elder. 2005. Auditor Specialization And Perceived Audit Quality, Auditee Satisfaction And Audit Fees In The Local Government Audit Market. Departement of Accounting. Colorado State University.pp. 1-27.
Menteri Negera. 2012. Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia No 51 Tahun 2012 tentang “Jabatan Fungsional Auditor dan Angka Kreditnya”, Jakarta.
Mubarak Ahmad, Darmanto Susetyo. 2016. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transforma sional dan Budaya Organisa si Terhadap Kinerja Pegawai dengan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Intervening (Studi pada PNS di kecamatan Watukumpul Kabupaten Pemalang). Maksimum. Vol.5 Th 2016.pp. 1-16.
Nandari, Ade Wisteri S dan Latrini Made Yenni. 2015. Pengaruh Sikap Skeptis, Independensi, Penerapan Kode Etik, dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Audit. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana.pp. 164-181.
Ningsih, A.A Putu R.C dan S. P. Dyan Yaniartha. 2013. Pengaruh Kompetensi, Independensi, dan Time Budget Pressure Terhadap Kualitas Audit. E-Jurnal Akuntansi Udayana.pp. 92-109.
3
Reksohadiprodjo Sukanto, Handoko T. Hani. 1996. Organisasi Perusahaan Edisi 2. Yogyakarta: BPFE.
Sashkin M, Sashkin M.G. 2011. Prinsip-Prinsip Kepemimpinan. Jakarta: Erlangga.
Sari, Ni Putu P.F dan Ramantha I Wayan. 2015. Pengaruh Sikap Skeptisme, Pengalaman Audit, Kompetensi, dan Independensi Auditor Pada Kualitas Audit. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana.pp. 470-482.
Saputra, I Made A.A. S. Putri I.G.A Made A. D. dan Dwirandra A.A.N.B. 2016. Pengaruh Kompetensi dan Pengalaman Kerja Pada Kualitas Audit dengan Motivasi sebagai Variabel Pemoderasi pada Inspektorat Kabupaten Tabanan. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana.pp. 1863-1888.
Sina, Muhammad Ibnu. 2013. Analisis Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transforma sional Terhadap Kinerja Karyawan dengan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Intervening. Skripsi. Sarjana Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Diponegoro. Semarang.
Sugiyono. 2014. Statistika Untuk Penelitian. Bandung: Penerbit Alfabeta.
Sutrisno, Edy. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana Predana Media Group.
Sutoyo, Agus. 2000. Kiat Sukses Prof Hembing. Jakarta: Prestasi Insan Indonesia. Tarigan, Malem Ukur. Bangun Primsa. Susanti. 2013. Pengaruh Kompetensi, Etika, dan Fee Audit Terhadap Kualitas Audit. Jurnal Akuntansi. Vol.13 Th.2013.pp 803-832.
Thoriq, Muhammad. 2010. Analisis Pengaruh Functional Kompetensi, Kompetensi Managerial, dan Disiplin Terhadap Kinerja Pegawai Studi Kasus Pada Inspketorat Jenderal Kementerian Keuangan. Tesis. Universitas Indonesia.
Tjun Tjun, Lauw. Marpaung Elyzabet Indrawati. Setiawan Santy. 2012. Pengaruh Kompetensi dan Independensi Auditor Terhadap Kualitas Audit. Jurnal Akuntansi. Vol.4 Th 2012.pp33-56.
4
Triarini, Dewa Ayu W dan Latrini Ni Made Y. 2016. Pengaruh Kompetensi, Skeptisme Profesional, Motivasi dan Disiplin Terhadap Kualitas Audit Kantor Inspektorat Kabupaten/Kota Bali. E-Jurnal Universitas Udayana.pp. 1092-1119.
Wardana, Made Aris dan Ariyanto Dodik. 2016. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transforma sional, Objektivitas, Integritas dan Etika Auditor Terhadap Kualitas Audit. E-Jurnal Universitas Udayana.pp. 948-976.
Wicaksana, Made dan Budiartha Ketut. 2015. Tingkat Pendidikan, Pengalaman Kerja, Komitmen Profesional dan Disiplin Kerja Auditor Pada Rentang Waktu Penyelesaian Audit. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana.pp. 549-563.
Zoja, I Putu Haseta Twenta. 2014. Faktor – Faktor Yang Berpengaruh Terhadap Kualitas Audit (Studi Empiris pada Auditor BPK RI di Wilayah Jawa Tengah dan Yogyakarta). Skripsi. Fakultas Ekonomika Dan Bisnis. Universitas Diponegoro.
