• Tidak ada hasil yang ditemukan

RISALAH SIDANG SENAT AKADEMIK INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "RISALAH SIDANG SENAT AKADEMIK INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG"

Copied!
24
0
0

Teks penuh

(1)

     1   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG 

Rapat / Sidang  Sidang SENAT AKADEMIK 

No. : 06/RSSA/19042013 

Hari / Tanggal  Jumat / 19 April 2013 

Waktu   pkl. 14.00 – 16.00  

Tempat  Gedung Balai Pertemuan Ilmiah ITB, Jalan Dipati Ukur No. 4 Bandung 

Peserta  Anggota SA   =    19  orang (dari 34 orang)  Ex‐officio       =    11  orang (dari 19 orang)  Tidak Hadir    =    23  orang  (termasuk 9  orang ijin tidak hadir)  Catatan : ‐ daftar hadir ada pada lampiran ‐  Agenda Sidang  1. Pengesahan Agenda Sidang  2. Pengesahan Risalah Sidang tanggal 05 April 2013  3. Laporan pimpinan SA ITB  4. Laporan komisi :   • Komisi – I :   Laporan kegiatan diskusi rencana  implementasi kurikulum 2013  • Komisi – II : Laporan tentang persiapan/rancangan aturan  keanggotaan SA 

Komisi – III :  Pembahasan kenaikan jabatan ke Lektor  Kepala 

• Dr. Harman Ajiwibowo (FTSL) 

5. Lain‐lain         

 

1. PENGESAHAN AGENDA SIDANG 

 

Keputusan : Agenda sidang disetujui untuk dilaksanakan   

2. PENGESAHAN RISALAH SIDANG TANGGAL 5 April 2013 

  Ringkasan Risalah :  ƒ Laporan Pimpinan SA  ƒ  Perkembangan terakhir tentang UU no. 12 Tahun  2012 dan RPP ITB   ƒ Pentingnya penyamaan persepsi mengenai  paradigma baru dalam implementasi kurikulum  2013  ƒ Komisi – I :  ƒ Laporan persiapan implementasi kurikulum 2013   ƒ Komisi‐III  ƒ Persetujuan Kenaikan jabatan ke Guru Besar  ƒ  Dr. Pradono (SAPPK)  ƒ Pertimbangan Kenaikan jabatan ke Lektor Kepala  ƒ Dr. Azis Trianto (FTI)  ƒ Dr. Rahman Setiawan (FTMD) 

(2)

     2   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG  ƒ Pertimbangan Kenaikan pangkat dalam jabatan  yang sama  ƒ Dr. Rajesri (FTI)  ƒ Komisi – IV :  ƒ Pembahasan lanjutan tentang penelitian dan  industri    

Keputusan : Risalah sidang 5 April 2013 disetujui untuk disahkan 

 

3. LAPORAN PIMPINAN SENAT AKADEMIK 

ƒ Kegiatan review dan penilaian kurikulum ITB 2013  ƒ Keanggotaan Senat Akademik  ƒ Masa tugas anggota yang berakhir, SA akan mengirimkan  surat ke Rektor  ƒ Surat Keputusan keanggotaan dikeluarkan oleh Senat  Akademik  ƒ Informasi peresmian fasilitas di kampus Jatinangor (Gerbang  Utama, GKU, Labtek, Jalan & Joging track)  pada hari Rabu, 17 April  2013  ƒ Informasi tentang kualifikasi dosen/staf akademik di beberapa  universitas di negara lain sebagai bahan masukan  ƒ Kesekretariatan  ƒ Surat/SK masuk dan keluar   ƒ Penyampaian informasi tentang situs Senat Akademik   

4. LAPORAN KOMISI‐KOMISI 

Komisi – I : Laporan persiapan implementasi kurikulum 2013   

Laporan oleh ketua Komisi‐I (Prof. Yeyet Cahyati S) 

Penyamaan persepsi paradigma baru dalam rangka implementasi 

kurikulum 2013  (bahan presentasi ada pada Lampiran)  ‐ Minggu ini sudah masuk draft kurikulum dari Fak/Sek.  ‐ Anggota tim reviewer dapat segera memulai untuk mereview  dan mengevaluasi draft kurikulum dari Fak/Sek    

Keputusan :  Tidak ada keputusan   

Komisi – II : Laporan persiapan/rancangan aturan keanggotaan SA   

Laporan oleh ketua Komisi‐II (Prof. Enri Damanhuri) 

(3)

     3   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG  (bahan presentasi ada pada Lampiran)      Diskusi :    Prof. Widyo Nugroho  ‐ Dalam draft statuta, terdapat 20 tugas dan fungsi SA, oleh  karena itu referensi untuk memilih anggota SA adalah untuk  memenuhi 20 tugas dan fungsi SA tersebut  ‐ Salah satu tugas SA adalah memberikan pertimbangan ke  Rektor untuk kenaikan jabatan ke GB, sehingga tidak mungkin  yang menilai adalah anggota dengan jabatan Lektor atau  Lektor Kepala. Oleh karena itu anggota SA adalah GB, diusulkan  tidak semata‐mata karena ketua atau dari KK  ‐ Anggota SA adalah GB merupakan konsekuensi logis tugas dan  fungsi SA  ‐ Kriteria untuk dosen muda harus didasarkan dari kemampuan  dan tugas di SA  ‐ Seorang GB tidak boleh menolak jika diusulkan menjadi  anggota SA, karena seorang GB harus mampu berpikir out of  the box  Prof. Yanuarsyah Haroen  ‐ Selain membahas untuk keanggotaan SA yang memiliki hak  suara, perlu diperhatikan juga untuk keanggotaan ex‐officio  ‐ Saran untuk mencapai kuorum sidang agar tidak dibedakan 

anggota yang hadir baik voting member maupun ex‐officio 

‐ Dosen muda, misalkan dalam sidang usulan kenaikan jabatan  ke GB hanya bisa memberikan pandangan tetapi tidak ikut  dalam pengambilan keputusan  ‐ Bagaimana dengan batasan untuk keanggotaan bagi dosen  muda (umur) ? dosen muda yang dipilih harus memiliki prestasi  akademik yang bagus  ‐ Tentang MGB, agar forum GB adalah forum yang bebas tidak  berada dibawah SA  Prof. Enri Damanhuri   ‐ Kenapa GB yang dipilih sebagai anggota SA, merupakan hal  yang mendasar  ‐ Apakah persyaratan GB atau non GB diatur pada peraturan SA  ? atau pada peraturan Senat Fak/Sek. ? Dalam ART 2005 ada  pada peraturan tentang KK  ‐ Representasi akademik adalah GB, ada pada peraturan SA  Prof. Djoko Iskandar  ‐ Koreksi, jumlah anggota KK diatur oleh SK Rektor  ‐ Ketentuan jumlah anggota Senat Akademik dari Fak/Sek ada 

(4)

     4   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG  pada naskah akademik yaitu 2 s/d 5 orang  Prof. Tati Mengko  ‐ Ps 27 ayat 2, SA dapat membentuk Forum GB  ‐ Dirasakan ada duplikasi antara SA dan MGB seperti  pembahasan kenaikan jabatan ke GB, tetapi untuk  pembahasan permasalahan bangsa dan pemberian  penghargaan agar tetap dilakukan oleh forum GB  Prof. Enri Damanhuri  ‐ Anggota KK berjumlah 8 orang ada pada peraturan ITB, wakil  Senat Fak/Sek di SA berjumlah 3 orang ada pada ART 2005  ‐ Jika SA membentuk forum GB, salah satu peran adalah  membahas yang selama ini dilakukan MGB, akan diatur di  peraturan ITB  Prof. Intan Ahmad  ‐ Draft statuta yang dikirim ke Jakarta sudah dibahas pada  sidang SA  ‐ Draft statuta disiapkan oleh tim yang terdiri dari wakil‐wakil   SA, MGB, Eksekutif dsb  ‐ Anggota SA seyogyanya yang terpilih tetap dengan ownership  keterwakilan  Prof. Roos Akbar  ‐ Tugas dan wewenang forum GB pada draft statuta, dengan  fungsi saat MGB ini masih akan dijalankan  Prof. Irwandy Arif  ‐ Jika ada pendapat lain, maka isi draft statuta harus diubah  ‐ Dalam hal SA dapat membentuk forum GB, jika tidak ada  aturan di atasnya yang mengatur maka akan menjadi masalah  ‐ Info lain, ada kemungkinan kemendikbud kalah dalam gugatan  UU no 12/2012, berarti ITB harus mempersiapkan statuta  berdasarkan PP 66/2012  Prof. Hermawan K. Dipojono  ‐ Keterwakilan anggota SA saat ini adalah mewakili keilmuan  berbasis pada KK, sedangkan usulan baru dengan berbasis  jumlah dosen atau campuran berbasis pada kedua hal tsb  ‐ Usul, agar berbasis dengan keilmuan dan  berbasis entitas di  Fak/Sek dan ditetapkan pada jumlah tertentu dengan asumsi  bahwa setiap Fak/Sek memiliki misi dan tugas yang sama,  misalkan 5 orang setiap Fak/Sek  Prof. Enri Damanhuri  ‐ Ini adalah kesempatan untuk memperbaiki sistem, apapun  bentuk statuta nanti  ‐ Agar disepakati aturan keanggotaan, apakah seperti pada ART 

(5)

     5   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG  2005, apakah basisnya keterwakilan dosen atau ditetapkan  dengan masing‐masing 5 orang setiap Fak/Sek .  Prof. Intan Ahmad  ‐ Biasanya untuk universitas selain jumlah yang tetap ada  tambahan keterwakilan yang proporsional  ‐ Apapun hasil gugatan UU no 12/2012 di MK, ITB perlu  melakukan penyesuaian  ‐ Istilah (dosen) muda adalah relatif, tetapi harus ditekankan  untuk dosen yang secara akademik baik  Prof. Enri Damanhuri  ‐ Yang diusulkan pada Februari 2013 lalu, berbeda yaitu  keterwakilan berdasarkan bidang dengan mempertimbangkan  proporsi jumlah dosen, apakah disepakati representasi adalah  pemimpin akademik ditambah dosen muda atau GB ditambah  dosen muda  Prof. Intan Ahmad  ‐ Disarankan Komisi‐II melakukan pembahasan lanjut (fine  tuning) untuk perbaikkan sebelum menetapkan aturan tentang  keanggotaan SA yang akan dikeluarkan   

Keputusan : Disepakati untuk diselesaikan oleh komisiII berdasarkan 

masukanmasukan pada sidang pleno   

Komisi – III : Pembahasan kenaikan jabatan 

  Kenaikan jabatan ke Lektor Kepala :    FTSL   : Dr. Harman Ajiwibowo   Rekomendasi Dekan FTSL :  ‐ Bidang keahlian : Rekayasa Kelautan   ‐ KK :  Teknik Kelautan  ‐ Pendidikan   o S1 : Teknik Sipil ITB 1988  o S2 : Teknik Kelautan Oregon State University USA  o S3 : Teknik Kelautan Oregon State University USA  ‐ Pada KK Teknik Kelautan terdapat 4 orang LK, sehingga  kenaikan jabatan Dr. Harman adalah suatu kebutuhan  ‐ Dr. Harman selain kegiatan akademik cukup banyak  melakukan kegiatan di ITB dan aktif mengikuti kegiatan  kepanitiaan dan menangani K3L  ‐ Dr. Harman, masih relatif muda  ‐ Diusulkan untuk jabatan Lektor Kepala  Prof. Widyo Nugroho 

(6)

     6   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG  ‐ Mendukung usulan kenaikan jabatan ini  ‐ Dr. Harman pernah menjadi manajer gedung SC barat dan  timur yang dijadikan markas OS mahasiswa  ‐ Dr. Harman dapat menangani dengan baik saat  menertibkan mahasiswa dan juga menertibkan arak‐arakan  wisuda  ‐ Dr. Harman telah melakukan tugas dengan baik dalam  menertibkan kampus   

Keputusan : Disetujui pertimbangan untuk kenaikan jabatan ke Lektor 

Kepala        Sidang ditutup pkl. 15.50  Sidang Pleno Berikut : 3 Mei 2013  LAMPIRAN  1. Materi Presentasi Komisi‐I  2. Rangkuman Pendapat Anggota SA tentang keanggotaan KK, SF/SS & SA 3. Materi Presentasi Komisi‐II  4. Daftar Hadir & Undangan Sidang SA  Bandung, 19 April 2013  Senat Akademik ITB      Menyetujui  Sekretaris,      Ketua Senat Akademik  ITB        (Deddy Kurniadi)      (Intan Ahmad)   

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(7)

     7   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

LAMPIRAN

 

1

 

MATERI

 

PRESENTAS

 

KOMISI

I

 

  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(8)

LAPORAN HASIL

LAPORAN

 

HASIL

 

PERTEMUAN

PERTEMUAN

1

Penyamaan Persepsi

Paradigma Baru

Paradigma Baru

Dalam Rangka Implementasi

Kurikulum ITB

 

2013

2018

Diskusi Terbuka Senat Akademik ITB

Rabu 10 April 2013

(9)

Tujuan Diskusi Terbuka

Tujuan Diskusi Terbuka

Penyamaan persepsi

Penyamaan persepsi

Konvergensi pemikiran

Ancangan tentang proses transisi dan

implikasi paradigma baru

implikasi paradigma baru

Pemahaman tentang peran tiap

k k

ti

pemangku kepentingan

3

Kerangka Presentasi

Kerangka Presentasi

I

Mengapa perlu paradigma baru dalam

I.

 

Mengapa perlu paradigma baru dalam

Kurikulum ITB

 

2013

 

?

II Empat paradigma baru dan perbandingan

II.

 

Empat paradigma baru dan perbandingan

dengan paradigma lama

III K bij k

i

l

i

di

b

III.

 

Kebijakan implementasi paradigma baru

IV.

 

Pemantauan implementasi paradigma baru

V.

 

Sumber daya untuk mendukung

implementasi paradigma baru

p

p

g

(10)

Tentang 4 paradigm pendidikan

Tentang 4

 

paradigm

 

pendidikan

Keempat paradigm

p

p

g

 

pendidikan sudah lama

p

 

diimplementasikan di

 

ITB

Outcomes

 

based

 

education

 

sejak kurikulum yang

 

lalu sudah diterapkan

lalu sudah diterapkan

Sejumah program

 

studi sudah

terakreditasi

secara internasional, yang lain sedang dalam

secara internasional,

 

yang

 

lain

 

sedang dalam

persiapan

Continous improvement

 

Learner

 

centered

 

learning

 

sudah dilaksanakan

secara parsial (prodi tertentu,

 

mata kuliah

tertentu bagian tertentu)

tertentu,

 

bagian tertentu)

(11)

     8   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

LAMPIRAN

 

2

 

RANGKUMAN

 

PENDAPAT

 

TENTANG

 

KEANGGOTAAN

 

KK,

 

SF/SS

 

&

 

SA

 

  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(12)

RANGKUMAN PENDAPAT

• Rapat Pleno SA (15 Februari 2013)

• Dengan Pimpinan Senat Fakultas/Sekolah (Jumat 15 Maret 2013) Pokok bahasan : Keanggotaan KK, SF/SS dan SA

1. Tentang KK:

Definisi KK:

• Belum jelas, beda interpretasi.

• Di beberapa fakultas terdapat pandangan yang mempertanyakan kembali: apakah Kelompok Keilmuan atau Keahlian. Laboratorium? Research group?

• KK harusnya dibentuk karena keunikan keilmuan. Jumlah anggota KK 8 orang minimum:

• Pembatasan sebuah KK minimum 8 orang (Peraturan Rektor) tidak jelas dasarnya, membatasi pengembangan dan kurang produkstif.

• Banyak KK terpaksa digabung: timbul istilah 'kawin paksa', atau 'ngebon' anggota dari KBK lain.

• Cara penentuan yang tidak benar, pendekatan yang pragmatis, kompromistis, dan lebih melihat dari sudut 'mudah mengelola'-nya. Harusnya secara filosofis didasarkan atas keunikan keilmuan.

• Ke depan jumlah anggota KK tidak perlu dibatasi, yang perlu diperhatikan adalah bagaimana potensi dan prestasinya.

Fungsi KK:

• Terdapat multi interpretasi posisi KK dalam organisasi fakultas.

• KK cenderung sebagai fungsi administratif. Seharusnya bukan bersifat administratif.

• Terbentuknya KK cenderung mengurangi kerjasama antar disiplin keilmuan. Pengelompokan KK malah tidak menjadi cair, menjadi sekat-sekat yang membatasi.

2. Tentang 'Bidang' keilmuan:

• Saat ini KK: Kelompok Keahlian atau Kelompok Keilmuan? Seharusnya 'kelompok keilmuan'.

• Bidang? atau Basis? atau Unit Keilmuan? atau Kelompok Keilmuan?

• Sebetulnya dengan mudah ITB dapat mengidentifikasi bidang keilmuan tsb. misalnya Matematika, Biologi, Mirkobiologi, dsb. Secara universal semua mengenal. Ini yang dari tahun 2006 dicoba dihilangkan oleh ITB.

• Kompetensi Dosen karena keilmuannya. Perlu didefiniskan oleh SA. KK adalah Digit ke 2 sementara bidang keahlian (seperti Matematika) adalah Digit ke1.

• Ke depan basis keilmuan tsb jangan kompromi. Kalau kompromi nanti akan masalah lagi. Kelompok Keahlian = Research group? Research group bisa kapan saja berubah, bisa bergabung dengan yang lain sesuai penelitian yang sedang dilaksankan. Kalau bidang keilmuan, mungkin akan lebih langgeng.

(13)

• Bidang keilmuan Kimia Teknik, terdapat 3 komponen: (a) ada asosiasi profesinya, (b) ada masyarakat pemakai (industri) dan (c) ada program studi S1- nya. Dulu, kalau bicara Departemen (yang mungkin sebagian besar identik dengan Bidang keilmuan), semua orang langsung memahami, 'market'nya jelas. Berbeda dengan penamaan KK saat ini di ITB.

3. Tentang Fakultas/Sekolah:

• Saat ini definisi dan penamaan Fakultas/Sekolah di ITB kurang memiliki dasar yang kuat.

• Sebaiknya Fakultas mengurus hal-hal yang sifatnya administratif saja (administratif body).

4. Tentang Senat Fakultas/Sekolah:

• SF/SS: saat ini mengurus hal-hal rutinitas saja, sementara kasus-kasus diselesaikan di Prodi. Belum menyentuh persoalan mendasar.

• Sesuai ART-2005, sebaiknya GB sebagai wakil KK, karena wawasannya yang luas di kelompoknya.

• Di sejumlah F/S, anggota SF/SS cenderung tak berubah, sehingga tidak memberi kesempatan kepada para dosen muda yang potensial untuk menyalurkan

pemikiran2nya. Anggota SF/SS dan SA anggotanya itu saja, pemikirannya itu-itu saja, begitu-itu-begitu-itu saja. Dosen muda yang potensial perlu disalurkan, perlu dimanfaatkan pemikirannya.

• Perlu diperjelas aturan ketua KK yang merangkap menjadi anggota SA.

5. Tentang Keanggotaan Senat Akademik:

• Perlu diperjelas aturan ketua KK yang merangkap menjadi anggota SA, yang harus melepaskan poisisinya sebagai Ketua KK.

• Dalam pemilihan anggota SA sebaiknya tidak terjadi dikotomi spesifik yang menyebut Guru Besar dan non-Guru Besar.

• Anggota SA selain GB atau bila tidak ada GB adalah Lektor Kepala, sebaiknya ditambah dengan mereka yang memiliki kemampuan, wawasan luas, prestasi akademis tinggi. Mereka adalah para pemikir muda, mungkin sebetulnya pioner-pioner yang potensial, telah diakui di bidangnya, baik secara keilmuan maupun secara keprofesian.

• Anggota SA 3 orang dari F/S, tidak jelas dasarnya. Tetapi perlu ditambah, karena bebannya banyak.

• KK adalah digit ke 2 sementara bidang keahlian (seperti MA) adalah digit-1. Diusulkan dari tiap 'bidang keahlian' terdapat 2 orang sebagai anggota SA.

(14)

     9   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

LAMPIRAN

 

3

 

MATERI

 

PRESENTASI

 

KOMISI

II

 

  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(15)

KEANGGOTAAN

Senat Akademik ITB

Siapa

 

yang

 

mewakili?

Mewakili

 

apa?

Berapa jumlahnya?

Berapa

 

jumlahnya?

Pleno SA ITB

Pleno SA ITB

Jumat 19 April 2013

KII‐SA ITB‐2013

Draft Statuta Ps 27

Draft

 

Statuta

 

Ps

 

27

(1)Anggota Senat Akademik terdiri atas:

a. Dosen terpilih yang dipandang mampu melaksanakan fungsi dan 

tugas sebagai anggota Senat Akademik sesuai dengan kriteria yang 

ditetapkan dalam Peraturan Pemerintah ini; dan

b. Rektor, para Wakil Rektor dan para Dekan.

(2)Senat Akademik dapat membentuk komisi, dan panitia khusus/terbatas 

untuk berbagai kepentingan kebijakan dan pengawasan akademik;

(3)S t Ak d ik d t b t k F G B

(3)Senat Akademik dapat membentuk Forum Guru Besar yang 

beranggotakan semua Guru Besar dengan tugas dan wewenang: dst dst ... (4)Ketentuan lebih lanjut tentang keanggotaan dan alat kelengkapan Senat 

Akademik diatur denganPeraturan ITB

Akademik diatur denganPeraturan ITB.

(5)Hak suara dan tata cara pengambilan keputusan melalui pemungutan 

(16)

Draft

 

Statuta

 

Ps

 

28

Anggota Senat Akademik harus memenuhi persyaratan sebagai berikut:

– mempunyai visi, wawasan dan minat terhadap pengembangan 

akademik; 

– memahami sistem pendidikan ITB dan pendidikan nasional;

– memiliki rekam jejak dan kearifan akademik yang baik;dan

– memiliki pengalaman pengembangan institusi.

Keanggotaan Senat Akademik berakhir apabila:

– berakhir masa jabatannya;

– meninggalgg  dunia;;

– berhalangan tetap;

– mengundurkan diri; atau

– melanggar kode etik ITB.melanggar kode etik ITB.

Ketentuan lebih lanjut mengenai komposisi anggota, pemilihan, pengangkatan, 

pemberhentian, penggantian, kewajiban, dan hak anggota Senat Akademik 

diatur denganPeraturan ITB.

Pengangkatan dan pemberhentian anggota Senat Akademik disahkan oleh 

MWA berdasarkan usulan Senat Akademik. 

Draft

 

Statuta

 

Ps

 

29

• Senat Akademik dipimpin oleh seorang Ketua dan Sekretaris merangkap 

anggota yang dipilih dari dan oleh para anggota; anggota, yang dipilih dari dan oleh para anggota;

• Anggota Senat Akademik yang berasal dari unsur sebagaimana dimaksud 

pada Pasal 27 Ayat (1) butir b tidak dapat dipilih sebagai Ketua;

• Masa jabatan Ketua Sekretaris dan anggota Senat Akademik adalah 5

• Masa jabatan Ketua, Sekretaris, dan anggota Senat Akademik adalah 5 

(lima) tahun dan dapat dipilih kembali untuk 1 (satu) kali masa jabatan; 

• Pengesahan pengangkatan dan pemberhentian Ketua dan Sekretaris Senat 

Akademik dilakukan oleh MWA;

Akademik dilakukan oleh MWA;

• Ketentuan lebih lanjut mengenai pemilihan, pengangkatan, 

pemberhentian, dan penggantian Ketua dan Sekretaris Senat Akademik 

diatur denganPeraturan ITB;

diatur denganPeraturan ITB;

• Tatacara persidangan dan pengambilan keputusan Senat Akademik dalam 

(17)

Siapa yang mewakili SA? Mewakili apa? Berapa jumlahnya?

KK: 

Ketua KKÆGB atauLKbila tidak ada GB

Siapa

 

yang

 

mewakili

 

SA?

 

Mewakili

 

apa?

 

Berapa

 

jumlahnya?

Siapa yang mewakili SA? Ketua KK ÆGB, atau LKbila tidak ada GB, 

minimum 8 orang

SF/SS Siapa yang mewakili SA?

Versi ART‐2005

SF/SS: 

representasi komunitas akademik di F/S

GBterpilih dari masing‐masing KK 

atauKetua KKbila tidak ada GB SA mewakili apa?

Versi ART‐2005

atau Ketua KKbila tidak ada GB

Masing KK terwakili + PimpinanF/S

SA:

representasi komunitas akademik dari SF/SS

3 orang, dari KK yang berbeda di F/S Ex officio maksimum 30% dari anggota Berapa jumlahnya?

Versi ART‐2005

Ex‐officio maksimum 30% dari anggota

Naskah

 

Peraturan

 

ITB

SA

 

mewakili

 

APA?

ART‐2005: tentang SA

• Anggota SA terdiri dari

(Draft Statuta):

1. Anggota Senat Akademik terdiri atas: Anggota SA terdiri dari 

wakil‐wakil SF/SS dan 

anggota ex‐officio. • Anggota SA wakil‐wakil 

1. Anggota Senat Akademik terdiri atas: a.Dosen terpilih yang dipandang mampu  melaksanakan fungsi dan tugas sebagai anggota  Senat Akademik sesuai dengan kriteria yang  SF/SS merupakan  representasi dari  masyarakat akademik  ditetapkan dalam Peraturan Pemerintah ini; dan b.Rektor, para Wakil Rektor dan para Dekan. Fakultas/Sekolah dan 

berjumlah 3 (tiga) orang 

untuk masing‐masing 

Fak ltas/ Sekolah (Usul):

2. Dosen yang dimaksud di atas merupakan 

representasi masyarakat akademikdari 

Fak ltas/Sekolah di lingk ngan ITB dengan Fakultas/ Sekolah. 

Fakultas/Sekolah di lingkungan ITB, dengan 

memperhatikan bidang keilmuan dan jumlah 

(18)

Naskah

 

Peraturan

 

ITB

SIAPA yang mewakili SA?

SIAPA

 

yang

 

mewakili

 

SA?

ART‐2005: tentang 

SA

• Anggota SA wakil‐wakil SF/SS 

USUL

3. Anggota Senat Akademik dari 

Fakultas/Sekolah seperti yang dimaksud 

di atas dipilih dari dan oleh Senat 

F k lt /S k l h b k t

merupakan representasi dari 

masyarakat akademik 

Fakultas/Sekolah dan 

b j l h ( i )

Fakultas/Sekolah yang bersangkutan, 

yang merupakan pemimpin akademik

di lingkungannya, dan berasal dari 

Kelompok Keilmuan yang berbeda

berjumlah 3 (tiga) orang 

untuk masing‐masing 

Fakultas/ Sekolah. 

Kelompok Keilmuan yang berbeda. 4. Disamping kriteria pemimpin akademik 

seperti disebut di atas, keterwakilan 

SF/SS memberikan kesempatan kepada 

ART‐2005: tentang SF/SS • Anggota SF/SS terdiri atas 

Guru Besarterpilih yang

S /SS e be a ese pa a epada

Dosen mudayang potensial yang 

pemikirannya dipandang mampu 

berkontribusi bagi kemajuan ITB.

Guru Besarterpilih yang 

mewakili masing‐masing KK, 

dan Pimpinan  Fakultas/Sekolah.

Berapa

 

jumlahnya?

Jumlah KK SK 14/SK/K01-SA/2008 Anggota SA saat ini Jumlah dosen ini SITH 4 2 2 FTI 8 3 3 FTTM 7 2 2 FITB 8 2 2 FTMB 7 3 3 FTSL 9 4 4 SAPPK 8 3 3 SAPPK 8 3 3 STEI 9 4 4 FMIPA 15 5 5 174 SF 5 2 2 FSRD 8 3 2 104 SBM 2 2 2 Jumlah 90 35 34

Jumlah Dosen ITB 2011 = 1182 (katakan saat ini = 1200)

(19)

Naskah

 

Peraturan

 

ITB

BERAPA jumlahnya?

BERAPA

 

jumlahnya?

5. Seorang anggota SA mewakili 20  ART‐2005: tentang SA Anggota SA wakil wakil SF/SS

orangDosen dari Fakultas/Sekolah 

yang diwakilinya.

6. Keanggotaan ex‐officiodalam SA 

• Anggota SA wakil‐wakil SF/SS 

merupakan representasi dari 

masyarakat akademik 

Fakultas/Sekolah dan

berlaku secara otomatis sejak 

pengangkatan dan berakhir pada saat 

yang bersangkutan tidak lagi 

mend d ki jabatan dimaks d

Fakultas/Sekolah dan 

berjumlah 3 (tiga)orang 

untuk masing‐masing 

Fakultas/ Sekolah.

menduduki jabatan dimaksud.

7. Keanggotaan ex‐officiodiusulkan oleh 

Rektor.

8 Anggota SA diangkat dan

• Tiga oranganggota SA wakil‐

wakil SF/SS seperti yang 

dimaksud dalam ayat (2)  8. Anggota SA diangkat dan 

diberhentikan melalui Ketetapan 

MWA

dipilih dari dan oleh SF/SS 

yang bersangkutan, dan wajib 

berasal dari KK yang berbeda  

Lain

lain:

 

Keanggotaan

 

Senat

 

F/S

 

ART‐2005:Anggota SF/SS terdiri atas Guru Besar terpilih yang mewakili

ART 2005: Anggota SF/SS terdiri atas Guru Besar terpilih yang mewakili  masing‐masing KK, dan Pimpinan Fakultas/Sekolah.

USUL:

• Anggota SF/SS terdiri atas (a) Guru Besar terpilih yang mewakili masing

• Anggota SF/SS terdiri atas (a) Guru Besar terpilih yang mewakili masing‐

masing KK,(b) Dosen muda yang pemikirannya dipandang mampu 

berkontribusi bagi kemajuan ITB,  dan (c) Pimpinan Fakultas/Sekolah.

• Jumlah anggota SF/SS masingJumlah anggota SF/SS masing masing‐masing pada butir (b) dan (c) di atas pada butir (b) dan (c) di atas 

maksimum 30% (tiga puluh persen) dari jumlah anggota SF/SS. ART‐2005:

• Dalam hal suatu KK belum memiliki Guru Besar maka Ketua KK mewakili KK

• Dalam hal suatu KK belum memiliki Guru Besar, maka Ketua KK mewakili KK 

sebagai anggota SF/SS.

• Ketua KK yang menjadi anggota SF/SS dan terpilih menjadi Anggota SA wajib 

melepaskan jabatannya sebagai Ketua KK ÆUSUL DIHILANGKAN

• Anggota SF/SS diangkat dan diberhentikan oleh Rektor untuk masa jabatan 5 

(lima) tahun dan dapat diangkat kembali.

• Pengurus SF/SS terdiri atas seorang Ketua dan seorang Sekretaris yang dipilih dari 

dan oleh anggota dan oleh anggota.

• Pimpinan F/S tidak dapat menjadi Pengurus SF/SS, dan tidak mempunyai hak 

(20)

     10   

RISALAH

 

SIDANG

 

SENAT AKADEMIK – INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

LAMPIRAN

 

4

 

DAFTAR HADIR & UNDANGAN SIDANG 

(21)
(22)
(23)
(24)

Sekretariat, Jalan Dipati Ukur No.4 Telp/Fax (022) 2501539 Bandung 40132 e-mail:senat@senat.itb.ac.id

SENAT AKADEMIK INSTITUT TEKNOLOGI BANDUNG

Nomor : 125/I1/SA/OT/2013 12 April 2013

U n d a n g a n S i d a n g

Yang Terhormat :

Anggota Senat Akademik Institut Teknologi Bandung Hari : Jum’at

Tanggal : 19 April 2013 Pukul : 14.00 – 16.00

Tempat : Gedung Balai Pertemuan Ilmiah ITB Jalan Dipati Ukur No. 4 Bandung Acara : 1. Pengesahan Agenda Sidang

2. Pengesahan Konsep Risalah Sidang 5 April 2013 3. Laporan Pimpinan SA

4. Laporan Komisi-komisi :

• Komisi I :

o Laporan Kegiatan Diskusi Rencana Implementasi Kurikulum 2013

• Komisi II :

o Laporan Tentang Persiapan/Rancangan Aturan Keanggotaan SA

• Komisi III :

o Pembahasan Usulan Kenaikan jabatan ke Lektor Kepala - Dr. Harman Ajiwibowo (FTSL) 5. Lain-lain Ketua, Intan Ahmad

Risalah Sidang SA (draft) 5 April 2013 sudah dikirim via e-mail

Catatan : Disediakan makan siang pukul 13.00 dan Sidang akan tepat dimulai pukul 14.00

Referensi

Dokumen terkait

Dengan pembuatan Software ini diharapkan dapat menghilangkan batasan ruang dan waktu, serta dapat membantu dalam penelitian, dengan menggunakan fitur automatic citation dapat

Pengaruh Pelatihan terhadap Kinerja Karyawan pada PT PDAM Tirta Pakuan Kota Bogor. Retrieved from E-Jurnal Universitas

Pada semua massa burung, tegangan yang terjadi pada bagian paling atas windshield telah melebihi kekuatan luluh material (68 MPa) bahkan hampir sama dengan kekutan maksimum

Nilai keserempakkan kontak PMT saat membuka atau menutup didasarkan pada hasil penunjukkan circuit breaker analyzer (Goeritno & Syaputra, 2014).. Dari tabel 4 dapat

Struktur perekonomian Kabupataen Lamongan yang masih besar ditopang oleh sektor pertanian mengakibatkan laju pertumbuhan ekonominya masih dibawah rata-rata Jawa

Dari serangkaian kegiatan pada pelatihan, dapat disimpulkan bahwa kegiatan pengabdian kepada masyarakat berupa Pelatihan Pengembangan Media Pembelajaran untuk Meningkatkan

Skripsi yang berjudul “Peranan Sri Paku Alam VIII Pada Masa Agresi Militer Belanda Kedua di Yogyakarta tahun (1948-1949)” telah disetujui pembimbing

Prilaku mahasiswa dalam penelitian ini adalah perilaku mahasiswa yang berkaitan dengan kebersihan lingkungan dalam penelitian ini khusunya kebersihan lingkungan kampus di