1
PENGARUH KEPEMIMPINAN BERBASIS NILAI KEPALA
RAUDHATUL ATHFALDAN KOMPENSASI TERHADAP
KINERJA GURU RAUDHATUL ATHFAL KOTA BANDUNG
TESIS
diajukanuntukmemenuhisebagiandari syaratuntukmemperolehgelar Magister Pendidikan
Program StudiAdministrasiPendidikan KonsentrasiManajemenSumberDayaManusia
Oleh:
Hernawati
NIM: 1201060
PROGRAM STUDI ADMISTRASI PENDIDIKAN
SEKOLAH PASCA SARJANA
UNIVERSITAS PENDIDIKAN INDONESIA
BANDUNG
▸ Baca selengkapnya: contoh program kerja kepala sekolah raudhatul athfal
(2)2
PERNYATAAN
Sayamenyatakanbahwatesis yang berjudul“
PengaruhPerilakuKepemimpinanBerbasisNilaiKepala RA danKompensasiterhadapKinerja Guru RA di Kota Bandung” inisepenuhnyakaryasayasendiri. Tidakadabagiandidalamnya yang
merupakanplagiatdarikarya orang lain
dansayatidakmelakukanpenjiplakanataupengutipandengancara – cara yang
tidaksesuaidenganetikakeilmuan.
Ataspernyataaninisayasiapmenanggungresiko/ sanksi yang
dijatuhkankepadasayaapabilakemudianditemukanadanyapelanggaranterha
dapetikakeilmuandalamkaryasayaini, atauadaklaimdaripihak lain
terhadapkeasliankaryasayaini.
Bandung, Juli 2014
Pembuatpernyataan,
3
HERNAWATI
PENGARUH KEPEMIMPINAN BERBASIS NILAI KEPALA RAUDHATUL
ATHFAL DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU RAUDHATUL
ATHFAL KOTA BANDUNG
disetujuidandisahkanolehpembimbing:
Pembimbing I
EndangHerawan, Dr. M.Pd.
NIP. 196008101986031001
Pembimbing II
AsepSuryana, Dr. M.Pd.
NIP. 197203211999011002
Mengetahui,
Ketua Program StudiAdministrasiPendidikan
4