• Tidak ada hasil yang ditemukan

LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN. Identitas Responden

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Membagikan "LAMPIRAN 1 KUESIONER PENELITIAN. Identitas Responden"

Copied!
37
0
0

Teks penuh

(1)

33 LAMPIRAN 1

KUESIONER PENELITIAN Kuesioner ini terbagi menjadi dua bagian :

1. Identitas Responden 2. Daftar Pertanyaan

Identitas Responden

Petunjuk : Dimohon dengan hormat Bapak/ Ibu/ Sdr sebagai auditor untuk mengisi identitas anda secara lengkap dan Isilah jawaban dari pertanyaan berikut dengan memberi tanda (√) pada angka sesuai dengan keterangan yang ada. Setiap pertanyaan diharapkan hanya satu jawaban .

1. Jenis Kelamin :

Laki- laki Perempuan

2. Umur tahun

3. Jabatan Bapak/ Ibu/ Sdr di Kantor Akuntan Publik (KAP) saat ini : Manajer Auditor Senior Auditor Junior Supervisor 4. Pendidikan Terakhir :

DIII S1 S2 S3

5. Bidang Penugasan :

Audit Pajak Lainnya

6. Lama Bekerja di KAP ini :

2 - 4 th 5 - 7 th 8 - 10 th > 10 th

7. Berapa jumlah penugasan yang pernah Bapak/ Ibu/ Sdr tangani sampai dengan sekarang ?

< 10 Penugasan 10 s.d 20 Penugasan

21 s.d 30 Penugasan 31 s.d 40 Penugasan

> 40 Penugasan

(2)

34

Daftar Pertanyaan Petunjuk Pengisian :

Mohon Bapak/ Ibu/ Sdr memberikan tickmark ( √ )pada salah satu skala 1 sampai 5 yang tersedia pada kolom disamping pertanyaan untuk menentukan seberapa setuju Bapak/ Ibu/ Sdr mengalami hal-hal berikut :

1 2 3 4 5

Sangat Tidak Setuju Tidak Setuju Netral Setuju Sangat Setuju KEPUASAN KERJA AUDITOR

NO PERTANYAAN STS TS N S SS

1. Gaji yang saya terima selama bekerja di KAP ini sudah memuaskan.

2. Pekerjaan yang saya lakukan di KAP ini sesuai dengan yang saya harapkan.

3. Selama saya bekerja, kebijakan sistem promosi yang diterapkan di KAP ini sudah tepat.

4. Kesempatan yang saya terima untuk maju dan dipromosikan dalam pekerjaan selalu ada.

5. Kesempatan yang diberikan oleh supervisor saya untuk dapat ikut berpartisipasi dalam pengambilan keputusan selalu ada.

6. Kenyamanan fasilitas pendukung yang ada dalam kerja saya selalu tersedia.

7. Dukungan dan nasehat yang diberikan oleh rekan kerja saya dalam membantu penyelesaian tugas.

(3)

35 PROFESIONALISME

Tanggung Jawab

No PERTANYAAN STS TS N S SS

1. Saya merasa bertanggung jawab kepada masyarakat yang memakai jasa profesional audit saya.

2. Saya merasa bertanggung jawab untuk memelihara kepercayaan masyarakat terlebih orang yang memakai jasa profesional saya.

3. Dalam menjalankan semua aktivitas, saya harus menggunakan pertimbangan moral dan profesional.

Kepentingan Publik

No PERTANYAAN STS TS N S SS

4 Profesi saya saat ini penting bagi kesejahteraan para pemakai jasa profesional saya.

5. Saya tetap memenuhi kewajiban kepada masyarakat meskipun ada tekanan dari pihak yang berkepentingan.

6. Seorang auditor harus mengikuti standar profesi yang dititikberatkan pada kepentingan publik.

7. Selama saya bekerja di KAP ini, penting adanya kualitas yang mendasari kepercayaan publik terhadap jasa audit yang diberikan.

(4)

36

Integritas

No PERTANYAAN STS TS N S SS

8. Dalam pengambilan keputusan, saya perlu melakukan pengujian atas perbuatan yang diambil.

9. Selama saya bekerja, saya harus bekerja dengan tekun dalam melaksanakan tanggung jawab terhadap penerima jasa profesional audit saya.

10. Saya akan menggunakan segenap pengetahuan, kemampuan, dan pengalaman saya dalam melakukan proses pengauditan.

Objektivitas dan Independensi

No PERTANYAAN STS TS N S SS

11. Saya menyatakan pendapat atas laporan keuangan berdasarkan fakta yang saya temui dalam proses pemeriksaan.

12. Sebagai seorang auditor maka saya harus memastikan bahwa orang yang terlibat dalam pemberian jasa profesional dapat mematuhi prinsip objektivitas.

13. Jika masyarakat menganggap saya tidak independen terhadap suatu penugasan, maka saya akan menarik diri dari penugasan tersebut.

Keseksamaan

No PERTANYAAN STS TS N S SS

14. Saya berlangganan dan membaca secara rutin majalah dan jurnal tentang audit dan publikasi profesi lainnya untuk acuan saya.

(5)

37

15. Dalam pelaksanaan audit, saya merasa perlu ada perencanaan dan pengawasan secara seksama.

16. Standar teknis dan standar profesional penting dalam pelaksanaan semua jasa audit.

Ruang Lingkup dan Sifat Jasa

No PERTANYAAN STS TS N S SS

17. Auditor harus mematuhi prinsip-prinsip perilaku profesional dalam menentukan lingkup dan sifat jasa yang akan diberikan.

MOTIVASI KERJA

No PERTANYAAN STS TS N S SS

1. Pekerjaan yang saya lakukan memotivasi saya untuk berbuat yang terbaik.

2. Saya dapat melakukan lebih banyak pekerjaan dalam waktu tertentu dibanding yang lain.

3. Gaji yang saya terima memotivasi saya untuk bekerja dengan lebih baik lagi.

4. Profesi jabatan yang pernah saya terima memotivasi saya bekerja lebih baik lagi.

5. Perlakuan perusahaan memotivasi saya untuk berbuat yang terbaik dalam melaksanakan tugas yang diberikan.

6. Saya menemukan cara untuk meningkatkan kualitas audit saya.

(6)

38

7. Saya dikenal dekat dengan atasan dibanding auditor yang lain.

8. Saya menerima evaluasi kinerja yang memuaskan.

9. Kinerja saya membuat orang lain respek kepada saya.

10. Saya memelihara dan meningkatkan hubungan baik dengan auditee.

(7)

39 LAMPIRAN 2

UJI VALIDITAS DAN UJI RELIABILITAS VARIABEL PROFESIONALISME

Reliability

Case Processing Summary

N %

Cases Valid 32 100.0

Excludeda 0 .0

Total 32 100.0

a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.

Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items

.901 17

(8)

40

Correlations

PR1 PR2 PR3 PR4 PR5 PR6 PR7 PR8 PR9 PR10 PR11 PR12 PR13 PR14 PR15 PR16 PR17

TOTAL PR PR1 Pearson Correlation 1 .737** .600** .432* .404* .645** .575** .489** .462** .608** -.078 .612** .078 -.013 .275 .436* .377* .663**

Sig. (2-tailed) .000 .000 .013 .022 .000 .001 .004 .008 .000 .673 .000 .672 .944 .128 .013 .033 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR2 Pearson Correlation .737** 1 .706** .317 .226 .456** .661** .674** .489** .339 .023 .292 .147 -.149 .339 .329 .469** .615**

Sig. (2-tailed) .000 .000 .077 .213 .009 .000 .000 .005 .058 .899 .105 .424 .416 .058 .066 .007 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR3 Pearson Correlation .600** .706** 1 .382* .321 .258 .674** .519** .231 .282 -.055 .455** .156 -.246 .049 .466** .485** .546**

Sig. (2-tailed) .000 .000 .031 .074 .154 .000 .002 .203 .118 .763 .009 .395 .175 .792 .007 .005 .001

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR4 Pearson Correlation .432* .317 .382* 1 .463** .542** .357* .334 .088 .606** .283 .413* .238 .261 .315 .270 .308 .613**

Sig. (2-tailed) .013 .077 .031 .008 .001 .045 .062 .631 .000 .116 .019 .190 .148 .079 .136 .086 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR5 Pearson Correlation .404* .226 .321 .463** 1 .459** .196 .431* .435* .530** .378* .331 .391* .273 .497** .500** .259 .664**

Sig. (2-tailed) .022 .213 .074 .008 .008 .283 .014 .013 .002 .033 .064 .027 .131 .004 .004 .152 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR6 Pearson Correlation .645** .456** .258 .542** .459** 1 .477** .373* .671** .718** .193 .577** .226 .275 .407* .378* .417* .729**

Sig. (2-tailed) .000 .009 .154 .001 .008 .006 .035 .000 .000 .290 .001 .213 .127 .021 .033 .018 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR7 Pearson Correlation .575** .661** .674** .357* .196 .477** 1 .486** .398* .486** -.139 .414* .077 -.067 .243 .419* .438* .576**

Sig. (2-tailed) .001 .000 .000 .045 .283 .006 .005 .024 .005 .447 .019 .676 .716 .180 .017 .012 .001

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR8 Pearson Correlation .489** .674** .519** .334 .431* .373* .486** 1 .360* .261 .175 .115 .069 -.181 .428* .492** .228 .551**

Sig. (2-tailed) .004 .000 .002 .062 .014 .035 .005 .043 .150 .338 .530 .706 .321 .015 .004 .210 .001

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

(9)

41

PR9 Pearson Correlation .462** .489** .231 .088 .435* .671** .398* .360* 1 .565** .192 .380* .337 .134 .504** .365* .466** .643**

Sig. (2-tailed) .008 .005 .203 .631 .013 .000 .024 .043 .001 .293 .032 .059 .464 .003 .040 .007 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR10 Pearson Correlation .608** .339 .282 .606** .530** .718** .486** .261 .565** 1 .254 .674** .346 .463** .543** .492** .515** .796**

Sig. (2-tailed) .000 .058 .118 .000 .002 .000 .005 .150 .001 .161 .000 .052 .008 .001 .004 .003 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR11 Pearson Correlation -.078 .023 -.055 .283 .378* .193 -.139 .175 .192 .254 1 .190 .776** .569** .384* .267 .242 .496**

Sig. (2-tailed) .673 .899 .763 .116 .033 .290 .447 .338 .293 .161 .297 .000 .001 .030 .139 .183 .004

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR12 Pearson Correlation .612** .292 .455** .413* .331 .577** .414* .115 .380* .674** .190 1 .513** .338 .217 .555** .570** .705**

Sig. (2-tailed) .000 .105 .009 .019 .064 .001 .019 .530 .032 .000 .297 .003 .059 .233 .001 .001 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR13 Pearson Correlation .078 .147 .156 .238 .391* .226 .077 .069 .337 .346 .776** .513** 1 .543** .378* .421* .503** .632**

Sig. (2-tailed) .672 .424 .395 .190 .027 .213 .676 .706 .059 .052 .000 .003 .001 .033 .016 .003 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR14 Pearson Correlation -.013 -.149 -.246 .261 .273 .275 -.067 -.181 .134 .463** .569** .338 .543** 1 .480** .364* .219 .441*

Sig. (2-tailed) .944 .416 .175 .148 .131 .127 .716 .321 .464 .008 .001 .059 .001 .005 .040 .228 .012

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR15 Pearson Correlation .275 .339 .049 .315 .497** .407* .243 .428* .504** .543** .384* .217 .378* .480** 1 .565** .457** .662**

Sig. (2-tailed) .128 .058 .792 .079 .004 .021 .180 .015 .003 .001 .030 .233 .033 .005 .001 .009 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR16 Pearson Correlation .436* .329 .466** .270 .500** .378* .419* .492** .365* .492** .267 .555** .421* .364* .565** 1 .668** .735**

Sig. (2-tailed) .013 .066 .007 .136 .004 .033 .017 .004 .040 .004 .139 .001 .016 .040 .001 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

PR17 Pearson Correlation .377* .469** .485** .308 .259 .417* .438* .228 .466** .515** .242 .570** .503** .219 .457** .668** 1 .707**

Sig. (2-tailed) .033 .007 .005 .086 .152 .018 .012 .210 .007 .003 .183 .001 .003 .228 .009 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

(10)

42

TOTAL PR Pearson Correlation .663** .615** .546** .613** .664** .729** .576** .551** .643** .796** .496** .705** .632** .441* .662** .735** .707** 1

Sig. (2-tailed) .000 .000 .001 .000 .000 .000 .001 .001 .000 .000 .004 .000 .000 .012 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).

*. Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).

(11)

43 VARIABEL MOTIVASI KERJA

Reliability

Case Processing Summary

N %

Cases Valid 32 100.0

Excludeda 0 .0

Total 32 100.0

a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.

Reliability Statistics

Cronbach's Alpha N of Items

.924 10

(12)

44

Correlations

X1 X2 X3 X4 X5 X6 X7 X8 X9 X10 TOTAL X

X1 Pearson Correlation 1 .021 .059 .138 .086 .555** .227 .200 .211 .313 .329

Sig. (2-tailed) .911 .750 .452 .639 .001 .212 .274 .246 .082 .066

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X2 Pearson Correlation .021 1 .689** .732** .705** .317 .829** .603** .730** .625** .836**

Sig. (2-tailed) .911 .000 .000 .000 .077 .000 .000 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X3 Pearson Correlation .059 .689** 1 .636** .672** .335 .771** .523** .683** .647** .804**

Sig. (2-tailed) .750 .000 .000 .000 .061 .000 .002 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X4 Pearson Correlation .138 .732** .636** 1 .669** .263 .809** .604** .742** .736** .836**

Sig. (2-tailed) .452 .000 .000 .000 .146 .000 .000 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X5 Pearson Correlation .086 .705** .672** .669** 1 .327 .724** .418* .647** .662** .779**

Sig. (2-tailed) .639 .000 .000 .000 .068 .000 .017 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X6 Pearson Correlation .555** .317 .335 .263 .327 1 .436* .475** .444* .499** .587**

Sig. (2-tailed) .001 .077 .061 .146 .068 .013 .006 .011 .004 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X7 Pearson Correlation .227 .829** .771** .809** .724** .436* 1 .656** .854** .808** .943**

Sig. (2-tailed) .212 .000 .000 .000 .000 .013 .000 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X8 Pearson Correlation .200 .603** .523** .604** .418* .475** .656** 1 .698** .592** .757**

Sig. (2-tailed) .274 .000 .002 .000 .017 .006 .000 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X9 Pearson Correlation .211 .730** .683** .742** .647** .444* .854** .698** 1 .677** .888**

Sig. (2-tailed) .246 .000 .000 .000 .000 .011 .000 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

X10 Pearson Correlation .313 .625** .647** .736** .662** .499** .808** .592** .677** 1 .852**

Sig. (2-tailed) .082 .000 .000 .000 .000 .004 .000 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

TOTAL X

Pearson Correlation .329 .836** .804** .836** .779** .587** .943** .757** .888** .852** 1

Sig. (2-tailed) .066 .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32 32

**. Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed).

*. Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed).

(13)

45 KEPUASAN KERJA AUDITOR

Reliability

Case Processing Summary

N %

Cases Valid 32 100.0

Excludeda 0 .0

Total 32 100.0

a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.

Reliability Statistics Cronbach's Alpha N of Items

.769 7

Correlations

Y1 Y2 Y3 Y4 Y5 Y6 Y7 TOTAL Y

Y1 Pearson Correlation 1 .416* .600** .391* .021 .390* .321 .749**

Sig. (2-tailed) .018 .000 .027 .910 .027 .073 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32

Y2 Pearson Correlation .416* 1 .513** .445* .267 .680** .415* .777**

Sig. (2-tailed) .018 .003 .011 .140 .000 .018 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32

Y3 Pearson Correlation .600** .513** 1 .318 -.020 .162 .333 .674**

Sig. (2-tailed) .000 .003 .077 .914 .376 .062 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32

Y4 Pearson Correlation .391* .445* .318 1 .381* .515** .456** .717**

Sig. (2-tailed) .027 .011 .077 .032 .003 .009 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32

Y5 Pearson Correlation .021 .267 -.020 .381* 1 .220 .168 .397*

Sig. (2-tailed) .910 .140 .914 .032 .227 .358 .024

N 32 32 32 32 32 32 32 32

Y6 Pearson Correlation .390* .680** .162 .515** .220 1 .476** .703**

Sig. (2-tailed) .027 .000 .376 .003 .227 .006 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32

Y7 Pearson Correlation .321 .415* .333 .456** .168 .476** 1 .628**

Sig. (2-tailed) .073 .018 .062 .009 .358 .006 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32

TOTAL Y Pearson Correlation .749** .777** .674** .717** .397* .703** .628** 1

Sig. (2-tailed) .000 .000 .000 .000 .024 .000 .000

N 32 32 32 32 32 32 32 32

(14)

46 LAMPIRAN 3 HASIL UJI VALIDITAS

Kepuasan Kerja Auditor

Pertanyaan R Hitung R Tabel Keterangan

KK1 0.749 0,296 Valid

KK2 0.777 0,296 Valid

KK3 0.674 0,296 Valid

KK4 0.717 0,296 Valid

KK5 0.397 0,296 Valid

KK6 0.703 0,296 Valid

KK7 0.628 0,296 Valid

Sumber : Hasil Pengolahan Data 2017

Profesionalisme

Pertanyaan R Hitung R Tabel Keterangan

PR1 0.663 0,296 Valid

PR2 0.615 0,296 Valid

PR3 0.546 0,296 Valid

PR4 0.613 0,296 Valid

PR5 0.664 0,296 Valid

PR6 0.729 0,296 Valid

PR7 0.576 0,296 Valid

PR8 0.551 0,296 Valid

PR9 0.643 0,296 Valid

(15)

47

PR10 0.796 0,296 Valid

PR11 0.496 0,296 Valid

PR12 0.705 0,296 Valid

PR13 0.632 0,296 Valid

PR14 0.441 0,296 Valid

PR15 0.662 0,296 Valid

PR16 0.735 0,296 Valid

PR17 0.707 0,296 Valid

Sumber : Hasil Pengolahan Data 2017

Motivasi Kerja

Pertanyaan R Hitung R Tabel Keterangan

MK1 0.329 0,296 Valid

MK2 0.836 0,296 Valid

MK3 0.804 0,296 Valid

MK4 0.836 0,296 Valid

MK5 0.779 0,296 Valid

MK6 0.587 0,296 Valid

MK7 0.943 0,296 Valid

MK8 0.757 0,296 Valid

MK9 0.888 0,296 Valid

MK10 0.852 0,296 Valid

Sumber : Hasil Pengolahan Data 2017

(16)

48 LAMPIRAN 4 UJI NORMALITAS

One-Sample Kolmogorov-Smirnov Test

Unstandardized Residual

N 32

Normal Parametersa,b Mean .0000000

Std. Deviation .28843977

Most Extreme Differences Absolute .083

Positive .072

Negative -.083

Test Statistic .083

Asymp. Sig. (2-tailed) .200c,d

a. Test distribution is Normal.

b. Calculated from data.

c. Lilliefors Significance Correction.

d. This is a lower bound of the true significance.

UJI HETEROSKEDASTISITAS

Coefficientsa

Model

Unstandardized Coefficients

Standardized Coefficients

t Sig.

B Std. Error Beta

1 (Constant) -.527 .348 -1.515 .141

Profesionalisme .158 .092 .340 1.717 .097

MotivasiKerja .021 .066 .064 .324 .748

a. Dependent Variable: ABS_RES

(17)

49

UJI MULTIKOLINEARITAS

Coefficientsa

Model

Unstandardized Coefficients

Standardized Coefficients

t Sig.

Collinearity Statistics

B Std. Error Beta Tolerance VIF

1 (Constant) 1.473 .643 2.290 .029

Profesionalisme .250 .170 .249 1.471 .152 .753 1.328

MotivasiKerja .320 .121 .447 2.639 .013 .753 1.328

a. Dependent Variable: KepuasanKerja

ANALISIS REGRESI

Model Summaryb

Model R R Square

Adjusted R Square

Std. Error of the Estimate

1 .611a .373 .330 .29822

a. Predictors: (Constant), MotivasiKerja, Profesionalisme b. Dependent Variable: KepuasanKerja

ANOVAa

Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.

1 Regression 1.534 2 .767 8.622 .001b

Residual 2.579 29 .089

Total 4.113 31

a. Dependent Variable: KepuasanKerja

b. Predictors: (Constant), MotivasiKerja, Profesionalisme

Coefficientsa

Model

Unstandardized Coefficients

Standardized Coefficients

T Sig.

B Std. Error Beta

1 (Constant) 1.473 .643 2.290 .029

Profesionalisme .250 .170 .249 1.471 .152

MotivasiKerja .320 .121 .447 2.639 .013

a. Dependent Variable: KepuasanKerja

(18)

50 LAMPIRAN 5 IDENTITAS RESPONDEN

No.

Res

L/P Usia Jabatan Pendidikan Bid. Penugasan Masa Kerja Jml Penugasan

1 L 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

2 L 24 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

3 L 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

4 P 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

5 L 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

6 P 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

7 P 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun 10 s.d 20

8 P 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

9 P 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

10 P 24 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

11 P 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

12 L 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

13 P 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

14 L 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

(19)

51

15 P 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

16 L 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

17 P 21 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

18 L 24 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

19 L 25 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

20 L 27 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

21 P 24 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

22 P 23 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

23 P 27 Auditor Junior S1 Audit 5 – 7 tahun 21 s.d 30

24 L 28 Auditor Junior S1 Audit 5 – 7 tahun 21 s.d 30

25 P 28 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun < 10

26 P 29 Auditor Junior S1 Audit 5 – 7 tahun 10 s.d 20

27 L 27 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun 10 s.d 20

28 P 31 Auditor Senior S1 Audit 5 – 7 tahun 31 s.d 40

29 L 29 Auditor Senior S1 Audit 5 – 7 tahun 31 s.d 40

30 L 29 Auditor Senior S2 Audit 5 – 7 tahun 21 s.d 30

31 P 30 Auditor Senior S1 Audit 5 – 7 tahun 21 s.d 30

(20)

52

32 P 24 Auditor Junior S1 Audit 2 – 4 tahun 10 s.d 20

(21)

56

JAWABAN RESPONDEN PROFESIONALISME

No.Res P1 P2 P3 P4 P5 P6 P7 P8 P9 P10 P11 P12 P13 P14 P15 P16 P17 ∑jml ∑rerat a

1 4 5 5 4 4 4 5 4 5 4 4 4 5 4 4 4 5 74

4.353

2 4 4 5 5 5 4 4 5 4 4 5 4 4 4 4 5 4 74

4.353

3 4 4 4 5 4 4 5 4 4 5 4 4 4 5 5 4 4 73

4.294

4 4 4 5 4 4 4 4 3 4 4 4 5 5 4 4 4 5 71

4.176

5 4 4 4 4 5 4 4 4 5 4 4 4 4 4 5 4 4 71

4.176

6 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 4 4 64

3.765

7 3 4 4 4 3 3 4 4 3 3 4 3 3 4 4 3 3 59

3.471

8

4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 3 4 3 5 4 4 4 66 3.882

9

4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 66 3.882

10

5 5 5 4 4 4 5 5 4 4 2 4 2 2 4 4 4 67 3.941

11

4 4 4 5 5 5 4 4 5 5 5 4 4 5 5 4 4 76 4.471

12

4 4 5 5 4 4 5 4 4 4 4 5 5 4 4 5 5 75 4.412

13

4 5 4 5 4 5 4 5 5 4 5 4 5 4 5 4 5 77 4.529

(22)

57

14

5 5 5 5 3 5 5 4 5 5 3 5 3 4 4 4 5 75 4.412

15

4 4 4 4 4 5 5 4 5 4 3 4 3 4 4 4 4 69 4.059

16

4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 68 4.000

17

4 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 5 4 4 70 4.118

18

4 4 4 4 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 79 4.647

19

5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 85 5.000

20

4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 4 4 4 72 4.235

21

4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 68 4.000

22

4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 4 5 5 5 5 5 5 76 4.471

23

4 4 4 3 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 68 4.000

2s4

4 4 4 3 4 4 4 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 68 4.000

25

4 4 4 3 3 4 4 4 4 3 3 4 3 4 4 4 3 62 3.647

26

4 5 5 3 4 4 5 5 5 4 4 4 4 4 5 5 5 75 4.412

27

4 5 5 4 4 4 5 5 5 4 4 4 4 4 5 5 5 76 4.471

28

5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 4 83 4.882

29

5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 3 5 3 4 5 5 5 80 4.706

(23)

58

30

4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 72 4.235

31

4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 5 5 5 5 72 4.235

32

5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 85 5.000

MOTIVASI KERJA

No. Res M1 M2 M3 M4 M5 M6 M7 M8 M9 M10 ∑Jml ∑Rerata

1 4 4 5 4 4 5 4 4 4 5 43 4.300

2 4 4 5 4 4 4 4 5 5 4 43 4.300

3 4 5 4 4 4 5 4 4 4 4 42 4.200

4 4 4 5 5 4 4 5 4 4 5 44 4.400

5 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 39 3.900

6 4 3 4 4 4 3 3 3 3 4 35 3.500

7 3 3 3 3 3 3 2 3 3 3 29 2.900

8 4 4 4 4 4 5 4 4 4 4 41 4.100

9 4 3 3 3 4 4 3 4 3 4 35 3.500

10 4 4 3 4 4 4 3 4 3 4 37 3.700

11 4 4 4 5 4 5 4 5 4 5 44 4.400

(24)

59

12 4 4 4 4 5 5 4 4 5 5 44 4.400

13 4 5 5 4 5 4 5 4 4 5 45 4.500

14 4 3 3 4 4 4 3 4 3 4 36 3.600

15 4 4 4 4 4 4 3 4 3 4 38 3.800

16 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 40 4.000

17 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 40 4.000

18 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 50 5.000

19 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 50 5.000

20 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 40 4.000

21 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 50 5.000

22 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 40 4.000

23 4 4 4 4 4 4 4 5 4 4 41 4.100

24 4 4 4 4 4 4 4 5 4 5 42 4.200

25 4 4 3 4 4 3 3 3 3 4 35 3.500

26 4 5 4 5 4 4 5 5 5 5 46 4.600

27 4 5 4 5 4 4 5 5 5 5 46 4.600

(25)

60

28 5 4 4 5 5 5 5 4 5 5 47 4.700

29 5 3 3 4 3 4 3 4 4 4 37 3.700

30 5 3 3 3 3 5 3 4 3 4 36 3.600

31 5 3 3 3 3 5 3 4 3 4 36 3.600

32 5 3 3 3 3 4 3 3 3 4 34 3.400

KEPUASAN KERJA AUDITOR

No. Res K1 K2 K3 K4 K5 K6 K7 ∑Jml ∑Rerata

1 4 4 4 4 4 3 4 27 3.857

2 3 4 4 4 5 4 4 28 4.000

3 4 4 4 4 3 4 4 27 3.857

4 4 4 4 4 4 5 4 29 4.143

5 3 4 4 4 4 4 4 27 3.857

6 3 4 3 3 3 4 4 24 3.429

7 2 3 3 3 3 3 3 20 2.857

8 4 3 3 4 4 4 4 26 3.714

9 3 4 4 4 3 4 4 26 3.714

(26)

61

10 3 4 3 3 4 4 4 25 3.571

11 3 4 5 4 3 4 5 28 4.000

12 3 4 5 3 4 3 4 26 3.714

13 3 4 3 4 4 4 4 26 3.714

14 3 4 3 4 4 5 5 28 4.000

15 4 4 4 4 4 4 4 28 4.000

16 4 4 4 4 4 4 4 28 4.000

17 4 4 4 4 4 4 5 29 4.143

18 5 5 5 4 4 5 4 32 4.571

19 5 5 5 5 5 5 5 35 5.000

20 4 4 4 4 4 4 4 28 4.000

21 4 4 4 4 4 4 4 28 4.000

22 4 4 4 4 4 4 4 28 4.000

23 2 4 3 4 4 4 4 25 3.571

24 2 4 3 4 4 4 4 25 3.571

25 3 4 4 3 4 4 4 26 3.714

(27)

62

26 2 4 3 4 5 4 4 26 3.714

27 2 4 3 4 5 4 4 26 3.714

28 3 3 4 4 4 3 4 25 3.571

29 3 3 3 3 4 3 4 23 3.286

30 3 4 4 4 4 4 4 27 3.857

31 3 4 4 4 4 4 4 27 3.857

32 3 4 4 4 4 4 4 27 3.857

(28)

63

LAMPIRAN 6

SURAT KETERANGAN

(29)

64

(30)

65

(31)

66

(32)

67

(33)

68

(34)

69

(35)

70

(36)

71

Curiculum Vitae (Daftar Riwayat Hidup)

Nama : Sri Wahyuni

Tempat Tanggal Lahir : Kab. Semarang 14 Mei 1995

Agama : Islam

Alamat : Gajihan RT 01 RW 01 Beji Lor, Kecamatan Suruh Kab.

Semarang

Nomor Telepon : 0838-4281-0580

Email : 232013037@student.uksw.edu Riwayat Pendidikan

2000 – 2001 : TK Pertiwi Kebowan

2001 – 2007 : SD N 1 Bejilor Kec. Suruh Kab. Semarang 2007 – 2010 : SMP N 10 Salatiga

2010 – 2013 : SMA N 1 Tengaran Kab. Semarang

2013 – Sekarang : Kuliah di Universitas Kristen Satya Wacana Riwayat Organisasi

2010 – Sekarang : Karang Taruna SOREGA ( Bendahara) 2011 – 2012 : OSIS SMA N 1 Tengaran

BANTARA SMA N 1 Tengaran

2013 – 2014 : Latihan Dasar Kepemimpinan Mahasiswa

2015 – 2016 : Panitia Talkshow 2015 “DARE TO BE CREATIVE” ( Koor.

Sie Konsumsi)

(37)

72

2015 – 2016 : Panitia “SOSIALISASI PROFESI KEUANGAN DAN

PERKEMBANGAN TERKINI PROFESI AKUNTANSI” (Koor.

Sie Konsumsi )

2016 – 2017 : Panitia Talkshow Nasional 2016 “BE AN INSPIRING

INNOVATOR” ( Koor. Sie Kesekretariatan)

Referensi

Dokumen terkait

Semakin rendah skor (1) maka pernyataan tersebut tidak menggambarkan diri Anda, namun semakin tinggi skor (5) maka pernyataan tersebut benar-benar menggambarkan diri

Jika saya memperoleh tawaran pekerjaan yang lebih baik di organisasi lain, saya tidak akan merasa bahwa tawaran tersebut merupakan alasan yang tepat untuk meninggalkan

Di bawah ini adalah pernyataan-pernyataan yang ditujukan untuk mengetahui persepsi responden yang berada di bagian akuntansi pada SKPD Kabupaten Semarang terkait dengan Prinsip

3. Apakah pusat-pusat pelayanan yang dibangun oleh Pemerintah Kabupaten Serdang Bedagai seperti sekolah,pasar,puskesmas,rumah sakit dll dapat berpengaruh terhadap peningkatan

8 Saya tidak melakukan dokumentasi bukti audit atas pelaksanaan suatu prosedur audit yang disyaratkan suatu program audit. 9 Saya melaporkan waktu audit yang lebih singkat

1 Saya akan membicarakan kepada orang lain bahwa Kantor Akuntan Publik tempat saya bekerja saat ini adalah yang paling baik.. 2 Saya bangga untuk mengatakan kepada orang lain

Saat anda ingin melakukan pemeriksaan dokumen, akses anda dibatasi untuk melakukan pemeriksaan sehingga tidak semua dokumen lengkap, Setujukah anda, jika auditor

10 Jika soal ujian mudah maka saya bisa mendapatkan nilai bagus tanpa melakukan kecurangan. ANGKET