• Tidak ada hasil yang ditemukan

Template Individu 2017 Leader

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Template Individu 2017 Leader"

Copied!
14
0
0

Teks penuh

(1)

Jabatan

Nama Perusahaan

(2)

THE BEST CONTACT CENTER INDONESIA 2016

PETUNJUK PENGGUNAAN

Template ini digunakan untuk semua kategori individual Level Leader (Team Leader Inbound/Outbound, TL CS,

Supervisor, Manager)

Template ini dapat dimodifikasi sesuai dengan layout atau format perusahaan. ● Untuk memudahkan proses administrasi

dan penilaian DILARANG merubah urutan materi presentasi.

Semua informasi yang dicantumkan dalam presentasi ini adalah profile, jenjang karir, nama program, latar

belakang program, kreativitas dalam program, hasil/manfaat program,

kreativitas dalam managemen

bawahan, pengembangan kemampuan, pencapaian kinerja dan motivasi.

Pencapaian kinerja dan pengembangan diri yang dilakukan dalam kurun waktu 1 Januari 2017 sampai dengan 30 Juni 2017.

Perkiraan waktu presentasi dan tanya jawab adalah 25 menit untuk Team

Leader Inbound/Outbound, TL CS dan

(3)

PROFIL PESERTA

Tempat & Tanggal Lahir Latar Belakang Pendidikan

Foto Anda

(4)

FOTO PESERTA

Foto di Lokasi Kerja Anda

(5)

JENJANG KARIR

Sebutkan jenjang karir yang anda miliki selama berkarir di contact center.

(6)

NAMA PROGRAM KERJA

(7)

LATAR BELAKANG PROGRAM KERJA

Jelaskan latar belakang pelaksanaan program kerja tersebut selama periode kerja 1 Januari s/d 30 Juni 2017.

(8)

KREATIVITAS DALAM PROGRAM KERJA

Jelaskan kreativitas yang dilakukan untuk melaksanakan

program kerja tersebut, selama periode kerja 1 Januari s/d 30 Juni 2017.

(9)

HASIL PROGRAM KERJA

Jelaskan hasil atau manfaat program kerja yang telah

dilaksanakan selama periode kerja 1 Januari s/d 30 Juni 2017. •

(10)

KREATIFITAS DALAM MANAGEMEN BAWAHAN

Jelaskan 3 hal yang menjadi kreativitas dalam mengelola tim anda selama periode kerja 1 Januari s/d 30 Juni 2017.

(11)

PENGEMBANGAN KEMAMPUAN

Jelaskan minimum 3 hal yang telah anda lakukan untuk

mengembangkan kemampuan diri sendiri selama periode 1 Januari s/d 30 Juni 2017.

(12)

PENCAPAIAN KINERJA

(13)

MOTIVASI

Jelaskan 3 hal yang ingin anda

kembangkan untuk meningkatkan pelayanan contact center anda!

(14)

Pastikan anda telah mengisi semua pertanyaan sebelum dikirimkan ke panitia.

Referensi

Dokumen terkait

Hasil penelitian juga menemukan adanya perbedaan yang signi ikan antara loyalitas nasabah bank umum konvensional dengan nasabah bank umum syariah terhadap atribut

Program Feature Dokumenter “1966SK” diharapkan mampu memberikan informasi kepada Masyarakat khususnya masyarakat Kota Semarang tentang sejarah lokalisasi SK, tidak

Dalam penelitian ini, peneliti akan meneliti konstruksi makna dari mati muda musisi 27 club di dalam komunitas 27 club Indonesia di kota Jakarta,

Mencermati hal ini, iklan sebagai produk budaya populer dapat menjadi lahan kajian yang menarik, terutama dalam kaitannya dengan representasi perempuan, juga implikasinya

Keefektifan teknik role-play untuk mengembangkan kemampuan komunikasi interpersonal remaja.. Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu |

Windows Server 2012 Network Infrastructure DBS Singapore 2014 Network Security Administrator Telkom Group 2014 Red Hat Administration I Ministerio da Justicia Timor.

Untuk menentukan tanaman yang sesuai dengan kondisi lahan di DAS lepan, metode yang dilakukan adalah dengan analisis vegetasi dan kesesuaian lahan beberapa jenis tanaman

Hasil wawancara dan analisa kuantitatif kuesioner maka dapat diketahui bahwa Program Gerakan Seribu Jamban di Kabupaten Lima Puluh Kota sudah berhasil dilaksanakan