GAJI DAN PERSEPSI TERHADAP EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN PT BELLA NITEC MACHINERY
Teks penuh
Dokumen terkait
Berdasarkan hasil perhitungan product moment diperoleh nilai koefisien korelasi (r) sebesar 0,449; p = 0,000 (p<0,01), artinya ada hubungan positif yang sangat signifikan
Hasil analisis data menunjukkan hipotesis diuji dengan menggunakan Korelasi Parsial dapat diterima yang menyatakan bahwa ada hubungan yang sangat signifikan antara
diungkap menggunakan skala yang disusun berdasarkan teori Deci, dengan teknik analisis koefisien korelasi product moment dari Pearson Hasil pengujian hipotesis
Berdasarkan hasil uji hipotesis didapatkan skor koefisien korelasi sebesar 0.844 dengan menggunakan perhitungan pearson product moment. Dari hasil ini
Dengan demikian hipotesis kedua dan ketiga terbukti atau diterima yang menyatakan bahwa terdapat pengaruh signifikan secara parsial kepemimpinan transformational dan
Dengan demikian hipotesis yang kedua yang menyatakan bahwa LDR secara parsial memiliki pengaruh positif atau negatif yang signifikan terhadap CAR pada Bank Pemerintah ialah
Teknik analisa data dalam penelitian ini dilakukan dengan menggunakan Korelasi Product Moment dari Pearson untuk mengetahui signifikan tidaknya hubungan variabel penelitian maka
Hal ini menyatakan, Organizational Commitment tidak memiliki hubungan yang negatif dan tidak signifikan terhadap Turnover Intention sehingga hipotesis tidak dapat diterima Hasil