HUBUNGAN TIMBAL BALIK ANTARA DOA DAN SEMANGAT PENITEN REKOLEK MENURUT SPIRITUALITAS SUSTER FRANSISKAN SUKABUMI
Teks penuh
Dokumen terkait
Sasaran yang penting dalam pengelolaan dan pengembangan sumberdaya manusia dalam perusahaan adalah masalah pembinaan dan pemeliharaan semangat karyawan. Pembentukan semangat
Ada hubungan positif antara persepsi terhadap kompensasi dengan semangat kerja karyawan operasional PT KAI. Semakin positif persepsi terhadap kompensasi, maka semakin
Spiritualitas makan bersama yang telah dibangun sebagai sebuah budaya manusia dapat menjadi perspektif baru dalam membangun semangat solidaritas terhadap sesama
Ada hubungan positif antara persepsi terhadap kompensasi dengan semangat kerja karyawan operasional PT KAI. Semakin positif persepsi terhadap kompensasi, maka semakin
Dengan demikian semakin tinggi bimbingan sosial dan semakin baik layanan pribadi secara bersama-sama akan diikuti penurunan tingkat kenakalan
Para suster yang memiliki kecerdasan emosional yang rendah bila mengalami kesulitan dalam hidup bersama, atau maupun dalam penghayatan kaul-kaul kerapkali menjadi sangat terpuruk dan
Pengeluaran pemerintah di sektor pendidikan dengan jumlah yang semakin besar akan meningkatkan kualitas human capital , karena pengeluaran tersebut akan menunjang
Doa kita seharusnya sesuai dengan kehendak Tuhan kita (1 Yohanes 5:14) Kita mengetahui hal-hal apa yang menjadi kehendak Tuhan ketika kita tinggal di dalam Yesus Kristus.
